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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 9/16
  • 主任工程師 (台中松昌段集合住宅)
  • 台中市北屯區
  • 根基營造股份有限公司(冠德企業集團)
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.能獨當一面帶領協力廠商如期完成建案。 2.工程施工進度管理、工程品質稽核及驗收、執行預算管控。 3.負責分項工程現場指揮、分包商施工之監督與評估。 4.規劃人力需求與現場派工,並指揮、監督。 5.具備圖面檢討、審查能力,前期規劃作業及施工圖審查、施工細部圖面檢討、圖面整合能力等工程計畫能力。 6.各項施工計畫書編製及執行。

  • 9/16
  • 助理工程師/現場工程師 (泰山中山段)
  • 新北市泰山區
  • 根基營造股份有限公司(冠德企業集團)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.工程管理作業。 2.安全管理。 3.施工圖及計劃書審查。 4.估驗計價及採購發包申請作業。 5.施工進度管控。 6.現場巡視檢查及品質查驗。

  • 9/16
  • 職安衛工程師 (泰山中山段)
  • 新北市泰山區
  • 根基營造股份有限公司(冠德企業集團)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.安全衛生管理。 2.現場巡視。 3.教育訓練。 4.勞檢所對應。 5.承商敦親睦鄰督導。

  • 9/16
  • 現場工程師 (台中松昌段集合住宅)
  • 台中市北屯區
  • 根基營造股份有限公司(冠德企業集團)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 現場品質管理及查核 2. 現場施作工班管理 3. 工程計價 4. 工程測量/放樣 5. 現場工班介面協調 6. 工項作業安排

  • 9/16
  • 助理工程師/現場工程師 (台61後龍大橋)
  • 苗栗縣後龍鎮
  • 根基營造股份有限公司(冠德企業集團)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.執行公共工程品質查驗。 2.品質文件管理。 3.現場管理事務。 4.文書處理。 5.主管交付業務。

  • 9/16
  • 機電繪圖工程師 (大台北)
  • 台北市松山區
  • 根基營造股份有限公司(冠德企業集團)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 機電五大系統施工/竣工圖繪製5年以上經驗,熟悉2D平/立/剖圖及大樣圖操作。 2. 機電施工圖繪製標準作業建立。 3. 圖說釋疑文件製作、提送、追蹤。 4. 與業主、工務人員、協力商進行施工檢討。 5. 繪圖組任務分工、進度安排、工作指導與教育訓練。 6. 施工/竣工圖送審作業及核定版歸檔管理。 7. 執行公司分派繪圖相關任務及主管交辦事項。

  • 9/16
  • 品管工程師 (台南C212)
  • 台南市北區
  • 根基營造股份有限公司(冠德企業集團)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 材料送審及材料進場會同監造取樣、送驗。 2. 材料品質統計分析、管制及計價。 3. 執行部品質稽核、矯正及預防措施之追蹤與改善。 4. 品質文件、紀錄之管理。

  • 9/16
  • 測量工程師 (台南C212)
  • 台南市北區
  • 根基營造股份有限公司(冠德企業集團)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.測量外業放樣檢測。 2.配合現場施工放樣、檢測。 3.負責儀器校正、檢驗及維修工作。 4.填寫測量報告、表單記錄,並負責文件歸檔管理。 5.測量內業計算。 6.主管交辦事項。

  • 9/16
  • 機電施工圖規畫主管_專案副理/經理 (大台北)
  • 台北市松山區
  • 根基營造股份有限公司(冠德企業集團)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 機電五大系統施工/竣工圖繪製5年以上經驗,熟悉2D平/立/剖圖及大樣圖操作。 2. 機電施工圖繪製標準作業建立。 3. 圖說釋疑文件製作、提送、追蹤。 4. 與業主、工務人員、協力商進行施工檢討。 5. 繪圖組任務分工、進度安排、工作指導與教育訓練。 6. 施工/竣工圖送審作業及核定版歸檔管理。 7. 執行公司分派繪圖相關任務及主管交辦事項。

  • 9/16
  • 現場工程師 (大台北地區,外縣市及距離較遠者免費提供宿舍)~幸福企業歡迎您
  • 台北市松山區
  • 根基營造股份有限公司(冠德企業集團)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.工程管理作業:全面協調與執行,確保項目順利進行。 2.安全管理:落實工地安全規範,保障施工人員安全。 3.施工圖與計劃書審查:確保設計與施工計劃準確無誤。 4.估驗計價與採購發包:精準作業,掌控預算與流程。 5.施工進度管控:有效管理施工進度,達成目標時程。 6.現場巡檢與品質驗收:以高標準確保工程品質。 我們的亮點: *專屬成長計劃:完整培訓資源與專案參與,助您快速累積實務經驗與專業技能。 *透明升遷制度:根據績效與貢獻,提供清晰的職涯晉升通道。 *穩定與多元的項目環境:涵蓋中、永和、萬華、南港、板橋、泰山等地,帶給您豐富的項目經歷。 *以價值為核心的薪酬機制:薪資依學經歷及績效核定,並有年度調薪機會,回應您的投入與貢獻。 *關懷與支持:完善的團隊氛圍與支持機制,助您在職場中持續成長。 加入我們,一起用專業打造未來,發揮您的潛力!

  • 9/16
  • 門市人員 天仁茗茶【台中美村門市】 30,000元起薪
  • 台中市西區
  • 天仁茶業【股】(天仁茗茶)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 5.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 6.在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 7.調製各種冷熱飲料 8.負責吧台設備以及周遭工作環境 9.定期盤點剩下的物料 10.提供顧客諮詢及販售說明 11.負責結帳與收銀

  • 9/16
  • 車用產品售服工程師
  • 新北市汐止區
  • 公信電子股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.解決客戶應用技術問題,並回饋給相關單位予以修正。 2.提供客戶產品技術及訓練工作,並建立內部知識庫。 3.提供客戶技術服務,必要時至客戶端處理客怨產品。 4.RMA資料統計報表整理與分析。

  • 9/16
  • 硬體研發工程師 (智慧座艙)
  • 新北市汐止區
  • 公信電子股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.硬體系統研發及設計。 2.電路板佈局規劃 。 3.電路板測試及除錯。 4.電子儀表工具使用 。 5.獨立進行專案作業。

  • 9/16
  • 硬體量測工程師
  • 新北市汐止區
  • 公信電子股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、硬體設計檢核表內容比對 2、產品測試計畫之執行 3、確認產品測試需求,產品測試時程規劃與執行 4、測試產品的硬體信號,以符合各種介面之標準 (ex: USB, PCI-E, SATA, HDMI, TVI... ) 5、問題複製、分析與解決方案驗證 6、執行系統產品設計驗證並產出報告

  • 9/16
  • 電源設計工程師
  • 新北市汐止區
  • 公信電子股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.測試與開發產品的電源供應電路。 2.提升產品的電源品質與穩定性。 3.電源訊號量測及異常分析、排除。 4.線路圖檢查與問題修正。

  • 9/16
  • 【南港】QE工程師/高級工程師
  • 台北市南港區
  • 公信電子股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 生產製程稽核 2. 產品異常分析 3. 客訴處理與8D報告撰寫 4. PPAP 相關文件管理 5. MSA 量測系統維護(內外校) 6. 主管交辦事項

  • 9/16
  • 硬體研發工程師(單晶片產品)
  • 新北市汐止區
  • 公信電子股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.單晶片產品研發及設計。 2.電路板佈局規劃 。 3.電路板測試及除錯。 4.獨立進行專案作業。