面試經驗談專區

1.具教學管理經驗，能執行本校教務管理，英文能力佳 2.管理行政及招生事務與辦理學校相關活動 3.中外師師資管理與指導 4.家長連繫與溝通 5. 工作態度積極，願意學習，樂觀進取，有責任感，有耐心 6.有安親課輔經驗尤佳

1.健康促進課程規劃。 2.健康諮詢、健康管理計畫設計與執行、團體衛教課程。 3.門巿銷售與服務(現場接待、電話客服、商品販售等)。 4.執行客戶健康管理，團體營養講座及活動，預防醫學/自然醫學教育推廣。 5.推廣預防醫學及健康檢查的正確觀念。 6.對健康管理APP或網站使用嫻熟。

①主管交辦事項處理 ②土方施作監督 ③工程日報簽單彙整 ④有土方工程相關經驗尤佳

1.工地工程事項之執行與推動。 2.建築或土木工程知識及經驗，協助解決相關問題。

1.團膳菜單之開立與協調 2.菜色烹調討論與監督 3.食材成本預算控制 4.營養分析及營養教育 5.廚房衛生管理及教育

1.監督水電工程現場施工 2.水電、吊管、消防配管配線、電氣設備安裝及居家廠辦水電等 3.會按照設計師藍圖進行施工及設備安裝 4.一般建築物的供水與消防給水管路的簡單基本設計、施工與維護，含污水、排水系統 5. 照明燈具、開關插座安裝、火警消防設備安裝、UPS不斷電設備安裝 6.發電機設備安裝、電纜架、匯流銅排設備安裝、電話、對講機設備安裝

1. 客房整理、清潔、維護 2. 執行主管交辦事項

想彈性兼職外加高額獎金，又享有俱樂部免費會籍嗎? 無論有沒有相關工作經驗，都歡迎成為我們的夥伴! 《活動促銷工讀生的工作日常》 1. WorldGym品牌推廣、活動宣傳 2. 各類活動攤位協助(例如路跑活動、運動展等等) ▋一定不能錯過加入WorldGym這個大家庭一起工作 1. 輕鬆工作氛圍，同事都超好相處 2. 不定期部門聚餐、出遊 3. 免費進入WorldGym俱樂部運動

餐廳外場-上菜、清理餐廳環境 問題通報-遇到問題及時通報及處理 木炭處理-燒木、運送炭爐 開貨車處理店內回收及載送貨品，另有獎金。 (開貨車獎金+有全勤$1500，開貨車獎金+無全勤$500)

歡迎具咖啡餐飲熱忱與服務業熱忱 並自信活潑大方、喜歡接觸人群的您加入我們的團隊 【您的工作內容如下】 1. 吧檯咖啡及飲品製作 2. 內場餐點製作 (簡易餐點或輕食) 3. 結帳與收銀及顧客服務 4. 負責清洗咖啡杯、餐具、吧台設備以及周遭工作環境 5. 定期盤點剩下的物料，主管交代事項 6. 外送服務 【排班需求】 ＊依各直營門市營運需求4-8小時彈性排班 ＊每週至少3-4天(約20小時)，如遇特殊狀況可提出討論 ＊可能會有直營門店支援(會先行溝通) 【招募門市】(依地區營運門店指派) ＊臺北市-信義區、中正區、士林區、大安區 ＊新北市-中和區

1. 提供有關客人用餐和包廂服務。 2. 餐廳環境佈置、清理餐桌和帶位服務。 3. 點餐、回覆顧客有關餐飲的問題、紀錄並通知廚房。 4. 餐前備餐、現場出餐、收餐與清理環境服務。 5. 依能力經驗及工作站分配調整時薪。 6. 聽從並完成上級交代事務。 7. 服裝：自備白色長袖襯衫、黑西裝褲、黑色包鞋

1.開發客戶、拓展市場。 2.維繫客戶關係，分析並解決客戶需求。 3.協助同仁業務洽談、處理訂單問題及業務相關輔導工作。 4.參加公司展覽更加了解市場脈動；明確傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品等。 本職位負責拓展市場、維護客戶關係，以達成業績目標。 歡迎有相關背景、具備上述要求及熱忱的您加入我們的團隊！

1 .茶飲製作及備料 2 .收銀結帳 3 .協助店務管理 4 .產品銷售人員 5 .主管交辦事項

1、擬訂個別服務計劃，並執行與紀錄。 2、依據個別支持需求密度，提供住民獨立生活活動支持與訓練。 3、健康維護、社區適應、居住安全等規劃與執行。 4、主管交辦事項。

1.總機：接聽電話、收發郵件 2.辦理請款核銷事宜 3.協助進貨，出貨、開立發票、出口文件製作及報關行聯絡 4.協助採購聯絡供應商及文書處理 5.零用金管理及協助簡單會計事項 6.總務行政工作（如：事務機器採買叫修維護、文具用品採買...等） 7.出缺勤統計 8.協助存貨管理 9.主管交辦事項

1. 帳務處理 2. 稅務申報 3. 配合會計師財稅簽聯絡 4. 薪資計算 5. 勞健保加退保 6. 主管交辦事宜

工作內容: 1.熟悉廠內所有事務 2.常、低溫理貨作業。 3.原物料出入庫管理。 4.清洗工作上器具 5.整潔工廠環境 6.熱誠.負責.能配合主管所交代事務

1. 督導房務員工作進度 2. 客房品質檢查 3. 房務樓層人力安排 4. 部門培訓與督導 5. 倉庫管理、報廢及盤點 6. 客房保養安排及監督 7. 顧客關係管理 8. 辦公室行政庶務(熟悉Opera系統及基本文書技巧者尤佳) 9. 其他主管交辦事項

1. Responsible for taking phone calls of internal and external of hotel. 2. Be an expert for hotel guests to handle guest‘s request and inquiries. 3. Provide hotel information, and be able to introduce hotel information to every guests. 4. Be able to make room reservation for guests when needed. 5. Confident to work through telephone and emails, with good communication skills. 6. Be able to work as multi-tasks. Conversational of Japanese or Korean is a plus. 台北萬豪酒店 秉持著「以人為本」的精神 對大多數人而言，待客之道就是接待與服務賓客，如同歡迎他們到自己家來。但對我們而言，待客之道從熱忱邀請員工開始。只有我們的員工熱愛工作，才能得以成功。 邀請你和我們一同踏上 這趟旅程！