面試經驗談專區

※投遞資格敬請參照下方【其他條件】A級單位個管資格，謝謝！ 【工作內容】 1.依據家庭需求擬定照顧計畫，並串接不同專業服務搭配導入。 2.進行服務追蹤及跨專業團隊溝通協調，並視使用者需求彈性調整照顧計畫。 3.針對各照顧/專業人員服務情形進行品質監測，確保照顧計畫落實執行。 4.業務相關行政作業。 5.案量依宜蘭縣長照所之規範。 【工作待遇】 基本福利勞基法規範，享勞健保及勞退金提撥、提供員工制服、完整的內部教育訓練及升遷管道、員工旅遊、尾牙或春酒、進修補助、結婚禮金、生育津貼、相關學經歷及專業加給、二節及年終獎金、案量獎金、交通補助、電話費補助、定期調薪。

總務/行政/出納 一、電話接聽、訪客接待 二、費用出納、開立收據、銀行郵局業務 三、設施設備(含電腦)維護 四、捐贈物資管理/相關修繕保養事宜 五、長輩膳食訂餐、點心準備事宜 六、文書行政庶務 七、支援辦公室清潔維護、餐具清潔、看顧長輩 八、載送物資 九、其他活動協助及臨時交辦事項

「弘道高雄服務處」正在招募A單位個案管理員，歡迎成為我們的夥伴 ♥ ✪ 每一天的努力都有價值，穩定環境中累積專業與成就感 ✪ 團隊氣氛溫暖友善，不只是同事更是隊友 ✪ 親子友善職場，工作與家庭不必二選一 ✪ 彈性上下班時間，重視工作與生活平衡 ✪ 案量合理分配，重視服務品質與工作負荷 一、工作內容： 1. 個案管理：照顧計畫擬定，長照及社會福利資源之諮詢與媒合 2. 跨專業單位之溝通協調 3. 配合主管機關(衛生局)之相關工作(如：品質追蹤、評鑑等) 4. 支援會內活動及各項服務方案 5. 獎金另計，評估個管經驗提供專業加給 二、員工福利 1. 員工訓練：內外部專業訓練安排/不定期交流活動 2. 員工關懷： (1) 每年員工健檢/設有職場護理師關心員工身心狀態 (2) 定期勞資會議以利及時反映員工需求 (3) 年度團建 3. 專業加給與多元福利 (1) 證照加給/學位加給/經歷加給/任務加給/久任獎金/績效獎金 (2) 兩節禮金/生日禮券/年終獎金/尾牙或春酒/結婚禮金/生育禮金/慰問金 (3) 彈性工時/友善職場環境/久任留職停薪(提供欲進行充電之員工工作保障)等 4.職涯發展 (1) 公開透明的升遷制度 (2) 縱向/跨領域發展規劃 三、應徵資格： ✅具個案管理員證書及個管長照小卡【優先錄取】 ✅未具個案管理員證書及個管長照小卡(符合以下資格之一即可投遞) ➤具一年以上長照服務相關工作經驗者 ①師級以上醫事人員、社會工作師 ②碩士以上學校老人照顧及公共衛生相關科、系、所畢業。 ➤具二年以上長照服務相關工作經驗者 ①專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業 ②公共衛生、醫務管理、社會工作、老人照顧或長期照顧相關科、系、所、學位學程、科畢業 ③具社會工作師應考資格。 ➤具三年以上相關長照服務工作經驗 ①領有照顧服務員技術士證 ②高中(職)護理或老人照顧相科系畢業者 ③領有專門職業證書，包括護士、藥劑生、職能治療生、物理治療生等 ➤於本部社區整體照顧服務體系計畫行政作業須知修正公告前已任職於各直轄市、縣(市)政府補助、委託或特約之社區整合型服務中心且完成社區整合型服務中心個案管理人員認證之個案管理人員。

※★資格需符合【A級單位個案管理員資格】才可投遞 ， 謝謝。(請看〝其他條件〝說明。) 長照2.0上路，個案管理員扮演靈魂角色，面對有照顧議題的家庭，能了解家中需求並給予照顧服務、專業服務、交通接送、喘息服務、輔具及無障礙改造等搭配的包裹式計畫，讓照顧者與被照顧者都得到支持與安定，也讓長照跨專業整合能得以實踐。 【工作內容】 1.依據家庭需求擬定照顧計畫，並串接不同專業服務搭配導入。 2.進行服務追蹤及跨專業團隊溝通協調，並視使用者需求彈性調整照顧計畫。 3.針對各照顧/專業人員服務情形進行品質監測，確保照顧計畫落實執行。 4.業務相關行政作業。 5.案量依嘉義縣衛生局之規範。 【工作待遇】 ★無個管相關經驗(未取得個管臨時證/正式證)；單位提供完整訓練至取得正式資格。 1.120案內，保障薪資3萬8千元起，取得正式證會進行調整。 2.121案起有案量加給，最高案量上限依專任個管規定為150案。 3.業務相關設備由雇主提供(筆記型電腦、個人公務手機) ★有個管工作經驗(已取得個管正式證，並至少有1年以上個管經歷) 1.120案內，保障薪資3萬8千元起。 2.121案起有案量加給。 3.業務相關設備由雇主提供(筆記型電腦、個人公務手機) 【福利資訊】~ 【基本福利】勞保、健保、勞退、雇主補償契約責任險(費用由雇主全數負擔)。 【制度福利】彈性工時、交通費補貼。 【特殊假】有薪天然災害假、有薪歲時祭儀假(原住民族假)、學位攻讀假、產假/安胎假、產檢及陪產假、育嬰假、家庭照顧假、久任留職停薪(提供欲進行充電之員工，保留其職務，無須擔憂工作保障問題)。 【禮金、獎金、補助金】端午禮金、中秋禮金、結婚禮金、員工子女結婚禮金、生育禮金、奠儀金、資深員工獎勵金、年終獎金、員工關懷慰問金 【休閒福利】員工旅遊、春酒或尾牙、部門聚會(團隊共識凝聚活動)(如聚餐、旅遊、打保齡球等)、特約商店。 【健康照顧】免費員工健檢(在職員工)、哺(集)乳室、母性健康保護政策、健康講座、勞工健康服務。 【教育訓練補助】外部教育訓練課程補助。 【長照人員獎金】久任期滿獎金、個人績效獎金 (依各服務處、長照事業體及職務不同，其福利內容有所調整)

1.園區動物日常照顧、飼育、食材準備。 2.維持畜舍及環境清潔，並提供動物良好使用環境。(清大便、換墊料、打掃、消毒) 3.觀察動物日常生活和活動力、健康狀態撰寫紀錄。 4.動物管理、訓練，研擬改善動物異常行為。 5.協助獸醫師執行醫療工作，保定、手術、儀器檢驗。 6.不怕血不怕髒及承擔可能被動物攻擊的風險，反應機靈、抗壓性高。 7.動物各區內設施檢查維護。 8. 主管臨時交辦事項。

1.協助餐前備餐、飲料調製、接受點餐、送餐 2.現場環境整理及維持 3.解決遊客需求 4.完成主管交辦事項

1.檢查齒部及口腔，以決定治療方法，必要時可應用x光或其他診斷工具。 2.填補蛀牙，治療牙疾。 3.使用人造牙冠、牙橋及全口義齒或部分義齒修復缺牙。 4.根管治療。 5.診治牙周病及牙根尖周圍疾患。

1.依據餐單準備相關的食材， 2.設計菜單，以中西式料理為主， 3.根據顧客的點單進行烹調。 享勞健保 6％勞退，月休8天，見紅+， 半年起特休 3天 一年特休7天，意洽0922987317，吳師傅

誠徵: 西門町-櫻桃爺爺伴手禮店 門市銷售人員 主要銷售鳳梨酥、牛軋糖等台灣代表性傳統伴手禮 顧客大多為來台之觀光旅客(新加坡、馬來西亞、泰國、越南、香港、日本、韓國) *通泰文、越南文、粵語、日文、韓語、英語其一者 優先錄取 工作內容: 1.商品介紹及試吃推廣，銷售門市商品。 2.商品進貨入庫、銷售及庫存管理。 3.維持店櫃週遭之整潔。 月薪: 底薪3.8-6萬(含全勤)+業績考核獎金 享有勞健保 月休8天 *有伴手禮食品銷售經驗者 優先錄取 聯絡方式:楊先生 0918-585-666 聯絡時間:12:00~22:00 https://www.facebook.com/ximengrandpa

★工作內容: 1.門禁管制與通報。 2.安全巡邏與交管。 3.信件收發作業。 4.監視器畫面監看。 5.緊急事件聯繫處理。 6.每月上班24天。

★工作內容: 1.門禁管制與通報。 2.安全巡邏與交管。 3.信件收發作業。 4.監視器畫面監看。 5.緊急事件聯繫處理。 6.每月上班24天。

1.門禁管制與通報。 2.安全巡邏與交管。 3.信件收發作業。 4.監視器畫面監看。 5.緊急事件聯繫處理。 6.每月上班24天。

1.負責工作區域清潔工作。 2.負責客戶資源回收整理及垃圾處理。 3.負責日常清潔保養工作。 4.規劃清潔流程。 5.執行其它清潔相關交辦事項。 6.上班時間:07:00~16:00。 7.休假制度:周排休二日，國定假日另排休。

(一)具主動、機警、應變及處置之能力。 A.飯店式迎賓服務 B.門禁安全管理 C.來賓訪客接待 D.車輛進出引導(主動、積極、有責任感及服務熱忱) (二)、大樓管理、防竊作業及處理工作等安全維護工作。 (三)、確保社區住戶及設施之安全，執行警衛勤務 。 (四)、固定-09：00至21：00。((至少提前十分鐘交班))

店鋪由10年以上經驗值的講師與督導團隊所帶領，擁有最紮實的教育訓練，提供最高質感與細緻品味的運動服務，能深入學習店鋪營運管理，為每一個參與的工作夥伴未來，建構一幅夢想藍圖。 這份工作~ 說辛苦，很辛苦。說好玩，很好玩，很有挑戰性! 我們有完善的教育訓練，不擔心你沒有相似的學經歷， 只要你有熱忱、喜歡幫助人和與人互動、手腳快、心態正面， 都歡迎你加入這個幸福家庭! Amaze Yourself !! 歡迎加入全球第一女性健身品牌!! Curves (可爾姿)讓所有女性，由內而外散發自信健康的美麗光彩。 【有意義的工作】 1.運動指導：提供運動諮詢服務，正確指導器材操作。 2.運動支持：給予會員正向的運動建議和關心，協助會員一步步達成目標。 3.活動宣傳：發揮創意想像設計活動，使運動變得有趣又好玩, 宣傳活動、品牌推廣。 4.多元學習：品牌周邊產品服務，幫助會員提升運動表現。 Curves教練是個領域廣泛並有挑戰的工作，在公司的各類研習與職涯規劃，幫助大家提升能力，學習於運動支持、活動企劃、品牌推廣、行政/管理...等多元領域！不論是否有運動相關工作經驗，公司皆會重新進行在職訓練與運動專業相關的培訓。 【專屬福利】 一、安心保障 ✔周日及國定假日休。 ✔保障底薪。 ✔免費運動。 二、安心發展 ✔提供完整培訓課程。 ✔協助考取專業證照。 ✔完善職涯規劃，多樣性選擇培訓，如：運動健身教練、講師、督導、店長。 三、福利 ✔三節獎金/禮品。 ✔國內/國外員工旅遊。 ✔團隊績效獎金。 歡迎熱情活潑、喜愛運動、想要充實自己豐富人生並勇於挑戰自我的夥伴。 竭誠歡迎你~加入我們的行列! 上網了解更多訊息 台灣官網 http://www.curves.com.tw/

1.護理人員工作的安排 2.安排床位 3.監督護理人員的工作 4.處理醫院的一般行政作業 5.負責協調整合各科的護理人員

1. 機械設計討論及制定 2. 設計並輸出設計文件(紙本,外購件清單,操作說明書等) 3. 繪製機構設計圖面.材料評估與選用及BOM表建立 4. 協助製造,安裝等後續工作,並與相關部門溝通

我們是嬉月地景酒店，來自台中的設計旅店集團高雄的第一間分館，將我們對於旅館設計的概念繼續在高雄展現： 工作內容： 1. 在櫃檯接待旅客，協助完成入住及退房手續，並提供資訊諮詢與相關服務。 2. 操作酒店管理系統進行訂房紀錄更新及確認資料，確保作業準確無誤。 3. 協助旅客處理特別需求與問題，並提供專業、親切的服務態度。 4. 負責大廳及前台區域的基本清潔與環境維護，確保公共區域整潔。 5. 協助整理並管理行李寄存系統及其他相關服務。 歡迎熱愛飯店管理及服務業的夥伴加入我們的團隊！我們休假彈性，升遷管道非常有前景，歡迎加入我們！

我們正在尋找一起開創高雄據點的夥伴——歡迎加入嬉月地景酒店的籌備團隊！ 我們集團在高雄的全新據點──嬉月地景酒店，目前正處於籌備階段。我們誠摯邀請對旅館營運有熱情的你，成為我們未來管理團隊的一員。 【工作地點】 高雄市鹽埕區（近鹽埕捷運站），嬉月地景酒店 【工作內容說明】 嬉月地景酒店是我們在高雄全新打造的旅館，目前仍在裝修中。這個職位是為了未來營運提前布局，並在正式開幕後擔任旅館營運的行政主廚。 1.負責飯店餐飲廚房整體營運管理(包含人員教育訓練、人員調度等) 2.具備菜單研發與規劃能力，能依季節、客群與飯店訂位設計特色料理 3.食材採購與成本控制，確保品質與毛利 4.帶領並培訓廚房團隊、建立標準作業流程與出餐品質 5.與餐飲部門、行銷部門合作、規劃餐飲活動與主題餐 6.監督廚房衛生、食品安全與相關法規遵循 【我們在找這樣的你】 也許你對「旅館的籌備」還不太熟悉，但如果你對飯店經營懷抱熱情，這會是一個難得的機會。 這不僅是一份工作，而是一段從無到有的參與歷程。全新開始，我們希望你能與我們一起，打造出讓人記得的「嬉月地景酒店」。 ※可提供菜譜作品集尤佳 ※須具備飯店主廚經驗