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OP票務(台北) ✈️ 喜歡旅遊、擅長與人溝通嗎？加入我們的票務團隊，協助旅客順利完成訂票與行程安排，讓每趟旅程從規劃開始就充滿期待！ 🌟 你將負責 1. 透過電話提供旅遊網站客服與行程介紹並協助旅客選擇合適產品 2. 確認機位及訂購機票並配合機場送機安排 3. 協助旅客辦理簽證及準備相關文件 4. 依照旅客需求規劃行程與安排膳宿 5. 聯繫交通工具並確認接送與行程細節 6. 預訂旅館並協助處理旅客住宿需求 期待細心、熱情又喜歡旅遊的你加入OP票務(台北)團隊！一起用專業服務，讓每位旅客安心出發、滿載而歸吧！🌈

1.負責賣場門市營運管理。 2.負責賣場與客戶關係的建立與維繫。 3.制訂商品的價格策略。 4.執行進銷貨分析。 5.規劃、協調廣告活動和促銷宣傳。 (1).銷售家電相關產品(按照顧客及店面的需求，提供客人專業服務) (2).提供解決顧客問題之服務（如：商品操作、電話客服、調貨及退換貨處理）。 (3).維持店面及商品陳列整齊清潔。 (4).提供顧客完整的家電銷售服務(接單、處理訂單、售後服務) 工作條件: 1.個性活潑、溝通能力強、能主動待人、誠信正直。 2.口齒清晰、認真負責、反應佳 3.對家電銷售有興趣者，具基本家電專業知識，有家電銷售經驗者佳 4.具服務客戶的熱忱 5.保障底薪+業績獎金

一、工作內容 ．開店前協助店面地板、玻璃、桌面、廁所等打掃清潔 二、時間：09:00-11:00(2小時) 三、休假：依現場排班；月休8-10天 四、時薪：220元/時 五、福利： ．勞保、健保(依法投保) ．年節禮券或禮金 ．生日禮券 ．結婚補助金與結婚禮金 ．生育補助金 ．年終獎金 ．公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) ．健康檢查 ．提供制服、不押保證金 ．提供專業教育訓練及核發證照 ． 完整的人事管理與升遷制度

1. 安全推送：協助病人在院區內的傳送與移動。 2. 精準遞送：藥品、檢體、病歷、血庫領血及衛材傳送。 3. 單純穩定：落實標準化作業流程，協助醫院夜間順暢運作。 4. 主管交辦：其他醫療後勤相關庶務。 ––- 工作時間與休假 固定小夜：15:00 - 23:00（不需輪班，作息穩定好安排）。 休假制度：排休制，國定假日上班享雙倍薪資。 ––- 福利待遇 【薪資與獎金】：月薪 $29,500 元起 + 額外夜班津貼、年終獎金、年節獎金或禮券。 【居住補助】：外縣市宿舍（首年優惠價 1,000 元/月）。 【生活關懷】：結婚補助金與禮金、生育補助金。 【健康保障】：勞健保、6％ 提撥、免費員工健康檢查、提供專業制服。 【專業發展】：提供專業教育訓練、完善的升遷管理制度。

一、工作內容 ‧ 負責百貨樓面、廁所清潔維護等工作 ‧ 臨時指派工作 ‧ 無經驗可，具經驗尤佳 二、上班時間 07:00-15:00 三、休假時間 月排休5-6天 四、薪水 約30,000~32,000元/月

一、工作內容 ‧負責百貨樓面清潔維護等工作 ‧無經驗可，具經驗尤佳 二、上班時間 早班07:00-1530 三、月薪 29500元 四、休假 月休8天 五、公司福利 ‧勞保、健保(依法投保) ‧團體人壽險、意外險 ‧年節獎金或禮券 ‧結婚補助金與結婚禮金 ‧生育補助金 ‧年終獎金 ‧公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) ‧健康檢查 ‧提供制服、不押保證金 ‧提供專業教育訓練及核發證照 ‧ 完整的人事管理與升遷制度 ‧提供宿舍(設籍-外縣市者)

一、工作內容 ．負責社區門禁管制、車輛出入指揮、社區巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 ．收發文件與包裹 ．監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 ．針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 ．控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 ．社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 ．現場主管交辦事項 二、時間：07:00-19:00 三、休假：月排休6-7天 四、薪資：47,000元/月 五、福利 ．勞保、健保(依法投保) ．年節禮金 ．年終獎金 ．公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) ．提供制服、不押保證金 ．提供專業教育訓練及核發證照 ．完整的人事管理與升遷制度

需來台北總公司專業受訓半年至一年時間，依各人天賦及條件而定。 跟監.拍照.蒐證.須具備冒險之精神,有偵探邏輯之推理的態度,敏感度機動性佳 無經驗可男女不拘. 月薪3萬-12萬 需自備汽車 享勞健保 三節禮金 公司備專業器材與教育訓練 歡迎（桃園市、南崁、蘆竹）的求職者北上面試、受訓挑戰。

工作內容｜你將成為——企業與金融的橋樑 ・深入了解營建產業企業資金需求，提供資金解決方案 ・運用金融工具協助營建業者靈活操作資金流 ・發掘潛在客戶、經營企業主關係，拓展商機 ・與跨部門合作，整合資源、打造最適金融方案 職涯亮點｜我們與你一起成長 ・高潛力產業 + 金融專業歷練，一步到位的跨界養成機會 ・主管一對一指導、扎實教育訓練計畫，新手也能快速上手 ・升遷制度透明、獎酬回饋明確，讓努力看得見成果 薪資與福利 ・月薪 NT$42,000-50,000 （含餐補）＋ 明確獎金制度 ・員工持股計畫、旅遊補助、三節禮金 ・定期健檢、特休優於勞基法、育兒補助 ・完整升遷制度，從專員到主管有明確發展軌跡 我們正在尋找的你 ・不限科系，對金融/業務/營建產業有興趣尤佳 ・具備良好溝通能力與邏輯分析力，喜歡與人互動 ・抗壓性高、樂於挑戰，具責任感與企圖心 ・有金融、業務或營建相關經驗尤佳（但非必要） 歡迎對「跨界職涯」有熱情的你，加入我們，打造不一樣的未來！ 更多資訊，請見「中租人才招募網」https://www.hr5871.chailease.com.tw/chailease.html

國內近年來汽車市場蓬勃發展，車貸市場亦隨之水漲船高，車貸是消費者貸款中快速成長的商品，公司以高度風險控管能力與優越業務開拓經驗，陪伴您在汽車貸款產業中成就自我、實現夢想！ 若您希望…歡迎投遞本職缺! -追求薪資獎金快速成長/升遷管道透明暢通 -獲得業務開發/財務管理/產業分析/風險控管的能力 -接受國際認證的員工培訓及輔導員一對一的指導 -擁有派外發展的舞台 -成為企業主信賴的財務顧問 在這份工作中，您需要從事： 1. 企業客戶名單蒐集 2. 電話推廣有潛力客戶 3. 拜訪客戶，確認其需求 4. 提出客製化解決方案 5. 業審溝通共同評估風險與達成業績目標 6. 客戶透過中租的協助實現其願景 7. 維繫客戶關係，並在下次服務時提供更高的附加價值 您需要具備的特質： -在面對業務開發的挫折時，能持續尋求問題解決的方式、突破困境、不輕易放棄。 -在面對工作任務時，能夠迅速回應，採取行動，擁有超越目標的企圖心。 -在面對瞬息萬變的企業動態時，能樂於不斷學習新知，自我成長突破。 備註：本職缺通過試用後，有機會透過內部徵選加入亞太MA(海外業務儲備幹部)專案 更多資訊，請見「中租人才招募網」https://www.hr5871.chailease.com.tw/chailease.html

您將擔任微型企業/新創企業客戶的財務顧問，提供企業合適的資金方案，促進其穩健成長。您需要蒐集潛在企業客戶名單，透過電話與面訪方式，深入了解客戶需求，建立信任關係。本組為客戶家數最多，能夠快速累積各行業知識與企業授信實務。 • 量身打造解決方案：根據客戶的營運狀況，提供客製化的財務解決方案，協助其解決資金需求。 • 風險評估與業績達成：與內部審查團隊合作，進行風險評估，確保方案可行，同時達成個人及團隊業績目標。 • 持續服務與價值提升：定期關懷既有客戶，提供後續服務，挖掘新的合作機會，提升客戶滿意度與忠誠度。 ________________________________________ 我們尋找這樣的你 • 積極主動：面對挑戰不退縮，勇於突破困境，持續追求卓越。 • 快速行動：具備高度行動力，能迅速回應客戶需求，實現目標。 • 持續學習：樂於學習新知，適應快速變化的市場環境，持續自我成長。 ________________________________________ 為何選擇這份工作？ • 完整培訓計畫：提供為期3個月的專業訓練，包括一對一輔導、線上與實體課程，協助您迅速掌握業務技能。 • 優渥獎酬制度：具市場競爭力的薪資結構，高底薪（$42,000 起）+明確的獎金制度，讓您的努力獲得實質回報。 • 職涯發展機會：暢通的晉升路徑，表現優異者有機會參與亞太MA（海外業務儲備幹部）專案，拓展職涯視野。 若您對金融業務充滿熱情，渴望成為企業信賴的財務顧問，歡迎加入我們的行列，共同創造價值！ 更多資訊，請見「中租人才招募網」https://www.hr5871.chailease.com.tw/chailease.html

複委託後台結算交割及相關辦法管理規劃。

在瑪利亞，你不是只是員工，而是夥伴。 加入我們，一起用熱情與行動，為社會帶來一點不一樣的改變。 與我們一同共創精彩,有價值的人生！ 1.協助服務對象及員工年度健康檢查 2.健康管理及排藥等相關業務 3.簡易傷口處理 4.緊急意外事初步處理 5.健康紀錄及文書整理 6.急診及一般疾病協助就醫 7.配合衛生單位執行相關防疫措施 具全日型住宿機構或長照機構經驗者優先錄用 假日排班享有優渥津貼

1.組裝CNC車床3年以上經驗佳 2.CNC加工機與相關機械操作 3.機械母機的操作吊車、起重機或堆高機的操作 4.設備故障排除檢修

機械相關製圖

1.派駐科技廠房內進行消防系統設備維護。 2.依照時間週期(每週、每月、每季、每年)進行所有消防系統設備測試、巡檢、檢查及保養工作，以及相關表單填寫。 3.設備故障之緊急狀況排除、維修、更換。 4.其餘主管交辦事項。 【其他說明】 ※ 歡迎無相關經驗者投遞履歷 ※ 可接受經常性走動&長時間於無塵室工作者佳

1接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客,銷售商品 2陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

具有高考藥師證照

1.2D 繪圖與圖面管理 2.他社車輛解析與逆向工程支援 3.設計協助與專案配合 4.開發測試內外段取/可靠度驗證 5.研究測試助理 6.建立測試環境與設定、架設相關設備 7.實驗室輪值(夜班&假日) ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 職務 過去，1876年德國Nicolaus Otto發明四行程引擎。現在，202X的今天，KYMCO需要你一同開發更具效率的內燃機產品。 責任 以系統觀與客戶使用情境解析引擎設計問題，並利用團隊合作的力量，層別分工，掌握客觀的實驗數據提供適當對策，確保設計可行性。 期望 引擎實驗室團隊在產品開發中，時常面臨新奇獨特的挑戰，可能因為你的新點子，啟發出創新技術與流程，進而解決工程問題，成為產品設計者最值得信賴的夥伴。 請依職務代碼至光陽徵才官網填寫履歷並投遞，謝謝! 光陽線上徵才官網：https://hr.kymco.com ◎職務代碼：2-02.研發測試員 學歷需求：高中職以上 工作內容： 1.開發測試內外段取/可靠度驗證 2.研究測試助理 3.建立測試環境與設定、架設相關設備 ~測試實驗前置作業 ~測試進行及設備操作 ~測試結果紀錄及資料庫建立 ~設備維護 4.實驗室輪值(夜班&假日)

1.新機種開發人力(自製系統)/EURO_5調校 2.R研究_調校能力/作業標準強化研究/EURO_5 OBD2觸媒監控對應 3.引擎開發及研究測試推進：機種性能及機能驗證、引擎單體噴射系統調校、引擎研究測試推進 4.設備操作&實驗室輪值(夜班&假日) 5.電動車開發及研究測試推進/整車性能及機能驗證/整車調校研究測試推進 6.大型電動車整車測試及調校 7.振噪執行測試量測與數據整理執行、分攤對振噪驗證測試車輛整備及架設人力 8.振動噪音測試要件量測及解析對應，提升整車NVH及產品競爭力 9.車輛噪音排放汙染測試/認證測試作業 10.整車性能測試協助、耐久車假日、夜班輪值 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 恭喜您跨出了勇敢的一步，您已經勝過許多留在學術理論裡的人了。 新進人員從學校到企業很難完全具備好專業知識，在光陽能接受完整專業訓練，對未來適應有很大幫助的。 科技帶來便利，帶動思維成長進而逼近超凡，而最棒的需求，往往發現就在我們身邊。 市場需要新產品，導入新進人員的能量及新觀念，適時改變公司的理念及作法。 迎接競爭市場的同時，共同維護整體組織內部的企業文化，讓部門、同仁間維持良性的競爭，讓每個人從中獲得最棒的發揮與肯定。 請依職務代碼至光陽徵才官網填寫履歷並投遞，謝謝! 光陽線上徵才官網：https://hr.kymco.com ◎職務代碼：2-01.研測工程師 學歷需求：大學畢業 相關需求：英文聽說讀寫能力中等 工作內容： (分為多項工作內容，根據專業分派相關職務) 1.新機種開發人力(自製系統)/EURO_5調校 2.R研究_調校能力/作業標準強化研究/EURO_5 OBD2觸媒監控對應 3.引擎開發及研究測試推進：機種性能及機能驗證、引擎單體噴射系統調校、引擎研究測試推進 4.設備操作&實驗室輪值(夜班&假日) 5.電動車開發及研究測試推進/整車性能及機能驗證/整車調校研究測試推進 6.大型電動車整車測試及調校 7.振噪執行測試量測與數據整理執行、分攤對振噪驗證測試車輛整備及架設人力 8.振動噪音測試要件量測及解析對應，提升整車NVH及產品競爭力 9.車輛噪音排放汙染測試/認證測試作業 10.整車性能測試協助、耐久車假日、夜班輪值 有相關經驗者薪資另議。