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歡迎加入全球最大連鎖茶飲品牌！ 我們相信您在此一定有一展長才的機會。 薪資福利： 月 薪：NT$33,500~39,100（依經歷核薪），提供具競爭力的薪資和成長機會 加班費：另計 獎 金：每月NT$1,500~2,000（根據考核發放數額） 工作內容： 1.專業培訓：接受全面的茶飲調製和備料專業訓練，提升您的技能和知識，成為茶飲專家。 2.團隊合作：與同仁並肩合作，執行各類飲品調製、銷售及提供優質的顧客服務，創造愉快的工作氛圍。 3.品質保證：負責各項製備和服務作業，確保產品和服務的高品質，讓顧客滿意而歸。 4.環境維護：維護店內環境清潔，並進行簡易機器設備的操作和保養，確保工作環境的整潔與安全。

1.國小部高年級學童的課業輔導：一個年級一個班不混齡 2.掌握學生的學習狀況，與家長聯繫、討論溝通 3.指導學生,學校課程內容~

1. 需配合輪班，四班二輪 2. 執行託代工晶圓理貨出貨、收貨等相關作業 3. 晶圓裝箱打包、堆高機運送執行 4. 需達成晶圓出貨與達交，及作業改善 5. 了解生產規劃、生產控制與執行 6. 運送晶圓、出入庫資料處理 7. 可以接受搬重、著工作安全鞋

中央廚房廚師 有團膳烹調經驗者優先錄取 1. 負責按照團膳需求準備每日餐點食材及烹調。 2. 確保食品衛生安全，維持廚房整潔環境。 3. 監控食材存量，執行原料採購與成本控制。 4. 協助開發新菜色，優化餐飲內容以提升客戶滿意度。 5. 操作與維護廚房設備，確保運行順暢與安全。 6. 制定每日烹飪流程，確保餐點準時完成供應。 7. 與其他廚房人員協作，落實團隊工作效率與品質。

1. 具機械製圖概念，視圖、拆圖能力 2. 熟悉軟體: AUTOCAD / SOLIDWORKS

1.投備標詢價作業。 2.採發詢價、比議價、合約簽訂。 3.各相關採發文件彙編、送核、掃描歸檔。 4.廠商溝通協調、開發。 5.執行主管交辦事項。

本公司專注於泥作修補工程，提供混凝土、砂漿等材料之壓送與現場施工支援，服務對象涵蓋營造業者、建築工程團隊及各類工地工程。本職務主要負責工程材料運輸、混凝土壓送設備操作及管尾、土尾相關作業。 工作內容： 1. 駕駛壓送車、大貨車或聯結車，依工程需求將混凝土、砂漿及其他泥作材料安全運送至指定工地。 2. 依施工圖說、現場作業計畫及工地主任指示，操作混凝土壓送設備，調整泵送速度、壓力及輸送量。 3. 負責管尾、土尾作業，完成輸送管線配置、接管、拆管、定位及泵送過程中的現場協調。 4. 進行輸送管線及壓送設備之清洗、保養，並妥善處理管內殘料，避免管線阻塞及材料浪費。 5. 依工地動線及裝卸作業規範，完成材料裝載、固定、卸料及壓送設備定位，確保作業流程順利。 6. 出車前執行車輛與壓送設備檢查，確認煞車、輪胎、油水、液壓系統、輸送管線及泵送機件狀況正常。 7. 作業期間遵守道路交通法規、車輛載重限制及工地安全規範，並配合現場安全防護及交通指揮。 8. 依現場狀況處理泵送阻塞、設備異常及突發狀況，並即時回報；同時填寫出車、里程、泵送量、加油、設備維護及工程運輸相關紀錄。 誠摯邀請具備大貨車或聯結車駕駛經驗，並熟悉混凝土壓送設備、輸送管線及工地作業流程的人員加入本公司。期待與您共同投入泥作修補工程服務，請踴躍投遞履歷。

1. 負責大貨車、砂石車及土木工程車輛的定期保養、故障檢查與維修作業 2. 使用車輛診斷儀、萬用電表、壓力測試器及專業工具，檢測引擎、變速箱、煞車、懸吊與電系故障 3. 執行柴油引擎保養與維修，包含機油及濾芯更換、噴油系統檢查、冷卻系統保養與引擎零件更換 4. 檢修液壓系統、氣壓煞車系統及傳動系統，進行油管、氣管、泵浦、閥件與機械部件更換及調整 5. 負責車輛底盤、輪胎、車軸、轉向系統及車身結構檢查，確保工程車輛符合行駛與施工安全要求 6. 依保養週期執行預防性維護，記錄車輛維修歷史、零件更換、故障原因及保養資料，建立完整車輛維修紀錄 7. 配合泥作修補工程現場需求，進行工程車輛及相關重型機具的巡檢、臨時故障排除與維修建議 歡迎具備大貨車、柴油引擎或重型機械維修經驗的你加入我們，參與泥作修補工程及土木工程車輛維護工作，立即投遞履歷，期待你的加入！

1. 協助鍋燒意麵食材備料，處理肉品、海鮮、蔬菜、火鍋料及麵條，依門店備料標準完成清洗、分切、分裝與冷藏保存 2. 依照點餐內容協助烹煮鍋燒意麵及其他餐點，準備湯底、麵體、配料與餐具，確認餐點份量、熟度及出餐內容 3. 負責櫃檯點餐、餐點確認及結帳收款，操作收銀系統，處理現金、信用卡及行動支付，核對外帶餐點與顧客訂單 4. 執行內用、外帶及外送餐點出餐作業，依訂單順序完成餐點分裝、封口、加註備註及餐具調味料配置 5. 維持廚房、櫃檯、用餐區及餐具區的清潔與衛生，負責餐具清洗、工作檯消毒、廚餘分類及垃圾清運 6. 協助每日食材、餐盒、餐具及清潔用品盤點與補充，檢查食材保存期限及冷藏設備溫度，並依先進先出原則存放食材

1. 翻譯公司內部技術文件。 2. 依據客戶需求，進行資料或文件翻譯。 3. 進行工作現場即時口譯。 4. 協助國外主管現場口譯與溝通協調。 5. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。

1. 執行建築物內外及周邊環境的定期巡邏，確保安全無虞。 2. 監控出入大樓的人員與車輛，做好登記並維持進出秩序。 3. 遵循安全與應急處理程序，迅速應對如火災、入侵、突發事件等情況。 4. 定期檢查大樓內部設備，如電梯、消防設施，確保功能正常。 5. 協助製作大樓收入及支出整理。 6. 處理住戶日常問題，如登錄訪客等，並妥善跟進及解決。 7. 操作並監控安全系統及門禁設備，確保系統運作正常無漏洞。 8. 定期參與內部培訓，不斷提升安全防護及緊急應變能力。

1. 零件組裝與裝配： 使用板手、螺絲起子、氣動工具等，將銅器、塑膠件或五金零組件依序組合。 2. 功能測試（試水/試氣）： 組裝完成後，需將水龍頭接上測試機台，進行實際通水或通氣測試，檢查是否會漏水或功能異常。 3. 外觀檢驗（品管）： 檢查水龍頭的電鍍表面是否有刮傷、瑕疵、砂孔或變色。 4. 包裝與綑貨： 將檢驗合格的成品放入包裝盒中，放置配件（如墊片、軟管），並搬運堆放至出貨區。

1.維持住戶公共安全，消除火災、竊盜或其他危險 2.操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 3.保存公寓或大廈管理之各項紀錄，並向所有人或經理人提出報告 4.收發文件 5.接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全 6.負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 7.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

1.維持住戶公共安全，消除火災、竊盜或其他危險 2.操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 3.保存公寓或大廈管理之各項紀錄，並向所有人或經理人提出報告 4.收發文件 5.接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全 6.負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 7.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

另有夜班津貼、特別聘約金、績效獎金。 1.使用針筒進行抽血。 2.進行醫檢等相關作業。 3.擬具報告，以供醫師診斷參考。

1. 包廂、公共區域清潔作業 2.廚房洗碗清潔工作 3. 缺額時段：09:00-18:00、18:00-03:00，需配合輪班。 4. 休假天數：週休二日+國定假日(排休制) 5. 每日工時：8小時(不含休息用餐1小時) 6. 月薪內含浮動薪資-出勤獎勵金2400元（夜間出勤另享夜班津貼）

1. 依照飲品配方與標準比例製作冷飲、茶飲等飲品 2. 操作封口機、製冰機、果汁機等飲品製作設備 3. 執行飲品原物料備料、保存期限管理、冷藏冷凍管理及每日庫存盤點 4. 依食品衛生規範進行食材處理、器具清洗消毒、工作檯面清潔及店內環境維護 5. 操作收銀機及POS系統，處理點餐、結帳、發票開立、外送訂單及店內設備異常通報

【工作內容】 主要負責 EV充電器相關產品的測試、問題分析及客戶技術支援，並與日本客戶及公司內部工程、技術、開發團隊合作，進行產品問題確認及改善。 主要工作內容如下： 負責EV充電器產品的測試、驗證及測試結果確認 針對測試過程中發現的異常及問題，進行不具合原因分析 進行EV充電器錯誤Log分析，確認異常發生原因及相關狀況 整理及製作測試結果、問題分析及相關技術報告 與工程、技術及開發部門合作，針對產品問題進行確認及改善 協助客戶進行產品測試及問題處理，並針對客戶提出的技術問題進行回覆與追蹤 配合客戶需求，進行測試條件確認、測試安排及測試結果說明 追蹤產品問題改善進度，並確認改善後的測試結果 蒐集客戶回饋及產品使用狀況，協助公司持續改善產品品質及服務 ■ 應徵條件 【必要條件】 ・具備製造業、電子／電機產品相關之測試、驗證、品質管理、FAE或技術支援等相關實務經驗1年以上 ・具備產品異常、不具合問題之分析或處理經驗 ・具備基本電機／電子相關知識 ・可配合現場進行產品測試、問題確認及相關作業 ・具備良好的溝通及問題處理能力，能與公司內部技術人員及客戶進行問題確認與追蹤 ・可接受未來赴日本長期工作 【加分條件】 ・具備EV充電器、充電設備、電源設備或電子／電機設備相關工作經驗 ・具備錯誤Log分析、故障分析或Root Cause Analysis相關經驗 ・具備萬用電表、示波器等測試儀器使用經驗 ・具備FAE、客戶技術支援或客訴問題處理經驗 ・具備測試報告、不具合分析報告等技術文件製作經驗 ・具備跨部門協作及與日本客戶溝通經驗者佳 ■ 學歷及語言條件 學歷要求： 大學以上學歷。 因申請日本工作簽證需求，需具備可供簽證申請使用之大學以上學位證書。 日文能力： JLPT N1以上，或具備同等程度之日文溝通能力。 因工作地點為日本，需能以日文進行公司內部溝通、技術內容確認及客戶對應。 ■ 赴日研修與任用流程 針對目前尚未持有日本工作簽證之錄取人員，本職位採「台灣實習／研修 → 日本工作簽證申請 → 赴日正式任用」方式進行。 第一階段｜台灣實習／研修 錄取後，於台灣台南辦公室進行業務實習、產品教育及相關技術訓練，以熟悉EV充電器產品、測試流程及相關業務內容。 第二階段｜日本工作簽證申請 實習／研修期間，公司將同步依相關規定辦理日本工作簽證申請。 第三階段｜赴日正式任用 日本工作簽證核發後，赴日本千葉辦公室正式任職，主要負責產品測試、問題分析及日本客戶技術支援等相關工作。 ※實際赴日時間將依簽證核發進度及公司安排而定。 ■ 工作資訊 實習／研修地點： 台灣台南 正式工作地點： 日本千葉縣 休假制度： 週休二日制／全年休假約125天 工作內容： EV充電器產品測試、問題分析、技術支援及客戶對應 ■ 應徵方式 請透過1111系統投遞中文及日文履歷（附照片）。 履歷中如有以下相關經驗，請盡可能詳細說明： ・產品測試／驗證經驗 ・不具合／故障分析經驗 ・FAE／技術支援經驗 ・測試儀器使用經驗 ・日本客戶對應經驗 ・日文實際工作使用經驗 經履歷審查符合職務需求者，預計於兩週內聯繫安排面試。排面試。

我們正在尋找細心、負責、對數字有基本概念的夥伴，協助公司日常會計、出納及銀行往來作業。 1. 辦理銀行現金存款、提款、匯款及轉帳等作業。 2. 每日核對現金收支，確認實際現金與帳務記錄是否相符。 3. 負責支票開立、票據整理、票據託收及票據管理。 4. 查詢銀行帳戶餘額及交易明細。 5. 協助日常會計、出納及文書處理工作。 6. 主管交辦相關工作。

以人為本，打造安全、友善、共好的幸福職場 APEX（股票代碼：7702，以下簡稱「APEX」）是一家專注於風電水下基礎基樁直管工藝設計研發及大口徑鋼直管產製的製造服務公司，致力於以專業技術、製造能力與工程管理，為客戶提供高規格、高品質的產品與服務，並朝智慧製造及永續發展的方向持續邁進。 APEX秉持「安全、品質、信賴、創新、永續」五大核心價值，深信企業的長期發展，來自每一位員工的投入、專業與成長。因此，我們將人才視為企業最重要的夥伴與資產，致力於打造一個安全、友善、尊重、多元且充滿正向能量的工作環境，讓每一位同仁都能在工作中發揮所長、持續學習，並實現自我價值。 我們重視員工的工作與生活平衡，除提供具競爭力的薪酬與福利制度外，也持續透過多元化的員工福利與關懷措施，照顧同仁及其家庭： • 多元福利與獎勵：旅遊補助、三節獎金、生日禮金、生產績效獎金、員工分紅、年終獎金等。 • 家庭友善措施：生育補助、子女教育補助金等，支持員工兼顧工作與家庭。 • 友善工作環境：提供員工餐、零食櫃等日常生活支持，營造舒適且具人情味的工作環境。 • 健康與身心關懷：定期辦理健康檢查、健康講座等活動，關注員工身心健康。 • 凝聚團隊向心力：透過家庭日、年終慶典及各項團隊活動，促進同仁交流與團隊凝聚力。 除了完善的福利制度，APEX也重視員工的聲音與感受。公司設置「心語箱」，提供員工表達意見、反映問題及提出建議的管道，並透過適當的溝通與處理機制，傾聽每一位同仁的心聲；同時提供匿名申訴管道，讓員工能在安心且受到尊重的情況下反映意見。 我們相信，真正友善的職場，不只是提供福利，更重要的是建立一個彼此尊重、相互信任、鼓勵學習、勇於創新並重視安全的工作文化。APEX持續推動學習型組織與人才培育，鼓勵同仁依自身專長與特質發展，讓個人的成長與公司的永續發展相互成就。 未來，APEX將持續以五大核心價值-「安全、品質、信賴、創新、永續」，深化人才發展與員工關懷，打造兼具專業、溫度與成長機會的幸福職場，與每一位夥伴共同成長、共創未來。 更多公司資訊與人才招募內容，歡迎參閱APEX官方網站： https://www.apexwp.com.tw/zh_tw/?utm_source=chatgpt.com 工作內容與主要職責： 1. 財務作業與資金管理。 2. 日常財務資料整理、審核及管理。 3. 銀行往來、資金調度及現金流量管理。 4. 應收、應付及相關財務作業管理。 5. 負責資金預估及財務分析。 6. 負責短中長期資金規劃。 7. 管理銀行往來、授信及融資相關業務。 8. 完成上級主管交辦事項。 9. 餘請參閱其他條件。 其他條件： 1. 具公開發行公司3年以上的財務工作經驗，熟悉ERP操作和營運流程。 2. 具有銀行授信往來經驗。 3. 熟悉上市櫃公司之相關法令規定。 工作待遇： 面議／薪資會依學經歷背景及相關工作經驗核薪。