1111人力銀行CSR專區 CSR專區

► 分頁查詢
搜尋更多工作
  • 收藏工作|我的收藏
  • 目前排序:
  • 切換到列表  筆/每頁
  • 第 6757 / 13566 頁,共 271316 筆
  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 9/29
  • 台北-成控工程師(享年終)
  • 新北市三重區
  • 穩揚建材工業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1工程預算編列 2報價詢價比價 3發包成本分析 4工班及材料成本管 5高益系統預算建立 6工程成本追蹤 7追加減帳成本分析 8成本異常檢討 9工程結案成本分析 10協助工務及業務成本估算

  • 9/29
  • 醫美診所醫師(高雄館)
  • 高雄市左營區
  • 君綺診所
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責診所看診業務 2.醫美專業諮詢服務 3.看診環境單純,專職/兼職皆可,診次彈性,薪資優渥 歡迎有熱忱、對醫美有興趣的醫師加入我們的行列!!

  • 9/29
  • SMT 技術員(晚班 及 夜班)
  • 新北市汐止區
  • 旭隼科技股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • SMT 機台操作員 (錫膏機、印刷機、置件機等) : 1. 負責SMT⽣產線機器、設備之操作,並維持機台正常運作 2. SMT 機台保養維護 3. 依據樣品與BOM表,核對各零件位置與極性是否正確。 4.檢驗基板之零件是否有空焊、短路、缺件、反向等問題,並⽤箭頭標籤標⽰不良位置。 5.主管交辦事項

  • 9/29
  • 楠梓-成本會計
  • 高雄市楠梓區
  • 兆峰營造股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 會計原理與成本會計專業知識,負責公司的成本核算 2. 熟悉土木工程行業的會計處理,包括合約和項目成本分配 3. 能夠編製和解讀財務報表,提供準確的財務數據支持決策 4. 使用華岡系統(可學) 5.事務所對接 6.薪資計算 7.主管交辦事項 歡迎您加入我們,發揮您的專業技能,共同提升公司成本管理效益,期待您的加入!立即投遞履歷!

  • 9/29
  • 【月薪37K~70K】汽車百貨銷售專員|無經驗可培訓|嘉義店
  • 嘉義市西區
  • 車之輪國際股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,000~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ☆南台灣最具發展性的汽車百貨連鎖品牌 ☆從門市專員到店長,最快3~5年完成晉升 想要一展身手,卻苦無舞台發揮嗎?車之輪提供發展舞台讓您發揮,只要您有本事,我們提供高額的業績獎金給您!只要您夠自信夠熱情,銷售達人非你莫屬! ✔ 完整新人培訓 ✔ 商品知識教育訓練 ✔ 銷售獎金制度 ✔ 透明升遷制度 ✔ 主管優先內部晉升 ✔ 員工分紅機會 工作內容 1.汽車用品銷售與推薦 2.顧客需求推薦 3.商品陳列 4.會員經營 5.門市活動執行 ★月薪資【月薪37K~70K】 ★門市及保養廠人員皆享有獎金激勵制度,包含全店獎金、績效獎金、商品獎金、特別獎 金、個人特別獎金...等,下列工作待遇之薪資未含上述獎金項目。 ★每月休8~12天,如因工作需求須加班,加班費另計,下列工作待遇未含自願加班薪資。 ★如有特殊技能者,薪資額外提高。

  • 9/29
  • 【月薪37K~80K】汽車維修技師|獎金制度透明|台南永大店
  • 台南市永康區
  • 車之輪國際股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 37,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ☆南台灣最具發展性的汽車百貨連鎖品牌 ☆從門市技師到店長,最快3~5年完成晉升 想要一展身手,卻苦無舞台發揮嗎?車之輪提供發展舞台讓您發揮,只要您有本事,我們提供高額的業績獎金給您!只要您夠自信夠熱情,銷售達人非你莫屬! ✔ 完整新人培訓 ✔ 商品知識教育訓練 ✔ 銷售獎金制度 ✔ 透明升遷制度 ✔ 主管優先內部晉升 ✔ 員工分紅機會 我們的工作內容: 1. 定期保養作業:功能檢查、引擎室檢查、底盤檢查、保養維修...等。 2. 汽車拆裝作業:拆解車輛零件,檢視磨損狀況,並進行必要的拆修換裝。 3. 輪胎平衡作業:輪胎平衡作業、分離輪胎及輪圈、固定輪圈、調整拆胎頭、拆卸輪胎、安裝輪胎。 4. 更換電油作業:更換汽車電瓶、更換機油、煞車油...等作業。 5. 改裝配件裝修:負責汽車改裝配件裝修工作。 6. 檢修汽車零件:逐項檢查檢修清單內的重要零件,以確保檢修的完整性。 7. 了解問題車況:了解顧客問題及車況,並確認將進行的保養及維修項目。 ★月薪資【月薪37K~80K】 ★門市及保養廠人員皆享有獎金激勵制度,包含全店獎金、績效獎金、商品獎金、特別獎金、個人特別獎金...等,下列工作待遇之薪資未含上述獎金項目。 ★每月休8~12天,如因工作需求須加班,加班費另計,下列工作待遇未含自願加班薪資。 ★如有特殊技能者,薪資額外提高。

  • 9/29
  • 【月薪37K~80K】汽車維修技師|獎金制度透明|雲林斗南店
  • 雲林縣斗南鎮
  • 車之輪國際股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 37,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ☆南台灣最具發展性的汽車百貨連鎖品牌 ☆從門市技師到店長,最快3~5年完成晉升 想要一展身手,卻苦無舞台發揮嗎?車之輪提供發展舞台讓您發揮,只要您有本事,我們提供高額的業績獎金給您!只要您夠自信夠熱情,銷售達人非你莫屬! ✔ 完整新人培訓 ✔ 商品知識教育訓練 ✔ 銷售獎金制度 ✔ 透明升遷制度 ✔ 主管優先內部晉升 ✔ 員工分紅機會 我們的工作內容: 1. 定期保養作業:功能檢查、引擎室檢查、底盤檢查、保養維修...等。 2. 汽車拆裝作業:拆解車輛零件,檢視磨損狀況,並進行必要的拆修換裝。 3. 輪胎平衡作業:輪胎平衡作業、分離輪胎及輪圈、固定輪圈、調整拆胎頭、拆卸輪胎、安裝輪胎。 4. 更換電油作業:更換汽車電瓶、更換機油、煞車油...等作業。 5. 改裝配件裝修:負責汽車改裝配件裝修工作。 6. 檢修汽車零件:逐項檢查檢修清單內的重要零件,以確保檢修的完整性。 7. 了解問題車況:了解顧客問題及車況,並確認將進行的保養及維修項目。 ★月薪資【月薪37K~80K】 ★門市及保養廠人員皆享有獎金激勵制度,包含全店獎金、績效獎金、商品獎金、特別獎金、個人特別獎金...等,下列工作待遇之薪資未含上述獎金項目。 ★每月休8~12天,如因工作需求須加班,加班費另計,下列工作待遇未含自願加班薪資。 ★如有特殊技能者,薪資額外提高。

  • 9/29
  • 【年薪百萬】儲備汽車維修組長(台南區)
  • 台南市安平區
  • 車之輪國際股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ☆南台灣最具發展性的汽車百貨連鎖品牌 ☆年薪一百萬只是基本門檻 ●主管內部晉升 ●展店機會多 ●員工分紅制度 ●認股機制 ●南部發展機會最大 1.提升店鋪維修能力與教導組員維修技巧,以達成店鋪營業績效 2.保持店鋪維修車輛品質 3.店鋪形象維護,提供整潔、明亮、安全之良好優質環境 4.未來願意至全省各地區門市任管理職(升遷機會) 5.負責該部門營運績效,並執行與追蹤各項營運績效管理目標。 6.執行門市既定工作政策、標準作業程序及各項營運指標完成。 7.負責組員及店長間的溝通與聯繫。 8.觀察、瞭解顧客的偏好,負責門市與客戶關係的建立與維繫。 9.推動門市經營策略規劃。 10.執行與追蹤門市各項營運績效指標與目標管理。 11.指導、協調組員各項商品的銷售與服務維修服務 12.分析門市銷售的紀錄和報告

  • 9/29
  • 【年薪百萬】儲備汽車維修組長(高雄區)
  • 高雄市前鎮區
  • 車之輪國際股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ☆南台灣最具發展性的汽車百貨連鎖品牌 ☆年薪一百萬只是基本門檻 ●主管內部晉升 ●展店機會多 ●員工分紅制度 ●認股機制 ●南部發展機會最大 1.提升店鋪維修能力與教導組員維修技巧,以達成店鋪營業績效 2.保持店鋪維修車輛品質 3.店鋪形象維護,提供整潔、明亮、安全之良好優質環境 4.未來願意至全省各地區門市任管理職(升遷機會) 5.負責該部門營運績效,並執行與追蹤各項營運績效管理目標。 6.執行門市既定工作政策、標準作業程序及各項營運指標完成。 7.負責組員及店長間的溝通與聯繫。 8.觀察、瞭解顧客的偏好,負責門市與客戶關係的建立與維繫。 9.推動門市經營策略規劃。 10.執行與追蹤門市各項營運績效指標與目標管理。 11.指導、協調組員各項商品的銷售與服務維修服務 12.分析門市銷售的紀錄和報告

  • 9/29
  • 【年薪百萬】儲備汽車維修組長(雲嘉區)
  • 嘉義市西區
  • 車之輪國際股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ☆南台灣最具發展性的汽車百貨連鎖品牌 ☆年薪一百萬只是基本門檻 ●主管內部晉升 ●展店機會多 ●員工分紅制度 ●認股機制 ●南部發展機會最大 1.提升店鋪維修能力與教導組員維修技巧,以達成店鋪營業績效 2.保持店鋪維修車輛品質 3.店鋪形象維護,提供整潔、明亮、安全之良好優質環境 4.未來願意至全省各地區門市任管理職(升遷機會) 5.負責該部門營運績效,並執行與追蹤各項營運績效管理目標。 6.執行門市既定工作政策、標準作業程序及各項營運指標完成。 7.負責組員及店長間的溝通與聯繫。 8.觀察、瞭解顧客的偏好,負責門市與客戶關係的建立與維繫。 9.推動門市經營策略規劃。 10.執行與追蹤門市各項營運績效指標與目標管理。 11.指導、協調組員各項商品的銷售與服務維修服務 12.分析門市銷售的紀錄和報告

  • 9/29
  • 【年薪百萬】儲備店長/管理主管(台南區)
  • 台南市南區
  • 車之輪國際股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 42,000~150,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ☆南台灣最具發展性的汽車百貨連鎖品牌 ☆年薪一百萬只是基本門檻 ●主管內部晉升 ●展店機會多 ●員工分紅制度 ●認股機制 ●南部發展機會最大 1.具大型店舖之管理經營能力者 2.具產業之市場分析能力 3.熟悉客源經營及開發方法 4.對人員管理及管控具相當經驗者 5.提升店鋪商品銷售能力與教導組員銷售技巧,以達成店鋪營業績效 6.店鋪形象維護,提供整潔、明亮、安全之良好優質環境 7.未來願意至全省各地區門市任管理職(升遷機會) 8.負責該部門營運績效,並執行與追蹤各項營運績效管理目標。 9.依公司營運政策,標準作業程序執行營運業績管理. 10.負責與公司間的溝通與聯繫 11.負責門市人力調配,分配人員工作,指導其工作方法,並考核其績效. 12.觀察、瞭解顧客的偏好,負責門市與客戶關係的建立與維繫。 13.推動門市經營策略規劃。 14.執行與追蹤門市各項營運績效指標與目標管理。 15.指導、協調組員各項商品的銷售與服務維修服務 16.分析門市銷售的紀錄和報告 17.達成最高顧客滿意度 18.溝通管理下屬/消費者

  • 9/29
  • 【年薪百萬】儲備店長/管理主管(高雄區)
  • 高雄市前鎮區
  • 車之輪國際股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 42,000~150,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ☆南台灣最具發展性的汽車百貨連鎖品牌 ☆年薪一百萬只是基本門檻 ●主管內部晉升 ●展店機會多 ●員工分紅制度 ●認股機制 ●南部發展機會最大 1.具大型店舖之管理經營能力者 2.具產業之市場分析能力 3.熟悉客源經營及開發方法 4.對人員管理及管控具相當經驗者 5.提升店鋪商品銷售能力與教導組員銷售技巧,以達成店鋪營業績效 6.店鋪形象維護,提供整潔、明亮、安全之良好優質環境 7.未來願意至全省各地區門市任管理職(升遷機會) 8.負責該部門營運績效,並執行與追蹤各項營運績效管理目標。 9.依公司營運政策,標準作業程序執行營運業績管理. 10.負責與公司間的溝通與聯繫 11.負責門市人力調配,分配人員工作,指導其工作方法,並考核其績效. 12.觀察、瞭解顧客的偏好,負責門市與客戶關係的建立與維繫。 13.推動門市經營策略規劃。 14.執行與追蹤門市各項營運績效指標與目標管理。 15.指導、協調組員各項商品的銷售與服務維修服務 16.分析門市銷售的紀錄和報告 17.達成最高顧客滿意度 18.溝通管理下屬/消費者

  • 9/29
  • 【年薪百萬】儲備店長/管理主管(雲嘉區)
  • 嘉義市西區
  • 車之輪國際股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 42,000~150,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ☆南台灣最具發展性的汽車百貨連鎖品牌 ☆年薪一百萬只是基本門檻 ●主管內部晉升 ●展店機會多 ●員工分紅制度 ●認股機制 ●南部發展機會最大 1.具大型店舖之管理經營能力者 2.具產業之市場分析能力 3.熟悉客源經營及開發方法 4.對人員管理及管控具相當經驗者 5.提升店鋪商品銷售能力與教導組員銷售技巧,以達成店鋪營業績效 6.店鋪形象維護,提供整潔、明亮、安全之良好優質環境 7.未來願意至全省各地區門市任管理職(升遷機會) 8.負責該部門營運績效,並執行與追蹤各項營運績效管理目標。 9.依公司營運政策,標準作業程序執行營運業績管理. 10.負責與公司間的溝通與聯繫 11.負責門市人力調配,分配人員工作,指導其工作方法,並考核其績效. 12.觀察、瞭解顧客的偏好,負責門市與客戶關係的建立與維繫。 13.推動門市經營策略規劃。 14.執行與追蹤門市各項營運績效指標與目標管理。 15.指導、協調組員各項商品的銷售與服務維修服務 16.分析門市銷售的紀錄和報告 17.達成最高顧客滿意度 18.溝通管理下屬/消費者

  • 9/29
  • 【年薪百萬】儲備門市銷售組長(台南區)
  • 台南市南區
  • 車之輪國際股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ☆南台灣最具發展性的汽車百貨連鎖品牌 ☆年薪一百萬只是基本門檻 ●主管內部晉升 ●展店機會多 ●員工分紅制度 ●認股機制 ●南部發展機會最大 1.提升店鋪維修能力與教導組員維修技巧,以達成店鋪營業績效 2.保持店鋪服務顧客品質 3.店鋪形象維護,提供整潔、明亮、安全之良好優質環境 4.未來願意至全省各地區門市任管理職(升遷機會) 5.負責該部門營運績效,並執行與追蹤各項營運績效管理目標。 6.執行門市既定工作政策、標準作業程序及各項營運指標完成。 7.負責組員及店長間的溝通與聯繫。 8.觀察、瞭解顧客的偏好,負責門市與客戶關係的建立與維繫。 9.推動門市經營策略規劃。 10.執行與追蹤門市各項營運績效指標與目標管理。 11.指導、協調組員各項商品的銷售與服務維修服務 12.分析門市銷售的紀錄和報告 13.銷售能力強

  • 9/29
  • 【年薪百萬】儲備門市銷售組長(高雄區)
  • 高雄市前鎮區
  • 車之輪國際股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ☆南台灣最具發展性的汽車百貨連鎖品牌 ☆年薪一百萬只是基本門檻 ●主管內部晉升 ●展店機會多 ●員工分紅制度 ●認股機制 ●南部發展機會最大 1.提升店鋪維修能力與教導組員維修技巧,以達成店鋪營業績效 2.保持店鋪服務顧客品質 3.店鋪形象維護,提供整潔、明亮、安全之良好優質環境 4.未來願意至全省各地區門市任管理職(升遷機會) 5.負責該部門營運績效,並執行與追蹤各項營運績效管理目標。 6.執行門市既定工作政策、標準作業程序及各項營運指標完成。 7.負責組員及店長間的溝通與聯繫。 8.觀察、瞭解顧客的偏好,負責門市與客戶關係的建立與維繫。 9.推動門市經營策略規劃。 10.執行與追蹤門市各項營運績效指標與目標管理。 11.指導、協調組員各項商品的銷售與服務維修服務 12.分析門市銷售的紀錄和報告 13.銷售能力強

  • 9/29
  • 行銷企劃儲備主管
  • 台南市南區
  • 車之輪國際股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責並規劃、發想、提案、執行行銷計畫、異業合作、媒體合作 2. 具備獨立作業能力,跨部門溝通協調及專案進度管理,完成主管交辦事項及行政事務。 3.擅長社群或內容行銷、短影音腳本及拍攝經驗。 4.行銷費用執行及客訴處理、商務後台管理。 5.社群行銷企劃含經營FB粉絲團、IG社群、LINE@ 6.數位媒體規劃、廣告數據成效追蹤、分析報告與建議。 7.網路活動規劃、電子媒體策劃經驗及能力 8.良好的文案撰寫能力能將文字、圖片表達力強,能將流程具象化 9.熟Google 廣告;SEO、關鍵字行銷

  • 9/29
  • 商品採購(助理)
  • 台南市南區
  • 車之輪國際股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.商品進、銷、存管理: 庫存管理及核對 2.商品銷售與營業銷售數據資料彙整 3.一般採購事務處理:行政作業與追蹤。 4.各類報表製作/資料處理。 5.商品上下架及促銷活動規劃 6.協助採購主管處理相關事宜 7. 商品異常排除與門市銷售數據追蹤 8.供應商管理與合約追蹤 具備與現場人員溝通能力尤佳 熟悉汽車百貨品項及興趣者 尤佳

  • 9/29
  • 專職越南文講師
  • 屏東縣長治鄉
  • 喬本生醫股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 接待越南來台觀光客,介紹公司商品並推廣銷售

  • 9/29
  • 血液透析護理師
  • 台北市大安區
  • 中心診所醫療財團法人中心綜合醫院
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 中心診所醫療財團法人中心綜合醫院,位於台北市的中心地帶,是一家擁有悠久歷史的教學區域醫院。我們以視病猶親的服務理念為宗旨,專注於提供專業分科與優質技術的高品質醫療服務。加入我們,不僅是投身醫療行列,更是參與守護生命與健康的偉大使命,與我們一同書寫生命故事吧!💉💖🌟 主要工作內容: 1. 執行血液透析病患的臨床護理和健康管理 2. 協助醫療團隊進行透析機器設備的準備與操作 3. 確保患者安全,提供耐心關懷的護理服務 4. 協助記錄患者透析相關情況,並向醫師匯報 福利與發展機會: - 享有三節獎金、年終獎金與國內旅遊等多樣活動 - 在職教育訓練及晉升制度,支持您的專業成長 - 提供家庭友善政策,如育嬰假、哺乳室及特別休假 - 員工團保、職災保險、勞退提繳金,安全保障一步到位 期待與您攜手同行,共同打造不一樣的健康未來!

  • 9/29
  • 【生產】儲備幹部
  • 台南市歸仁區
  • 敏翔股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責生產目標達成與產線運作管理 2.現場人力安排、調度與管理(含外籍同仁) 3.生產異常分析、改善與追蹤 4.每日產量、良率與效率分析改善 5.跨部門協調與製程優化推動 6.主管指派事項