CSR專區

1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。

一、職務說明 1.培訓晉升職位:店副理 2.培訓時程：八個月 3.培訓階段：從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。

1.培訓晉升職位:店副理 2.培訓時程：八個月 3.培訓階段：從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。

1.培訓晉升職位:店副理 2.培訓時程：八個月 3.培訓階段：從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。

1.培訓晉升職位:店副理 2.培訓時程：八個月 3.培訓階段：從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。

1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。

1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.提供顧客之接待與需求服務。 4.POS系統操作，顧客收銀結帳。 5.服務台辦卡/退換貨。 6.協助同事工作，完成主管交辦事項。

1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。。 2.需具備基本的刀工。 3.基本湯底及小菜調製與備製。 4.支援廚房內各項工作並遵照主廚指示完成料理製作與擺盤。 5.維持工作區域的清潔及環境衛生。 6.協助清潔廚房各種器皿、器具、設備。 7.能獨立作業且完成主廚交辦事項。

1.培訓晉升職位:店副理 2.培訓時程：八個月 3.培訓階段：從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。

主要工作內容如下: 一、具業務開發熱忱及獨立作業能力，.達成公司所訂定之業績目標。 二、噶瑪蘭柏克金啤酒業務開發.銷售. 帳款回收.開發新客戶等。 初期有專人輔導。 三、福利健全享勞、健保晉升管道通暢。 四、年節獎金。 五、底薪加獎金月入$30000-$50000元以上

1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。

能長期工作為優先考量，依工作態度及學習能力調漲薪資，具工作熱誠佳｡ 1. 塑膠射出成型、架模、調機。 2. 調整及操作機器，成型條件設定，作業流程優化。 3. 首件品質的確認，確保後續量產執行。 4. 不良成型故障及異常的排除，以維持射出生產順暢。 5. 新產品模具試模作業，修正檢討。 6. 射出前置與後續周邊作業。 7. 塑膠成型機台保養維護及塑膠模具基本保養。 8. 需任管理職。 9. 其他主管交辦事項。 無誠者勿試 視工作能力決定薪資

1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。

1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.提供顧客之接待與需求服務。 4.POS系統操作，顧客收銀結帳。 5.服務台辦卡/退換貨。 6.協助同事工作，完成主管交辦事項。

1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.提供顧客之接待與需求服務。 4.POS系統操作，顧客收銀結帳。 5.服務台辦卡/寄物/退換貨。 6.協助同事工作，完成主管交辦事項。

一、生產線生產、機台操作、保養、維修及清洗 二、具機械操作概念者佳 三、可配合輪班及加班，輪班津貼另計（大夜津貼500/天） 三、團隊協作：配合生產計畫進行輪班與加班任務。 四、薪資福利 (一) 優厚津貼：配合大夜班即享有 $500/天 輪班津貼。 配合大夜班即享有誤餐費 。 (二) 加班費完全依照勞基法核實計算。 (三) 生活支持： 伙食全免：公司免費提供早、中、晚三餐，幫您月省伙食費。 制服供應：入職即發放制服，省下治裝費。 ( 四) 獎金福利：年終獎金、旅遊津貼、三節禮金、福利品等以及勞、健保、勞退完善的 保障。 ( 五) 職涯成長：完善的新人培訓制度（學長姐帶領制）

1.能獨立完成車輛引擎、底盤檢修作業 2. 依工作狀況需能配合平日與星期六加班

• 執行每日基本營運、清潔 • 與團隊建立良好溝通管道 • 隨時保持專業整潔的儀態 • 確實完成主管交辦事務 【工作條件】 •歡迎無工作經驗者 • 負責任、高度工作熱誠和學習精神 • 良好的情緒管理 • 對自我實現及工作有高標準要求 【工作時間/休假制度】 •星期一固定公休 •依勞基法規定每月紅字休假天數 •一頭班 •早班 : 09:00~17:30 •晚班 : 14:00~22:30 【工作相關福利】 •依法規勞健保 •三節獎金 •任期滿一年 年薪14個月 • 每年餐飲從業人員健康檢查 • 不定期聚餐 •上班供膳補貼

髮型學院品牌發展專員｜品牌 × 教育 × 美髮趨勢 我們不只是專業髮品公司，同時經營專業髮型教育學院，透過課程、品牌活動與國內外髮型師交流，與台灣髮型設計師及沙龍建立長期合作關係。 這個職位不是傳統的純業務工作。 我們希望找到對美髮、時尚、品牌、活動或社群有興趣的夥伴，一起經營學院、設計師關係與品牌發展。 工作內容 1｜髮型學院營運與課程推廣 * 協助學院課程規劃與執行 * 課程招生、學員聯繫及報名管理 * 協助講師、模特兒及活動相關安排 * 課程當日現場執行與學員服務 2｜設計師與沙龍關係經營 * 與髮型設計師及合作沙龍保持聯繫 * 邀請設計師參與課程、講習及品牌活動 * 開發新的設計師與沙龍合作機會 * 建立並維護設計師／學員資料 3｜品牌與活動執行 * 協助品牌新品發表、髮型講習及大型活動 * 協助國內外講師來台活動 * 活動前置聯繫、現場執行及後續追蹤 * 協助品牌資訊與課程內容對外傳達 4｜品牌內容與社群協助 * 協助整理課程及活動照片、影片與素材 * 與行銷團隊配合社群內容及活動宣傳 * 掌握美髮、時尚及日韓流行趨勢 5｜商業開發 * 將學院活動所接觸的設計師與沙龍轉化為長期合作機會 * 協助新客戶初步接洽及需求了解 * 與公司業務團隊合作，推動品牌與沙龍市場發展 我們希望你 * 喜歡與人互動，個性主動、有親和力 * 對美髮、時尚、日韓流行文化或品牌產業有興趣 * 喜歡活動、社群及接觸不同的人 * 不需要具備美髮技術，公司提供相關產品與產業培訓 * 有活動企劃、品牌、行銷、客服或業務經驗者佳 * 無美髮產業經驗亦可 我們希望培養的不是單純的行政人員，而是未來可以獨立負責學院營運、品牌活動與設計師關係的核心夥伴。

1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。