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  • 職務名稱
  • 工作地區
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  • F402-教育諮詢行政專員(彰化市)
  • 彰化縣彰化市
  • 何嘉仁文教事業股份有限公司(何嘉仁國際文教團隊)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ~面帶微笑的萬能執事~ 很多人說,您笑起來很好看。 您希望每天都能接觸到不一樣的人, 常有人誇您細心、有耐心、高EQ。 而您,也想把一份聽起來規律的工作, 做得轟轟烈烈、精彩可期! 1.課程諮詢與招生 2.家長聯繫與電訪 3.校務行政工作- 倉管、人事、課務、出納…等 4.專案活動策劃與執行

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  • 客服導覽人員(中文)
  • 高雄市左營區
  • 馬玉山食品工業股份有限公司(紅頂穀創)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~31,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.展區內文物藝術導覽解說。 2.展品、設備說明與執行(如DIY體驗)。 3.參觀行程、購票等諮詢服務,提供客戶諮詢服務與客訴處理。 4.主管交辦事項及環境清潔。 5.POS&DIY機台操作 。 6.協助沖泡產品並提供試吃、試飲服務。 《 每週排休2天 》

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  • 臨床研究專員
  • 新北市汐止區
  • 瀚醫生技股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 擔任公司與TFDA/臨床試驗場所溝通窗口,進行臨床試驗文件的準備與送審管理 2. 臨床試驗的管理,包括試驗的起始、執行與結案 3. 依據臨床試驗計畫進行試驗監測,確保試驗依循計畫書與臨床試驗相關規範執行 4. 臨床試驗不良事件/嚴重不良事件的管理與通報,並資訊轉知公司相關部門 5. 臨床試驗預算的管理並即時回報預算差異 6. 臨床試驗資材的請購、配送、及回收或銷毀管理 7. 臨床試驗產品的收送與回收的聯繫管理

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  • 中餐廚師(自由店)
  • 高雄市左營區
  • 好正點港式點心專賣店(總店)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.依據餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.根據顧客的點單進行烹調 4.清理以及保養設備 5.理貨及叫貨

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  • 【薪資44K起 一頭班、供宿、月休10天】ABV地中海餐酒館 新北林口店-外場服務人員
  • 新北市林口區
  • 法西亞股份有限公司(ABV Bar & Kitchen)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 44,000~52,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理。 5.負責結帳、收銀之工作。 6.精釀啤酒、紅白酒、烈酒介紹。 【優渥福利】 ●員工免費配股獎勵 ●人事行政局休假總天數,月休10日,春節店休四天、採一頭班排班方式 ●完整教育訓練,明確的升遷管道 ●員工購物優惠 ●免費員工餐飲及制服 ●尾牙,不定期歡聚活動 ●依勞基法提供完整勞健保、年假、各式休假及加班費

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  • 【時薪多少自己開】ABV加勒比海餐酒館 新竹竹北店-外場兼職人員(時薪200元以上)
  • 新竹縣竹北市
  • 法西亞股份有限公司(ABV Bar & Kitchen)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.協助飲品的準備。 【優渥福利】 ●依勞基法規定享有健全員工保障(勞保、健保、勞退新制) ●完整教育訓練,順暢的升遷管道 ●全勤獎金 ●彈性排班 ●免費員工餐飲及制服 ●尾牙 ●不定期員工聚餐,活動

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  • 【薪資44K起,月休10天,一頭班】日式居酒館 台北中山店-內場廚師 (可休假日)
  • 台北市中山區
  • 法西亞股份有限公司(ABV Bar & Kitchen)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 44,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 1.提供菜單制定料理,包括餐湯品、前菜、主菜、餐後甜品。 2.準備於營業時間內的點菜或宴會所需菜餚。 3.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 4.維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。 5.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 6.協助廚師測量食材的容量與重量。 7.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 8.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 【優渥福利】 ●員工免費配股獎勵 ●人事行政局休假總天數,月休10日,春節店休四天、採一頭班排班方式 ●完整教育訓練,明確的升遷管道 ●員工購物優惠 ●免費員工餐飲及制服 ●尾牙,不定期歡聚活動 ●依勞基法提供完整勞健保、年假、各式休假及加班費

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  • 【薪資44K起 一頭班 無經驗可 從零教到可以自己開店】ABV南洋餐酒館 台北國館店-內場廚師
  • 台北市大安區
  • 法西亞股份有限公司(ABV Bar & Kitchen)
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 44,000~52,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 1.提供菜單制定料理,包括餐湯品、前菜、主菜、餐後甜品。 2.準備於營業時間內的點菜或宴會所需菜餚。 3.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 4.維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。 5.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 6.協助廚師測量食材的容量與重量。 7.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 8.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 【優渥福利】 ●員工免費配股獎勵 ●人事行政局休假總天數,月休10日,春節店休四天、採一頭班排班方式 ●完整教育訓練,明確的升遷管道 ●員工購物優惠 ●免費員工餐飲及制服 ●尾牙,不定期歡聚活動 ●依勞基法提供完整勞健保、年假、各式休假及加班費

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  • M011-人力資源專員(招募管理)
  • 台北市中山區
  • 何嘉仁文教事業股份有限公司(何嘉仁國際文教團隊)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.規劃與執行人員招募、甄選與任用作業 2.校園徵才及產學合作活動規劃執行 3.配合公司發展規劃執行其他招募專案 4.協助人資教育訓練、活動等

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  • 【薪資44K起、月休10天、一頭班】ABV日式居酒館 林口長庚店-外場服務人員
  • 桃園市龜山區
  • 法西亞股份有限公司(ABV Bar & Kitchen)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 44,000~52,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理。 5.負責結帳、收銀之工作。 6.精釀啤酒、紅白酒、烈酒介紹。 【優渥福利】 ●員工免費配股獎勵 ●人事行政局休假總天數,月休10日,春節店休四天、採一頭班排班方式 ●完整教育訓練,明確的升遷管道 ●員工購物優惠 ●免費員工餐飲及制服 ●尾牙,不定期歡聚活動 ●依勞基法提供完整勞健保、年假、各式休假及加班費

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  • 升學補習班導師
  • 新北市三峽區
  • 愛美語國際語文教育(聯合徵才)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~52,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們是一家專注於國中升學輔導的專業補習班機構,致力於為學生提供高品質的數理輔導服務,幫助學生充分發揮潛力。我們的服務對象主要是國中階段的學生,為他們設計個性化的學習策略,助力升學之路。 工作內容: 1. 負責學生課前點名與座位安排,確保課堂秩序。 2. 維護班級秩序,引導學生遵守課堂規範。 3. 準備課程教材,進行講解及作業批改。 4. 依據學生學習狀況提供個別化輔導,協助解決學生在學習過程中的困難。 5. 協助進行模擬考試的出題與解題,檢驗學生的學習成果。 6. 與學生家長保持聯繫,回報學生學習進度及表現。 7. 規劃和安排補課計劃,確保每位學生學習無間斷。 8. 協助招生活動,支持相關的招生宣傳和洽談工作。 9. 維護補習班的環境衛生,確保學生有良好的學習環境。 如果您熱愛教學,致力於提升學生的數理能力,並期待在專業且有活力的團隊中貢獻自己的才能,歡迎您加入我們!立即投遞履歷,讓我們共同為學生的未來努力!

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  • 晚班廚房內場助手(兼職)
  • 宜蘭縣頭城鎮
  • 忠僕旅館管理顧問【股】-朗居文旅(朗居文旅)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責將食材洗淨、處理並準備好隨時待用 2. 協助食材整齊排列存放 3. 確保每日工作區域與廚房設備、碗盤的洗滌清潔 4. 注意食材衛生及食品安全

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  • 廠務部(助理)製程工程師__Process Equipment (Assistant) Engineer
  • 台中市潭子區
  • 國光生物科技股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 31,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.全廠區製程設備異常狀況處理及製程設備預防維護保養執行、故障排除修護。 2.全廠區製程設備確效及再確效驗證執行工作。 3.相關SOP& cGMP文件報告撰寫、修改。 4.製程設備保養維修詢商ERP處理。 5.製程設備系統日常管理點檢維護、監控、儀俵校驗執行。 6.製程設備系統備品耗材清點整理、請購、驗收等備品管理。 7.支援廠務設備系統日常管理點檢維護、監控、儀俵校驗執行。 8.其他主管交辦等支援事項。 上班時段: 日班為主;依製程需求配合 中班 / 假日班 / 輪班。 例行保養與巡檢於現場執行,其他時間多為辦公室電子履歷與文件作業。 工作具有高度自主性與自由度,需具備良好的時間管理與自律。 *另有其他獎金、津貼並依實際工作狀況另計 1.排班津貼 2.職場津貼 (上述獎金、津貼依公司規範章程現況為主)

  • 1/21
  • 【稽核】稽核人員
  • 台北市松山區
  • 群益金鼎證券股份有限公司(群益金鼎證券)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.總公司對分公司之經紀業務、財務作業、自行查核作業等例行或專案稽核 2.撰寫稽核報告,並追蹤查核缺失之改善進度 3.協助主管機關查核、調閱及詢問事項 4.協助其他稽核相關行政作業及主管交辦事項

  • 1/21
  • 三峽 -文化-大班教師
  • 新北市三峽區
  • (保進文教機構)保進文教事業【股】
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 幼教班老師/助理教師 1.協助幼兒學習自理生活。 2.提供幼兒日常生活(如:飲食、大小便等)的照顧。 3.維護幼兒在園所之安全。 5.配合幼教班與家長的需要,教授幼兒特殊課程,如:美語、繪畫、注音符號正音等。 4.配合幼兒發展狀況,設計、撰寫課程教案。 教保員 1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動,以促進幼童身心的成長。 2.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護其安全。 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展。 4.安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識,引發其對周遭事物的關注與興趣。 5.舉辦親子教學活動,或作家庭訪問,與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。

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  • 天使幼兒園-教保員
  • 高雄市仁武區
  • (保進文教機構)保進文教事業【股】
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動,以促進幼兒身心的成長 2.教導幼兒良好的基本生活習慣,並保護其安全 3.鼓舞幼兒自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動,增進幼兒對大自然及社會環境的認識,引發其對周遭事物的關注與興趣

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  • (準公)淡水區普登幼兒園-助理教保員
  • 新北市淡水區
  • (保進文教機構)保進文教事業【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~34,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助幼兒學習自理生活,幼兒日常生活照顧。 2.協助一般文書資料處理工作、庫存管理。 3.櫃檯招生及家長諮詢服務。 4.機動協助園務工作。

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  • 臺南市私立凱迪斯幼兒園 (準公共)教保員/教師
  • 台南市永康區
  • (保進文教機構)保進文教事業【股】
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.照顧幼兒生活及幼兒安全 2.課程教材準備、紀錄幼兒學習內容。 3.幼兒教學,包括品格發展、生活常規、大肌肉活動、美勞等 4.與家長溝通幼兒學習狀況 5.教室環境的管理與佈置 6.配合親子活動

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  • 彰化愛堡托嬰中心-保姆人員
  • 彰化縣彰化市
  • (保進文教機構)保進文教事業【股】
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~32,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動,以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展 4.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

  • 1/21
  • (準公共)新莊格登-教保員
  • 新北市新莊區
  • (保進文教機構)保進文教事業【股】
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 34,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 幼教新進人員面試須知 @考試後薪資為38000~45000 班老師/助理教師 1.協助幼兒學習自理生活。 2.提供幼兒日常生活(如:飲食、大小便等)的照顧。 3.維護幼兒在園所之安全。 5.配合幼教班與家長的需要,教授幼兒特殊課程,如:美語、繪畫、注音符號正音等。 4.配合幼兒發展狀況,設計、撰寫課程教案。 教保員 1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動,以促進幼童身心的成長。 2.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護其安全。 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展。 4.安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識,引發其對周遭事物的關注與興趣。 5.舉辦親子教學活動,或作家庭訪問,與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。