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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 7/30
  • 房務主任
  • 台北市信義區
  • 保捷康物業管理服務【股】
  • 3年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 50,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.有房務相關經驗達3年 2.具排班.調度人力.培訓新人的能力 3.具溝通協調能力 4.協助現場房務員排解問題 5.飯店與公司間窗口 6.需耐心.愛心.細心.用心

  • 7/30
  • 工地主任
  • 台中市大肚區
  • 銓鴻營造有限公司
  • 2年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 55,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 2.在施工期間，應用建築原理與施工知識，進行實際檢核及測試，並監督工程使其符合設計規格及工料標準 3.向建築師或土木工程師報告進度及施工狀況 4.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 5.協助辦理工程變更設計 6.現場安衛執行及查核

  • 7/30
  • 倉管
  • 苗栗縣頭份市
  • 明新冷氣工程有限公司
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 34,000~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.理貨、進貨、出貨、點貨、整理倉庫 。 2.庫存管理 。 3.需搬運重物。 4.需偶爾協助送貨。 5.會駕駛堆高機者另有加給 ，會開手排車佳。 6.其他主管交辦事項。

  • 7/30
  • 物流主管 (可供宿)
  • 新北市蘆洲區
  • 群聯興業有限公司
  • 3年以上工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1. 管理日常的倉儲、運輸物流工作 2. 組織每日撿、分貨及物流路線安排 3. 庫存管理 4. 安排合理的人力調度，完成公司下達的任務 5. 緊急事件排除與特殊狀況處理 6. 必要時支援運務

  • 7/30
  • 小貨車司機/電腦維修
  • 屏東縣內埔鄉
  • 雲龍國際有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 40,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 內容： 主要負責交通維護、駕駛車輛作業，支援突發業務應變，執行交通管制措施，協助或自行準備擺設交維設備及貨物，並與相關單位協調提升行車安全與效率,熟悉車輛駕駛無不良嗜好 1.基本須熟悉手排車。 2.略懂文書處裡為佳.

  • 7/30
  • 社資員
  • 台中市北屯區
  • 財團法人臺中市私立十方社會福利慈善事業基金會附設十方啟能中心
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 32,680~37,840元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 一、工作內容 　　1.行銷策略制定、形象建立。 2.網路行銷相關，FB粉專、LINE@管理。 3.簡易文宣廣告製作。 4.負責募款活動的相關規劃、執行及效益評估。 5.活動參訪、展攤承辦。 6.撰寫相關方案及成果、主管交辦事項 　 二、條件要求 　　1. 具愛心、耐心，可接受並認同身心障礙者 　　2. 有活動現場統籌，規劃管理與執行經驗為佳 3.有創意與公關熱情的夥伴，備有社福單位公關相關經驗為優先考慮 　 三、薪資 　　NT$32.680元~NT$37.840元（(依學經歷調整加給 , 薪資可議））

  • 7/30
  • 麥味登熟手（需有有早餐店經驗）
  • 台北市中山區
  • 首食早餐店(麥味登北市八德金控店)
  • 2年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 42,000~46,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 我們是知名的連鎖早餐品牌「麥味登」，專注於提供健康、美味、方便的早餐。我們的主要客群是日常忙碌的都市人、上班族和學生，致力於成為每位消費者的優質早餐選擇。 工作內容： 1. 擔任煎台手：負責操作煎台設備，烹調各類餐點，確保出餐效率與品質穩定。 2. 麵包台管理：處理麵包加熱、製作三明治及相關料理，確保食材新鮮和衛生。 3. 櫃檯作業：負責接待顧客、結帳收銀與外帶訂單處理，提供友善快捷的服務體驗。 4. 食材準備：每天根據需求進行食材清洗、切割與調理，確保備貨充足。 5. 廚房清潔與環境維護：定期清理廚房設備與操作區域，保持衛生標準。 6. 團隊合作：與內外場同事緊密合作，確保門市營運流暢。 7. 顧客反饋處理：針對顧客的特殊需求或問題提供積極回應與解決。 8. 參與成本控管：協助監控材料使用，避免浪費。 歡迎有相關經驗、熱愛服務業的您加入我們的團隊，共同創造愉快的早晨時光！立即投遞履歷，我們期待與您攜手一起提供最美味的早餐服務！

  • 7/30
  • 冷氣空調專業技術師
  • 台中市烏日區
  • 金宇冷氣行
  • 半年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • ．負責冷凍空調設備或工程的規劃、施作、安裝、維修及保養工作 ．繪製空調工程圖 ．維修問題技術分析，回覆客戶諮詢 ．零件採購、報價 ．在廠區、公司或營業地點內進行系統、設備及相關零件安裝、保養與維修等服務 ．分析產品異常狀態 ．從事各項儀器的維修、安裝、保養與維護工作。

  • 7/30
  • 越南宿舍管理員- 供住宿(高雄)
  • 高雄市前鎮區
  • 盛華人力資源股份有限公司
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 35,000~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.外勞宿舍舍監人員 2.點名、巡視宿舍 3.處理緊急事務 4.主管交辦事項 *提供住宿

  • 7/30
  • 業務專員
  • 嘉義縣太保市
  • 良農現代化農業科技【股】
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.推廣並銷售生物農藥、有機質液肥、園藝肥料等農用產品。 2.舉辦產品說明會、田間試驗及觀摩會等推廣活動。 3.拓展B2B客戶及零售通路。 4.根據銷售報表歸納結論並提出營業策略或行銷方案。 5.負責產品報價並處理帳款回收相關事宜。 6.其他主管交辦事項。

  • 7/30
  • 廠房清潔人員
  • 桃園市中壢區
  • 晶湛工程有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 32,000~45,000元11 ~ 30 人次主動應徵

  • 1.負責廠區內部與公共區域之清潔與維護 2.執行地面清潔、掃地、垃圾分類與清運 3.使用清潔工具與設備(如掃地機、吸塵器等) 4.配合場內安全規範，維持安全與整潔環境 4.完成主管交辦事項

  • 7/30
  • 薪優!!【羅東所】集配司機
  • 宜蘭縣五結鄉
  • 嘉里大榮物流股份有限公司.
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 41,400~90,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 【三重保障】 ★第一重：無職業駕照者，全額補助職業小型車、職業大貨車駕訓班受訓及報名費用 ★第二重：前二個月保障薪資51,000，第三個月起固定薪+變動薪資(最高可領90,000) ★第三重：新進駕駛員久任獎金–保障薪資結束隔月起，每月發放5,000元 x 連續6個月 1、駕駛大貨車/小貨車，將貨物運送至顧客端。 2、裝卸貨品，並固定貨品，確保運送過程安全。 3、交付貨物並進行簽收。 4、落實出車前之車輛檢查及車輛訂期保養、檢驗等工作。 5、發生交通事故時作事故報告。 其他說明： 1、具備職業小型車駕照。 2、吃苦耐勞、無不良嗜好。

  • 7/30
  • 薪優!!【大里所】集配司機
  • 台中市大里區
  • 嘉里大榮物流股份有限公司.
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 41,400~90,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 【三重保障】 ★第一重：無職業駕照者，全額補助職業小型車、職業大貨車駕訓班受訓及報名費用 ★第二重：前二個月保障薪資53,000，第三個月起固定薪+變動薪資(最高可領90,000) ★第三重：新進駕駛員久任獎金–保障薪資結束隔月起，每月發放5,000元 x 連續6個月 1、駕駛大貨車/小貨車，將貨物運送至顧客端。 2、裝卸貨品，並固定貨品，確保運送過程安全。 3、交付貨物並進行簽收。 4、落實出車前之車輛檢查及車輛訂期保養、檢驗等工作。 5、發生交通事故時作事故報告。 其他說明： 1、具備職業小型車駕照。 2、吃苦耐勞、無不良嗜好。

  • 7/30
  • I165 Java資深工程師(可遠端工作)
  • 台北市大安區
  • 台灣大哥大股份有限公司
  • 6年以上工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • 【為什麼要加入台灣大哥大 IT 攻城精英團隊】 1.我們有穩定的福利制度，也有新創公司般的工作挑戰 2.我們致力打造一起學習、正向鼓勵回饋的工作環境 3.我們有體貼的居家上班制度 4.我們不是傳統的電信公司!正加速往區域級科技電信集團目標大步邁進 5.我們能讓你從「攻城師」升級為「攻城精英」，這裡絕對是個讓你可以升級武器、切磋技能、激發潛能的難得機會 6.我們還有一位跨領域身經百戰、兼具感性與知性、熱愛分享的超強 CIO 隊長！ 【我們喜歡什麼樣的人】 1.具備團隊合作精神的 team player 2.優異的溝通及表達能力 3.開創性思考的能力 4.極端正面的工作態度、積極進取 5.具備優異的技術專案規劃、統籌與實作能力 6.對新興技術展現優異的理解能力及應用思維 工作不是人生的全部，但是一份精彩的工作會豐富成就你更好的人生 請給自己也給我們一個機會，加入我們一同持續精進IT專業技術，改寫自己的人生與改寫世界，讓我們一起變得更好，歡迎登艦！ 【工作內容】 您將依據專案需求，執行以下高階開發任務： 1. 核心系統實作與重構： 使用 Java (Spring Boot) 進行高品質程式開發，並負責既有程式碼的重構 (Refactoring) 與優化，確保系統高可維護性。 2. API Spec 設計與安全控管： 負責設計 API 規格 (Spec)，考量安全性 (Security)、授權 (Auth) 與效能，並產出清晰的技術文件。 3. 資料庫效能調校 (SQL Tuning)： 針對複雜的業務邏輯撰寫高效能 SQL，並運用 SQL Tuning 工具（如 Index 優化）解決資料庫存取瓶頸。 4. 雲端與容器化實作： 具備雲端建置經驗，負責撰寫 Docker 腳本或操作 Kubernetes (K8s)，將應用程式部署至雲端環境。 5. 系統監控與問題追蹤： 設定 Logging Tracking 機制，運用 ELK 等工具追蹤線上問題，確保系統穩定性。 【必備技能】 1. 具備 6 年以上 Java 開發經驗。 2. 精通 Java (Spring Boot/MVC) 框架，能選定建置新專案所需的工具與套件。 3. 具備雲端實作經驗 (AWS/GCP/Azure) 與容器化技術 (Docker/K8s) 操作能力。 4. 熟悉 SQL 優化概念，能分析並解決資料庫效能問題 (SQL Tuning)。 5. 具備 API Spec 設計經驗，了解 OWASP Top 10 弱點並知曉如何透過工具檢測與解決。 6. 具備 Code Review 經驗，能撰寫具備良好命名規則與維護性的程式碼。 【加分條件】 1. 具備 SD (System Design) 或 SA (System Analysis) 經驗者尤佳。 2. 熟悉 CI/CD 部署流程規劃。 3. 曾參與高併發系統開發或 AI 模型串接經驗。 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘；若績效達平均水準者，年薪約81~108萬，績效優者年薪將更高。

  • 7/30
  • 國內業務專員
  • 桃園市蘆竹區
  • 唯力電業有限公司
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 38,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1、熟悉電料、五金、電腦週邊相關盤商及3C通路，大賣場、生活館相關經驗者。 2、拜訪客戶、維護客戶關係、開發新客源。

  • 7/30
  • 信託部-資產管理作業人員
  • 台北市中山區
  • 陽信商業銀行【股】(總行)
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 37,500~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 基金、保管、資產管理及信託帳務作業。

  • 7/30
  • 行銷業務專員(板橋分公司)
  • 新北市板橋區
  • 震旦行【股】五股一分公司_辦公設備系統事業部
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 35,000~43,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1. 辦公室自動化數位商品:數位複合事務機、3D印表機、震旦辦公雲、圖文資料解決方案等銷售與服務。 　 2. 主要為B2B方式，開發區域內潛在客戶開拓市場，以達成業績目標。 3. 轄區開發與顧客經營，穩定維繫客戶關係。 4. 傳達及說明公司業務相關之重大訊息活動。 5. 人事升遷透明快速肯定人才，升遷不用等排隊! 6. 報到日起三個滿月，保障薪資40,000元整(未滿月延至下月起計)。 7. 高額獎金等著你來挑戰。 想要實現你的理想成就未來，在職場上出類拔萃，成為耀眼的明日之星！ 震旦集團有最佳的舞台提供給您！ 完善的教育訓練制度，僅需秉持熱情、努力的態度，其餘的交給震旦行!

  • 7/30
  • 宅配司機《中壢營業所》，加碼久任獎金最高3萬元
  • 桃園市中壢區
  • 台灣宅配通股份有限公司(台灣宅配通)
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 35,000~65,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • ★限時加碼久任獎金：連續任職滿6個月後發放獎金15,000元，任職滿1年再加發獎金15,000元，同一人最高可領取 30,000 元。(下列情形不適用本活動：曾於宅配通任職者、到職後調任非一般宅配司機職務者、因故進入導致雇傭關係暫停之情況者) 【職務特色】 ★配送、取件享運費抽成，送越多賺越多。 ★猛獸級收入，要賺多少自己衝 ★當月達配送件數門檻，享高額保障薪。 ★不需銷售，無業績壓力。 ★宅配100％由內部訓練內部晉升。 【職務內容】 (1).負責宅配貨品收件、送件服務 (2).宅配貨物分理貨 (3).宅配代收貨款服務

  • 7/30
  • 宅配司機 《彰化營業所》，加碼久任獎金最高3萬元
  • 彰化縣和美鎮
  • 台灣宅配通股份有限公司(台灣宅配通)
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 37,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • ★限時加碼久任獎金：連續任職滿6個月後發放獎金15,000元，任職滿1年再加發獎金15,000元，同一人最高可領取 30,000 元。(下列情形不適用本活動：曾於宅配通任職者、到職後調任非一般宅配司機職務者、因故進入導致雇傭關係暫停之情況者) 【職務特色】 ★配送、取件享運費抽成，送越多賺越多。 ★猛獸級收入，要賺多少自己衝 ★當月達配送件數門檻，享高額保障薪。 ★不需銷售，無業績壓力。 ★宅配100％由內部訓練內部晉升。 (薪資包含:固定薪資/獎金補貼/運費抽成) 【職務內容】 (1).負責宅配貨品收件、送件服務 (2).宅配貨物分理貨 (3).宅配代收貨款服務