面試經驗談專區

年度擴大徵才 固定區域、文件包裹收送 公司統一配車 油錢保養無需自付 上班地點可彈性選擇(如指定地點已滿則依照公司安排) 享勞健保、團保與勞退 有經驗者優先錄取 面試前 請先來電 新人一個月保障月薪45000元(次月起加入聯防)

動次國際數位行銷有限公司成立於2018年，主要為建築和營建客戶提供活動統籌、企畫、執行的專業服務，我們的服務範疇，以統籌、規劃開工動土典禮、上樑典禮、啟用剪綵儀式等典禮會場、及會場內相關活動業務服務。為台灣業內企製一線優質公司。 動次國際數位行銷有限公司是大新禮品有限公司(大新線上)的子公司，大新禮品有限公司成立於1985年，並於2021年榮獲第十六屆金炬獎「年度績優暨潛力企業」 。 因為業務持續擴大，人員擴編，我們需要您與我們一起實踐夢想，開創未來。 如果您具備下列能力，歡迎您加入我們的行列。 這個職位的主要職責如下： 1.對商業設計有高度熱情。 2.具備溝通能力及耐心。 3.不斷學習的精神。 這個職位的主要職責如下： 日常工作內容 1.網站廣告版面美術設計。 2.活動會場美術設計及視覺構成，如主題視覺、橫幅、邀請卡等設計。 3.版面構成及輸出物製作。 4.訂製品版面編排及設計。 5.主管交辦設計工作。 設計部分 1.平面設計：可獨立工作，設計符合客戶需求和企畫要求的平面設計、主題視覺、活動會場周邊輸出製作物，及日常版型設計工作。 2.3D設計：可入職培訓。 3.多媒體動畫：可入職培訓。 我們有循序漸進的職員培訓，不但可以讓你在這個職位上更駕輕就熟，還可以依照你的意願，讓你逐步朝向你想要職位學習、發展。 我們需要人才，我們需要你！請馬上跟我們聯繫！

公司簡介： 我們是一家專注於LED聲光影產業的創新公司，致力於提供高品質、高效能的技術解決方案，服務範圍涵蓋全台各地及多種產業！ 📣【維修技術員】我們正在找尋充滿幹勁的你加入我們的行列！ 喜歡動手作，覺得解決問題特別有成就感？來這裡，每個螺絲、每條線路都可能是你創造驚豔瞬間的一部分！🌟 🔧你的日常任務是什麼呢？ 1. 🎯現場安裝與施工： - 把LED箱體模組搬運、堆疊、吊裝或固定好，打造堅固穩定的基礎。 - 依照施工圖，進行鋼結構調校與對齊，確保每一分毫都精準到位！ 2. 🎛️ 配電與訊號佈線： - 設置電源線與數據線，整理妥當的同時確保安全和負載無虞！ 3. 💻 系統調試與設定： - 操控發送盒和接收卡，點亮螢幕，還原最真實的色彩魔法！ - 運用軟體設定參數，進行播放測試，讓每個畫面完美無瑕。 4. 🛠️ 故障排除與維修： - 解決黑屏、閃爍、死燈等小麻煩，熱愛解難的你一定樂在其中！ - 定期清潔與檢查設備，替換耗材，確保常年如新！ 5. 📋 現場進度回報： - 和設計師、工地主任保持緊密溝通，讓進度邁向效率巔峰！ 🚀 我們需要的不只是你按部就班，而是和我們一起探索LED技術的無限可能！即使你是新人，只要肯學，不怕犯錯，我們都歡迎！底薪+獎金+津貼等，為你的努力買單！ 🌈 準備好迎戰新的挑戰了嗎？將你的熱忱與細心加入我們，一起踏上聲光影產業的嶄新篇章！✨

1.審度交通情況，遵守交通規則，駕駛車輛 2.協助乘客上下車，或代為裝卸行李 3.車輛清潔，安全檢查，及臨時故障小修

1. 汽車引擎、電機保養修護。 2. 汽車引擎系統的故障排除及保養。 3. 工作機具及環境維護。 4. 須備有汽車駕照者。 5. 主管交辦事項。

◎主要職務內容： 1.飲品、咖啡製作並維持出杯品質 2.收銀結帳、POS系統操作 3.物料盤點、庫存整理 4.維持門市環境整潔 ◎具備條件： 1.能配合輪班以及輪調不同門市 2.個性活潑熱情具親和力 3.具高度服務熱忱 4.具備外語能力者佳 5.耐久站 ◎同仁福利 每日上班可享有一杯咖啡飲品 ◎福利制度 1.基本保障 勞保、健保、勞退提撥 2.整體薪酬 階級認證(依照考核進度調整薪資) 績效獎金 留才獎金(滿五年以上正職同仁) 分紅(主管及滿七年以上正職同仁) 年終 介紹獎金(任職滿六個月以上) 3.其它福利 年度健康檢查 生日禮金、聚餐基金 同仁購物優惠 四節禮物:春節、端午節、中秋節、母親節 飲料吧、不定期下午茶 復健按摩 春酒活動、除夕公休 4.學習與發展 專職輔導員教導、認證 在職課程:新同學課程、茶園參訪、巧克力課程….等 專案研發獎金 正式主管海外教育 5.津貼補助 生育禮金 傷病慰問金

熟悉業務流程客戶對應 , 協助主管行政作業及檔案管理 , 能積極主動 客戶開戶開發、客情維護

1. POS系統收銀機操作、結帳。 2. 寄物和顧客服務工作。 3. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 4. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀。 5. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 。 6. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇。 7. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續。 8. 在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表。 9. 其他主管交辦事項。

1.產品詢價 2.客戶端報價 3.製作合約及送審資料等相關文件 4.案件追蹤、回報 5.文書處理等相關事宜 6.主管交辦事項

1.家庭關懷訪視、個案會談 2.方案計畫撰寫與執行 3.個案管理 4.對外資源連結並推動處遇服務方案 5.方案服務、福利服務諮詢與個案轉介服務 6.活動方案執行與核銷 7.其他交辦事項

1.客戶開發,產品報價,追蹤報價進度 2.追蹤樣品開發進度 3.處理客訴問題 4.維持客戶關係.例行拜訪 5.脫蠟鑄造技能學習 6.產品開發後擔任專案人員

1.冷熱飲製作 2.基本炸物輕食 3.環境清整 4.櫃檯收銀

1．有線電視數位機上盒/網路/居家防護/mini音箱/店家防護/安裝工程人員。 2．工作區域：南港區、信義區、內湖區。 3．無經驗可，肯吃苦、抗壓性強，公司提供相關培訓。 4．前3個月學習期間薪資$33,000+全勤2000 上班時間:08:30-17:30和13:00-22:00(輪班制)，排休6天 學會之後可選擇論件計酬(平均月薪5-10萬)或是月薪$40,000(含全勤2000)。 5．因客戶環境問題可能需要爬梯上桿，故需按公司要求配戴安全措施設備方可施 工!需登高(1樓頂高度)，有登高恐懼者勿應徵! 6．休假為自行排休制。 7. 工作性質自由，但需要自制力強。 8．不用自行開發客戶，無需背負開發客戶業績壓力。 9. 公司派單作業按能力路段分配。 10. 因配合公司線上系統完工回報，須自備Android系統之智慧型手機，對公司所派 遣的工作案件至客戶端負責完成。 11. 為求客戶權益以及工作品質務必每日08:15前到班取單。 12．需自備125CC機車，機車後方需架摺梯。

幫既有客戶排除有線電視或網路相關問題維修 可直接投遞履歷或致電 0987023868李先生洽詢

1.永慶不動產在地深耕十餘年，累積客戶資源以及相關人脈豐富 2.永慶特有i智慧銷售系統，可幫助在房屋買賣、租賃快速配對，成交機會更大，速度更快 3.新進人員會由年資滿3年以上以及國家考試及格經紀人專人培訓，協助更快速熟悉相關法規及專業知識 4.相關的團康活動，每月店業績競賽國內出遊旅行，年度績優人員國外旅遊，大小餐敘 5.協助考取不動產相關專業證照 6.永慶不動產聯賣系統，可銷售的房子更多，成交的機會更大 工作內容 1.不動產買賣仲介 2.不動產租賃仲介 3.不動產相關資訊諮詢 4.不動產相關稅務諮詢

1.協助工班作業，跟隨師傅學習專業的技能 2.依據施工圖，辨別材料特性，選擇適合的焊接方式,

希望找尋有具親切,工作熱忱極上進心,對行銷業有往的業務新鮮人,正向的態度並願意從中學習的夥伴歡迎加入我們。 工作概述如下: 1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶,維穩定客戶關係 3.負責業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品. 具有底薪+獎金 歡迎無經驗但積極肯學習的同仁加入! ***歡迎想挑戰高薪的您,加入我們的行列***

負責餐飲場所的內外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔 ● 二度就業 / 轉職可， 無經驗可培訓 ● 免費供餐 ● 三節獎金 ● 有意應徵者請下午２點後攜帶履歷表現場面試 ● 月薪3萬8元起

天恩診所誠心邀請您的加入🌟 我們致力於提供全人全家全齡的優質醫療照護，自創立以來，便以服務為核心，結合家庭醫學、神經專科及居家醫療，帶來便利且貼心的醫療資源🌿。如果您熱愛護理工作，期望在專業且溫暖的環境下成長，我們期待與您攜手為病患帶來更多幸福💖。 主要工作內容： 1 提供基本病患醫藥照護及傷口處理 2 協助醫師進行診療、觀察和記錄病患狀況 3 進行注射、點滴及其他基本臨床操作 4 協助病患及家屬進行衛生教育及療護指導 5 處理必要的櫃台業務及診所衛生管理 您將享有豐富的福利與成長機會： - 周休二日、享有年終獎金和多項特別獎金 - 員工健身房、餐廳與定期聚餐，打造健康生活 - 國內外進修補助，支持您的專業發展 - 年節尾牙、春酒活動，共創歡樂時光 - 提供員工在職教育訓練，助您持續精進 期待關心病患生活品質的夥伴加入我們，一起在天恩診所開創不同凡響的護理旅程！ 👩‍⚕️👨‍⚕️

1. 協助幼兒日常生活照顧，包括用餐協助、午休安排及安全維護。 2. 支援老師教學活動，準備教具及教案教學資料並協助活動執行。 3. 協助觀察與記錄幼兒發展，定期填寫幼兒評估與學習報告。 4. 與家長保持聯繫，提供幼兒在園表現及成長建議。 5. 維護教室與園區環境整潔、美化及佈置教室主題。 6. 協助舉辦園內活動及親子活動，準備所需物品並參與執行。 7. 參與教職員會議及定期培訓，提升專業技能與教育知識。 8. 協助幼兒良好生活習慣培養，並輔導其參與團體活動與合作。