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香噴噴的幸福工作 歡迎加入【聖瑪莉門市麵包烘焙師傅】行列 你喜歡麵包出爐的香味嗎？ 你也曾夢想，親手做出讓人微笑的麵包嗎？ 這份帶著溫度的工作，我們正在找像你一樣的職人！ ▍歡迎這樣的你 ▍ 對烘焙有興趣／想成為專業師傅 不怕熱氣與早起，想做實在的工作 喜歡默默努力，但又樂於與人合作 喜歡香味、喜歡麵粉，喜歡看到別人吃得開心！ ▍ 工作內容甜甜的 ▍ 1.排定工作作業程序。 2.熟悉且能獨立執行攪拌、整形、烤焙，裝飾等工作。 3.控制發酵箱溫度、濕度，檢查發酵程度。 4.維護工作環境及用具整潔。 5.其他主管交辦事項完成。 （無經驗也歡迎，會有師傅帶著你一步步學！） ▍帶你一步步變職人 ▍ 完整【學徒→副手→師傅】晉升流程 師徒制教學＋教育訓練手冊 穩定出勤與專業技術，就能一路進修升等！ ▍ 薪資與福利 ▍ 薪資依各門市地區與職級調整（有師傅、助理、學徒階級） 穩定出勤享升遷與考核獎金制度 員工購物優惠、節慶獎金、生日禮物 勞健保、團保、完整教育訓練！ 【工作地點】 1.中央工廠:新北市土城區中山路21號 2..東門店-台北市大安區信義路二段186號(捷運東門站五號出口) 3.民生店-台北市松山區民生東路五段133號 4.七張店-新北市新店區北新路2段113號 (捷運七張站對面) 5.慶城店-台北市松山區慶城街6號 6竹北遠百店-新竹縣新埔鎮竹北市莊敬北路18號(竹北市遠東百貨店) 7.海外-美國加州洛杉磯聖瑪莉中央工廠麵包(此職務薪資內容可參考CA-海外中央工廠/麵包二手或三手師傅職務內容) 【休假制度】 1. 輪班制，月休10天(實際排休8天,含加班費) 2. 上班時間(05:00~14:00 / 06:00~15:00 / 07:00~16:00 / 08:00~17:00)

1.設計與執行適齡化學習區教學及課程規劃 2.撰寫詳細教案並進行個別化教育計畫(IEP)的設計與實施 3.負責幼兒大肌肉及戶外活動安排，注重幼兒身體發展 4.觀察並記錄幼兒發展進程，定期追蹤並報告有關其成長狀況 5.運用正向教養方法，協助幼兒建立基本生活習慣與社交行為 6.掌握兒童心理學與教育法規，並具備急救知識與幼兒安全保護能力 7.管理班級與教室環境，善於班級經營及有效時間分配

*應徵可直接速洽 張老師0921-092-483 1.協助美容師實行臉部保養 2.銷售相關美容產品 3.負責服務客人美容療程 4.協助美容師、美容保養、儀器等操作等

1.依據餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.以土司 蛋餅 炒泡麵為主之料理烹飪 上班時間: 19：30~01：30 任選前半段或後半段小時 **勞保，健保，勞工退休金6％均有** ##入職第三個月後，通過合格標準後，可向公司提出一年約 兩年約之定期契約，且爾後 每月平均增薪2000不等## 其定期契約不影響年資升薪制度 ##入職第三月後起，享有三商美邦人壽團體意外險24小時意外險補助## 1.月休8~10天 2.享國定假日雙倍薪資 3.享特休半年3天 一年7天 *需與正職時數為準則* ((本店以曆年例)) **離職後改為週年例** 4.享母親節，父親節，清明節，中秋節，元旦，農曆除夕~初四均為店休日 每月其中一日星期六為店休家庭日(含在月休8日內) 5.享員工聚餐 6.員工旅遊 7.中秋禮盒 8.年終獎金 9.每年度免費健康檢查`等等等.... 10.依工作平等法第14條第1項之規定，受僱者因生理日致工作有困難者，每月得請生理假一日，全年請假日數未逾三日，不併入病假計算，其餘日數併入病假計算。 11.勞工喪假依左列規定： 一、父母、養父母、繼父母、配偶喪亡者，給予喪假八日，工資照給。 二、祖父母、子女、配偶之父母、配偶之養父母或繼父母喪亡者，給予喪假六日，工資照給。 三、曾祖父母、兄弟姊妹、配偶之祖父母喪亡者，給予喪假三日，工資照給。

1.依據餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.以餐廳炒飯、炒菜為主之料理烹飪 上班時間: 10:00~14:30 / 16:30~21:30 8小時為正常工作時數.1.5小時為工作日加班 均有固定式加班費 **勞保，健保，勞工退休金6％均有** ##入職第三個月後 通過合格標準後，可向公司提出一年約 兩年約之定期契約，且爾後 每月平均增薪2000~6000元不等## 其定期契約不影響年資升薪制度 ##入職第三月後起，享有三商美邦人壽團體意外險24小時意外險補助## 1.月休8~10天（以當月一例一休為主） ((休息日三天便可配合加班者優先錄取)) ##休息日加班費另計## 2.享國定假日雙倍薪資 3.享特休半年3天 一年7天 ((本店以曆年例)) **離職後改為週年例** 4.享母親節，父親節，清明節，中秋節，元旦，農曆除夕~初四均為店休日 每月其中一日星期六為店休家庭日(含在月休8日內) 5.享員工聚餐 6.員工旅遊 7.中秋禮盒 8.年終獎金 9.每年度免費健康檢查`等等等.... 10.依工作平等法第14條第1項之規定，受僱者因生理日致工作有困難者，每月得請生理假一日，全年請假日數未逾三日，不併入病假計算，其餘日數併入病假計算。 11.勞工喪假依左列規定： 一、父母、養父母、繼父母、配偶喪亡者，給予喪假八日，工資照給。 二、祖父母、子女、配偶之父母、配偶之養父母或繼父母喪亡者，給予喪假六日，工資照給。 三、曾祖父母、兄弟姊妹、配偶之祖父母喪亡者，給予喪假三日，工資照給。 12.勞工給予婚假八日，工資照給

【花蓮教育職涯｜穩定又溫暖的教學夥伴徵才中】 🌟讓教育，成為你實現夢想的舞台 你對教育充滿熱情嗎？希望能用自己的專業，點亮孩子們的未來？你相信教育有溫度嗎？你喜歡陪伴孩子一步步進步、學會、長大嗎？ 夢想家補習班 正在尋找充滿教育熱忱的你，加入我們的教學團隊。我們不只教導知識，更希望與你一同，為孩子們打造一個充滿愛與成長的學習環境。在夢想家，我們用心守護的不只是作業，更是孩子的成長歷程。 🎯 【你的日常任務會是…】 指導孩子完成學校作業、訂正錯題、考前複習 協助建立良好品格與學習習慣 鼓勵孩子互助合作，學會人際關係 規劃寒暑假活動、節慶佈置與教室文化 與團隊合作，參與家長溝通、學生進度追 ✅【我們希望你具備】 大學以上學歷 對小學數學有基礎教學能力 樂於溝通、有責任心，善於團隊協作 對教學有熱情，想陪伴孩子一起進步 🎁【我們提供】 勞健保、退休金制度完善 學生成績優良獎金、年度分紅獎金 不定期聚餐、員工旅遊 穩定薪資、溫馨工作環境 團隊溝通順暢，支持彼此教學成長 🕐【上班時間】 週一、三、四、五：12:30～20:30 週二：13:30～20:30（週末固定休） ✨ 應徵方式 如果你渴望在教育領域發光發熱，請立即透過 1111人力銀行 投遞履歷，讓我們有機會認識你！ 我們相信，好的老師不只傳遞知識，更帶來希望。 我們期待你成為這個有愛、有理想團隊的一份子。 👧「我們不只是教作業，而是在陪一群孩子長大。」 如果你也相信教育能改變未來，夢想家在花蓮等你。

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1.規劃生產排程，監督生產進度，生產交期確認、缺料追蹤(掌控產線供料狀況及每日產量) 2.協助主管評估人力、原物料需求、機器設備狀況等，制定最佳生產排程 3.產能資源整合與跨單位溝通協調 4.原料供應商管理 5.外包商固資盤點 6.主管交辦事項。 我們提供- 1.明確的內部升遷管道以及未來擴編會有更多好的夥伴加入。 2.好的工作福利:員工餐，員工家庭日，還有最重要的員工認股。 股價資訊供您參:https://tw.stock.yahoo.com/quote/6442.TW/technical-analysis 3.我們有明確的獎金制度以及敘薪制度，只要你能力越來越強，公司不會虧待您。

學習堆高機維修保養及相關知識 電動堆高機定期保養、維修及設備維護的工作

我們是一群希望為民眾口腔健康盡一份心力的有志夥伴， 主要服務內容為兒童青少年的口腔治療及齒列齒顎矯正， 歡迎有興趣的朋友們一起加入我們的行列！ [工作內容] 1.預約、掛號、病歷處理 2.協助跟診 3.健保申報及協助健保抽查作業 4.口腔健康諮詢服務與病患關懷 5.環境維護及清理 6.器材保養、消毒器械 7.完成醫師及主管交辦事項 [應徵條件] 1.一年以上兒童牙科專科或齒顎矯正專科跟診經驗 2.親切，有耐心，喜歡小孩 3.主動積極，喜歡學習 4.有責任感、喜歡與人合作 5.能配合與同事輪班休假 [工作時間] 星期一到星期五 午班 13:00-17:00 晚班 17:30-20:30 （每月有4-5個早班8:30-12:30） 星期六 早班 9:00-13:00 午班 14:00-17:00 [薪資] (依能力調薪，有護理師執照或口衛系畢業或其他醫療相關證照，額外加薪）

重機械堆高機的維修與保養(包含牙插的升降、引擎的整修、行走的維修檢查、電路系統及操作系統等)

可獨力完成重機械堆高機的維修與保養

1.醫療系統模組設計與 AI 協同開發（含測試落地）： 　負責醫療資訊系統（包含護囑系統前端介面 C#、HTML、JavaScript）的架構與功能設計。 　導入現代化開發流：「先用 AI 梳理並產出精準規格（Prompting），再由 AI 輔助生成程式碼與單元測試」。 　協同 AI 進行功能測試與 Bug 狩獵，專注於邏輯邊界與架構優化，告別盲目盲寫，確保醫療系統的安全與穩定。 2.數據調度與核心邏輯優化： 　撰寫與管理 SQL 查詢語句，確保醫療數據處理之精準度。 　具備審查、調校與優化 AI 生成語法的硬實力，把關資料庫效能。 3.技術文件撰寫與日常支援： 　負責產製應用軟體操作手冊與軟體設計文件。 　處理各類臨時交辦事項。

1.熟悉會計軟體操作(新都興)與Microsoft Office應用 2.管理社區現金流與預算規劃 3.編製財務報表及財務分析資料 4.處理應收帳款與應付帳款管理作業 5.審核費用單據並執行登帳結帳 6.核算設備維護費用並處理零用金管理

1. 儲備幹部接受全面的多元化培訓，涵蓋從食物製備到員工管理等各個方面，以準備日後擔任管理職務。 2. 具備基本的管理技能，包括時間管理、人員分配、成本控制等，為將來擔任管理職位打下基礎。 3. 培養儲備幹部的領導能力，使其能夠有效地指導和激勵團隊，實現團隊目標和業績。 4. 培養儲備幹部的問題解決能力，使其能夠應對各種挑戰和突發情況，找到有效的解決方案。 5. 強調溝通技巧的培養，包括與團隊成員、上級領導以及客戶的有效溝通和協調能力。 6. 瞭解連鎖餐廳的業務運作模式，從整體角度理解連鎖餐廳的營運和管理，為未來的管理職位做好準備。 7. 協助團隊運作，透過溝通及合作，提升服務品質。

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本公司職位皆為長期人力投資，非短期或急迫人力需求，希望是可 以找到願意長期投入這個行業的各類人才，入職時間較彈性 【能力需求】 大內總管是什麼樣的角色？還是日理千萬機？ 您知道總廠務具備擁有掌管一個組織的大小事務的能力?
 若您想讓自己未來具有獨當一面擔任的能力，在此您將有機會為自己創造新的斜槓人生，成為未來的經營者、管理者或是讓自己成為幹練的組織幕僚的能力。 （沒經驗沒關係，做中學就是一個好的開始） 【加分條件】(都說是加分了，沒有也沒關係！請放心大膽投履歷) 1. 具ERP經驗佳 【獎勵制度】 1. 視公司營運成果及個人績效，提供多元獎勵方案。 2. 鼓勵創新與改善提案，提供改善獎勵機制。 3. 提供節慶關懷福利及員工活動。 4. 提供生日祝福及員工關懷措施。 各項福利及獎勵內容依公司年度規劃及相關辦法辦理。 【公司特色】 1. 公司對內公開透明，夥伴均能掌握實際運作。 2. 每週固定讀書會，鼓勵大家多閱讀充實自己，也能推薦好書讓團 隊共同成長 3. 開放式管理的工作氛圍，跨部門或組內都可以互相提供意見和討 論，彼此激勵 【福利制度】 1. 羽球社：提供季租羽球場，夥伴可以互相切磋，提升身體素質。 2. 籃球社：上班前打個球，大汗一場後帶著愉快的心情回到公司， 整天都會充滿活力！ 3. 健美選手：公司有健身專區，提供器材給胸肌翹臀們訓練，讓你 越活越年輕 4. 健康晚餐：提供健康晚餐便當，下班後不用苦惱要吃什麼，也不 用擔心來不及煮，公司都幫你訂好了！

!正職夥伴起薪$35000-$40000 (固定或變動薪資因個人資歷或績效而異) 越級晉升，給有實力的餐飲夥伴來挑戰! 需接受總公司安排-新人完整受訓課程 【外場工作內容】 1. 遵照服務流程，提供客人專業、即時的服務。 2. 吧檯飲料、咖啡製作 3. 主動關心等候客人，給予客人難以忘懷的用餐體驗服務。 4. 學習團隊合作，達成團隊目標！ 【內場工作內容】 1. 負責內場及物料準備之工作。 2. 進行簡易餐飲之料理(後場)，如：煎檯操作、烤土司…等。 3. 依照客人的點單，準備不同餐點所需要的食材。 4. 於出菜時負責餐點擺盤之工作。 5. 協助打包外帶的食物。 6. 將洗好的餐盤收到餐盤擺放處。 7. 協助前台訊息傳遞，隨時回報後台的餐點給店經理。 8. 負責清理工作環境、設備及餐具。 【具備特質】 1. 工作態度認真，且積極負責。 2. 喜歡與人群互動！ 3. 熱衷於團隊活動，能與夥伴們溝通，達到好的分工。 4. 喜歡學習，對工作抱持著學海無涯的精神！ 5. 我們喜歡有責任感、有企圖心的夥伴，歡迎與我們一起學習成長！ 6. 無經驗可，我們需要你保持親切的笑容服務客人~ 【其他福利】 員工午餐 不定期聚餐 培訓學習與在職訓練

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