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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 2/19
  • 晚班加油員(石岡區)
  • 台中市石岡區
  • 輪飛股份有限公司(台灣中油明德195站)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 從事加油站加油.洗車.清潔.推銷等工作

  • 2/19
  • 早班加油員(石岡區)
  • 台中市石岡區
  • 輪飛股份有限公司(台灣中油明德195站)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 從事加油站加油.洗車.清潔.推銷等工作

  • 2/19
  • 中班房務員
  • 新竹縣竹北市
  • 璽悅旅館國際股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 清掃客房之所屬範圍以及公共區域的清潔 2. 備品室清潔及整理和備品增補 3. 備品車保養與交接使用 4.資源回收和垃圾處理 5. 其它上級交辦事項 月休8-10天。排休

  • 2/19
  • 藥師助理(兼職)-集集
  • 南投縣集集鎮
  • 家禾藥局(南投)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~200元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1門市產品銷售與解說 2.門市環境維護.商品整理陳列 3.協助藥師藥局相關業務 4.外送貨品,須備小客車駕駛執照

  • 2/19
  • 峰姿容顏醫美診所(美容諮詢師 )
  • 桃園市中壢區
  • 績優國際(峰姿容顏診所)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 診所、醫學美容、業務等相關工作經驗者優先錄取 ★同事和樂+福利好+優渥薪資+各種獎金 ★月休8天/固定店休一、二(日後會在調整) ★完整教育訓練(在職訓練、不定期專業培訓等) ★員工福利不定期聚餐/點心+員購福利+尾牙春酒摸彩+不定期國內外旅遊 ★三節獎金/禮品、年終獎金、特休、其他假別均依令規定依法提供加班費/補休、勞保、健保、勞退6%提撥...等等 ★現場人員提供專業員工制服 職務工作內容↓ 1.協同醫師進行跟診及治療 2.除醫師專業諮詢建議外、針對客戶需求提供說明與建議 3.術前/後衛教、居家護理、客戶關懷追蹤服務 4.醫美療程及術後修復產介紹及搭配保養品之銷售 5.工作所需之備品及產品準備 6.協助談判能力、客訴案件處理 7.業績目標分配與績效達成 ★☆★☆★☆★☆★☆ 想要突破自己、挑戰自己、挑戰高薪 勇於舉手 歡迎您來面試 聯絡專線: 0954119053 Judy

  • 2/19
  • [H]進出貨檢驗助理工程師(龜山廠)★隨到隨談★無經驗可|月休15天/年年領久任獎金1萬5
  • 桃園市龜山區
  • 穩懋半導體股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,800~38,300元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★面試採隨到隨談,每周一至周五 下午1:00-4:30 到廠集合,若有任何疑問歡迎來電★ 【工作內容】 1、原物料進料檢驗 2、產品出貨檢驗 3、無塵室環境量測與監控 4、協助工程師異常狀況反應與追蹤 5、日常6S 巡檢 / 維護 / 清潔 ※工作需長期使用顯微鏡 【工作時間】 1. 日班:07:20~19:30 夜班:19:20~07:30 2. 四班二輪(每半年輪調一次日夜班) 3. 月休15天(加班費另計:做1天領3天) 【薪資條件】 1. 無經驗起薪31,800~38,300元(機台認證通過後) 2. 有相關工作經驗者起薪會再依年資加給 【面試題庫報您知】 英文考試:可透過以下連結,下載英文題庫 http://www.winfoundry.com/穩懋半導體英文題庫.pdf

  • 2/19
  • [H] 磊晶生產助理工程師(龜山廠)★隨到隨談★無經驗可|月休15天/年年領久任獎金1萬5
  • 桃園市龜山區
  • 穩懋半導體股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,800~38,300元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★面試採隨到隨談,每周一至周五 下午1:00-4:30 到廠集合,若有任何疑問歡迎來電★ 【工作內容】 1.磊晶生產製造流程 2.磊晶機台操作 3.每日勤前巡檢 【工作時間】 1. 日班:07:20~19:30 夜班:19:20~07:30 2. 四班二輪(每半年輪調一次日夜班) 3. 月休15天(加班費另計:做1天領3天) 【薪資條件】 1. 無經驗起薪31,800~38,300元(機台認證通過後) 2. 有相關工作經驗者起薪會再依年資加給 【面試題庫報您知】 英文考試:可透過以下聯結,下載英文題庫 http://www.winfoundry.com/穩懋半導體英文題庫.pdf

  • 2/19
  • [W]產品測試助理工程師|月休15天/年年領久任獎金1萬5
  • 桃園市龜山區
  • 穩懋半導體股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,800~38,300元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 1. 操作測試機台、檢測晶片 *歡迎無相關經驗者,提供完整訓練制度 【工作時間】 1. 日班:07:20~19:30 夜班:19:20~07:30 2. 四班二輪(每半年輪調一次日夜班) 3. 月休15天(加班費另計:做1天領3天) 【薪資條件】 1. 無經驗起薪31,800~38,300元(機台認證通過後) 2. 有相關工作經驗者起薪會再依年資加給 【工作地點】 華亞廠: 桃園市龜山區華亞二路358號(華亞科學園區) 龜山廠: 桃園市龜山區山鶯路200-5號 (近桃園火車站) 【面試題庫報您知】 英文考試:可透過以下連結,下載英文題庫 http://www.winfoundry.com/穩懋半導體英文題庫.pdf

  • 2/19
  • [W]進出貨檢驗助理工程師 (華亞廠)|無經驗可/月休15天/年年領久任獎金1萬5
  • 桃園市龜山區
  • 穩懋半導體股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,800~38,300元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 如果您對半導體產業有高度興趣,同時追求一份穩定有前景的公司,並想與公司一同努力成長,歡迎趕快加入我們。公司形象影片:https://reurl.cc/v0vKee 【工作內容】 1、原物料進料檢驗 2、產品出貨檢驗 3、無塵室環境量測與監控 4、協助工程師異常狀況反應與追蹤 5、日常6S 巡檢 / 維護 / 清潔 ※工作需長期使用顯微鏡 【工作時間】 1. 日班:07:20~19:30 夜班:19:20~07:30 2. 四班二輪(每半年輪調一次日夜班) 3. 月休15天(加班費另計:做1天領3天) 【薪資條件】 1. 無經驗起薪31,800~38,300元(機台認證通過後) 2. 有相關工作經驗者起薪會再依年資加給 【面試題庫報您知】 英文考試:可透過以下連結,下載英文題庫 http://www.winfoundry.com/穩懋半導體英文題庫.pdf

  • 2/19
  • [H]設備助理工程師|月休15天/年年領久任獎金1萬5
  • 桃園市龜山區
  • 穩懋半導體股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,800~38,300元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 1、半導體設備保養及日常巡檢 2、協助主管或工程師交辦事項 3、化學品補充及搬運 【工作時間】 需配合輪班,四班二輪 (AM9:00~PM9:00/ PM9:00~AM9:00) 【工作地點】 華亞廠: 桃園市龜山區華亞二路358號(華亞科學園區) 龜山廠: 桃園市龜山區山鶯路200-5號 (近桃園火車站)

  • 2/19
  • 桃園 – 專案IT維護
  • 桃園市中壢區
  • 佳能國際股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 業務拜訪、裝機服務、維修服務 提供完整教育訓練,歡迎有耐心上進肯學習者加入。

  • 2/19
  • 南投 - 維護工程師
  • 南投縣草屯鎮
  • 佳能國際股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.事務機維修保養安裝基本工作 2.結算客戶印量 3.收款 4.維護客戶與公司之間良好關係 5.積極、熱情,喜歡與人互動、擅於溝通 6.擅長電腦文書處理 7.主管交辦事宜

  • 2/19
  • 【桃園渴望園區】研發副工程師
  • 桃園市龍潭區
  • 新應材股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 職務內容: 1. 產品經時監控/特採驗證 2. 協助產品、材料測試 3. RD共通事務/部門文書庶務處裡

  • 2/19
  • 【桃園渴望園區】黃光設備副工程師
  • 桃園市龍潭區
  • 新應材股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 黃光機台操作 (TEL、塗佈機、曝光機、顯影機、蝕刻機)

  • 2/19
  • 【台南樹谷園區】勞安工程師(固定小夜班)
  • 台南市新市區
  • 新應材股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 訂定職業災害防止計畫、緊急應變計畫,並指導有關部門實施。 2. 職安相關作業辦理規劃、督導各部門辦理勞工安全衛生稽核及管理。 3. 承攬商教育訓練與管理。 4. 勞工健康檢查、實施健康管理。 5. 督導員工疾病、傷害、殘廢、死亡等職業災害之調查處理及統計分析。 6. 其他主管交辦任務。