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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 2/2
  • 【碩士】研究人員6(經濟)
  • 台北市中山區
  • 財團法人台灣綜合研究院
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 職務說明: 1.協助政府單位執行能源補助業務:公告補助費用、協助地方政府或業者配合執行相關補助業務、辦理補助案件審查、研擬相關說帖、辦理補助查核作業等。 2.協助政府執行產業管理業務:申報、查核、宣導等相關業務、業務分析、研擬相關說帖等。 3.舉辦專家諮詢會議、審查會議、教育訓練或座談會議。 4.協助政府單位執行計畫及撰寫研究計畫內容書面報告。 5.擔任政府智庫幕僚、並配合業務執行之交辦事項。 工作條件: 1.具經濟邏輯思考能力,能獨立思考文筆流暢,良好的中文報告撰寫能力及英文讀寫能力。 2.細心、認真、負責,表達及溝通能力佳,能獨立作業者。 3.具申請與執行研究計畫經驗、撰寫研究報告與論文能力者尤佳。 4.具總體經濟、產業經濟、計量經濟等研究領域專長者尤佳。 5.能配合單位特性出差者優先。

  • 2/2
  • 高級監造工程師(大台北地區)(月薪7~10萬)
  • 新北市中和區
  • 百總工程股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 電氣、給排水、消防、空調工程監控管理. 熟建築相關法規,工作態度積極,具備工程監造10年以上資歷. 工作地點:大台北地區

  • 2/2
  • 機電空調工程師(桃園-桃機)
  • 桃園市大園區
  • 百總工程股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 電氣、給排水、消防、空調工程監造

  • 2/2
  • 監造工程師(高雄)
  • 高雄市鼓山區
  • 百總工程股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 電氣、給排水、消防、空調工程監控管理. 熟建築相關法規,工作態度積極,具備工程監造10年以上資歷. 工作地點:南部地區

  • 2/2
  • 空調監造工程師(台中)
  • 台中市北屯區
  • 百總工程股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 空調工程監造

  • 2/2
  • 消防監造工程師(台中)
  • 台中市北屯區
  • 百總工程股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 消防工程監造

  • 2/2
  • 水電監造工程師(台中)
  • 台中市北屯區
  • 百總工程股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 機電、給排水工程監造

  • 2/2
  • 消防監造工程師(新店)
  • 新北市新店區
  • 百總工程股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 消防工程監造、管理

  • 2/2
  • 監造工程師(新北)
  • 新北市中和區
  • 百總工程股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 機電、給排水、消防、空調工程監造

  • 2/2
  • 繪圖工程師(桃園)
  • 桃園市大園區
  • 百總工程股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.繪製水電、消防、空調管路設備施工圖(使用AutoCad軟體) 2.繪製3D施工圖(使用Revit軟體)

  • 2/2
  • 採購儲備幹部(台北)
  • 新北市中和區
  • 百總工程股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 歡迎有各行業採購工作經驗者加入

  • 2/2
  • 《台中市/北屯區》豪宅物業經理
  • 台中市北屯區
  • 居之友公寓大廈管理維護【股】(居之友保全)(居之友公寓大廈管理維護股份有限公司、居之友保全股份有限公司)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 不是單一職責,而是整體協調的核心。 我們正在招募社區經理,統籌高端社區的行政、人員與住戶關係管理,是連結管委會與服務團隊的重要角色。 這份工作需要你有系統思維,也願意親自處理各類大小事務,維繫住戶信任與社區秩序。 【職務內容】 統整社區秘書、安管、清潔等團隊管理與工作安排 主導住戶溝通、管委會會議協調與需求回應 規劃年度預算、活動計畫與公告事項 編製財報初稿、會議記錄與行政報表回報 執行緊急事件應變與住戶糾紛初步處理 【我們提供的,是一份充滿挑戰與成就的管理職位】 正式主管編制,具責任加給與年度績效獎金 提供公寓大廈與社區管理進修機會 穩定駐點一案場,晉升機會清晰 勞健保、三節、活動獎金與專案獎金皆有 你不需要什麼都知道,但你要有能力協調、安排與判斷。 如果你想在專業物業管理的領域深耕,這會是一個穩定、值得投入的機會。 【證照條件】公寓大廈事務人員證照 ※務必持有上述證照並擁有相關經驗※ 工作地點:台中市/北屯區|高端住宅社區 誠摯邀請主動投遞履歷或預約面談~

  • 2/2
  • 『台南市』豪宅社區警勤保全(月休十)
  • 台南市安平區
  • 居之友公寓大廈管理維護【股】(居之友保全)(居之友公寓大廈管理維護股份有限公司、居之友保全股份有限公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,500~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 穩定專業的職涯起點,守護高品質的社區生活 居之友保全股份有限公司深耕社區物業管理領域,自1995年起服務超過400棟大樓,擁有完整系統與專業團隊。現誠徵駐點於台南高端社區的【警勤保全】,協助打造安心、井然、值得信賴的生活環境。 【工作內容】 擔任櫃檯服務第一線窗口,協助住戶與訪客應對處理 負責門禁控管與車輛進出指引,維持出入安全秩序 社區日常巡檢,主動發現異常、確保公共安全無虞 積極回應住戶需求,提升整體服務品質 【福利制度與職涯發展】 完整福利:三節獎金、生日禮金、婚喪慰問金、獎勵金 彈性排休制度:提供多種月休方案,工作與生活更彈性 歡迎多元背景加入:具豪宅、飯店服務經驗佳;無經驗者亦可,公司提供完整教育訓練 穩定制度+升遷管道:後勤支援完善,努力即可被看見 若你具備責任感、願意學習、希望在一個穩定有制度的團隊中發揮所長, 歡迎與我們聯繫,加入居之友, 一起守護台南最值得信賴的高端生活場域。 工作地點:台南市|高端住宅社區 誠摯邀請主動投遞履歷或預約面談~

  • 2/2
  • 『台南市』豪宅社區警勤保全
  • 台南市安南區
  • 居之友公寓大廈管理維護【股】(居之友保全)(居之友公寓大廈管理維護股份有限公司、居之友保全股份有限公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,500~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 穩定專業的職涯起點,守護高品質的社區生活 居之友保全股份有限公司深耕社區物業管理領域,自1995年起服務超過400棟大樓,擁有完整系統與專業團隊。現誠徵駐點於台南高端社區的【警勤保全】,協助打造安心、井然、值得信賴的生活環境。 【工作內容】 擔任櫃檯服務第一線窗口,協助住戶與訪客應對處理 負責門禁控管與車輛進出指引,維持出入安全秩序 社區日常巡檢,主動發現異常、確保公共安全無虞 積極回應住戶需求,提升整體服務品質 【福利制度與職涯發展】 完整福利:三節獎金、生日禮金、婚喪慰問金、獎勵金 彈性排休制度:提供多種月休方案,工作與生活更彈性 歡迎多元背景加入:具豪宅、飯店服務經驗佳;無經驗者亦可,公司提供完整教育訓練 穩定制度+升遷管道:後勤支援完善,努力即可被看見 若你具備責任感、願意學習、希望在一個穩定有制度的團隊中發揮所長, 歡迎與我們聯繫,加入居之友, 一起守護台南最值得信賴的高端生活場域。 工作地點:台南市|高端住宅社區 誠摯邀請主動投遞履歷或預約面談~

  • 2/2
  • 『台南市』專業服務經理
  • 台南市安平區
  • 居之友公寓大廈管理維護【股】(居之友保全)(居之友公寓大廈管理維護股份有限公司、居之友保全股份有限公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 不是單一職責,而是整體協調的核心。 我們正在招募社區經理,統籌高端社區的行政、人員與住戶關係管理,是連結管委會與服務團隊的重要角色。 這份工作需要你有系統思維,也願意親自處理各類大小事務,維繫住戶信任與社區秩序。 【職務內容】 統整社區秘書、安管、清潔等團隊管理與工作安排 主導住戶溝通、管委會會議協調與需求回應 規劃年度預算、活動計畫與公告事項 編製財報初稿、會議記錄與行政報表回報 執行緊急事件應變與住戶糾紛初步處理 【我們提供的,是一份充滿挑戰與成就的管理職位】 正式主管編制,具責任加給與年度績效獎金 提供公寓大廈與社區管理進修機會 穩定駐點一案場,晉升機會清晰 勞健保、三節、活動獎金與專案獎金皆有 你不需要什麼都知道,但你要有能力協調、安排與判斷。 如果你想在專業物業管理的領域深耕,這會是一個穩定、值得投入的機會。 【證照條件】公寓大廈事務人員證照 工作地點:台南市|高端住宅社區 誠摯邀請主動投遞履歷或預約面談~

  • 2/2
  • 機械工程師
  • 高雄市三民區
  • 立泓曄工業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 39,000~56,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 沖壓散熱產品詢價與發包 2. 五金模具零件採購 3. 公司交辦事項及部門工作支援 4. 基本CAD能力, 3D/2D簡易轉檔 5. 視圖與尺寸量測能力

  • 2/2
  • ✦【你安裝的不只是門,是希望與安全感!~薪資上看 60K】廠外安裝師傅(有焊接經驗者佳)→強力招募
  • 高雄市鳳山區
  • 翔越股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 找對對象,一焊定情! 我們不是在找焊工,是在找合適的靈魂伴焊! 俗語說:身上沒有三兩三,怎敢上梁山。 現今新興職種的崛起,AI崗位替代日漸增多,不想被取代,首先要有一技之長! 若你也想要有契合的另一伴,請你繼續看下去…… 【關於我們】 ► 30多年的經驗:捲門專業製造廠商。 ► 紮實的技術:現場丈量→設計規劃→生產製造→安裝維運。 ► 豐富的工程實績:案場涵蓋全台,民宅建案到政府機關等大型公共工程。 ________________________________________ 【職責內容】 ► 廠外相關產品定位、組立、安裝、維修。 ► 工程專案事項、廠務協助。 ► 案廠協調溝通、排除問題。 ► 需搬重物。 ► 主管交辦事務。 【加分項目】 ► 有西工,鋼構工程,焊接相關經驗者佳(焊接約佔整體工作比例2-3成)。 ► 會基本電動手工具。 ► 團隊合作精神。 ► 不懼高,有高空作業者經驗佳。 ► 謹慎細心,具有協調溝通能力。 ► 良好的時間管理及協調性。 ________________________________________ 【薪資/獎金制度】 (1)起薪:月薪32,000~60,000,有經驗者薪資可議。 (2)調薪: 第一年至少考評考核2次,調薪最高可達4,000元。 第二年開始依據工作表現每年度調薪。 (3)多元獎金: 激勵獎金(帶人獎金6000元、舉薦獎金2000元)。 敬業獎金1500元。 (4)年終獎金:依年度考核發給,若未滿一年依比例發給。 (5)三節:獎金/禮品。 (6)出差津貼、交通費:實報實銷,出差額外補助。 【基本條件/福利制度】 (1)請休假比照勞基法制度。 (2)勞保、健保、團保、提撥。 (3)每三年員工健檢。 (4)天災薪資不倒扣。 【學習與成長】 (1)新人教育訓練。 (2)在職教育訓練。 (3)內訓外訓培訓課程。 (4)透明升遷管道:科長→課長→部長。 【休閒與環境】 (1)每季員工、主管、部門聚餐,尾牙聚餐。 (2)全新廠房、辦公環境。 (3)免費零食、咖啡供應。 (4)心靈雞湯時間。 ________________________________________ 在翔越,我們是一個團隊,彼此支持、相互鼓勵,勇於創新! 作為一個快速成長的企業,我們正致力於尋找默默付出的幕後英雄。 請不要猶豫立即按下《應徵》,讓我們一同創造希望與安全感!

  • 2/2
  • 【港九香滿樓餐廳】燒臘部師傅
  • 台北市萬華區
  • 港九香滿樓餐廳股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 接受主管的指揮調派,製作燒臘 2. 協助醃漬、燒烤、片鴨 3. 依照客人需求製作產品 4. 廚房環境清潔與衛生管理

  • 2/2
  • 樓面主任(薪資45000以上)
  • 台北市萬華區
  • 港九香滿樓餐廳股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.需熟悉中式餐飲服務流程(包括但不限於樓面管理、出菜口管理、訂席業務等⋯)。 2.負責帶領營業前、後的樓面準備和整理工作,以及營業中的顧客服務。 3.協助人力招募及員工教育訓練;有排班(休)的經驗。 4.維護顧客關係、處理客訴及危機狀況。

  • 2/2
  • 機械維修人員
  • 高雄市路竹區
  • 力漢企業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~37,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.定期執行基礎設備維護,如: 設備上潤滑劑、清潔等) 2.測試受損的機器零件,以便決定是否需要大修 3.進行產品設備之維修,並做維修登入 (維修設備、損壞原因、進行之維修方案為何及成功與否) 4.除了定期產品設備維護、保養及維修外並預防問題發生 5.製作及登入維護、維修登記表 (紀錄每次保養設備之項目、維修之項目以及時間),供設備損毀時之參考依據 6.基本的焊接技術 ★相關科系或相關經驗者佳。