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1. 出貨單、訂單之處理及整理 2. 負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 3. 協助客戶對銷售品項詢問 4. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 ►採季獎金獎勵制度 ►每季進行考核，具有完善獎勵與升遷制度 ▶配有公務手機、公務電腦 ►大學以上學歷，無科系限制 此職務主要為國內業務助理，我們期待有熱情且積極向上的你加入！

👛【不只是銷售皮件，而是傳遞品味與溫度】 加入寇比手工皮件｜一起打造質感日常生活 在寇比，我們相信—— 一件好的皮件，是工藝的結晶，也是一段故事的開始。 銷售，不只是成交，更是把手作的溫度與生活品味傳遞出去。 如果你喜歡與人互動，懂得欣賞細節、珍惜每一次真誠交流， 那麼，這裡，就是你閃耀的舞台。 ––- 💼【你不是站櫃員，是品牌的溫度代表】 你的任務不只是銷售，更是： 🔸 讓顧客感受到品牌的用心與真誠 🔸 協助挑選專屬於他們的質感好物 🔸 透過對話與細節，創造療癒又難忘的購物體驗 ––- 💰【我們給你的不只有薪水，還有被看見的價值】 ✔️ 底薪保障：$30,000 ✔️ 考核獎金：最高 $5,000（上看 $35,000） ✔️ 團隊季獎金：獎勵整體合作佳績，共享成果 ––- 🎁【質感工作福利】 ✅ 不扣薪團保｜高達200萬保障，安心有保障 ✅ 員購特價優惠｜入職滿3個月即可享有 ✅ 生日購物金｜入職滿 1 年，生日即享 $1,000 皮件選購金 ––- 在寇比，工作是質感生活的一部分， 我們不只做皮件，也用心經營人與人之間的連結。 ––- 📩 現在就投遞履歷，成為傳遞溫度的夥伴！ 讓你的每一次銷售，都能成為生活中最有感的風景

1. 訂單帳務相關 1.1 線上、線下通路撈單、開立發票、出貨、寄貨、取退貨 1.2 線上、線下通路對帳作業 1.3 報價單製作協助 1.4 訂單客服、評價回覆協助 2. 報表相關 2.1 業務相關、銷售統計報表、庫存管理表、未收款、逾期款相關統計的製作與彙整 2.2 公關贈品表寄件與彙整填寫 3. 系統維護 3.1 通路資料維護管理 3.2 內部系統資料維護管理 4. 其他 4.1 合約管理 4.2 廠商、通路資料整理與維護 4.3 完成主管交辦工作

1.通路行銷活動規劃與執行 2.社群廣告協助執行與成效分析 3.官方社群經營與KOC接洽執行 4.商品企劃、內容專欄撰寫 5.通路相關報表填寫與維護 6.定期追蹤市場與競品動向 7.主管交辦事項

※ 責任感第一、謝絕其它兼職，肯學習的夥伴、個性活潑、儀表談吐佳【具長期穩定度高特質者、自認個性活潑 履歷附照及自傳應徵】 工作內容： 1. 【熟平面EDM製作跟精通Illustrator美編】 2. 廣告平台行銷曝光與網站後台管理 3. 【善於活動策劃提案能力、溝通能力佳】 4. 負責業務場地租借服務說明 ※月休八天、遇紅就休、享勞健保+三節獎金+生日禮金、享國外員工旅遊 美式環境、工作單純。歡迎踏實正面積極的人才。

1. 獨立處理會計帳務。 2. 定期編制財務報表。 3. 處理客戶及供應商帳款。 4. 根據會計制度定期彙總會計憑證，並與科目明細帳核對相符。 5. 清查、核實公司固定資金和流動資產，確保財產的準確性。 6. 配合會計師營業稅、各項憑證整理申報。 7. 定期收集、審查、裝訂成冊，登記編號，按照規定妥善保管會計資料。 有運輸公司會計經驗者,薪資可再議~

1.茶葉銷售 2名 2.熱忱的能與客人對談、銷售自家產品者 3.口齒清晰、活潑、談吐流利、具業務企圖、抗壓性 4.沒有銷售壓力、要認真（賣多賺多）挑戰百萬年薪 5.週休二日及國定假日 6.茶葉銷售(每月保障全勤底薪10000元+另加勞健保+另加論件計酬獎金50％ 高獎金 7.每二年國外員工旅遊一次（公司招侍，每位員工都有）、三節獎金 8.上班時間早上9點~下午6點(中午休1小時20分)

1.總務、庶務處理。(設備維護、廠商合約簽訂、採購、產物保險等) 。 2.衛耗材物資發放、倉庫進銷存管理。 3.環境清潔消毒作業督查。 4.評鑑、督考表單維護。 5.消防設備、公安申報與維護及建築物公共安全申報 (聯絡廠商)。 6.定期水質維護、環境消毒維護 (聯絡廠商)。 7.主管交辦事務

1. 配合公司整體經營計劃，達成區域業績目標。 2. 客戶開拓、連繫、徵信及檔案建立。 3. 訂單接收、確認及協調。 4. 帳務管理及貨款催收。 5. 產品銷售計劃擬定、執行及分析控管。 6. 市場資訊蒐集、回饋。 ★月薪=底薪+業績獎金★

1.生產排程進度跟催及異常處理,協力商聯繫、跟催及追蹤加工流程進度，以確訂單交期 2.負責產線作業之規劃與管理，優化產能、成本。 3.訂單交期與生產排程的協商調整 4.工單製令、周報、月報 5.規劃生產排程及考量人力、設備資源、生產計畫和生產進度等因素，進行適當調整 生產排程進度、品質、成本管控，及進度跟催 6.主管交辦事項。

主要工作內容為調整塑膠射出成型機台, 設備維修. 與更換成型模具. 1.有相關塑膠射出成型經驗者,培訓期1-2個月,薪30000元(加班另計),如正式任用再依培訓成績作薪資調整 2.無相關經驗者，培訓期4個月,第一階段(2個月)培訓期薪資29500元(加班另計)，培訓考核通過進入第二階段培訓薪資30000元(加班另計)，第二階段培訓考核通過成為正式人員，並依培訓成績做薪資調整，薪資33000元以上 3.日後因職務升遷須配合輪班

1. 鈑噴塗裝維修作業 2. 車輛外表及內部清潔之維護 3. 汽車維修噴漆進行估價 4. 漆料管理 5. 協助客戶車輛問題解說、排解 6. 執行完整接放車流程

熟悉網站後台操作 具文書管理能力 熟word.Excel

負責設備維修及專案改善

【期間限定招募活動】 即日起【產線技術員】並完成報到，即可參加新人獎勵方案！ ★ 留任獎金破萬元 ★ 員工推薦成功再享介紹獎金 ★ 無經驗可，公司提供完整培訓 名額有限，額滿或活動截止即結束，歡迎把握機會加入！ 【工作內容】 1.著裝機台操作 2.機台維護/備品更換 3.設備參數設定/調整 4.主管交辦事項 ※無經驗可、配合加班 ※固定班別，需能接受至少兩個班別(中班及夜班另有津貼補助) 班別: 8小時三班制 早班-07:45-16:15 中班-15:45-00:15 夜班-23:45-08:15

無論你是社會新鮮人，或想突破薪資與升遷限制的轉職者，信義房屋提供保障收入、完整培訓及透明升遷制度，陪你從零建立房產專業，挑戰高收入職涯。 一、【工作內容】 ◆ 傾聽客戶買賣及租賃需求，提供合適的房產方案 ◆ 進行物件開發、房產諮詢、物件推薦、帶看及交易服務 ◆ 經營長期客戶關係，提供成交後售後服務 二、【保障收入｜挑戰高薪｜考取證照再加碼】 ◆ 面試通過加入【信義雙7明日之星】計畫者，直接挑戰首年月領7萬元 ◆ 四階段動態考核，通過第7個月起7萬 或 底薪+獎金制 可擇優發放，業績獎金無上限 ◆ 潛力業務亦可享半年保障月薪 5 萬，考核達標可享獎金回溯最高12萬 ◆ 業績獎金無上限(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) ◆ 職前考取不動產經紀人證照者，任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金，每月月薪最高加9千 三、【安心入職｜帶薪培訓】 ◆ 30天工作鑑賞期，符合條件者期滿離職另提供5萬元轉職金 ◆ 180天完整新人培訓，百堂專業課程及一對一師徒制 ◆ 無房仲經驗也能循序漸進上手 四、【快速晉升還有專屬幸福假】 ◆ 升遷不受年資限制，可發展高收入業務職或管理職 ◆ 每月排休8天，春節、端午及中秋三節休假 ◆ 生日假、到職周年假、進修假各1天； 家庭陪伴假及員工旅遊假各2天 五、【接軌AI房產科技｜PropTech技術精準成交】 ◆ 信義房屋「AI 智能配案」，用大數據演算，助攻配對適合客戶的理想物件 ◆ PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 六、【國際格局多元發展｜雙軌職涯超速發展】 ◆ 年輕力拼，靠實力為自己加薪！最年輕業務店經理24歲，薪資百萬起跳 ◆ 不受年資受限，晉升管理職！最年輕業務區協理30歲，領導百人超業團隊 ◆ 集團事業跨足全球產業，坐擁全台直營據點、海外營業據點［日本信義］、［中國信義］以國際化的視野，成就多元的職涯發展 【適合對象】 ◆ 喜歡與人互動，具服務熱忱及學習意願 ◆ 想挑戰高收入及長期職涯發展

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無論你是社會新鮮人，或想突破薪資與升遷限制的轉職者，信義房屋提供保障收入、完整培訓及透明升遷制度，陪你從零建立房產專業，挑戰高收入職涯。 一、【工作內容】 ◆ 傾聽客戶買賣及租賃需求，提供合適的房產方案 ◆ 進行物件開發、房產諮詢、物件推薦、帶看及交易服務 ◆ 經營長期客戶關係，提供成交後售後服務 二、【保障收入｜挑戰高薪｜考取證照再加碼】 ◆ 面試通過加入【信義雙7明日之星】計畫者，直接挑戰首年月領7萬元 ◆ 四階段動態考核，通過第7個月起7萬 或 底薪+獎金制 可擇優發放，業績獎金無上限 ◆ 潛力業務亦可享半年保障月薪 5 萬，考核達標可享獎金回溯最高12萬 ◆ 業績獎金無上限(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) ◆ 職前考取不動產經紀人證照者，任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金，每月月薪最高加9千 三、【安心入職｜帶薪培訓】 ◆ 30天工作鑑賞期，符合條件者期滿離職另提供5萬元轉職金 ◆ 180天完整新人培訓，百堂專業課程及一對一師徒制 ◆ 無房仲經驗也能循序漸進上手 四、【快速晉升還有專屬幸福假】 ◆ 升遷不受年資限制，可發展高收入業務職或管理職 ◆ 每月排休8天，春節、端午及中秋三節休假 ◆ 生日假、到職周年假、進修假各1天； 家庭陪伴假及員工旅遊假各2天 五、【接軌AI房產科技｜PropTech技術精準成交】 ◆ 信義房屋「AI 智能配案」，用大數據演算，助攻配對適合客戶的理想物件 ◆ PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 六、【國際格局多元發展｜雙軌職涯超速發展】 ◆ 年輕力拼，靠實力為自己加薪！最年輕業務店經理24歲，薪資百萬起跳 ◆ 不受年資受限，晉升管理職！最年輕業務區協理30歲，領導百人超業團隊 ◆ 集團事業跨足全球產業，坐擁全台直營據點、海外營業據點［日本信義］、［中國信義］以國際化的視野，成就多元的職涯發展 【適合對象】 ◆ 喜歡與人互動，具服務熱忱及學習意願 ◆ 想挑戰高收入及長期職涯發展