面試經驗談專區

1. 機房主機操作、機房設備維護 2. 需配合輪班作業 Mainframe and data center equipment operation & maintenance; shift work required.

1. 銀行核心系統存款、放款、外匯規劃分析。 2. 業務需求分析測試。 3. 內外部溝通，需求進度管理、專案管理。 1. Planning and analysis of core banking systems, including deposits, loans, and foreign exchange. 2. Business requirements analysis and testing. 3. Coordination with internal and external stakeholders, requirements progress tracking, and project management.

1. 根據項目需求進行前端（包括HTML和JavaScript串接API）或後端（應用Python和MongoDB）開發 2. 撰寫自動化測試腳本（Python Selenium、UiPath），提升測試品質和效率 3. 開發與串接資料管線(ETL)，進行生成式AI資料前處理 4. 根據業務需求開發生成式AI應用(如RAG、Agent) 5. 進行弱點掃描和修正工作，確保系統安全性 6. 立進行需求收集和分析，並進行相關的溝通與協調 7. 熟悉軟件開發生命週期和敏捷開發方法，並應用於專案管理 8. 展現良好的溝通能力和團隊合作精神，推動專案進展 9. 具體開發角色分工將於面談時確認。 1. Develop front-end (HTML, JavaScript, API integration) and back-end solutions using Python and MongoDB. 2.Build automated testing solutions using tools such as Python Selenium and UiPath to enhance testing quality and efficiency. 3.Design and develop ETL pipelines and data preprocessing workflows for Generative AI applications. 4.Develop and implement Generative AI solutions, including Retrieval-Augmented Generation (RAG) and AI Agents. 5.Perform vulnerability assessments and remediation to ensure system security. 6.Gather and analyze business requirements, and coordinate with stakeholders throughout the development process. 7.Apply SDLC and Agile methodologies to software development and project delivery. 8.Collaborate effectively with cross-functional teams to drive project success. 9.Specific development responsibilities will be determined based on skills and project needs.

1.數據需求分析與開發測試驗證 2.Hadoop與Airflow平台管理 3.專案廠商管理與功能測試驗證 4.系統日常維運與問題處理 1. Perform data requirements analysis and conduct development, testing, and validation of big data applications. 2. Manage and operate Hadoop and Airflow platforms. 3. Manage project vendors and conduct functional testing and validation. 4. Perform daily system operations, maintenance, and issue resolution.

1.規劃與執行信託商品行銷策略：參與信託商品的行銷企劃，發揮創意與洞察力，打造具競爭力的市場方案。 2.專案規劃及進度管理：主導專案規劃，掌握進度，協助團隊高效達成目標，累積專業專案管理經驗。 3.跨部門溝通協調，推動業務成長：與內外部單位密切合作，分析業務需求，協助信託業務持續突破與成長。 4.市場動態追蹤與競品分析：掌握產業趨勢，深入分析競品，提出具體優化建議，提升產品競爭力。 5.行銷企劃撰寫與專案成效檢視：撰寫行銷企劃、簡報及推廣文宣，並檢視專案成效，累積實戰經驗。 6.線上下整合渠道，促動潛在客戶承作業務：整合線上線下資源，主動開發潛在客戶，推動信託業務承作。

1.全方位整合行銷規劃：跨部門合作並統籌內外部資源(含媒體、社群、數位廣告及內容行銷等跨通路資源)，擬定數位推廣計畫(含異業合作、專屬體驗)，策劃高轉換率的行銷活動，強化品牌影響力。 2.點數會員經營及點數整合行銷，結合點數數據分析及推廣策略，擬定並執行會員活動與參與策略、優化客戶旅程與再行銷機制，引領客戶數位體驗再升級；規劃點數生態圈整合方案，以提升會員活躍度與黏著度。 3.主導特定專案及重要活動籌辦、專案管理與執行監控：依據年度/專案目標擬定具提行動計畫與行銷推廣，有效整合多方資源，落實執行進度管理與績效監控。 【我們期待您具備】 1. 3年以上行銷企劃、媒體合作、會員經營、大型專案統籌或品牌活動等相關經驗。 2. 具備策略思維、邏輯分析並擅長專案管理與跨部門溝通，能獨立執行專案。 3. 熟悉數位行銷工具與數據分析基本能力(AI工具、行銷自動化工具、簡報製作)。

在金融服務數位化浪潮下，系統維運是銀行不可或缺關鍵人才，BA將有機會參與不同類型的系統需求專案，了解業務發展最新趨勢及需求，透過跨部門、領域之團隊合作，共同達成專案目標實現價值。 工作內容如下： 1.與PM/使用者進行需求訪談，整理分析業務需求，並進行作業/系統流程規劃，編寫需求規格說明書 2.與資訊處系統開發人員溝通，協助其了解業務邏輯，完成系統流程設計及功能開發 3.訂定測試計劃及測試個案，確認與驗收系統功能 4.各項系統維運工作以支援業務營運，並持續推進業務產品及流程優化

1.負責證券、複委託、期貨、選擇權業務之開發及接單。 2.協銷各項金融商品(如：基金、保險及結構型商品)。 3.協助客戶進行投資理財規劃。 4.提供投資理財商品諮詢服務。 5.負責法人及VIP客戶的綜合資產管理。 ★另依業績狀況核發業績獎金 ★提供完整扎實訓練課程，共同訓練→專業訓練→Mentor制度→一對一帶領學習

一、企業台外幣授信類契約文件審核、額度設立、文件跟催等後續事宜 二、台幣授信相關交易處理、逾期放款通報..等 三、與客戶連繫溝通交易相關事宜 1.Review corporate credit facility documentation for both TWD and FX loans, including contract verification, credit line setup, and follow‑up on outstanding documents. 2.Process TWD loan‑related transactions and handle overdue loan reporting and related operational matters. 3.Communicate directly with clients regarding transaction requirements and follow‑up actions.

1.存同銷帳作業 2.SWIFT電文處理 3.OBU稅務報繳 4.會計帳務處理 1.Perform account reconciliation and clearing operations. 2.Handle SWIFT message processing related to foreign exchange transactions. 3.Manage OBU tax declaration and payment reporting. 4.Conduct accounting entries and related financial operations.

我們尋求對法人信託商品有興趣，具備細心執行力與良好溝通能力，並樂於思考如何優化流程、提升客戶體驗，與團隊攜手推動業務成長的夥伴！ 如果你喜歡與企業客戶互動，熱衷於商品企劃、專案推動及問題解決，歡迎加入永豐銀行信託團隊，在法人信託商品企劃與業務推廣領域持續學習與成長，與我們一起將好的想法落實為真正有價值的服務! 你將有機會參與： ✅ 企業客戶信託專案與規劃 ✅ 創新信託商品設計與推廣 ✅ 簡報提案與客戶需求分析 ✅ 跨部門合作與專案管理實務 ✅ 流程優化與數位轉型議題 工作內容包含： 1.法人信託方案規劃與契約文件研擬 2.商品提案簡報及行銷文宣製作 3.企業客戶需求分析與業務推廣 4.創新商品設計與服務流程優化 5.客戶關係經營與服務管理 6.跨部門專案協調與執行 We are looking for a motivated professional who is interested in corporate trust products and possesses strong attention to detail, excellent communication skills, and a passion for improving processes and enhancing customer experience. If you enjoy working with corporate clients, developing financial solutions, driving projects, and solving business challenges, we invite you to join SinoPac Bank‘s Trust Team. You will have the opportunity to grow your expertise in corporate trust product planning and business development while working with talented colleagues to transform innovative ideas into valuable financial services. In This Role, You Will Have the Opportunity To: ✅ Participate in corporate trust projects and solution planning ✅ Support the design and promotion of innovative trust products ✅ Conduct client needs analysis and prepare business proposals ✅ Collaborate across functions and gain project management experience ✅ Contribute to process improvement and digital transformation initiatives

1、辦理中小法金業務中心之客戶服務 2、台外幣存匯類交易 3、TMU交割文件跟催、換匯、大額資金通報 4、授信服務 5、其他主管交辦業務 1. Handle customer service matters for the SME Corporate Banking Service Center. 2. Process TWD and foreign currency deposit and remittance transactions. 3. Follow up on TMU settlement documents, handle foreign exchange transactions, and report large-value fund movements. 4. Provide credit-related services. 5. Perform other tasks assigned by supervisors.

零售授信案件徵信作業、系統流程規劃Responsible for retail credit investigation and evaluation processes, as well as system and workflow planning.

工作內容 住院之專科護理師業務(病患處理、病歷書寫、家屬聯繫、申請重大傷病、通報嚴重病人、通報強制住院審查、協助開立醫囑及檢驗單、協助會議記錄、病例個案報告等)，不需值班。 工作待遇 1. 薪資：52,760元/月，依規定調薪 2. 享福利金（隨醫院業績浮動） 3. 享年終獎金 4. 享休假補助費 5. 享勞、健保費及勞退金（6％） 6. 工作期間在本院就醫時以員工身份優惠 收件截止 任用人員面試錄取為止(以本院文卷室收迄章為憑) 考試時間 電話另行通知 考試地點 國軍花蓮總醫院2樓第2會議室 上班時間 電話另行通知 求才條件 資格條件： 1. 護理(科)系畢業、具精神科或內、外科專科護理師執照者。 雇用限制： 另具有下列情形之一者，不予進用： 1. 犯內亂、外患、不能安全駕駛、賭博罪或刑法妨害風化罪章章、詐欺背信及重利罪章、貪污治罪條例、性侵害犯罪防治法第2條第1項所列之罪，經有罪判決、緩起訴處分確定或通緝有案尚未結案者。 2. 違反犯毒品危害防制條例，經有罪判決、緩起訴處分確定或受觀察、勒戒及強制戒治之裁定，或受行政裁罰確定 3. 受「監護宣告」及「輔助宣告」，尚未撤銷者 4. 大陸地區人民經許可進入臺灣地區，非在臺灣地區設有戶籍滿20年者或香港及澳門居民經許可進入臺灣地區，非在臺灣地區設有戶籍滿10年者 5. 違反國籍法規定者 迴避進用規定： 1. 進用單位主官、副主官，對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬，不得在其單位進用 2. 進用單位各級主管長官，對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬，不得在其主管單位進用 3. 有權核定(核轉)進用之主官、副主官，對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬，不得在其核定進用單位進用 應繳證件：（以下均為影本，請以A4格式依序裝訂俾利審查） 1. 個人履歷表及良民證影本 2. 最高學歷及相關證照影本 3. 服務經驗證明文件（無則免付） 4. 體檢表（需為公立或地區等級以上之醫院，並檢具胸部X光、血液檢驗、B型肝炎、水痘、麻疹及德國麻疹之檢驗報告） 注意事項： 1. 意者將上述資料逕寄花蓮縣新城鄉嘉里村嘉里路163號，國軍花蓮總醫院行政室林貴珠收（請註明應徵職務及聯絡電話），證件資料不全者不予受理（以本院文卷室收迄章為憑） 參加評選所繳交之個人資料不另退還

工作時間: 08:00-1700時(試用期滿後，需配合週六On Call輪值) 工作內容 1.伺服器與資訊設備日常管理維護及問題排除。。 2.網路基礎架構及系統管理維運。 3.協助同仁解決電腦、帳號與系統等相關使用問題。 4.依工作內容需求，必要時會進行工作地點及內容變更。 5.資訊業務相關臨時交辦事項。 工作待遇 試用期薪資36,970元，試用期滿薪資41,640元 福利 享勞健保、退休金、年終獎金、休假補助費 求才期間 即日起至適用人員進用止 考試時間 電話另行通知 考試地點 國軍花蓮總醫院行政大樓2樓第2會議室 考試項目 實作：電腦效能檢查、資通安全概論（每項25分，共計50分） 面試：由委員隨機出題（總分50分） 應徵條件 一、資格： 1.男女不拘。 2.大學(含)以上學校畢業。 3.電腦應用體裝修丙級(含)或國際(家)資安證照(例如ISO27001)。 另具有下列情形之一者，不予進用： 進用限制： 1.犯內亂、外患、不能安全駕駛、賭博罪或刑法妨害風化罪章、詐欺背信及重利罪章、貪污治罪條例、性侵害犯罪防治法第二條第一項所列之罪，經有罪判決、緩起訴處分確定或通緝有案尚未結案。 2.違反毒品危害防制條例，經有罪判決、緩起訴處分確定或受觀察、勒戒及強制戒治之裁定，或受行政裁罰確定。 3.受監護宣告及輔助宣告，尚未撤銷。 4.大陸地區人民經許可進入臺灣地區，非在臺灣地區設有戶籍滿二十年者或香港及澳門居民經許可進入臺灣地區，非在臺灣地區設有戶籍滿十年。 5.違反國籍法規定。 6.迴避進用規定: (1)進用單位主官、副主官，對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬，不得在其單位進用。 (2)進用單位各級主管長官，對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬，不得在其主管單位進用。 (3)有權核定(核轉)進用之主官、副主官，對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬，不得在其核定進用單位進用。 二、應繳證件： 1.個人履歷表 2.畢業證書影本 3.專業證照影本 4.區域級以上醫院勞工體檢表及相關證照影本等資料。 (需含B肝及胸部X光、水痘、麻疹、德國麻疹檢查等資料） 三、注意事項： 1. 意者請盡速將上述資料逕寄花蓮縣新城鄉嘉里路163號，國軍花蓮總醫院行政組林貴珠小姐收(並請註明應徵職務及聯絡電話)，證件資料不全者不予受理(以本院文卷室收迄章為憑)。 2. 經資格審查不合格者，不得應試，繳交資料怒不退還。

◎面試時間：每週二、週三13:00~21:00 ◎工作時間&薪資 ◎工作時間 早班 10:30~19:30 月薪40,000元(工作8小時、一段班，休息1-2小時，含激勵獎金、留任獎金) 含加班、其它獎金薪資可達50,000元 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎工作內容 1.外場、歡樂吧、中場相關工作 2.從基層培育為店舖營運幹部 3.學習管理外場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.同仁建議採用，獎金2000元內，嘉獎一次 2.優秀案例提報，獎金2000元內，嘉獎一次 3.獲得顧客讚美，獎金2000元內，嘉獎一次 4.有證照的外語加給，獎金2000元內 5.介紹獎金：正職任職滿6個月，獎金5000元 兼職任職滿6個月、時數須滿360小時，獎金2000元 產學合作介紹學弟妹比照辦理 6. 產學合作畢業後留任，實習年資併入個人年資 7. 高職建教生實習考核成績特優者提供獎學金6000元 8. 大專院校實習生實習11~12個月考核成績特優者提供獎學金10000元 →團體 1.月休8~10天以上 2.超時加班費 3.供膳(4菜1湯) 4.勞保、健保、退休金 5.同仁關懷專線(特別預防職場霸凌及性騷擾) 6.新人第一週每天Happy Day(哈根達斯1球或其它) 7.正職每週末Happy Day(哈根達斯1球或其它) 8.同仁年終獎金 9.同仁特休年假 10.當月零客訴門市每位同仁麥當勞套餐 11.同仁及親友用餐優惠 12.同仁生日禮劵(同仁、配偶、子女、父母、祖父母、兄弟姊妹都有) 13.冬天每周有雞湯、氣溫達18度每天有雞湯、15度每天有薑湯，預防感冒 14.全年節日應景食物：春節、端午、中秋、冬至 15.一年最少4次聚餐，三月春酒聚餐、六月端午餐券、九月中秋聚餐、十二月尾牙餐券 16.無息家庭急難救助金 17.無息同仁購屋貸款 18.資深幹部配錶、配車、配重機 升遷路徑 大廳：儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝：儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 ※面試即贈送Haagen-Dazs一球及飲料一杯

◎面試時間：每週二、週三13:00~21:00 ◎工作時間&薪資 ◎工作時間 早班 10:30~19:30 月薪40,000元(工作8小時、一段班，休息1-2小時，含激勵獎金、留任獎金) 含加班、其它獎金薪資可達50,000元 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎工作內容 1.內場、中場、歡樂吧相關工作 2.從基層培育為店舖營運幹部 3.學習管理內場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.同仁建議採用，獎金2000元內，嘉獎一次 2.優秀案例提報，獎金2000元內，嘉獎一次 3.獲得顧客讚美，獎金2000元內，嘉獎一次 4.有證照的外語加給，獎金2000元內 5.介紹獎金：正職任職滿6個月，獎金5000元 兼職任職滿6個月、時數須滿360小時，獎金2000元 產學合作介紹學弟妹比照辦理 6. 產學合作畢業後留任，實習年資併入個人年資 7. 高職建教生實習考核成績特優者提供獎學金6000元 8. 大專院校實習生實習11~12個月考核成績特優者提供獎學金10000元 →團體 1.月休8~10天以上 2.超時加班費 3.供膳(4菜1湯) 4.勞保、健保、退休金 5.同仁關懷專線(特別預防職場霸凌及性騷擾) 6.新人第一週每天Happy Day(哈根達斯1球或其它) 7.正職每週末Happy Day(哈根達斯1球或其它) 8.同仁年終獎金 9.同仁特休年假 10.當月零客訴門市每位同仁麥當勞套餐 11.同仁及親友用餐優惠 12.同仁生日禮劵(同仁、配偶、子女、父母、祖父母、兄弟姊妹都有) 13.冬天每周有雞湯、氣溫達18度每天有雞湯、15度每天有薑湯，預防感冒 14.全年節日應景食物：春節、端午、中秋、冬至 15.一年最少4次聚餐，三月春酒聚餐、六月端午餐券、九月中秋聚餐、十二月尾牙餐券 16.無息家庭急難救助金 17.無息同仁購屋貸款 18.資深幹部配錶、配車、配重機 升遷路徑 大廳：儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝：儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 ※面試即贈送Haagen-Dazs一球及飲料一杯

◎工作時段 12:00~23:00 (實際工作時間還是以門市每天營運及排班時間為主) ◎薪資 時薪 240元(包含底薪196元及獎金44元) ◎工作內容 內場、中場、歡樂吧相關工作 ※面試即贈送Haagen-Dazs一球及飲料一杯

◎工作時段 18:00~22:00 (實際工作時間還是以門市每天營運及排班時間為主) ◎薪資 時薪 220元(包含底薪196元及獎金24元) ◎工作內容 外場、歡樂吧、中場相關工作 ※面試即贈送Haagen-Dazs一球及飲料一杯

◎工作時段 17:00~23:00 (實際工作時間還是以門市每天營運及排班時間為主) ◎薪資 時薪 240元(包含底薪196元及獎金44元) ◎工作內容 外場、歡樂吧、中場相關工作 ※面試即贈送Haagen-Dazs一球及飲料一杯