1.負責部門相關文件之整理,建檔以及追蹤,於有效時間內回覆顧客信件。 2.編製合約(廢棄物清理計畫書、土方計畫書),負責資料蒐集、法規檢核、文件撰寫及送審作業。 3.外出送件、寄送公文及辦理政府機關文件送審。 4.主管交辦事宜或部門後勤支援。 5.無經驗可,願意認真學習。
1.餐點製作、出餐 2.進貨物料及庫存盤點 3.採購及驗收 4.環境清潔、清洗碗盤 *另有津貼加給3,000元
1.排定年月日保養計畫 2.設備維修/保養 3.設備維修發包施工及驗收 4.其他主管交辦事項
💼【清潔管理組長】歡迎加入我們充滿動力與活力的團隊! 🌟 你將負責的內容: 1. 協助主管確保清潔品質一流,管理與維護工作環境的整潔 2. 彈性調度團隊人力並安排日常工作,完成主管交付的任務挑戰 3.定期進行現場巡檢以維持運作流暢 4. 快速支援現場突發及臨時業務需求 5. 展現良好的溝通能力,面對挑戰時能抗壓並妥善處理應變情況 🚀 加入我們,讓你的組織與領導力在這裡閃耀,感受不凡的成就感! 準備好用你的能力讓每一天都更整潔、更井然有序了嗎?✨
1.染、漂頭髮 2.剪髮、洗髮及吹整髮型 3.為顧客進行髮型及造型設計 4.顧客諮詢了解顧客需求 5.提供顧客相關美髮的資訊 6.頭皮護理諮詢服務 7.薪水隨著您的業績提高~~
1.具文書能力,資料彙整、建檔、分類、維護及管理。 2.調閱謄本、地籍圖資料及建檔。 3協助電訪客戶。 4.基礎美編能力。 5.文書軟體『Word、Excel、PowerPoint』操作能力。 6.繪圖軟體『Illustrator』操作能力。 7.協助業務人員整理客戶資料及報表。 8.主管交辦事項。
1.負責分公司理財業務人員招募作業 2.帶領業務團隊開發財管客戶客戶,達成理財團隊目標 3.主管交辦事項
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🔧【徵才啟事】我們正在尋找專業維修師傅,一起打造全台最可靠的通風與設備服務團隊! 服務據點| 全台皆有案件,含離島,依照案件安排地點 人員需求| 各項設備維修技術師傅、協力專家、需汽車駕照、車油資公司負擔、會用電表 ⸻ 📌 我們需要您擅長以下其中一項或多項設備維修: • 通風系統 & 通風工程 • 各式風機 & 風車 • 空調箱 • 靜電機 • 水洗機 • 送風機 • 馬達 • 水泵 / 水泵浦 • 風管相關施工 大部分場所落在社區、百貨商場、電子工程廠、餐飲業連鎖
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教導基本生活常規及習慣 班級經營與家長溝通 基礎美語教學 管理人數:11~24人
專業租賃房屋公司體系 【公司名稱】:民樂管理顧問股份有限公司 【職缺名稱】:租賃管理師 【辦公地點】:桃園市平鎮區 【業務地區】:桃園市全區 【工作時間】:09:00-18:00 ((視個人狀況時間彈性上下班)) 【工作內容】:租賃服務、管理服務 公司官網:https://mil-len.com 工作項目: 1.開發推廣房屋租賃管理客戶 2.相關客戶資料管理 3.評估篩選客戶需求 4.房屋租賃開發與帶看 6.協助簽約公證事宜 7.後續房屋管理與服務 良好公司制度,有專人指導,無經驗可,工作時間彈性 我們團隊就是再尋找有自信的你。 我們竭誠的歡迎您,趕快加入我們的行列! 如果你是願意學習突破自我,勇於嘗試面對一切萬難,歡迎來加入我們團隊。 #不想再過朝九晚五固定的死薪水了嗎? #不用擔心入行沒人教 ,公司完整教育訓練 #包租代管新興產業 ,提早進入搶得先機 #未來配合社會住宅包租代管 大環境不景氣,租屋人口越來越多,租屋市場越來越大, 我們主要工作是協助 房東與房客媒合、房屋事務管理。 疫情不引響的行業,穩定成長的收入,每件高獎金。 租賃住宅之經營管理,並將與租賃條例銜接,以有效提升住宅租賃服務品質及專業水準,健全住宅租賃市場,發展租賃服務產業。
1. 通訊產品介紹與銷售,協助客戶挑選適合的設備。 2. 中華電信相關業務辦理,協助客戶選擇最適資費方案。 3. 新夥伴會有完整教育訓練,歡迎無經驗有服務熱忱的你。 4. 處理各項店務作業,如收銀結帳、庫存盤點、門市清潔,讓你更了解門市運營模式。 5. 上班地點離家近,上班不用人擠人。 6. 工作氣氛好,跟可愛的門市夥伴一起打拚。 **偶爾需配合店點輪調** 神腦國際有完善的公司制度與新人教育訓練 歡迎喜愛與人互動且熱愛銷售的你一同加入我們!
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1. 出差旅費審核、固定資產管理、應收帳款管理…等帳務相關 2. 依台灣母公司要求彙整管理報表
1. 協助工程師進行半導體設備保養清潔 2. 設備點檢表單填寫、環境檢查 3. 工具清點及整理 4. 主管交辦事項 5. 無經驗可,具設備保養經驗尤佳 6. 工作內容單純,有完整教育訓練 7. 須嚴格遵守相關作業規定
〝宜得利家居為日本家居國民品牌,現正招募喜愛家具家飾的你,歡迎二度就業、無經驗者、重視生活彈性的工作夥伴。 ●工作時間: • 排班時段 09:30~22:30,歡迎依方便時間應徵,上班時段可彈性調整,實際時數面試時與店長討論安排。 • 4 小時制:1日工作時間約 4 小時,每週約 8~20 小時。(可溝通調整) ●薪資說明: • 考核調薪:每年定期辦理考核,有意願且符合資格者通過升等後,可調升時薪4~8元,依工作表現亦有機會提前申請考核加薪。 • 獎金項目:夏季獎金 、冬季獎金 、績效獎金。 ※依據年度營運狀況及工作表現評估,考核通過優異者,亦有機會再提高獎金。 ●工作內容: 1. 理貨、商品補貨上架。 2. 負責商品陳列,銷售及庫存整理。 3. 賣場整理,維持店舖整潔。 4. 提供顧客需求服務(如:電話諮詢、家具接待、售後服務等)、櫃檯事務及收銀作業(公司提供完整教育訓練)。 ●福利制度/法定項目 • 保險類:勞保、健保、團保、勞退提撥6% • 其他福利:員工購物優惠、年度健康檢查 • 休假相關:年度特休、國定假日兩倍薪資、防災假(出勤者兩倍薪資) ●職涯發展:公司每年辦理兼職轉正考核,通過者可轉任正職社員;年資可持續累計,支持社員未來多元挑戰。 ●應徵注意事項:履歷資料初審通過後,方會以電話方式通知面試,未通過則不另通知。〝
1.日常應收/應付作業 2.單據、傳票審核及入帳 3.每月固定結帳之例行帳務處理 4.公司營業稅及所得稅之稅務申報 5.協助財務報表編製及會計師查帳所需資料編製彙整 6.編製各項管理性財務報表及主管所需各項分析報表 7.配合主管交辦事項
※負責台灣地區之業務,需自備汽車(另有補貼) ※ 薪資依經歷詳談 1.需具系統規畫概念。 2.維持既有客戶商務關係。 3.專案客戶規格需求整理、分析與規劃及流程管理與時程控管。 4.客戶需求計畫書撰寫及簡報製作,具簡報能力者尤佳。 5.負責外部溝通與內部跨部門協調。 6.定期匯報主管及報表分析製作。 7.部門主管交辦事項 8.提供教育訓練與工程師團隊協助業務推展 9.業績獎金,分紅(依實際到職及能力詳談)
1.機台操作與配料 2產品品質檢查 3.產線異常排除 4.站立作業