面試經驗談專區

1.檢查國中生回家作業 2.輔導明日考科 3.預習國中生學科 4.幫忙背書解惑複習 5.放學後清潔教室環境 6.與家長聯繫學生出缺勤及學習狀況 7.協助同仁行政庶務

加入石二鍋⭐ 解鎖不一樣的你 ️ ◆歡迎二度就業◆職涯多元發展◆彈性排班制度◆多店選擇 一鍋一會我們期待與您相會。 每一鍋都盛載的我們溫暖的心意，邀請您一起成為這份心意的傳遞者！ ================================================= ▌誠徵：見習襄理 ▌工作內容：外場顧客服務、內場餐點備製、店務營運協助 ▌工作時間：10:00~23:30 (依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) ◪ 應徵資格： ① 高中職以上畢業，對餐飲工作有熱忱興趣者 ② 需配合早晚排班與門店輪調 ③ 喜歡服務與顧客互動 ▬▬▬▬▬儲存職缺 ✉ 點擊應徵▬▬▬▬▬

1. 熟食品調味料市場/餐飲連鎖加盟通路/百貨通路市場/雜糧盤商通路 2. 負責食品行銷，開拓新客戶及市場 3. 負責國內參展事宜 4. 掌握市場資訊與市調

1.配合原廠進行系統裝機 2.具備英文或日文溝通能力 4.負責設備裝機&維修工作 5.工作現場或無塵室內的設備故障查明並修復 6.解決半導體設備運作過程中的技術問題

1、負責網站前端開發工作並與後端工程師協同開發網站。 2、熟悉HTML5/ CSS3/ Javascript / vue.js/ jQuery技術。 3、熟悉 RWD Frameworks。 4、具前端優化功能設計及網頁Browser相容性設計經驗。 5、熟悉git 版本控制指令、流程。

1. 熟windows 與 linux 主機維護 2. 熟docker管理 3. 具備資料庫操作能力

1. Assist departmental training not limited to new associates but all the team with refreshment. 2. Heavy in waiting line and group guest handling. 3. Major departure hour waiting line control and due out key collecting. 4. Concierge mini order and all department properties check. 5. Concierge billing posting and cross check. 6. Group order and details update and preparing for operation and team work well. 7. Carrying luggage for the guests as they come to or leave the hotel. 8. Attend the main entrance door and welcome/farewell guests, arrange and manage transfers. 9. Help guests with directions and perform as the first and last impression for them. ***Ability to communicate in English and Japanese/Korean are a plus.

1. 主要工作內容與職責 • 負責DIP插件後的焊補錫和PCBA板錫面的檢查及修補。 • 進行電路板電子零件焊接，包括SMD (表面貼裝裝置) 加工。 • 完成主管交辦的生產目標，包括組裝、包裝等相關作業。 • 需要配合加班以達成生產目標。 2. 個人特質 • 歡迎年輕、有毅力、肯學習的大學新鮮人加入。 • 品質自我要求高，能配合主管作業調動。 3. 工作環境與福利 • 工作地點提供良好的工作環境，部分職缺坐著工作。 • 提供完整的培訓和支援，以協助新人快速適應工作。 • 職缺屬於正職職缺，非派遣，提供穩定的工作機會

1.規劃國際商展，參與企劃，協調行銷活動（如：展覽、廣告、會議）。 2.針對客戶提出的合約（交易條件、生產流程、產品要求、售後服務）作初步評估，並在必要時尋求其他部門協助，以即時回應客戶需求。 3.提供報價確認訂單，以準時出貨。

〖工作內容〗 1.顧客服務與關係維護 2.VIP會員邀約及促銷通知 3.客服電話、網路消費客戶關係維護 4.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 5.純內勤人員,OA工作環境單純友善。 6.既有客戶維運線上說明締結成交 〖我們需要〗 ✿語言表達清晰，有較強的溝通能力和行銷能力✿ ~不需要你打字很快只需要你開口說~ ~不需要假日輪休 周休二日正常上下班~ ✔平均薪資達4~5W ✔上班時間: 09:30~18:30 ✔提供員購療程優惠/子女獎學金/年終獎金 . ✿歡迎願意一起努力的夥伴加入我們的團隊✿ ✿因為你不需要很厲害才能開始，但你需要開始，才能變得很厲害✿

1. 執行電路板 SMD／THT 元件焊接與線材焊接作業。 2. 進行工程樣品及產品的組裝作業。 3. 建立、更新並維護產品組裝相關之資料庫與作業紀錄。 4. 協助主管處理相關工程事宜。

1. 熟悉機構設計流程、機械零組件經驗者優先。 2. 使用 SolidWorks（3D） 進行產品與治具的建模、組立與工程圖繪製。 3. 執行產品零組件、治具之繪圖、圖面輸出、樣品組裝與功能測試。 4. 能根據測試與驗證結果，分析設計不良之原因。 5. 協助主管執行專案，處理相關工程技術與文件作業。

1. 操作CNC彎管加工機，完成管件加工與調整 2. 定期進行機台的清潔和保養，確保機械穩定運作及效率維持 💡依能力調薪

工作內容: 1.具生產設備經驗(hanmi、Secron半導體後段切割設備) 2.熟鈑金設計及零件拆圖建BOM 3.具安裝及設定設備規格能力 4.規劃新產品性能及可靠度測試 5.協助業務做技術咨詢 6.有機台設備相關經驗者為佳

我們是一間致力於提供高品質學前教育與托育服務的機構，主要服務對象為嬰幼兒及其家長。我們的使命是打造一個安全、快樂且支持性的環境，促進嬰幼兒的全面成長。 工作內容： 1. 負責嬰幼兒的日常照顧與安全，包括餵食、換尿布、哄睡等基本生活需求。 2. 設計並執行符合嬰幼兒身心發展的多元學習活動，包含感官刺激、語言發展、肢體動作發展等。 3. 観察並記錄每位幼兒的成長狀況，定期向家長回饋並提供適當建議。 4. 協助幼兒培養良好的生活習慣與基礎社交技能，引導幼兒建立正向品格與自信。 5. 維護並管理托育中心的環境整潔與衛生，確保活動場所適宜、安全。 我們期待有熱忱、耐心且專業的您加入我們的團隊，共同為嬰幼兒的健康成長貢獻心力！立即投遞履歷，成為我們的一份子！

1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好，分紅制度健全 2.除底薪外，工作表現良好，挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好，挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年，且工作表現良好，加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休：8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後，再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班，無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6％勞退新制

1.計算各種原料配方之用量及設定適當攪拌溫度 2.稱量原料以機械混合或攪拌成糰(糊) 3.發酵、壓延、分割、整形、包餡、烤焙 4.控制發酵箱溫度、濕度，檢查發酵程度 5.調整壓延機之滾輪間隙與轉速 6.調整麵糰分割機及麵糰重量與操作速度 7.調整麵糰發酵控制設備之溫度、濕度與時間 8.控制烤爐、蒸鍋、油炸糟之溫度狀態

誠摯邀請你/妳加入尚格的大家庭 歡迎對不動產貸款專員有興趣的優秀人才踴躍應徵 公司福利完整、專員培訓、無經驗可 無經驗可 學經歷不拘 願意學習業務工作 自律約束，具有賺錢的企圖心! 不怕被拒絕~個性活潑，喜歡交談 工作內容 1.各式貸款服務，為客人找尋最適合的方案及管道。 2.貸款代辦服務: 為客戶與銀行融資方之橋梁，替客戶安排適合利率、金額、申覆。 3.執行客戶初步篩選 、評估客戶條件、給予產品建議 、撰寫客戶徵信報告、產業分析 。 4.提供客戶諮詢相關問題、了解金融商品資料或規劃建議 、降低風險發生。 5.協助客戶處理金融及融資業務、解決相關問題承辦銀行及個人貸款等相關業務、協助進行簽約對保、報價與銷售締結 。 6.案件處理、跟進留意案件流程進度、客戶意見並回報公司。 7.整理顧客案件資料並建立及管理歸檔定期關心並輔導客戶、維護客戶關係 、溝通與主要客戶建立與維持長期關係。 8.協助客戶查詢、異動、申請申辦業務所需資料、客戶諮詢服務、處理客訴問題、客戶售後服務於有效時間內回覆聯繫客戶信件訊息。 9. 操作手機及電腦基本功能(包含文書.調閱資料)不怕與人交談，口條清楚，態度誠懇，能做好自我管理。 您需要具備的特質： - 在面對業務開發的挫折時，能持續尋求問題解決的方式、突破困境、不輕易放棄。 - 在面對工作任務時，能夠迅速回應，採取行動，擁有超越目標的企圖心。 - 在面對瞬息萬變的企業動態時，能樂於不斷學習新知，自我成長突破。 - 積極樂觀、樂於挑戰高額業績獎金。 高專業績獎金：案件成交立即領取 高額業務獎金 歡迎有志人士來挑戰百萬年薪

1.執行人員招募作業 2.人資相關事項(人力需求確認、教育訓練、統計數據、資料統整、徵才網路行銷等) 3.人力銀行後台管理 4.協助公司招募人才：履歷篩選、面試安排及後續追蹤等