CSR專區

1.駕駛貨車，將貨品、原料運送至目的地。 2.裝卸貨品，並固定貨品，確保運送過程安全。 3.交付貨物並進行簽收。 4.定期檢修車輛。 5.倉庫材料歸位.整理.

旅客服務為主要 車站環境巡查通報 協助站長將車站狀況排除 每日工資:2483 (10小時+2小時加班) ) 薪2483 *20天=49630 國定假日或颱風停止上班日、選舉日等雙倍薪資(當日輪班出勤者) 月休最少為 大7小6 (不超過288小時) 至休10天(240小時) 20天 休假可協調 你若喜愛坐著滑手機讓人瞧不起，請不要來 你若喜愛挑戰狀況排除的快節奏，歡迎你來 頂埔站至桃園大湳共14站(含機廠) 土城、三峽、鶯歌、桃園八德地區 誠懇邀請有正向能量的人才加入

試用期196$ 過試用期210$ * 有機車駕照 需外送* 1.各式冷熱飲品調製。 2.接待櫃檯收銀點餐。 3.提供飲品外送服務。 4.維持店櫃週遭整潔。 5.各式飲品原料製作。 6..對餐飲服務工作有熱忱，具備高度親和力 。 7.個性積極主動、有責任感、適應力強、抗壓性佳。 8.可配合排班者佳 無經驗可，有茶飲經驗者尤佳

試用期196$ 過試用期210$ * 有機車駕照 需外送* 1.各式冷熱飲品調製。 2.接待櫃檯收銀點餐。 3.提供飲品外送服務。 4.維持店櫃週遭整潔。 5.各式飲品原料製作。 6..對餐飲服務工作有熱忱，具備高度親和力 。 7.個性積極主動、有責任感、適應力強、抗壓性佳。 8.可配合排班者佳 無經驗可，有茶飲經驗者尤佳

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試用期35000$ 過試用期38000$ * 有機車駕照 需外送* 1.各式冷熱飲品調製。 2.接待櫃檯收銀點餐。 3.提供飲品外送服務。 4.維持店櫃週遭整潔。 5.各式飲品原料製作。 6..對餐飲服務工作有熱忱，具備高度親和力 。 7.個性積極主動、有責任感、適應力強、抗壓性佳。 8.可配合排班者佳 無經驗可，有茶飲經驗者尤佳

＊須具備餐飲管理相關經驗 飲品製作與備料： 負責調製各式冷熱飲、煮茶、煮珍珠等前置作業。 門市服務： 接待顧客、提供飲品介紹、點餐、收銀，以及維護工作環境清潔。 外送服務： 協助將飲料外送到顧客指定地點。 庫存與採購： 定期盤點飲料與食材，並負責叫貨採購。 人事與排班： 協助排班規劃及人力控管。 行政與帳務： 處理門市的行政事務、整理現金收據及帳務管理 團隊領導與培訓： 帶領團隊完成工作，並負責員工的教育訓練和技術指導。 業績與品質控管： 達成營業目標，並確保飲品品質符合標準。 客訴與危機處理： 處理顧客意見反應及客訴，並應對危機狀況。 主管交辦事項： 協助主管完成其他交辦任務。

【誠徵內場人員】 1.切菜備料 2.協助出餐

試用期196$ 過試用期210$ * 有機車駕照 需外送* 1.各式冷熱飲品調製。 2.接待櫃檯收銀點餐。 3.提供飲品外送服務。 4.維持店櫃週遭整潔。 5.各式飲品原料製作。 6..對餐飲服務工作有熱忱，具備高度親和力 。 7.個性積極主動、有責任感、適應力強、抗壓性佳。 8.可配合排班者佳 無經驗可，有茶飲經驗者尤佳

【工作內容】 ◆接待顧客、介紹產品及協助點餐、收銀結帳。 ◆依照標準流程調製各式茶飲，確保飲品品質與出餐效率。 ◆協助煮茶、熬煮配料、準備原物料、補貨及庫存整理。 ◆協助外送服務（依門市需求安排）。 ◆維護門市環境整潔、設備清潔及食品安全衛生。 ◆配合門市營運及主管交辦事項，與團隊共同完成每日營運目標。 【加入我們，你將獲得】 ★ 完整教育訓練 無經驗也沒關係，由資深夥伴帶領學習。 從櫃台服務、飲品製作、煮茶備料到門市營運皆有完整培訓。 定期安排技能考核，協助夥伴持續提升專業能力

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我們正在尋找一位具有IPO經驗的稽核人員，若您符合以下需求，歡迎投遞您的履歷，您將有機會加入我們的大家庭。 您的主要職責包括： 1.負責建立、修訂並推動內控制度，確保符合法令遵循 2.執行內部控制檢查，彙整異常事項並提出改善建議 3.配合IPO時程，辦理稽核相關文件、制度及報告之建立 4.配合主管機關、會計師及外部稽核單位檢查，提供相關資料及協助 5.擬訂年度及專案性稽核計畫，並依計畫執行各項稽核作業 6.編製稽核工作底稿、撰寫稽核報告，呈報管理階層，並追蹤缺失改善情形 7.完成主管交辦之事項 ★須符合「公開發行公司內部稽核人員之適任條件」★ 《《 薪資將依照個人工作經歷、能力面議並調整 》》

1. 管理輔導電話行銷部門。 2. 指導、協調各項商品的銷售與服務活動。 3. 與部門領導階層商議，以便計畫有關服務的宣傳活動。 4. 重新審查有關銷售的紀錄和報告，以提出銷售企畫。 5. 觀察、瞭解顧客的偏好，以決定未來銷售的重點。 6. 調解顧客在銷售與服務上的抱怨。

不動產營業員／仲介業務專員（花蓮市｜高自由度｜獎金無上限） ————————————————————————————— 【公司介紹】 欣浩美開發有限公司 成立於 111 年 08 月，加盟 有巢氏房屋 地點：花蓮市後火車站｜三悅首富大樓店面（富陽路46號） 我們是一個平均年齡 30 多歲、業界少見的年輕團隊， 重視：誠信、專業、溝通與尊重， 不玩權威、不畫大餅，只想把事情做好。 如果你想在不動產業： 靠實力累積收入 在被尊重、願意傾聽的團隊成長 為客戶提供真正有溫度的服務 歡迎加入我們。 ————————————————————————————— 【職務內容】 不動產買賣、租賃之銷售與服務 物件開發、市場資訊熟悉 掌握客戶需求，提供合適建議與解決方案 客戶關係維繫與售後服務 協助屋況檢查、文件流程處理 ————————————————————————————— 【我們希望你具備】 基本條件 對不動產或業務工作有熱忱 具備良好溝通能力與服務態度 工作態度積極、負責、自律 基本電腦操作與文書處理能力 自備機車（可代步） 未具證照者，公司可安排上課輔導 加分條件 有業務相關工作經驗 會影片剪輯、網路架設、社群操作 個性耐心、誠實、細心 ————————————————————————————— 【工作型態與時間】 職務性質：全職（論件計酬） 每週一 09:30 例行會議 其餘時間彈性安排 高自由度，但需高度自律與業績責任感 ————————————————————————————— 【薪資與獎勵】 不動產買賣／租賃 高比例服務報酬 各項業績獎金（店東讓利） 業績達標 物件開發 活動獎勵 收入 無上限（努力＋實力決定） ————————————————————————————— 【福利制度】 店東提撥盈餘 5％ 作為 生日｜ 聚餐｜ 旅遊補助 業績達標 → 付費課程公司全額補助 三節／年終獎金（依盈餘） 外縣市簽約交通費補助 分紅與獎勵制度（面談說明） ————————————————————————————— 【團隊文化（我們很誠實）】 優點 決策重溝通，不是一言堂 有想法就說，重視實際專業判斷 不強迫不合理的成交時程 每週固定交流市場與實務經驗 需要先知道的事 團隊氣氛和善，但很重視「自律」 不適合過度被動或無法溝通的人 無底薪制（但收入沒有天花板） ————————————————————————————— 【我們在找這樣的你】 寧可做雞頭，不願當牛尾 想靠自己累積成就與專業 願意為客戶、也為自己負責 ————————————————————————————— 【應徵方式】 請提供： 個人履歷（覺得值得讓我們認識的內容） 分享一件你曾遇過最具挑戰或印象深刻的經驗 不需長篇自傳 僅需提供：姓名／電話／Email 我們相信 徵才與求職是對等的選擇， 也歡迎你來電或約杯咖啡聊聊， 彼此了解，再決定是否同行。

我們是一家專業診所，專注於為客戶提供高品質的醫療與美容健護服務。我們的服務包含個人化醫療諮詢、醫學美容療程以及相關的健康管理方案，致力於滿足客戶的需求並提升他們的生活品質。 職缺名稱：【正職行政咨詢師】 工作內容： 1. 接待客戶並負責櫃檯日常管理，包括預約安排、電話接聽和基本諮詢服務，確保客戶體驗的順暢。 2. 協助客戶了解相關療程，進行療程細節說明，並針對需求提供專業建議。 3. 負責客戶資料的整理與建檔，確保資訊的準確、完善與保密。 4. 處理診所內部的文書相關事務，包括報表編撰、數據處理及文件檔案管理。 5. 協助診所活動的規劃與執行，提供必要的行政與現場支援。 6. 與內部醫事人員及外部供應商協調，確保業務流程的高效運行。 7. 定期進行客戶滿意度調查，收集反饋以持續改進診所服務品質。 歡迎對醫療行政有熱情、具備優秀溝通能力的您加入我們團隊。我們重視專業與細節，致力於為每位顧客提供專業且貼心的服務，期待您的加入與合作，共同為客戶打造優質的醫療體驗！

1.審查公司財務收支文件及憑證 2.定期記錄並核對公司總分類帳 3.定期編製公司帳務報表，及其他財務分析資料等 4.盤點公司存貨、計算員工佣金、貨款折讓及利息等 5.依年度或一定期間準備財務說明及帳目，計算安排薪資發放，編製對帳單等工作

1.負責餐飲場所的內場助理 2.能長期配合!短期勿試 3.月休八至九天

打針．抽血．跟胃鏡檢查．清洗胃鏡．環境準備

1.負責門禁管制、