CSR專區

1.精神科門診與病房心理衡鑑與心理治療（成人、兒童及夜間失智症特別門診） 2.兒童發展聯合評估 3.安寧病房末期患者及家屬心理照護 4.緩起訴戒癮團體 5.承接職場健康促進方案 6.身心健康諮詢自費門診 7.其他教學及行政交辦事務

1.執行體檢業務 2.健檢中心相關行政工作 3.其他主管交辦事項

【關於我們：Garmin Cyber Security 團隊】 在 Garmin，您不只是維護系統的工程師，更是安全架構的設計師與推動者。 • 真正的全球化協作： 您將進入 Global Security Operations 體系，每天與海外資安專家直接對話。這不只是開會，而是跨時區的實戰合作，讓您的視野直接對標國際。 • 拒絕外包，掌握核心技術： 我們不走「花錢找廠商」的路線。在這裡，從底層架構設計到疑難排解（Troubleshooting）都由團隊親手實踐，讓您在實戰中磨練出最紮實的技術實力。 • 鼓勵創新與研究： 我們支持技術開發，讓您有空間研究新工具，對抗自動化威脅，保持技術領先。 【工作內容】 1. 網路安全防線 (Network Defense) • 基礎要求： 需精通網路基礎（如 TCP/UDP, DNS, 動態路由, VLAN），持有 CCNA 證照者尤佳。 • 防火牆營運： 負責企業級防火牆（如 Palo Alto, Fortinet 或 Check Point）的規劃、規則優化及 VPN 架構。 • 流量把關： 監控並分析異常流量，守護內外網的安全邊界。 2. 設備與終端防護 (Endpoint Protection) • 先進防護運維： 導入與管理 EDR/MDR 系統，處理特徵比對並優化誤報情形。 • 威脅阻斷： 當系統遭遇威脅時，迅速執行隔離與鑑識，防止感染擴散。 3. 安全事件反應 (Incident Response) • 即時應變： 針對 SIEM 工具（如 Splunk, Sentinel）發出的告警進行調查，並執行復原應對。 • 流程優化： 編寫應變手冊（Playbooks），讓資安處理更標準化、更有效率。 4. 弱點管理與風險評估 (Vulnerability Management) • 主動偵測： 使用專業掃描工具（如 Nessus, Qualys, Rapid7）找出系統與網路的漏洞。 • 修補追蹤： 辨識高風險漏洞（CVE），協調 IT 或研發團隊進行修補，並確保修復完成。 5. 團隊溝通與維運管理 • 跨部門協作： 負責將專業資安術語轉化為簡單易懂的建議，協助其他部門理解風險。 • 數據化報告： 追蹤各項關鍵指標（如漏洞修復時效），以數據呈現團隊的防禦價值。

1.產線,會議室及公共區域清潔工作. 2.資源回收收集分類. 3.地板清潔打蠟及晶化. 4.廠區綠化整理. 5.其他配合廠務指示工作. 工作時間： 日班 08：00-19：30 夜班 20：00-07：30 做2天休1天，週日固定休假，平均一個月上班17天，休假13天，日夜班不互輪。

藥品補備、倉儲管理及相關藥事輔助作業

1.內視鏡室檢查取得消化系內視鏡技術師證書。 2.配合單位多職能第二專長培訓。

1.執行社區健康促進服務相關作業。 2.成人預防保健及癌症篩檢、社區營造、癌症篩檢異常、管理、追蹤。 3.承接相關計畫之撰寫、執行及核銷。 4.相關文書作業，資料建檔。

【外加津貼】 1.獎金： (1)簽訂兩年合約者：2年合計8萬(一次發放) (2)簽訂三年合約者：3年合計17萬(一次發放) 2.小夜津貼500/天，每月≧15天算包班700/天 3.大夜津貼700/天，每月≧15天算包班1,000/天 4.三節獎金：端午節、中秋節獎金平均各約0.25個月全薪，年終獎金平均約1個月全薪，以上依醫院營運績效及個人工作表現增減。

【職務內容】 1.具內科或外科臨床經驗3年以上。 2.需備護理師證書3年以上。 【外加津貼】 1.簽約金： (1)簽訂兩年合約者：2年合計8萬(一次發放) (2)簽訂三年合約者：3年合計17萬(一次發放) 2.小夜津貼1,150/天，每月≧15天算包班1,200/天 3.大夜津貼1,900/天，每月≧15天算包班1,950/天 4.三節獎金：端午節、中秋節獎金平均各約0.25個月全薪，年終獎金平均約1個月全薪，以上依醫院營運績效及個人工作表現增減。

【工作內容】 1. 進料、發料、退庫、出貨作業。 2. 貨物進出、上架、撿料、出貨作業。 3. 庫存管理及帳務維護（含系統操作、報表處理）。 4. 倉庫空間整理、5S 維護、環境清潔。 5. 須具備簡易電腦操作能力。 6. 協助主管交辦事項與日常執行任務。 【工作時間說明】 固定日班 08:00 ~ 19:30 做二休一(周日及國定假日休假) 每週工作四天；每月平均工作 18 天 《此職務將依過往學/經歷核薪》

1. 針對銀行業務建構數據驅動的商業解決方案，並跨單位協調專案落地實作。 2. 協助全行數位、數據轉型，規劃端到端的數據應用解決方案。 3. 使用程式建置分析或預測模型，投入精準行銷或風險控制等應用，促成商業決策或提升作業效率。 4. 主導機器學習、深度學習或統計分析模型專案開發，並持續研究各種演算法技術與理論、新興數據技術的落地應用。 5. 建構數據團隊自動化架構、開發數據團隊輔助工具，協助提升團隊整體數據技術運用能力。 7. 建立數據人才培育體系，指導業務和分析經驗傳授，以厚植數據發展競爭力及人才聚落。

1. 數據之處理與分析。 2. 協助風險模型之開發與管理，執行風險模型之維護與驗證。 3. 辦理銀行業資本計提相關作業。 4. 辦理資產減損之評估與計算。

1. 相關專案之資安風險、檢視與諮詢，及負責資安相關專案之規劃與執行。 2. 雲端服務資安規劃及管理 3. 資訊安全事件、資安情資等之分析與追蹤。 4. 資訊安全設備(如防火牆、入侵偵測系統、防毒..)設備的維護與管理。 5. 負責DevSevOps及SOAR自動化之規劃及維運。

1.進行業務需求分析及疏理，包含需求訪談、業務流程分析、系統功能規劃。 2.規劃與設計以客戶為核心的商業解決方案，並協調跨單位業務合作。 3.撰寫規劃文件並與開發團隊、需求單位合作，作為業務單位與資訊單位溝通橋樑。 4.進行使用者測試，含測試案例設計、時程安排、進度追蹤等。 5.協助專案整體進度和品質掌控、議題追蹤和跨部門協調。

1.進行業務需求洞察、分析及疏理，包含需求訪談、業務流程分析、系統功能規劃，以創造最佳客戶體驗。 2.規劃與設計以客戶為核心的商業解決方案，並協調跨單位業務合作。 3.撰寫規劃文件並與開發團隊、需求單位合作，作為業務單位與資訊單位溝通橋樑。 4.進行使用者測試，含測試案例設計、時程安排、進度追蹤等。 5.協助各單位運用敏捷手法進行服務流程檢視與優化、專案整體進度和品質掌控、議題追蹤和跨部門協調，提升效率與品質。

1. 負責聲學與通話品質相關產品開發與測試，具備聲學量測與調音經驗，熟悉回音消除（AEC）、噪音抑制（NR）等技術 2. 具備ITU-T P.1100 / P.1110 / P.1120 等車載通話語音品質測試與驗證經驗，獨立操作測試儀器並進行問題分析與優化 3. 聲學零件性能測試、可靠度測試與治具設計 4. 產品線性馬達與偏心馬達性能測試、可靠度測試與治具設計 5. 產品電聲與震動設計、聲學結構設計、馬達結構設計, Haptics調校與性能驗證 6. 產線/IQC聲學與震動性能檢測能力建立，治具設計與規格定義 7. 操作SoundCheck、Audio precision(AP)、Audition、陽光掃頻儀、BAKO等相關聲學與震動儀器與軟體

【經歷】 1.主動積極、快速學習、重視團隊合作。 2.醫院相關工作經驗。 3.具人力資源或績效管理相關工作經驗。 4.具企劃提案及專案管理經驗。 5.熟悉醫院組織、業務、流程管理，連結各單位，建立工作輔佐與聯繫。 【工作內容】 1.醫療科部經營。 2.醫務及經營管理分析。 3.人力及設備評估。 4.專案撰寫、推動與執行。

醫療儀器維護(維修、保養及校正)、評鑑及ISO認證相關事宜、醫療儀器設備相關業務工作、主管交辦事項。

制服、布服管理及配送

1.負責總務室全般總務類業務之推展與執行。 2.公務車及司機業務管理。 3.洗縫組業務管理。 4.外包業務管理與執行。 5.醫療暴力事件防治及教育訓練業務執行。 6.公共意外事件緊急處理業務執行。