1.人事資料建檔及修改 2.人員出勤統計/請假/年度特休假管理 3.辦理員工進用及離職手續 4.申辦員工各項保險/調整投保級距/給付事宜 5.核對特護服務天數/薪資、加班費及其他各項津貼核算 6.支援特聘護理值班 7.定期辦理員工考核及歸檔 8.新進人員職前訓練介紹 9.承辦員工旅遊 10.承辦員工年度體檢 11.人力銀行招募管理 12.服務證更新或申請製作 13.召開居家護理所及長照機構勞資會議(每三個月一次) 14.行政事務處理
1.無塵室內機台操作及檢驗 2.針對清洗後半導體零件執行品質檢驗 3.需細心觀察潔淨度以確保品質穩定 4.維護作業區衛生整潔 5.略具英文能力及熟悉Excel操作
1.本職務為擔任高級社區物業管理工作。 2.具台北市豪宅主管經驗2~3年以上經驗。 3.具飯店俱樂休閒事業或相關社區實務經驗佳。 4.具有物業經理之相關證照及經驗優先錄取。 5.需具一般電腦文書作業系統及會計基礎概念。 6.本公司有強大之工作支援性與人員教育訓練。 7.處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 8.公司定期參與工會舉辦團體物業經理之報考相關證照。 9.公司之薪資福利待遇佳,值得您選擇! 10.無論是否已有經驗者,須充份了解公司之型態與管理模式! 11.若有相關之證照﹝防火管理人及總幹事證照﹞請影印一份攜帶至本公司。 12.需有豪宅營運期經驗
1.電腦製圖(AutoCAD)鐵塔現寸放樣(80%) 2.NC資料建立(10%) 3.須配合現地勘查 4.做為儲備幹部訓練 ––––––––––––––––––––––––––––- 新進人員五年內,每年調薪 年薪約14個月~17個月(依公司營運狀況及個人表現調整) ––––––––––––––––––––––––––––-
想彈性兼職外加高額獎金,又享有俱樂部免費會籍嗎? 無論有沒有相關工作經驗,都歡迎成為我們的夥伴! 《活動促銷工讀生的工作日常》 1. WorldGym品牌推廣、活動宣傳 2. 各類活動攤位協助(例如路跑活動、運動展等等) ▋一定不能錯過加入WorldGym這個大家庭一起工作 1. 輕鬆工作氛圍,同事都超好相處 2. 不定期部門聚餐、出遊 3. 免費進入WorldGym俱樂部運動
無論您有沒有相關工作經驗,只要您對運動有熱忱、有企圖心想跳戰高薪,都歡迎成為我們的夥伴! 《健身諮詢專員的工作日常》 1. 帶領訪客參觀俱樂部環境、各項服務介紹 2. 會籍方案內容講解及銷售 3. 館內會員服務經營、問題處理 4. 館外市場通路開發、公司企業專案推廣 5. 協助更多人養成運動習慣 ▋我們希望您擁有的特質: 1. 邏輯思考與樂觀的心態 2. 溝通能力與靈活人際互動能力 3. 主動積極 4. 熱愛運動&認同World Gym品牌理念:將運動帶到世界每個角落 ▋一定不能錯過加入WorldGym這個大家庭一起工作 1. 輕鬆工作氛圍,同事都超好相處 2. 不定期部門聚餐、出遊 3. 每年提供免費健康檢查 4. 春酒百萬抽獎 5. 免費進入WorldGym俱樂部運動 ▋工作內容相關影片參考:健身諮詢專員的工作日常 https://www.youtube.com/watch?v=JfvQUBLmWZg
1.提供會員一對一專業健身諮詢服務 2.規劃並教授會員專屬課程 3.指導會員正確使用健身器材
我們正在熱烈招募 #健身教練#,期待想花心思投資自己的健康、對教學有熱枕、想挑戰高薪、想揮別一成不變工作模式的你/妳一同加入! #無經驗可,我們有業界最完善的訓練中心進行新人培訓 #我們都是以正職聘僱,且有保障底薪 《健身教練的工作日常》 1. 提供專業健身諮詢服務 2. 規劃專屬於會員的1對1個人化訓練課程,幫助會員達到理想的訓練目標 3. 透過定期專業培訓課程,將最新健身資訊帶給會員 ▋我們希望您擁有的特質: 1. 願意持續吸收最新健身資訊 2. 良好的溝通能力 3. 一顆想要幫助他人完成目標的心 4. 熱愛運動&認同World Gym品牌理念:「將健康推展到世界每一個角落」 ▋我們提供專業培訓 1. 紮實的實體新人培訓課程 2. 業界唯一訓練中心,定期提升專業職能 3. 輔導考照:C級、國際證照 ▋一定不能錯過加入WorldGym這個大家庭一起工作 1. 輕鬆工作氛圍,同事都超好相處 2. 不定期部門聚餐、出遊 3. 每年提供免費健康檢查 4. 春酒百萬抽獎 5. 免費進入全台WorldGym俱樂部運動 ▋工作內容相關影片參考:健身教練的工作日常 https://www.youtube.com/watch?v=NAfE5SAAntI
1.負責俱樂部環境清潔,浴室與廁所清潔、洗刷 2.垃圾清理、器材擦拭 3.消耗品整理補充 4.兼職亦可
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一、工作內容: 1.社區經理稟承管委會之決議及住戶規約,對社區事務的規劃與執行。 2.社區經理為現場服務人員之主管,負責人事考核、督導與人員訓練。 3.社區經理對社區環境維護、機械設備及安全管制負完全責任,確實保持社區的正常運作。 4.訓練、指派服務人員分工執行。 5.社區經理必須以社區利益為考量,對設備儀器的維護保養,與合格之廠商尋求對社區最有利之方式進行。 6.對住戶所託付之事項,經理必須親自或指派專人做即時且必要的服務。 7.對於修繕事項,製作會簽單,送請相關委員簽 署。 二、每日例行工作事項 : 1.服務人員出勤督導。 2.例行人員工作訓練。 3.社區環境與社區安全檢查。 4.移交待辦事項的追蹤與執行。 5.公告張貼前的審核。 6.住戶委託事項的處理與回報。 7.零用金帳目的審核。 8.管委會交辦事項的進度檢討。 9.收集住戶意見表,並予以回覆處理情形。 10.工作日誌的製作及審核。 11.其他管委會及住戶交辦事宜。
1.拜訪既有客戶與關係維繫,開發新客戶並具業務推展能力 2.行銷企劃專案規劃執行與管理銷售商品依顧客需求做報價及簽約 3.電腦作業系統運用,報表及報告製作 4.維持顧客滿意度並將顧客意見提供公司參考改善 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.定期回報業績並檢討進度掌握住房狀況及主要客群創造集團最佳營收 6.積極樂觀、高EQ、自律強、獨當一面並具服務熱忱及良好溝通能力 7.其他主管交辦事項
1.每日配送貨品 2.倉庫貨品整頓歸位 3.協助外車貨品整頓 3.環境衛生維護 4.車輛保養維護 請詳知工作內容內在進行投遞(請先發送履歷,會再進行電話通知)
1.負責CNC加工機及其他現場加工機操作。 2.負責製模加工技術之提升訓練。 3.負責加工現場安全督導與管理。 4.協助改善製程品質與成效追蹤。
壹、甄選類科及名額 高職觀光、資訊科聘用數名。 貳、報名資格及條件 一、具有中華民國國籍且有下列條件之一者,始得報考: (一)大學相關科系畢業,有教學經驗者。 (二)具備合格教師或技術教師資格。 1.觀光:相關科系畢業,具相關乙級證照 2.資訊:具備電腦硬體裝修乙級、數位電子乙級、儀表電子乙級證照專長尤佳。 必備要件:(一)無教師法第14條各款規定情事之一者。 (二)無教育人員任用條例第31條或第33條規定情事者。 叁、報名注意事項 一、報名時間:即日起至115年6月30日止,一律採網路報名。 二、聯絡方式:慈明高中人事室(臺中市太平區光德路388號);(04)2271-3911#101,352。 三、報名步驟: (一)請點選連結「https://forms.gle/t2Xo78yGt3QPGfV96」(請複製前往連結、需有Google帳號)填寫報名資料,並將大學以上學歷證件檔案(持外國學歷證件者,畢業學校應為教育部認可之國外大學院校,並應附中文翻譯本及駐外單位驗證證明)及合格教師證書等各檔案上傳,完成報名手續。 (二)切結書請於甄試報到時繳交。 肆、甄選方式: 初試:經資料審查後通知面試及口試時間。 伍、放榜及錄取報到: 一、 錄取人員本校將個別電話通知報到時間。 二、 報到時請攜帶身分證、教師合格證書(如無免)最高學歷證件正本以備查驗,並於任職前繳交公立或健保醫院體格檢查合格表(需含最近3個月內胸部X光健康證明文件)。 三、 經錄取擬聘任人員,如逾期未應聘,取消擬聘任資格,並由本校依照甄試成績依序遞補。 柒、附則 一、 應試人有下列各款情事之一,於甄選前發現者,撤銷應試資格;甄選時發現者,予以扣考;甄選後榜示前發現者,不予錄取;榜示後發現者,撤銷錄取資格,涉及刑事責任者,移送檢察機關辦理: (一) 具教師法第14條各款及教育人員任用條例第31條、第33條規定情事之一者。 (二) 冒名頂替者。 (三) 偽造或變造所提有關證件、資料者。 (四) 不具備甄選資格者。 (五) 以詐術或其他不正當方法,使甄選發生不正確之結果者。 (六) 持國外學歷證件,經依「大學辦理國外學歷採認辦法」規定查證,有不符或不予認定之情形者。 二、 經甄選錄取者,有法定傳染病或未依規定期限補繳體格檢查合格表者,取消錄取資格。 三、 錄取人員依教師法第9條規定聘任之,任職期間,其權利義務依本校相關規定辦理。 四、 本次教師甄選,承辦單位之聯絡電話為人事室:(04)2271-3911#101,352。 五、 如遇天災或不可抗力之因素,而致上述日程須作變更時,於本校網站及校門口公告周知。
如果您對財務管理充滿熱情,並且想要在教育產業發展,歡迎您加入我們的團隊! 一、主要工作項目: 1. 審核各種費用、款項和帳務處理。 2. 協助製作各類財務報表,包括科餘表、調節表和月結報表等。 3. 執行應收應付帳款作業,開立發票等相關工作。 4. 協助稅務申報作業,包括營業稅、營所稅等各項稅務。 5. 處理各類所得扣繳申報作業,並配合會計師查帳相關事宜。 6. 核對銀行交易及對帳單。 7. 處理主管交辦事項。 二、其他條件: 1.具Excel 應用與雲端作用系統及數據分析能力尤佳。 2.具溝通表達與跨部門團隊合作者尤佳。 3.熟悉財務相關的法規和合規性標準。 4.具財務相關工作經驗兩年以上。 【超優獎金與福利】 ✧紅利獎金 ✧三節獎金 ✧定期舒壓按摩 ✧聯誼聚餐 ✧電影藝文活動補助 ✧新鮮有機午餐 ✧伙伴及伙伴家人旅行 ✧伙伴子女入學優惠 ✧伙伴子女課後照顧 ✧單親伙伴 子女免費就讀補助 ✧伙伴第三名子女免費就讀 這裡,充滿藝術、人文、愛與夢想, 這裡,高薪酬.多獎金.好福利, 這裡,有創新的四季專屬App.注重伙伴是否能聰明工作, 與伙伴共創安身立命實現夢想的地方,幸福的成為伙伴與自己生命中的貴人!
1.小作所服務對象每日作息執行 2.課程執行 (夜班加給,依工作表現論定)
■■■■■■■■■■ 薪資.休假規範 ■■■■■■■■■■ 正職每天排班8小時,月排休9天以上, 月薪(起薪)30000元+每月業績獎金, 完善的教育訓練制度,入職第二個月進行初階產品考試,對應調薪; 每月月考核,每月產品訓練,配合各門市排班、支援、輪調、升遷等。 兼職早班/中班/晚班可任選,每月期待配合80小時以上; 兼職假日班,每月至少配合45小時。 ■■■■■■■■■■ 真食物專賣店 ■■■■■■■■■■ 「GREEN&SAFE」是隸屬於永豐餘生技旗下餐飲品牌,以生態美食為核心,自有農場堅持有機農法栽培,店內嚴選來自國內外全球的有機天然食材,並以公平交易取得,經專業師傅研發烹調,提供消費者無論何時皆能悠閒的享受美味健康餐點。 同時提供100%無添加的各式冷凍省時達人料理,冷藏生鮮食材和乾貨雜糧,最自然甘甜的美味;消費者可依個人喜好選購回家烹調,店內同時有專業的服務人員提供產品的試吃及解說,提供給消費者回歸台灣傳統市場中,站在客人的角度設身處地著想的購物體驗。 Green&Safe歡迎每一位對食材、料理有熱情的您加入! 1.商品銷售、服務客戶。 2.商品進貨、貼條碼、上架。 3.分貨處理。 4.商品退貨(瑕疪品)處理。 5.商品出售之相關細節(KEY帳、開發票)。 6.門市例行性清潔工作。 7.其他門市營運相關。
想藉由工作完成自己的家業夢想 卻因受限的死薪水、夢想實現的時間一延再延嗎? 自己擁有滿滿的鬥志 但卻苦無勇武之地為自己創造好生活嗎? 台灣房屋-農16特許加盟店 本店-法拍,工業用地,土地廠房強項 歡迎無經驗者,二度就業者,同業菁英來店參觀環境 應屆畢業生大歡迎!!! 公司制度: 1)師徒制度-無經驗者也能安心作業的就業環境 13年業界經驗-盧店長親自教授不動產交易訣竅 20年業界經驗-吳副店親自教授客戶互動技巧 2)職前訓練-step by step穩紮穩打,循序漸進成長。 3)委託物件廣告費-公司補助!!!全力支持您 工作內容: 1)開發案件-與想要銷售房產的屋主聯繫互通。 2)銷售物件-與想買以及想租的客戶進行案件配對。 3)客戶聯繫-與客戶建立良好關係。 4)委託物件管理-案件每週整理資料,以及屋主回報。 5)每週固定輪班1天(9:00~19:00) 公司福利: 新人專業課程 -處理不動產需要具備的專業知識,細心教授您 -公司體恤您出門在外打拼,盡可能給予您最好的福利 每月定期聚餐犒賞您的辛勞 店長介紹: 盧店東 台灣房屋加盟總部 講師 高雄市政府勞工局 博愛職業技能訓練中心 講師 盧店東秉持著不動產專業知識〝傳承〝的信念 採用因材施教 用心,細心,栽培 栽培您成為專業不動產投資顧問