< < 工 作 內 容 > > 1.公司自營品牌平台經營管理 2.維繫電商客戶(東森、MOMO 等)及開發網購通路 3.行銷活動規劃與提報 4.其他主管交辦事項 <<工 作 成 就 、 樂 趣>> 1.面對各形各色的汽車百貨商品,你是專家,『懂買』 才是王道 ! ! 2.人人都有車的時代,你的專業貼近生活! ! 3.每月推出新品跟上最新流行 <<大業購物官網>> https://www.doumygo.com/ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - <<大業 各式福利>> 『獎金』 1.三節獎金 2.勞動節獎金 3.生日禮金 4.結婚禮金 5喪葬白包 6.年終獎金 7.開工紅包 『餐食』 1.每日不同菜色的美味午餐 2.各式餅乾、零食 3.現磨咖啡無限量 4.各式飲料 5.每月至少一次下午茶 6.茶水間(咖啡機、微波爐、氣炸鍋、電鍋、冰箱) 7.飲料販賣機 8.部門聚餐 『交通』 1.員工專屬停車位(有遮雨棚) 2.油資、車輛保養、折舊津貼(業務人員專屬福利) 3.頂埔捷運站(步行3分鐘) 『教育訓練』 1.不定時員工內訓 2.不定時外派受訓 『休假』 1.生理假 2.家庭照顧假 3.產檢假 4.陪產/檢假 5.各式法規所訂之休假 『保險』(全額投保) 1.勞保 2.健保 3.勞退(雇主提繳) 『其它』 1.員工旅遊 2.健康檢查 3.特約商店 4.各式商品員工價 5.無加班文化 6.見紅休 7.同事/主管超好相處
🍏 我們正在積極尋找門市陳列人員,如果你是對於整齊與美感富有敏銳度,願意對細節要求,那麼歡迎加入翡翠鮮果這個大家庭! 👣 日常工作: .每天於早班上工 30 分鐘內完成全區水果補貨與整齊陳列 .每日需維持 3 次商品視覺巡檢,確保陳列整齊、品質最佳 .根據節氣與主題,規劃與執行視覺擺設(每週更新) .協助顧客了解產品產地、熟成度與建議吃法 .與包裝人員與門市主管保持即時溝通,調整進貨與出貨位置 ✔️需要具備: .對「整齊」、「配色」、「層次感」有基本審美與執行力 .有責任感,遇到突發狀況能主動處理 .願意學習水果知識與基本商品規劃 .喜歡與人互動、有禮貌應對顧客與同事 🎁 我們提供給你: .起薪 $30,000~$34,000(依經驗與排班計算) .月休 6~8 天、年節獎金、員工水果福利 .完整教育訓練系統,3 個月通過考核可升任組長 明確的升遷與加薪制度,讓努力被看見! 🥇 這份工作適合這樣的你: .曾擔任櫃台人員、超市陳列、餐飲櫃台等職務 .早起不遲到、做事有條理 .不怕重複工作 📩 請應徵前詳讀內容,並確認自己能接受體力與動作節奏挑戰 📞 聯絡方式:履歷寄至或來電連絡:(02)2626-3088、 0910385027 曹小姐或親自至現場面試 📍 上班地點:淡水區淡金路一段20號|翡翠綠鮮果公司
我們正在積極尋找櫃台人員,如果你是擅於和顧客溝通,並對收銀結帳有過經驗,那麼歡迎加入翡翠鮮果這個大家庭! ✔️工作任務: .操作櫃台POS 收銀機 .整理收據、確認帳款 .簡易水果包裝、補貨、檢查品質 .上架商品及維持門市整潔及美觀 .招呼、回答顧客對產品的問題 ✔️需要具備 .細心與耐心 .基本收銀經驗 .主動且擅於跟客人溝通 💼工作地點:新北市淡水區淡金路一段20號(鄰近輕軌淡金鄧公站) 時薪:196起 (現金/每月1號、16號發薪) 員工福利:三節獎金/激勵獎金/員工旅遊/免費供餐 📩 請應徵前詳讀內容,並確認自己能接受體力與動作節奏挑戰 📞 聯絡方式:履歷寄至或來電連絡:(02)2626-3088、 0910385027 曹小姐或親自至現場面試 📍 上班地點:淡水區淡金路一段20號|翡翠綠鮮果公司
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1. 回覆網站客戶查詢,提供專業旅遊諮詢及解決問題。 2. 確認旅客訂位需求,操作Abacus訂位系統完成機票訂購。 3. 協助旅客辦理簽證相關文件,確保準確性及時效性。 4. 設計及安排旅客行程,包含交通、住宿及活動規劃。 5. 聯繫並確認交通工具,如接駁車、包車或公共交通安排。 6. 預訂旅館並確認房型需求,確保旅客住宿舒適順利。 7. 定期檢視航班及票務變動,主動提醒旅客相關資訊更新。 8. 完成主管交辦事項,確保團隊作業高效且準確無誤。
1. Develop an oversea market and track potential customers (B2B). 2. Excellent communication and business relationship skills. 3. Strong ability to positively interact with foreigners, detailed-oriented, work independently, and self-driven ability. 4. Arrange export documents and procedures. 5. Planning international exhibitions, making advertisements/paper sheets to promote a product 6. Customer experience journey review regularly and gathering customer feedback then report to management. 7. Key account management 8. Participate in DFX or quality meetings by following the manager‘s instructions. 9. Have to visit clients abroad by job assignments. 10. Sales Team Management & Annual Sales Planning and implementation.
1. 協助招募、面試、任用等人事相關工作 2. 人才媒合、履歷篩選、電訪邀約…等,相關細節之執行 3. 行政事務處理 4. 執行其他主管交付的人事業務 5.協助執行新人培訓計畫
牙科助理 (全職/兼職)(無經驗可) 1. 協助臨床牙醫處置。 2. 衛材與環境之準備管理與清潔消毒。 3. 櫃檯行政,醫療諮詢,收支出納,業務統計申報,病患聯絡。 4. 客服行銷設計,對外廠商與機關聯絡。
1.協助司機員包裝家具及物品搬運工作,時間彈性可假日或一般工作時段均可 2.日薪約2000元左右 3.本業為專業搬運勞務工作,能尊重團隊精神並有吃苦耐勞精神的人,歡迎你加入我們。 發展遠景:謙以搬家公司, 自2006年1月開始成為行政院消費者保護委員會認定之消保團體 崔媽.媽基金會審核授證《全國優良搬家公司》, 該公司由陳山福於2002年5月在台北市創辦成立, 現有台北總公司及新北、基隆、桃園、台中分公司, 全國共七個服務據點。 2013年後國內常態編置車隊20台車32人。
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1.開發新客戶,客戶族群以設計師為主,拓展建材市場,達成業績目標。 2.定期拜訪客戶維持穩定關係。 3.負責產品報價及產品展示,協助公司之行銷規劃。 4.售後服務。 5.主管交辦事項。
歡迎加line預約面試時間 Line ID:@xis1913L (麻煩先加賴預約) 1.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 2.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 3.將各類文件歸檔以供日後查詢 本公司主要業務為電商銷售,自成立以來以銷售優質車為方向,讓買賣雙方均能達到放心、滿意、購車方便為理念。 必備條件: 1. 微笑/親切/有禮貌 2. 細心/貼心/責任心 3. 拒絕愛遲到的夥伴
汽車維修廠經營管理.人員溝通.訓練.現場調度.控管,需具有汽車維修廠工作經驗 保障薪資55,000元以上
<< 工 作 內 容 >> 1.熟悉主力產品(價格、型號) 2.陌生拜訪(另有開發獎金) 3.現有客戶客情維護 4.主管交辦事項 <<工 作 成 就 、 樂 趣>> 1.面對各形各色的汽車百貨商品,你是專家,『懂買』 才是王道 ! ! 2.人人都有車(汽車、機車)的時代,你的專業貼近生活! ! 3.產品多樣化,每季出新品! ! 4.接觸人群,生活多采多姿。 <<大業給予業務人員最完整的資源>> 1.售前:美編、行銷單位>產出最吸睛、活潑的文宣及影片。 2.售後:客服、品管>提供優質的產品檢修服務。 3.其他:商品開發>每月推出新品,並通過商品的檢驗與認證,提供客戶安全無虞的使用感受。 4.教育訓練:專任人員給予最真實的實戰經驗/教學。 <<業務人員專屬福利 >> *保障底薪無倒扣機制,拼業績無後顧之憂 *完整的教育訓練, 『無經驗』也不用擔心 *油資、保養、折舊補助 *福利、制度完善 *業績獎金 無上限 大業集團-安伯特粉絲團 https://www.facebook.com/anborteh2001/ <<大業購物官網>> https://www.doumygo.com/ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - <<大業 各式福利>> 『獎金』 1.三節獎金 2.勞動節獎金 3.生日禮金 4.結婚禮金 5喪葬白包 6.年終獎金 7.開工紅包 『餐食』 1.每日不同菜色的美味午餐 2.各式餅乾、零食 3.現磨咖啡無限量 4.各式飲料 5.每月至少一次下午茶 6.茶水間(咖啡機、微波爐、氣炸鍋、電鍋、冰箱) 7.飲料販賣機 8.部門聚餐 『交通』 1.員工專屬停車位(有遮雨棚) 2.油資、車輛保養、折舊津貼(業務人員專屬福利) 3.頂埔捷運站(步行3分鐘) 『教育訓練』 1.不定時員工內訓 2.不定時外派受訓 『休假』 1.生理假 2.家庭照顧假 3.產檢假 4.陪產/檢假 5.各式法規所訂之休假 『保險』(全額投保) 1.勞保 2.健保 3.勞退(雇主提繳) 『其它』 1.員工旅遊 2.健康檢查 3.特約商店 4.各式商品員工價 5.無加班文化 6.見紅休 7.同事/主管超好相處
1. 線路圖繪製。 2. 主管交辦事項。 ★ 公司著力提昇幸福感, 促進生活品質;準時上下班,實現員工生活與工作平衡。
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