面試經驗談專區

巨大集團/捷安特/微笑單車YouBike邀請您加入 1.無經驗有小客車駕照即可，有貨車駕駛經驗者優先錄取 2.載送搬運YouBike自行車，能讓市民一起減碳共享綠色生活 3.主管交辦事項，共同打造NO.1公共自行車系統 4.工作單純，還有機會晉升管理職 5.收入穩定，還有績效獎金並享經營成果 6.提供制服及裝備、勞(災)、健保、勞退外，還享集團福利

1. 主要負責聯結車或大型設備的前後引導與押車工作，確保車輛行駛的安全性與順暢，如駕駛小型貨車或標示車，於大型聯結車前後方執行道路警告與交通引導，或於轉彎、狹窄道路或特殊路段時下車指揮交通，協助司機觀察車輛死角、確認上方電線或招牌高度等障礙物，確保大型設備運輸安全。 2. 擔任司機助手，協助完成貨物裝卸作業及相關安全檢查工作。 3. 配合團隊規劃運輸路線，進行押運前準備事項，并保障押運過程中的信息通暢與精準。 4. 在緊急情況下，能快速應對並協助解決相關問題。

一、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。 二、培訓時程 從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑 各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，在六個月內快速晉升

．依據所進入的產業，按照工程師的指示進行設備之、施工、裝設、測試、操作、 檢驗與維修等工作 ．從事工程設備使用外出現場安裝，技術服務及支援等工作 ．偵測出錯誤，做處理，寫報告書供相關人員參考，並適時做解說測試過程，及使 用測試方式或軟體，以利技術人員找出解決方案 ．技術文件管理，技術說明、維護說明、改善報告書等，並及整理歸檔 ．從事各類相關設備與零組件的組裝或焊接，並且需要會操作手工具烙鐵與保養 ．邏輯觀念良好，記憶好，細心有責任，高EQ和及自我調適。 ．月薪、專案獎金、專屬公務手機話、公務汽車。

1.負責冷鍛機器操作，並維持機台正常運作。 2.填寫生產報表。 3.完成交辦有關生產產品。 4.具有工廠現場機械操作實務經驗佳。 5.會操作天車及堆高機者佳。 6.有螺絲及拉帽經驗者佳。

【遠傳電信】龜山文化門市業務銷售專員 薪3.8萬起+高額獎金無上限 (平均1.5~8萬) 🎉 【加入協訊國際】我們在等的就是你！ 🚀 工作有成，未來無限！我們邀請想自我實現的你加入團隊！想穩定收入又挑戰高額獎金嗎？歡迎來體驗樂趣滿滿的門市工作！ 💼 工作亮點 1. 負責電信門號、加值服務、行動電話、3C商品及周邊配件的解說與銷售 2. 熱情接待每一位顧客，協助解決問題，包括電話諮詢、手機操作、電話費代收、帳單說明、調貨及退換貨處理和客訴處理 3. 店務作業一手搞定：商品陳列、結帳、庫存盤點及門市清潔 4. 執行主管交辦事項，展現默契與協作能量 ✨我們的期待： 1.喜愛與人互動、樂於分享 2.有銷售潛力，口條清晰表達流暢 3. 團隊合作，喜愛學習 4. 須有機車駕照及自備機車，歡迎無經驗者~ 🎯 工作時間： 上午11:00~下午21:00（工時8小時，午餐、晚餐各有1小時休息） 四週休八日，採排假制，假日輪休 ❤️ 為什麼要加入我們？ 穩定收入：新人月薪3.8萬起，業績獎金無上限，月收入最高可達12萬以上！ 優渥福利：三節禮金、生日禮券、每季聚餐、年終獎金按績效與營收核發 安心保障：上班首日即享勞保、健保、勞退6％提撥及團保！ 扎實培訓：完善傳承制度與教育訓練，助力你能迅速成長及晉升！ 🌟 發展你的未來！從基層門市人員開始，逐步學習，成為管理型的門市主管乃至企業領導人才！ 與形形色色的顧客互動交流，累積豐富人生歷練！準備好展開這趟充滿挑戰與成就感的旅程了嗎？我們時刻歡迎你的加入，立即點擊來應徵吧！

◎事先排班、不定時段 ◎服務地：中壢區Kanebo櫃 ◎高中以上 ◎有販賣銷售經驗者優先

《年度擴編 / 招聘機電工程師》 ●公司誠信原則：研究發展、精益求精、熱忱服務 ●高品質保證：紮實經營、工班皆遵照真工美學原則、堅持不偷工減料 ●無經驗可：從頭教起、完整教育訓練！ ●福 利 佳：全勤獎金、年中獎金、年終獎金、三節獎金、季分紅、結案獎金！ 每年皆舉辦國內、國外旅遊，享有員工補助。 1.負責建築物內水電工程，如廚衛設備、給/排水配管、電器線路、空調等，並繪製工程圖、指導施工。 2.對於建築物之給水及排水系統等輸送管路，或低壓配電線路進行裝配、維護及修理。 3.從事水電設備或其他工程之業務接洽工作。 4.主管交辦項目執行業務。 ■ 薪資區間僅供參考，將依求職者能力、過往工作經歷為參考， 詳細細節，建議主管面談時提出，以符合需求，謝謝！

【藝奇和牛岩板燒日本料理】加入我們，創藝你的職涯 我們專注於和牛岩板燒日本料理，結合創意與職人精神，打造獨特的日式餐飲體驗。加入藝奇，與熱愛挑戰的你一同創作屬於自己的職涯經典，開啟全新職場風貌！ 【工作內容】大廳見習襄理 提供顧客服務，協助外場營運 讓每位顧客都能感受到有溫度的用餐體驗。 【工作時段】 10:30~14:30 及 17:00~22:00 ※依營運需求彈性排班，工作時間面談 【福利亮點】 1.入職即享有：集團用餐八折優惠 2.薪資最優勢：月績效獎金、多元津貼、年調薪二次、年終獎金 (最高薪資含績效獎金、津貼 及 預估每月8小時加班費) 3.同仁最滿意：每季爽休一天有薪假、國外旅遊、免費供餐、三節禮券 4.培訓最專業：系統化培訓課程、線上學習平台

我們是一家專注於塑膠、橡膠及合成樹脂製造的公司，致力於為客戶提供高品質的產品與服務。透過技術創新與精密製程管理，我們持續為客戶的多樣化需求提供最佳的解決方案。 工作內容： 1. 協助主管及工程師進行原料領取、配製、下料及退料操作。 2. 負責包裝材料的前置準備工作，確保作業順利進行。 3. 執行廠區內的5S制度（整理、整頓、清掃、清潔、素養），維持工作區域的整潔與安全。 4. 協助設備維護與基本操作，確保生產線順暢運行。 5. 協助產品品質檢測，確認產品符合公司及客戶的標準規範。 6. 持續支持製程優化項目，協助分析、解決生產中可能出現的問題。 7. 執行主管指派的其他專案及任務。 8. 配合技術工程師完成設備保養與問題診斷，確保持續的生產穩定性。

執行衛福部核定長照使用者(個案)長照項目: 1.到宅提供個案之生活照顧基本生活照顧生命徵象監測、陪伴散步、陪同就醫等。 2.協助準備餐食、協助長輩用餐、管灌餵食等。 3.協助身體沐浴清潔及照顧長輩，如翻身拍背、被動關節活動等。 4.協助環境清潔與安全維護。 5.提供情緒關懷，讓服務對象安心生活在熟悉的家中。 6.居家家庭照顧者支持喘息服務。 工作福利每年視營運績效調整增加: ★ 勞保、健保、6％勞退金提撥(亦可自提至6％)，及依勞基法計加班、特休。 ★ 參加員工團體意外保險100萬保額以及附加100萬職災險(均含醫療險)。 ★ 參加長期照顧機構專業責任險200萬(長照個案險)分攤照顧風險。 ★ 補助自辦長照人員在職教育訓練至少20積分訓練課程。 ★ 新員工滿6個月補助每年一次員工身體健康檢查。 ★ 轉場交通津貼(含距離及轉場時間補助)。 ★ 每月服務滿120小時專業證照加給證照津貼(每月500元)，如領有照服單一級證照證書、護理師、 社工師或其他長照專業證照。 ★ 每月服務個案之A碼加給50％(如照顧困難、身體照顧困難、照服員進階訓練等…加給)。 ★ 補助每月固定團體督導會議參加津貼。 ★ 開案介紹獎金，累計至最高5案有15000元獎金。 ★ 每年三節禮金或禮品，不定時舉辦餐會及尾牙。 ★ 符合勞動部領照服缺工獎勵金。(共18個月，總計可領取108,000元)

1.繪製設計圖(平面圖、3D圖、立面圖、透視圖、管線圖等)及提案簡報 2.協助工地工程管理及事務聯絡安排 3. 基本文書作業 4.現場工程丈量、放樣 5.需抗壓強 對設計有熱誠 會3D渲染專業為佳 可在家工作，只要能完成設計師交代之任務

・CNC 銑床機台操作 ・依圖面進行零件加工與尺寸確認 ・使用游標卡尺、分厘卡等量測工具進行基本檢查 ・協助上下料、換刀、加工前後整理與現場維護 ・配合主管安排之加工與生產作業

1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.提供顧客之接待與需求服務。 4.POS系統操作，顧客收銀結帳。 5.服務台辦卡/寄物/退換貨。 6.協助同事工作，完成主管交辦事項。

1.區域醫院護理主管5年以上,具有行政能力 2.有長照經驗尤佳

1.協助幼兒學習自理生活。 2.提供幼兒日常生活(如﹔飲食、大小便等)的照顧。 3.維護幼兒在園所之安全。 4.配合幼教班與家長的需要，教授幼兒特殊課程。 5.配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案。 6.與家長溝通孩子學習狀況，保持良好互動。 7.負責學校內環境美化與佈置。 8.規劃與舉辦親子活動。

1.工程材料檢驗(營建材料，如混凝土、鋼筋、金屬、土壞等材料檢測) 2.土木工程科系者佳/機械工程學系者/化學工程學系等相關科系者佳。 3.營建材料之物理性及化學性試驗、品管等相關事務。 4.有工程材料檢驗實驗室工作經驗者 5.無經驗可，由資深同仁做作業示範。 **意者請電洽林主任 (03)8463-972 確認面試時間，謝謝! **

1.網路規劃建置及維運管理 2.資訊機房維運與管理

⭕復職同仁大歡迎 離職未滿三個月者享有： ▪年資累計 ▪體檢費用補助 ▪薪資照舊計算 ⭕招募條件 ▪職前教育訓練，歡迎無經驗者加入!! ▪歡迎二度就業、長期打工、短期工讀 ▪彈性排班：12:00~23:30（每日至少排班4小時，請於面試時與主管確認班表） ⭕工作內容（在職教育訓練完善，無經驗者OK） 清洗碗盤餐具、廚房用具及其他主管交辦工作事項。 ⭕獎金福利 ▪生日禮券 ▪員工用餐優惠 ▪年度健檢及津貼 ▪一年4次考核及調薪機會 ▪加班費按每分鐘計算 ▪不定期活動競賽獎金、時數達成獎金 ▪六日出勤津貼：每週六日每滿一小時時薪+10元 ▪介紹親朋好友入職，期滿可獲得3,000~10,000元獎金 ⭕企業魅力 ▪加班費按每分鐘計算，重視員工的辛勤付出。 ▪實力主義不論年資，且制度完善、升遷調薪快速，適合具有企圖心的您。 ▪學習日系企業商業禮儀、餐飲相關專業技能，並能接觸店舖經營管理。 ▪展店計畫涵蓋全台灣，目標成為台灣第一迴轉壽司品牌。 ▪傾聽員工訴求，共同打造「以人為本」的舒適工作環境。

你願意給自己機會轉型為主管嗎?歡迎加入行列: 1. 生產進度排定、工作安排與人員、進度管理。 2. 主管提出之品質、生產成本之管控與執行計畫。 3. 人員的工作站點分配與安排、機台操作教育訓練。 4. 執行產線生產SOP，並根據實際狀況調整SOP與提出建議。 5. 依據生管員提供的生產排程確實紀錄現場組員之實際出缺勤工時，並回報給人資做工時的計算。 6. 每日上下午檢查現場工作環境，並安排人力進行工作環境之5S維護。 7. 解決協調作業員在作業時發生的問題，並落實機台操作安全性的管理。 *依照專長分配到各部門。 *依工作經歷/能力敘薪。