甄選科別:生物科教師1名 一、甄選資格: (一) 大學以上本科系(或相關科系)畢業。 (二) 具合格教師證書或修畢師資職前教育課程者佳。 (三) 相關教學經驗並具教學熱誠者佳。 (四) 無教育人員任用條例第31、33條及教師法第14條第1項規定情事。 二、報名方式: (一) 報名時間:即日起將報名相關表件送至本校人事室或email履歷資料、線上應徵 聯絡電話:05-6330181分機125。 (二) 郵寄地址:雲林縣虎尾鎮林森路2段541號,人事室 收,或mail至yangtze0181@gmail.com (三) 聯絡電話:05-6330181分機125。 (四) 相關證件佐證資料: 1.國民身分證、學經歷證件、合格教師證書 影本。 2.個人自傳、其他有利審查之資料或證書。 3.報名表資料如未填寫完整、字跡不清楚、資料不確實或有隱匿之情事,本校將不予審查或取消錄取資格。 三、甄選方式: (一) 初審:資格符合者,由本校通知參加複試,未通過者恕不通知及退還資料。 (二) 複試:試教及面試。
甄選科別:地理科專任教師1名 一、甄選資格: (一) 大學以上本科系(或相關科系)畢業。 (二) 具合格教師證書或修畢師資職前教育課程者佳。 (三) 相關教學經驗並具教學熱誠者佳。 (四) 無教育人員任用條例第31、33條及教師法第14條第1項規定情事。 二、報名方式: (一) 報名時間:即日起將報名相關表件送至本校人事室或email履歷資料、線上應徵 聯絡電話:05-6330181分機125。 (二) 郵寄地址:雲林縣虎尾鎮林森路2段541號,人事室 收,或mail至yangtze0181@gmail.com (三) 聯絡電話:05-6330181分機125。 (四) 相關證件佐證資料: 1.國民身分證、學經歷證件、合格教師證書 影本。 2.個人自傳、其他有利審查之資料或證書。 3.報名表資料如未填寫完整、字跡不清楚、資料不確實或有隱匿之情事,本校將不予審查或取消錄取資格。 三、甄選方式: (一) 初審:資格符合者,由本校通知參加複試,未通過者恕不通知及退還資料。 (二) 複試:試教及面試。
1.工程資料處理、專案進度影像掃描、目錄建檔及管理 2.協助現場工務交辦的其他事項 3.主管交辦事宜或部門後勤支援 *配合案場工期,此職缺工作期間115年8月開始為期一年
儀電設備檢修工作與預知預防維護保養。 依據員工興趣與能力,提供職涯成長發展與晉升機會。
⭐️歡迎無經驗/各界斜槓人士⭐️ 現場專人教學 工作簡單 ⭐️主要是配合物流/按照編號分類⭐️ 卸貨、分貨、疊貨 ✅長期 ✅工讀 ✅週休二日 ✅免經驗 【工作地點】:湖口鄉中華路13(大榮貨運) 【工作內容】:簡單數字理貨分類定位 【工作時段】:如下 ⏰ 24:00~08:00 (8H) 【薪資待遇】:時薪222$ 【休假方式】:週休六日 —————————————————————— ❖享勞健保.團保及勞退6% 三節禮品 ••••••••【應徵方式】•••••••• 歡迎直接加賴 了解詳情 ☎️手機:0926-620-987 截圖 詢問游專員 ☎️可加賴詢問,ID:同手機 歡迎+LINE詢問相關資訊 ,請幫我傳截圖+姓名+聯絡方式
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1. 熟悉餐飲點餐系統操作,負責顧客點餐與操作系統流程 2. 熟記店內菜單內容與特色,提供顧客用餐建議與介紹餐點 3. 負責收銀作業,準確操作結帳流程並整理賬務 4. 維持餐桌衛生與清潔,確保餐飲環境保持整潔 5. 執行基本食品安全規範與餐廳衛生標準,保障食品安全 6. 協助處理多樣任務,包含前場服務與後場支持,並確保有效完成 歡迎你加入我們的團隊,在專業與服務品質中提供顧客最佳的餐飲體驗!立即投遞履歷,我們期待你的加入!
預計開幕日期:2026.04 (農曆年後上班可) 耳鼻喉科醫師 兼診可 營業時間:週一~週六 早診 上午 09:00~12:00 午診 下午 14:00~17:00 晚診 晚上 17:30~21:00 門診時刻表 周一 週二 週三 週四 周五 周六 周日 休 早 早 早 公休 午 午 午 午 午 晚 晚 晚 晚
1.參與線槽、燈槽、EMT管、配管的安裝。 2.執行燈電、插座、消防電力、空調監控、動力線槽等相關項目的配管線施工。 3.參與自來水裝接、排水設備裝修、衛生設備配裝、室內配線等相關工作。 水電工程在建築行業中扮演著重要的角色,這個職位具有良好的發展前景。該職位提供了一個寶貴的學習機會,可以通過實際工作學習相關技能和知識,為未來的職業發展打下堅實的基礎。 如果您對該職位感興趣,請提交您的履歷。我們期待能有一個優秀的學徒加入我們的團隊。
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●具服務熱忱,負責現場顧客接待、餐飲服務等工作 ●需具耐心,願接訓培訓,有經驗者尤佳 ●應徵時段:依門市需求 ●假日津貼另計
關於新皇熊⋯⋯ 在『天才不是只有坐在教室中的那一個』,這句話開啟了我們對術科專業化的想法,從創新即是進步的拙見,到融入銜接台灣教育體制下所改良的-『有條件的引導個人自由學習的方式』。像是從嬰、幼兒時期的玩與接觸,到孩童的模擬和思考,進而進入青少年、甚至是成人的自由創作及感受,並配合生活規範的教授及專業內涵的紮根,從內而外,由行為到思維,建立一套邏輯:認識自我、融入社會、發揮特質、不驕不餒的正確人生觀,那對於受教育者而言,踏上未來的路,才有無窮盡的寶藏可以發掘。 而新皇熊將『條條大路通羅馬』的這句名言,落實在我們的企業理念上,在專業的軟、硬設備下發掘孩童的天賦,讓一向被忽略的術科教育,成為應該被重視的其中一環,學校教育固然是重要的,但孩子與生俱來的天賦卻也是我們不容忽視的,有朝一日,多元的世界將由多元的下一代所接管並茁壯,我們的種子需要我們細心灌溉····。 *長期配合* [ 內容 ] 1.學校課後社團兒童舞蹈課程教學(MV或街舞) 2.需舞蹈或藝術相觀科系 3.配合內部師訓 4.週ㄧ~週五學校課後社團老師 [ 如果你有這些會更加分 ] 1.喜愛與小孩接觸、有耐心 2.親和力、善與家長溝通 3.細心、主動積極學習、認真負責 4.舞蹈或藝術相關科系、有經驗佳 5.有長輩舞蹈教學經驗 [ 工作時間、地點 ] 1.面談安排 2.課程師資費用-採單堂課計算 –––– 面試時間與說明 –––– 1.電話初步了解,請留意手機來電或郵件訊息 2.聯合面試地點於鼓山區
1. 協助團隊進行廢棄物清運的規劃、執行及效率監控 2. 學習與熟悉環境工程相關法規,保障符合政策標準 3. 支援公司內外部溝通,參與專案運營及解決日常問題 4. 完成主管交代事項 5. 依現場狀況需配合加班(含假日)
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1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作,具外語能力佳。 2.負責客人帶位、服務茶水、餐桌服務等工作。 3.負責器具.餐具保養.環境清潔等相關工作。 4.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 5.熟悉出納櫃台佳 6.可配合排班及輪班。 7.能完成主管交辦事項。 8.需有服務熱忱及責任心有夢想,樂觀喜愛分享助人者 9.學習製作簡易調飲例:咖啡.果汁.調酒等
1. 客戶拓展以政府機關為主 (以中央部會、雙北為主)。 2. 電話陌生開發新客戶。 3. 資訊系統 (軟體、硬體、網路、資安)銷售,達成業績目標。 4. 公司及主管交辦事項。 5. 撰寫服務建議書。
無論您有沒有相關工作經驗,只要您對運動有熱忱、有企圖心想跳戰高薪,都歡迎成為我們的夥伴! 《行銷業務專員的工作日常》 1. 帶領訪客參觀俱樂部環境、各項服務介紹 2. 會籍方案內容講解及銷售 3. 館內會員服務經營、問題處理 4. 館外市場通路開發、公司企業專案推廣 5. 協助更多人養成運動習慣 ▋我們希望您擁有的特質: 1. 邏輯思考與樂觀的心態 2. 溝通能力與靈活人際互動能力 3. 主動積極 4. 熱愛運動&認同World Gym品牌理念:將運動帶到世界每個角落 ▋一定不能錯過加入WorldGym這個大家庭一起工作 1. 輕鬆工作氛圍,同事都超好相處 2. 不定期部門聚餐、出遊 3. 每年提供免費健康檢查 4. 春酒百萬抽獎 5. 免費進入全台WorldGym俱樂部運動 ▋工作內容相關影片參考:健身諮詢專員的工作日常 https://www.youtube.com/watch?v=JfvQUBLmWZg
1. 管理和監督日常的運輸物流工作,確保產品按時交付給客戶; 2. 組織和分配運輸物流工作,合理安排人力資源,完成公司下達的任務; 3. 跟進運輸物流進程,及時處理問題和風險,並向上級報告; 4. 維護運輸物流相關文檔和記錄,保持庫存的正確性和完整性; 5. 協調跨部門合作,改善運輸物流流程,提高效率和效益; 6. 定期進行運輸物流費用分析,提出節約成本的建議。 本職位為公司極為重要的角色,負責管理和監督運輸物流相關工作。該職位非常關鍵,因為良好的運輸物流能夠保證產品在時間內準確地交付給客戶,增加客戶滿意度和忠誠度。同時,該職位提供了良好的發展前景,有機會在公司內部晉升至更高層次的管理職位。 如果您符合要求並對該職位感興趣,請立即申請我們的工作職位,我們期待與您共事!
。在客人面前鐵板煎台上料理食材、 。基本清潔工作
『手搖解百憂』 珍的就是你! 除了喜歡喝飲料之外,希望你具備以下條件跟黑糖霸主甜蜜起來: #八面玲瓏熱情小太陽 • 提供客人優質的服務體驗 • 了解顧客需求並即時反饋意見 • 負責門市日常營運與管理 • 建立長久合作的顧客關係,三不五時聊聊手搖經! #趨吉避凶煮南針: • 大街小巷你最熟 • 用敏銳的觀察力提出改善門市營運的建議 • 成為提高門市營運效率的指南針 #左右逢源印鈔機 • 積極參與門市會議 • 追蹤改善營業目標 • 手搖搖起來、錢進來,跟珍煮丹一起發大財! 工作內容: 1. POS機操作 2. 飲品調製 3. 配料煮製 4. 控管品質 5. 環境清潔整理維護 6. 門店營運環境及人員操作檢核管理及輔導、績效的評估 7. 管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 8. 協助門市人員教育訓練,並能培育同仁,協助同仁成長。 9. 顧客關係管理及維護 10. 店舖行政工作管理與帳務處理 11. 透過問題分析與解決展現執行成果。 12. 制訂決策,協助團隊採取有效方案,並能善用合作關係促進任務目標達成,發揮個人影響力,引領團隊成長。