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1.營建相關科系畢業者佳 2.工作經驗3年以上 3.活潑外向、善於溝通、協調、人際互動 4.主管交辦事項、紀錄、排程 5.業務追蹤、聯繫

| 金緻有您 金彩無限 | 任何人都可以是銷售高手，金緻品的品牌、商品能成為您最堅強的後盾， 擁有熱情的您，金緻品的舞台，歡迎您的加入 ! 【 工作內容 】 1、門市珠寶銷售與介紹。 2、提供顧客之接待與需求服務。 3、商品陳列及包裝。 4、客戶關係的建立與維護。 5、維持店櫃與週遭環境之整潔與美觀。 → 工作地點：各大賣場專櫃（大全聯 ) 有必要時須配合輪調。 【 擁有以下特質的您就是我們需要的夥伴 】 ● 溝通能力佳、口條流暢、活潑開朗、態度親切、儀態端莊。 ● 正向積極的工作態度、能獨立作業者。 ● 重視團隊精神、有強烈責任心、抗壓性及自我管理能力佳。 【 薪資結構 】 保證底薪及獎金另計，月薪30,000~70,000以上 ( 固定或變動薪資因個人資歷或績效而異 ) 【 人才發展 】 1、提供完整黃金、珠寶專業知識及銷售教育訓練。 2、透明化考核及升遷制度。 【 員工福利 】 ◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.三節獎金/禮品 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.勞退6 ％提撥 ◆ 休閒類 1.部門聚餐 ◆ 制度類 1.員工制服 (依規定辦理) 2.績效獎金 3.完整的教育訓練 4.順暢的升遷管道 ◆ 請 / 休假制度 1.特休/年假 2.病假 3.婚假、產假、喪假 4.同仁育嬰假 ◆ 其他 1.員工貸款 (視個案) 2.員工購物優惠 ◆ 補助類 1.婚喪禮金 (視個案) 2.生育津貼 (視個案) 3.化妝津貼 (視區域而定) 4.物價津貼 (視區域而定) 5.交通津貼 (外調適用) 6.宿舍津貼 (外調適用)

1.數位機上盒/網路/ 維修/拆機/店家及居家防護 之技術工程人員。 2.無經驗可.公司提供技術培訓 。依個人之工作效能每月可達3-6萬不等。 3.作業區域以中山/松山/大同區/士林/北投凱擘大寬頻系統業者函蓋之範圍。 4.無業績壓力。 5.住遠地者公司可提供住宿(需部份補貼) 有需求可另談。 有意者請直接來電聯陳R 0986520093 OR曾S 0986688312 進一步了解此份工作^o^

居家訪視相關業務

我們是政府立案合法當舖，沒經驗沒關係，我們有完整的教育訓練，一定把你教到會 工作內容：典當相關業務、基本電腦操作、代辦汽機車強制險相關業務、代客驗車、免費估價、黃金珠寶鑑定、協助客戶貸款、 工作福利：團保、年終、業績獎金、成長獎金、請人獎金、激勵獎金、生日禮金、生育補助、聚餐、特休、 工作時間：每日值班3小時（週日固定休假） 優良工作環境，專人專業培訓，完整的升遷制度，激勵獎金無上限，不受限的薪水，有保障底薪，歡迎想挑戰高薪的求職朋友！！

工作內容： 1.熟悉現場各型機台操作、掌握橡膠地磚及簾紗膠生產流程。 2.辨識原物料品項、管理擺放位置，並進行原料分料與精準秤料作業(依配方需求)。 3.負責生產數據、原物料清單的蒐集與彙整(手寫或電腦輸入)。 4.配合現場生產進度，機動調整作業支援(視情況而需支援別部門工作)。 5.接受公司關於生產製程、安全防護及品質管理之專業培訓。 無相關經驗可，有專人教學、指導。 邏輯思維清晰、細心且有耐心，具備良好的溝通表達與應變能力。 具備學習熱忱，願意深耕現場作業並朝管理職發展。 需能接受橡膠加工環境(如氣味、體力勞動)，具備高度穩定性。 會基礎電腦文書操作(如 Word、Excel)。 具備「堆高機操作證照」者尤佳。 若無證照但表現優異者，公司可全額補助考照費用與安排培訓。 依個人學習進度與表現，目標培養為現場幹部、領班等管理職位。 週休二日、國定假日固定休假，無需輪班、不需排班。

1、照顧人力招募晉用、督導、案件排班協調。 2、居服行政相關作業。 3、領有居家服務督導員職前訓練結業。 4、固定週休二日，見紅就休 ***可年前先面試，年後上班***

1.協助會計主管處理帳務及完成交辦事項 2.一般銀行出納作業 3.收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證 (如發票、銷售資料等) 4.應收/付帳款作業處理 5.管理零用金異動及撥補作業 6.會計主管交辦事項 7.會計可獨立作帳(製作傳票) 8.其他行政事務 PS.有會計事務所經驗者佳/每月皆有KPI獎金

1. 店內櫥窗擺設、人形模特穿搭、牆壁陳列設計。 2. 協助新品上架並整燙拍照。 3. 協助追加商品登記管理和瑕疵品處理。 5. 需要接待客人並介紹商品。 4. 協助新品穿拍。 5. 保持店內整潔。 6. 經營網拍作業程序。 上述為基本工作內容，採購助理與採購是工作責任制，需要在時間內把每週的照片、新品影片發佈出來，希望是有意志力、責任感與對時尚充滿熱情的應徵者。月休七天，時間中午十二點到晚上十點。

1.胚布品質檢驗及檢驗資料輸入電腦 2.檢驗報表填寫，品質異常回報 3.其他主管交辦事

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1.桌邊與環境清潔 2.為顧客帶位 3.介紹餐點並提供服務 4.點餐送餐 5.遞送帳單結帳 6.吧檯飲料製作 福利： 享勞保

1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.整理廚房清潔

固定休周六及周日，但會預排平日延托(加班)及假日臨托(加班)的班表(預排頻率：平日1次/1.5周；假日1次/1個月)。 有孩子申請，才須加班並依法核發加班費。 若無法加班，得換班或代班，不影響考績獎金及分紅獎金。 1.提供幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧，並保護其安全 2.教導幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 3.幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 4.告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展 5.保持工作環境整潔，並為幼兒善後 #保證下班就是下班，免帶工作回家。 #保證無須以個人帳號與家長聯絡。 #保證午休能正常躺平休息。 #保證超時即依法核算為加班。 #保證每年加薪1％-4％。 #出勤正常保證年薪14個月以上。

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。

1. 值班管理與場控能力，確保餐廳內外場營運流暢，妥善安排工作人員分工與輪班 2. 負責庫存管理與盤點，確保食材、物料充足並符合品質標準 3. 熟悉餐飲業法規與衛生標準，執行衛生維護並進行設備維護檢查 4. 財務與成本控制，包括預算管理及營運成本的分析與管控 5. 實施員工培訓，提升團隊專業能力，並協助員工成長與發展 6. 處理顧客意見與客訴，維繫良好顧客服務與關係管理 7. 擔任團隊的領導角色，發揮溝通協調能力，提升團隊合作效率 8.有餐飲相關工作經驗3年以上或主管部門經驗優先錄取 員工福利 1.員工聚餐（不定期） 2.員工用餐優惠 3.三節獎金 基礎保險 1.勞工保險（含勞退提撥） 2.全民健保 3.員工團保 獎金制度 1.崗位加級獎勵 2.雙頭班津貼 3.年終獎金 4.每季業績獎金 歡迎熱愛餐飲服務且富有企圖心的您加入我們團隊，共同打造高品質的餐飲體驗，期待您的加入!

1.聯絡客戶(進/出口商)處理出貨及相關協調事務。 2.負責客戶、船公司和報關行，交期確認、排船、簽發訂艙及文件製作檢查 等聯絡事項。 3.帳務處理，含國內外帳單製作及請款作業 4.協助業務進行客戶關係維護 5.公司提供完善的教育訓練

工作內容: 一、櫃台接待點餐 二、咖啡茶飲製作 三、西點蛋糕裝飾 四、甜甜圈生產製作 職缺說明: 一、年前面談、年後安排至直營店接受培訓，預計三月底、四月初開幕。 二、依據求職者的工作經驗與資歷，預先分配至三大部門培訓【西點】、【甜甜圈】【櫃台飲品】。 三、依求職者資歷與能力敘薪: 1.無相關經驗，第一個月培訓期薪資30K。 2.有經驗、通過考核成為正式員工薪資32K至36K。 3.通過考核，具備相關管理經驗之正式幹部36K至40K。

1. 健身器材維修處理、故障排除及保養。 2. 向客戶說明產品(運動器材、按摩椅等)操作方式。 3. 其他主管交辦事項。 4. 薪資外另有優渥計件維修獎金。

1. 負責現場施工進度管理與調度，確保工程按時完成，並符合品質與安全標準。 2. 視察施工現場，配合制定並執行設備安裝、測試及維護的操作計劃。 3. 對施工團隊進行現場指導與監督，必要時提供技術支援和解決施工過程中的突發問題。 4. 協調跨部門之間的資源和信息傳遞，維持施工計劃執行的連續性與效率。 5. 確保現場施工及設備安裝符合相關法規、環保與安全標準。 6. 記錄並報告施工進展與問題，為後續工程提供參考與改進建議。