CSR專區

1. 國小班級秩序管理 2. 檢查或批改作業、評量、考卷、解題 3. 補習班環境清理維護 4. 配合主管管理班級

輔導學生紙本作業及線上作業，環境維護，協助正職老師班務

飯店旅館管理. 1.現場人員工作安排 2.成本控制報表製作 3.櫃台房務教育訓練 3.各部門溝通協調 4.館內設備維護、及故障排除 5.願意配合少休(月薪40000起) 6.有飯店經驗者佳

1.供住宿客自助餐點、員工中、晚餐 2.菜色多變，口味大眾 3.每日菜單開立 4.負責旅館內餐廳內外場清潔、整理 5.維護工作環境清潔與衛生安全

1.各級學校露營/畢旅/校外教學活動帶領。 2.營火晚會活動帶領。 3.公司行號家庭日活動帶領。

1.負責廠內汽機車底盤修護、避震系統、煞車系統、輪胎定位、負責廠內汽機車引擎檢測、修護。 2.檢修汽油引擎各附加機件及控制系統 3.汽機車相關的例行保養、故障排除。 4.汽機車零組件的檢測與安裝。 5.固定休週日。 6.主管臨時交辦事項

擁有一身本領，卻無處施展？ 對汽車有熱忱，卻找不到未來方向？ 駿騰，要的就是你 🔥身經百戰的朋友 我們歡迎您一展長才，一起打拼開創未來 🔥初出茅廬的朋友 只要腳踏實地有心學習，我們會引導您一起進步成長 💰薪資優渥穩定💰 讓您無後顧之憂，安心向前衝 鼓勵埋頭苦幹，認真工作的您 1、汽車的分解、安裝、檢查、調校、修護。 2、檢查車輛的引擎、底盤、電路系統等零件，排除故障，並進行維修保養。 3、檢修汽油引擎各附加機件或其控制系統 。 4、測試車輛引擎的性能，並進行調整修繕。 5、輪胎更換及定位。 6、相關產品保養。 7、提供顧客車輛維修與檢測服務，並回答車況問題。

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1.協助會計處理或完成會計事項 2.應收/付帳款作業與營業稅申報 3.發票(進項發票)管理及支援財會業務 4.熟電腦文書處理

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-粉絲專頁日常運營貼文、廣告投放、成效掌握 -KOL、KOC等行銷合作洽談與執行 -具備話題創造力，擅長議題操作，樂於關注時下流行事物 -有圖文、影音製作經驗者佳 凡有任何輔助行銷的專長都能算加分條件 例如: -擅長經營社群( Facebook、Instagram ....等 SNS工具 -會用電腦或手機APP拍攝製作小短片(基礎剪輯/調色/上字) -文案特強 -會基礎數位拍攝/平面設計或是Photoshop -能提供1111制式以外履歷、作品集，並能說明所負責項目/工作為何 *面試時請攜帶履歷，若有作品集、相關成果請一併攜帶*

1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好，分紅制度健全 2.除底薪外，工作表現良好，挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好，挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年，且工作表現良好，加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休：8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後，再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班，無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6％勞退新制

1.指導及檢查學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 2.代替家長照顧學童，處理學童在班內一切生活事務 3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態

1. 教授數學課程 2. 排定課程進度 3. 準備考卷、講義編輯 4. 批改作業、驗收學生學習成果 5. 用愛心及耐心幫學生解決問題

1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 6.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 7.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢 住商不動產–汐止汐科加盟店 (來電預約面試 2641-5000蔡經理) 祝福您求職順利！ 新北市汐止區大同路二段249號 http://www.hbhousing.com.tw/web/A446/

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