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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 7/22
  • 捐款服務員-捐款服務中心-捐款組
  • 台北市文山區
  • 財團法人伊甸社會福利基金會
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 34,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們致力於推動公益服務,期待有熱忱的夥伴加入,與我們一同讓善的影響力持續擴散。 如果你對公益充滿熱情,渴望將溫暖融入工作,讓每一次服務都更具意義與力量,誠摯邀請你加入我們的行列! 職務內容說明: 1. 處理捐款相關業務 2. 接聽來電並維繫民眾關係 3. 協助各項行政事務執行 4. 完成主管交辦事項 這裡是一個溫暖、友善且重視團隊合作的工作環境, 我們相信每一份付出都能帶來改變,並為更多需要幫助的人創造希望。 其他條件: 工作經歷:具客服人員或行政相關經驗尤佳 能力條件: 1.具親切、耐心與細心特質,擅長與人互動,應對態度良好。 2.熟office作業系統操作,能有效運用於日常業務。 3.對數字具敏感度,擁有良好的邏輯思維與細節處理能力。 4.具備主動解決問題與持續學習的態度。 5.樂於接聽及撥打電話,具良好應對能力 6.可獨立作業,具自我管理能力

  • 7/22
  • 探針卡機構研發工程師
  • 桃園市平鎮區
  • CHPT_中華精測科技【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.機構設計與研發:負責產品的機構設計、3D 建模、2D 圖面繪製。 2.實驗規劃與驗證執行:設計實驗流程,執行產品的功能性、可靠度與應力驗證。 3.測試數據分析與優化:針對產品測試結果進行數據分析,找出異常原因並提出改善對策。 4.新技術開發:評估並導入前瞻技術,提升產品競爭力。 5.專案分析報告撰寫:撰寫階段性專案分析報告、設計規範與相關技術文件。 6.跨部門溝通與協作:與其他部門密切配合,確保專案順利推動。 7.主管交辦事項。

  • 7/22
  • 土建繪圖人員
  • 台北市松山區
  • 唯郡工程有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.土木建築施工圖繪製、修改工程設計圖、施工圖或竣工圖。 2.檢視工程設計圖、施工圖及相關資料,進行必要修正。 3.執行專案事務、溝通及協調。 4.其他主管交辦事項。

  • 7/22
  • 餐廚助手
  • 桃園市桃園區
  • 鼎正有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.食材處理 2.工作區域和設備的清潔 3.送餐 4.完成主管交代事項 無經驗可 公司福利: 排休制 月休6天 每年定期員工健康檢查 勞保、健保、員工團險 6%退休金給付、三節禮品或禮金 年終、員工製服、供餐

  • 7/22
  • 中華電信特約門市計時人員(桃園市_中壢)
  • 桃園市中壢區
  • 神腦國際企業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~200元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1. 通訊產品介紹與銷售,協助客戶挑選適合的設備。 2. 中華電信相關業務辦理,協助客戶選擇最適資費方案。 3. 新夥伴會有完整教育訓練,歡迎無經驗有服務熱忱的你。 4. 處理各項店務作業,如收銀結帳、庫存盤點、門市清潔,讓 你更了解門市運營模式。 5. 上班地點離家近,上班不用人擠人。 6. 工作氣氛好,跟可愛的門市夥伴一起打拚。 **偶爾需配合店點輪調**

  • 7/22
  • 國內業務專員
  • 台北市信義區
  • 東方佳聯生物科技有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 保健食品OEM, ODM代工訂單洽談 2. 開發潛在客戶(公司不提供名單, 需要主動性開發) 3. 負責國內業務接洽及訂單處理 4. 處理應收貨款追款相關事宜 5. 負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品 6. 提供售後服務,處理客戶端之問題,給予完善的處理 7. 業務獎金以抽成計算 期望特質: 1. 目標導向,對達成目標有強烈企圖心 2. 責任感強、抗壓性高、工作配合度高 3. 溝通力良好, 能使客戶產生信任 4. 具備團隊合作精神且願意承擔責任 加分: 1.有保健食品代工業務經驗者尤佳

  • 7/22
  • 採購/倉管/總務助理
  • 新北市新莊區
  • 優聯科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助採購廠商詢價、比價、下單與交期追蹤,供應商聯繫與資料建檔管理,廠商請款等 2.貨品進出庫管理、盤點作業,庫存控管與報表整理 3.協助總務行政事務(部分設備維護及庶務採購等) 4.主管交辦事項

  • 7/22
  • 法令遵循人員
  • 台北市中山區
  • 第一金證券股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.辦理法令遵循等相關之教育訓練暨其他交辦事項。 2.協調檢視公司法令遵循、防制洗錢及打擊資恐之執行情形。 3.蒐集國內外相關法規,規劃並執行國內外法令遵循事宜。 4.更新並檢視內部之作業及管理規章。 5.協助個人資料保護管理制度之規劃、管理及運作 6.協辦公司法律相關事務 7.其他法令遵循部主管交辦事情,如法務工作協助

  • 7/22
  • 資深法令遵循人員
  • 台北市中山區
  • 第一金證券股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.辦理法令遵循等相關之教育訓練暨其他交辦事項。 2.協調檢視公司法令遵循、防制洗錢及打擊資恐之執行情形。 3.蒐集國內外相關法規,規劃並執行國內外法令遵循事宜。 4.更新並檢視內部之作業及管理規章。 5.協助個人資料保護管理制度之規劃、管理及運作 6.協辦公司法律相關事務 7.其他法令遵循部主管交辦事情,如法務工作協助

  • 7/22
  • 新湖社區公共托育家園-托育人員
  • 台北市內湖區
  • 社團法人臺北市幼托協會
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,300~40,800元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 🌱【臺北市新湖社區公共托育家園】 ✨ 小規模(12位寶貝) ✨ 老師互相支援,不單打獨鬥 ✨ 重視團隊氛圍,工作更安心 誠徵喜歡孩子的夥伴加入我們💛 👶 職缺:托育人員 💰 38,300~41,800元起(依經驗資歷調整) 📍 台北市內湖區民權東路六段 (內湖行政中心對面) 🧸 工作內容 ✔ 嬰幼兒生活照顧(飲食、作息、安全) ✔ 規劃簡單活動,陪伴孩子學習與探索 ✔ 以溫和引導方式,培養良好生活習慣 ✔ 簡易日常紀錄與文書作業 ✔ 配合園所日常運作與交辦事項 加入我們,您可以享有這些福利: 福利 ✔ 年終1.5個月+三節+生日禮金 ✔ 免費供餐 ✔ 進修補助 ✔ 員工聚餐、尾牙 期待熱愛孩子、具耐心與細心的您加入我們的托育團隊,一起創造溫暖充滿愛的環境!

  • 7/22
  • 會計副理(南京三民)
  • 台北市松山區
  • 大井泵浦工業股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.具總帳實務經驗,能獨立處理及審核會計帳務、配合會計師查核作業。 2.製造業相關成本帳務異常處理及成本經營管理分析。 3.稅務相關處理。 4.責任心強、細心,有良好的工作態度及整合溝通協調能力。 5.財會相關專案導入(ex:帳務流程導入優化專案等)。 6.具會計師事務所經驗者佳。 7.其他主管交辦事項。 #具CPA相關證照面試加分

  • 7/22
  • 機電空調駐點主管(南港展覽館)
  • 台北市南港區
  • 峰技室內裝修股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • /工作內容/ 1. 維護保養工作管理 2. 現場人力分派、協調 3. 案場之物料規劃管理及採購 4. 業主請款相關作業 5. 與廠商及業主溝通 /工作時間/ 正常班: 週一至週五 8:30-17:30 /學歷及經歷/ 乙級機電相關證照,並具有相關經驗5年以上。

  • 7/22
  • 機電空調駐點主管(臺北流行音樂中心)
  • 台北市南港區
  • 峰技室內裝修股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,000~58,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • /工作內容/ 1. 維護保養工作管理 2. 現場人力分派、協調 3. 案場之物料規劃管理及採購 4. 業主請款相關作業 5. 與廠商及業主溝通 /工作時間/ 正常班: 週一至週五 9:00-18:00 /學歷及經歷/ 1.專科相關科系畢業,丙級機電/空調相關證照,並具有相關經驗5年以上。 2.高中/高職相關科系畢業,乙級機電/空調相關證照,並具有相關經驗5年以上。 3.消防設備師(士),並具有相關經驗5年以上。 4.具有相關工作經驗8年以上。 (以上條件擇一符合即可)

  • 7/22
  • 機電空調管理經理
  • 台北市南港區
  • 峰技室內裝修股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 60,000~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • /工作內容/ 1.負責管理各案場維護保養事宜 (台北市7個駐點)。 2.案場人員之管理與調度。 3.與業主開會,配合業主交辦事項。 4.現場勘查及零星工程報價與發包。 /工作時間/ 週一至週五 08:30-17:30為原則。 /學歷及經歷/ 1.具有水電或空調系統5年以上管理經驗。 2.具有水電或空調相關證照者佳。

  • 7/22
  • 機電空調中控技術員(臺北流行音樂中心)
  • 台北市南港區
  • 峰技室內裝修股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • /工作內容/ 1.執行案場中控室執勤工作。 2.執行案場業主交辦事項。 /工作時間/ 早班 7:00-16:00 晚班 15:00-24:00 固定早班或固定晚班 假日配合排班。 /學歷及經歷/ 1.高中/職以上相關科系畢業,具有機電或空調系統相關工作經驗1年以上。 2.具有丙級以上相關證照,及機電或空調系統相關工作經驗1年以上。 3.具有機電或空調系統相關工作經驗3年以上。 以上擇一符合即可

  • 7/22
  • 機電空調技術人員(臺北流行音樂中心)
  • 台北市南港區
  • 峰技室內裝修股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • /工作內容/ 1.執行案場維護保養工作。 2.執行案場零星修繕工作。 3.配合業主交辦事項。 /工作時間/ 早班 8:00-17:00 晚班 14:00-23:00 須配合排班。 /學歷及經歷/ 1.高中/職以上相關科系畢業,具有機電或空調系統相關工作經驗1年以上。 2.具有丙級以上相關證照,及機電或空調系統相關工作經驗1年以上。 3.具有機電或空調系統相關工作經驗3年以上。 以上擇一符合即可

  • 7/22
  • 空調技術員(內湖區)
  • 台北市內湖區
  • 峰技室內裝修股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,400~37,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • /工作內容/ 1.空調設備維修保養並記錄回報。 2.設備巡檢並排除突發狀況。 3.完成主管交辦事項。 /工作時間/ 正常班:周一至周五 0800-1700 /學歷及經歷/ 1.丙級冷凍空調技術士或大專相關科系畢業,並具有空調相關經驗2年以上。 2.高中職相關科系畢業且具有空調相關經驗3年以上。 3.也非常歡迎應屆畢業生~ (以上條件擇一符合即可)

  • 7/22
  • 資深空調技術員(內湖區)
  • 台北市內湖區
  • 峰技室內裝修股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • /工作內容/ 1.空調設備維修保養並記錄回報。 2.設備巡檢並排除突發狀況。 3.完成主管交辦事項。 /工作時間/ 正常班:周一至周五 0800-1700 /學歷及經歷/ 1.乙級冷凍空調技術士並具有空調相關經驗3年以上。 2.丙級冷凍空調技術士或大專關科系畢業,並具有空調相關經驗4年以上。 3.高中職相關科系畢業且具有空調相關經驗5年以上。 (以上條件擇一符合即可)

  • 7/22
  • 機電儲備幹部(南港區)
  • 台北市南港區
  • 峰技室內裝修股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • /工作內容/ 1. 維護保養工作管理 2. 現場人力分派、協調 3. 案場之設備、物料規劃管理 4. 業主請款相關作業 5. 與廠商及業主溝通 /工作時間/ 正常班: 日班 8:30-17:30 依照需求配合加班 /學歷及經歷/ 1.丙級配線證照,並具有相關經驗5年以上。 2.乙級配線證照,並具有相關經驗3年以上。 3.消防設備師(士),並具有相關經驗3年以上。 4.具有相關工作經驗8年以上。 (以上條件擇一符合即可)

  • 7/22
  • 人事行政專員(彰化;此為子公司職缺)
  • 彰化縣線西鄉
  • 鋒霈環境科技股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 此為子公司之職缺,福利制度以子公司為主。 鋒霈旗下的 100% 持股子公司——「鋒立實業」。 鋒立實業專注於「再利用化學品」的加工與製造,是集團推動 ESG 創新與資源循環的技術核心。由於近年化學品需求迎來爆發式成長,鋒立目前正處於持續擴廠與技術深化的關鍵期,因此我們非常急需像您這樣具備專業背景的人才,加入我們正在成形的專屬技術團隊。 工作內容 1. 跨廠行政文書與制度整合 2. 政府機關對接與申報(新舊廠) 3. 政府獎勵與補助計畫 4. 建廠行政(新廠)+營運行政(舊廠) 5. 人事與行政支援(跨廠) 加分條件 .具新建廠+既有廠行政並行經驗, 曾處理工廠登記、產業園區行政或政府補助 .熟悉製造業或工業區實務環境, 具跨部門或多據點行政經驗 .熟悉正式公文、政府文件與行政流程, 具良好文件統整與時程控管能力 .具跨廠行政整合能力與制度化與流程優化能力 .高行政穩定度與細節控管能力, 能於高負載、多專案並行環境中維持作業正確性