面試經驗談專區

1. 需具備飯店、旅行社業務1年以上資歷 2. 熟悉飯店市場趨勢、客源狀況及同業情況，以利業務策略調整 3. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標 4. 定期拜訪、維護合約公司，維繫穩定客戶關係 5. 業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品 6. 提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理。 7.其他主管交辦事項。 福利項目 1. 享勞、健保、團保、勞工退休金提撥 2. 業績精進獎金、年終獎金 3. 三節禮金 4. 生日禮金 5. 員工旅遊補助 6. 員工年度體檢 7. 年度尾牙抽獎 8. 職工福利委員會各項福利 9. 年度員工親友招待住宿(在職滿1年即可申請)

厭倦了都市的喧囂與壓力嗎？ 想在蟲鳴鳥叫、山嵐環繞的環境中工作嗎？ 我們正在尋找一位工程夥伴， 一起在自然中打造穩定、安全的環境。 你的日常不是冷冰冰的辦公室， 而是在山林之中—— • 巡檢與維護各項設備運作 • 處理突發狀況與基本故障排除 • 協助工程改善與環境維護 • 與團隊合作，讓整個場域順暢運作 我們希望你是 • 對工程工作有興趣或相關背景 • 不怕戶外環境（喜歡山、喜歡自然更適合） • 有責任感、願意學習 • 能配合團隊，一起解決問題 你在山林中的工作 1. 電機設備裝設、使用、保養及維修等業務執行。 2. 負責飯店內及客房設備維修及保養(如:水電、消防、冷凍、空調..等設備)。 3. 水電工程配線及維修。 4. 安裝及維修建築物之電線管路與用電設備。 5. 維持設備正常運作,遇故障時之狀況排除。 6. 主管交辦事項 福利項目 1.享勞、健保、團保、勞工退休金提撥 2.業績精進獎金、年終獎金 3.三節禮金 4.生日禮金 5.免費提供員工宿舍及三餐(本館) 6.月平均輪休9-10天 7.員工旅遊補助 8.員工年度體檢 9.夜間值班津貼 10.年度尾牙抽獎 11.職工福利委員會各項福利 12.年度員工親友招待住宿(在職滿1年即可申請) 13.每月交通津貼

你的微笑，是旅客的第一站！ 喜歡和人互動、熱愛分享在地小秘密、看到旅客開心就開心？那你就是我們要找的飯店櫃台接待高手！ 在這裡，你的日常會像這樣: 用陽光般的笑容迎接來自世界各地的旅客 幫助旅客快速Check-in、Check-out，解鎖舒適旅程 分享好吃好玩的在地推薦，當個旅客的貼心嚮導 即時解答客人的大小疑問，讓每一位入住都有家的感覺 協助團隊處理簡單行政、訂房資訊，展現你超強的組織力！ 這不只是櫃台，而是旅客體驗的起點！我們正在找一位有熱情、有活力、懂得用服務創造感動的你，一起把每一次相遇都變成難忘回憶 福利項目 1.享勞、健保、團保、勞工退休金提撥 2.業績精進獎金、年終獎金 3.三節禮金 4.生日禮金 5.免費提供員工宿舍及四餐(本館) 6.月平均輪休9-10天 7.員工旅遊補助 8.員工年度體檢 9.年度尾牙抽獎 10.職工福利委員會各項福利 11.年度員工親友招待住宿(在職滿1年即可申請) 12.每月交通津貼

1.運送客人行李進出房間，協助客人裝卸行李上下接駁車 2.負責歡迎與提供旅館住客與顧客之必要協助與提供旅遊諮詢 3.協調安排客人之交通接駁服務 4.協助貴賓抵達、引導及館內設施說明及介紹 5.維持行李房，行李車與服務中心櫃檯之整潔，協助維持大廳之整潔，並報告需修理事項 6.可配合輪班輪休制度 7.具客車或職業駕照者 8.有飯店工作經驗者優 你的微笑，是旅客的第一站！ 你的服務，讓旅客感覺熱情！ 喜歡和人互動、總是讓人感到熱誠，那你就是我們要找的那一個人！ 在這裡，你的日常會像這樣： 用陽光般的笑容迎接來自世界各地的旅客 幫助旅客快速運送行李、熱情有禮接待住客，解鎖舒適旅程 分享好吃好玩的在地推薦，當個旅客的貼心嚮導 即時解答客人的大小疑問，讓每一位入住都有家的感覺 協助團隊處理客人的大小事、協助旅客入住，展現你超強的親和力！ 這不只是服務中心，而是旅客體驗的起點！我們正在找一位有熱情、有活力、懂得用服務創造感動的你，一起把每一次相遇都變成難忘回憶，我們在阿里山賓館等你！ 福利項目 1.享勞、健保、團保、勞工退休金提撥 2.業績精進獎金、年終獎金 3.三節禮金 4.生日禮金 5.免費提供員工宿舍及四餐(本館) 6.月平均輪休9-10天 7.員工旅遊補助 8.員工年度體檢 9.年度尾牙抽獎 10.職工福利委員會各項福利 11.年度員工親友招待住宿(在職滿1年即可申請) 12.每月交通津貼

房間整齊靠你，團隊運作也靠你！ 你有一雙火眼金睛，走進房間就能看出 0.1 公分的歪斜？ 你不只手腳俐落，更擅長帶人做事、一起把房務做到極致？ 那你，就是我們在找的領班魂！ 工作內容（你是房務的核心）： 帶領房務同仁一起完成每日房間清潔與查檢 安排每日清掃進度，確保時間內完成 客房整理及回報房況。 負責督導客房及公共區域清潔之品質控管。 客房備品盤點及設備維護保養。 培訓新進人員、帶領團隊穩定發展 最重要：讓旅客一進房就 WOW！ 我們想找這樣的你： 有房務相關經驗，會帶人、能溝通、願意學 做事細心、有責任感，也懂得關心同事 不怕工作量，只怕做不好 想在山上好好生活、換個步調 福利項目 1.享勞、健保、團保、勞工退休金提撥 2.業績精進獎金、年終獎金 3.三節禮金 4.生日禮金 5.免費提供員工宿舍及四餐(本館) 6.月平均輪休9-10天 7.員工旅遊補助 8.員工年度體檢 9.整房產值津貼 10.年度尾牙抽獎 11.職工福利委員會各項福利 12.年度員工親友招待住宿(在職滿1年即可申請) 13.每月交通津貼

在森林裡打掃，也是一種生活風格！ 你超愛乾淨？對亂七八糟會自動出手整理？ 那你來對地方了！ 你會做什麼？ 打造旅客的好眠空間 每天為客人準備乾淨整齊的房間，包含鋪床、清潔浴室、地板打掃、補齊備品等（乾淨是你對工作的浪漫） 維護房內小細節 家具擦拭、備品整齊擺放，讓房間不只是乾淨，還要看起來超級舒服！ 支援任務高手 主管有事交辦？你是房務團隊裡最能應變、最可靠的存在 我們正在找這樣的你： 做事細心、負責 喜歡整潔、有成就感 有經驗更棒，沒經驗也歡迎學習！ 福利項目 1.享勞、健保、團保、勞工退休金提撥 2.業績精進獎金、年終獎金 3.三節禮金 4.生日禮金 5.免費提供員工宿舍及四餐(本館) 6.月平均輪休9-10天 7.員工旅遊補助 8.員工年度體檢 9.年度尾牙抽獎 10.職工福利委員會各項福利 11.年度員工親友招待住宿(在職滿1年即可申請) 12.每月交通津貼

在雲海之上，端出一盤盤有靈魂的西式料理！ 你是對料理有講究、對節奏有掌握、對食材有熱情的西廚實力派？ 那就加入我們，一起把森林的風味變成盤中的藝術。 這裡不只是餐廳，是能讓你靜下來、認真對待「每一道料理」的地方。 你的日常，會很忙，但也很有成就感： 西式全套料理你來掌控：前菜、湯品、主菜、甜點、飲品，每一口都出自你手 宴會／自助／單點都能駕馭：不管是大場還是精緻小桌，品質你說了算 菜單設計參與者：不只是執行，也有機會貢獻你的創意與料理哲學 衛生與流程你最在意：食材處理、冰庫管理、廚房整潔，全都由你控場 主廚得力左右手：協助日常營運，帶領團隊節奏，讓廚房成為高效戰場！ 我們在找這樣的你： 熟悉正統西式料理製程，有相關經驗 有副領班等帶隊經驗尤佳 熱愛料理、願意挑戰山上生活節奏 重視食安與細節，有責任感與團隊精神 願意輪班／配合賓館營運彈性安排 為什麼這份工作值得你投履歷？ 有溫暖團隊一起衝、一起成長，不怕你會忙，只怕你不想學 擁有參與菜單設計與創作的空間，不只是照菜單執行而已 百年阿里山賓館，品質與文化兼具的工作環境 福利項目 1.享勞、健保、團保、勞工退休金提撥 2.業績精進獎金、年終獎金 3.三節禮金 4.生日禮金 5.免費提供員工宿舍及四餐(本館) 6.月平均輪休9-10天 7.員工旅遊補助 8.員工年度體檢 9.年度尾牙抽獎 10.職工福利委員會各項福利 11.年度員工親友招待住宿(在職滿1年即可申請) 12.每月交通津貼

1、廠內整理、設備保養、測試與簡易維修 2、現場設備安裝，爬升，拆除 3、需配合工程進度加班,短期出差(1-2天) （北中南）

1. 處理日常會計事務並審核相關費用單據、編制傳票、核對應收應付款項，確保帳務準確性。 2. 編製月度及年度財務報表，進行財務分析及成本管理，提供管理層決策支援。 3. 負責財務法規遵循及稅務申報（如營業稅、所得扣繳、營所稅等），確保法律合規。 4. 管理現金流，負責旅遊業特定財務操作（如旅遊團收支核對及保險和理賠管理）。 5. 熟悉並操作專業會計軟體及Microsoft Excel，用於財務數據統計與分析，提升作業效率。 6. 協助內部及外部審計工作，整理並提供審計所需資料，確保符合規範及審計要求。 7. 負責薪資處理、零用金管理及辦公財產清冊整理，配合公司行政管理需求。 歡迎加入澎湖水族館的團隊，攜手共同打造卓越的旅遊服務體驗！期待您的加入，立即投遞履歷！

🌸 【美容師夥伴熱烈招募中】時間自由自己作主！用專業陪伴顧客綻放美麗 🌸 你對美容充滿熱情，正在尋找一個時間彈性、收入踏實又溫暖的舞台嗎？ 我們正在尋找活潑、親切且極具時間觀念的美容夥伴！ 在這裡，工作節奏由你決定，下班現領薪水，讓你每一份努力都能獲得最即時、最滿意的回饋 ❤️ ✨ 吸引人的彈性優勢 超彈性排班：每週可自行安排 1 天至 5 天 的上班時間，想安排在哪一天上班都能自主決定！排休超自由，完美兼顧生活與工作～ 薪資當日領：日領 $3000 ～ $6000 元，每天下班就直接領薪水！辛苦付出的努力，當天就能看到豐碩回饋！ 外地夥伴貼心支援：居住在台中的外地夥伴免擔心，我們提供短期住宿支援，讓你能無後顧之憂地安心工作、自在生活！ 🌸 夥伴工作內容 提供親切專業的美容/保養/療程服務。 用熱情與細心關懷顧客，帶給顧客放鬆又溫暖的體驗。 維持服務空間的整潔與舒適氛圍。 🌟 我們在找這樣的你 活潑親切：個性開朗、熱愛分享美好事物，喜歡與人溝通互動。 守時負責：非常重視時間觀念，能按時到班（溫馨提醒：習慣遲到、早退的朋友請繞道唷！）。 對美容有熱忱：渴望在美容領域展現長才、打造穩定收入。 💌 【如何應徵？熱情歡迎你的加入！】 如果你準備好加入這個充滿活力與溫暖的團隊，快加入我們的官方 LINE 與我們聊聊吧！ 📲 LINE 官方帳號：@kk7789 ⚠️ 重要提醒：加好友後，請務必主動傳訊息告知：「我要應徵美容師」，這樣我們才能第一時間為你安排後續語音諮詢與面試流程唷！期待與優質的你相遇 ✨

1. 廠房環境、洗手間清潔衛生維護 2. 須能配合加班

1.應用專業醫學知識診斷病患病情並制定治療方案 2.熟練操作電腦及醫療設備進行病患檢查和治療 3.具備急救技能，處理病患緊急醫療需求 4.負責準確記錄並管理病患的醫療檔案 5.持續學習更新醫學知識，遵守醫療法規與倫理 6.制定處方並提供專業的藥物治療建議 7.參與團隊合作，提供專業的醫療支援服務

💡【穩定任務，月收入 3 萬～5 萬】 我們隸屬於關係企業體系，總公司已有 32 年穩健經營，本公司成立至今 5 年，持續拓展服務與團隊。 📌 工作特色： 每通電話平均 30 秒即可完成 不需銷售、不需成交 提供完整培訓，照流程就能快速上手 穩定任務量，收入可達 3 萬～5 萬 部分任務可在家完成，兼顧彈性與效率 如果您積極、細心、願意持續執行，我們將一步步帶領您累積成果，打造長期穩定的收入來源。 ✨ 歡迎加入我們的團隊，一起成長！

國小課業輔導老師熱情招募中！📚 喜歡和孩子互動，也樂於陪伴學生成長嗎？加入我們，陪孩子完成每天的學習任務，在一次次進步中累積滿滿成就感！ 🌟 加入我們，你將負責 1. 指導國小學生完成每日作業並協助訂正與課業複習 2. 協助學生準備段考並追蹤學習進度與個別加強 3. 維持班級秩序並培養學生良好的學習態度與生活常規 4. 關心學生學習狀況並與家長保持良好溝通 5. 負責班級環境整理清潔維護及教學相關事宜 6. 配合補習班教學活動並與團隊合作完成各項任務 🎁 我們提供 帶班津貼：班級學生人數達15人以上，另有津貼 段考獎金：依學生學習成果及相關獎勵辦法發給 年終獎金：依年度營運及工作表現發給 教師節禮金：感謝老師的辛勤付出 依法辦理勞健保及勞工退休金提繳 ✨用心陪伴每一位孩子，讓教育成為一份有溫度、有成就感的工作。歡迎優秀的你加入我們的教學團隊！

1. 集團內合約撰擬、審核及修改。 2. 集團內法令諮詢意見及協助查詢法規。 3. 集團內與法務相關之教育訓練。 4. 協助業務單位處理訴訟、非訴及工程會爭議處理等程序。 5. 協助業務單位處理履約等爭議。 6. 其他主管交辦事項。

1.負責物料管控.收料作業 2.進料環境清理維護 3.主管交辦事宜(需支援其它部門)

1.身心障礙者個案管理服務 2.身心障礙者生涯轉銜服務 3.身心障礙者雙老家庭服務 4. 社福資源連結與開發 5. 舉辦專業課程研習與休閒活動以及成長團體 6. 辦理個案研討會 7. 配合定期個督與團督 8. 出席相關聯繫會報及轉銜會議 9. 一般行政庶務及其他主管交辦事項。

1.建立服務管理系統，協助據點發展服務架構、相關流程及內容，並維持服務品質。 2.協助社工員以精神障礙會所精神調整角色定位及發展適切之工作方法，並協助解決問題。 3.提供社工員專業教育支持，每季至少辦理1次內督，每年至少辦理2次外督，並詳實紀錄。(依年度規劃、標案實施計畫、契約規範等辦理) 4.建置及促進跨專業團隊工作。 5.擬定團體及外展活動。 6.行政作業、內外會議參予及相關事務協調等。 7.參予本會、區域及中心相關活動。 ※薪資加給說明： 1.屬社會工作系畢業之督導薪資46,566元(起薪45,566元+風險加給1,000元) 2.具社工相關系所碩士以上學歷或專科社會工作師證書者每月增給2,000元；具社會工作師執業執照加給每月增給4,000元(自證書或執照有效起始日核給為原則) 3.非屬社會工作系畢業之督導薪資以44,200元核算，碩士以上學歷每月補助1,000 元

(1)身心障礙者社區日間作業設施(小作所)支持服務。 (2)擬定個別化服務計畫(ISP)與執行。 (3)教案設計、撰寫、執行 與記錄。 (4)服務使用者作業活動安排、現場指導及帶領。 (5)服務使用者日常生活能力訓練及支持服務。 (6)服務使用者體適能及休閒活動之設計與執行。 (7)其他主管交辦事項。

您對於「行政管理部」的認知是什麼呢？這個部門是公司的後勤支援，讓勤務主管能安心在前線打仗！ 在工作的過程中，可以學習到對待不同人、事、物的處理方式，延伸至應對、溝通、協調能力、危機處理的臨場反應及邏輯組織整合能力，如果您擁有以下特質，歡迎您加入團隊一起成長努力！ 1. 不怕事務瑣碎、繁雜；具良好時間觀念，能判斷事務輕重緩急、處理先後順序。 2. 具有良好溝通及應對、思考能力，並認真、負責，在期限內完成主管交辦事項。 3. 重視團隊及工作氛圍，待人親切、客氣、有禮。 我們重視每一位員工，讓您擁有良好的工作環境及氛圍，提供您學習與成長的空間。 在這裡，您可以累積行政事務的相關知識，並培養、累積您的學習經理及做事能力。 工作內容說明： 本職位為行政管理部核心生力軍，將協助主管處理部門日常運作，並擔任多項行政事務的協調與代理角色： 1. 核心行政支援：負責部門文書資料維護、檔案管理及表單系統更新（Excel/Word 熟練運用）。 2. 部門業務代理：擔任人事及薪酬作業之第二窗口，協助確認流程準確性，並於必要時執行代理作業。 3. 行政總務維護：協助辦公室基礎總務庶務，確保部門後勤運作順暢。 4. 專案執行與交辦：協助主管處理突發性交辦事務，參與部門行政流程優化過程。 註：工作內容將依個人職能發展狀況與部門業務需求，進行彈性規劃與任務輪調。 ★薪資結算期間（約每月1~8號）需配合加班，公司依法給付加班費/補休。 ★熟悉新都興系統佳，若無相關經驗，公司願意提供系統操作教育訓練。 ★具備基礎會計觀念佳。 ★三個月試用期，依工作能力調整薪資。 ★報到時，請依法提供員工體檢表。 ★上班時間：08:30 ~ 17:30 （12:30 ~ 13:30 午休）/ 09:00前到班打卡即可。