面試經驗談專區

我們正在尋找親切又充滿活力的你，協助我們提供優質的用餐體驗， 期待您成為我們咖啡廳的形象代言人！歡迎有興趣的人，和我們一起共創甜而不膩的幸福時光！ 工作內容： 1 熱情第一！確保每位顧客都感受到親切與舒適的用餐體驗。 2 細心很重要！協助製作咖啡和飲品，並確保飲品品質！ 3 協助顧客點餐、送餐，確保餐點的準確和及時送達。 4 及時清理餐桌雜物，確保用餐環境整潔舒適。 5 你就是我們的形象代言人！以熱情活潑的形象展現咖啡廳的特色！ 6 還有其他主管交辦事項。

☑ 具團隊合作精神，個性樂觀、有耐心、抗壓性夠。 ☑ 依工作內容需要，有機會於客戶端進行作業。 ★工作內容 1. 負責網頁前端開發，版面規劃、套版、美術及互動設計。 2. 與後端工程師協作並開發前端介面。 3. 專案多以團隊合作為主，需具備溝通能力。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– ★工作地點: 台中為主，依專案需求可能須配合短期出差。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– ★必備條件: 1. 熟悉HTML與CSS，並能結合Javascript製作完整網頁應用。 2. 熟悉Git版本控制。 3. 具WebAPI串接能力。 4. 一年以上Web前端開發經驗。 5. 能處理前端跨瀏覽器兼容問題。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– ★加分條件: 1. 具 Vue 或 Angular 經驗者尤佳。 2. 熟悉前端資訊安全操作。 3. 熟悉UI/UX設計工具，或具UI/UX相關背景。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– ★應徵請檢附經歷作品

1、至客戶端進行產品之安裝、保養、維修及客訴問題改善等工作。 2、負責針對產品所發生的相關問題排解、產品組裝、產品故障檢判、客戶使用疑難諮詢解答、產品安裝測試等相關工作。同時針對客戶有問題之故障品，另有維修處理送修相關工作。 3、體能佳 4、其它主管交辦事項。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– ☑具備以下技能尤佳，無亦可 作業系統基本操作、資料備份與復原、電腦設備裝配、資訊設備操作檢修、資訊設備環境設定。 ★此職缺為【外勤維護工程師】，公司提供油資補助。

1.個性樂觀開朗，能友善溝通具有服務熱誠，熱衷客戶服務者佳 2.客戶資料維護，病例整理管理 3.櫃台接待客人及約診作業 4.提供美容衛教，願意學習醫美資訊 5.協助相關總務行政事務 6.產品庫存管理:盤點、進出貨、結帳 7.環境整潔維護

1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好，分紅制度健全 2.除底薪外，工作表現良好，挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好，挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年，且工作表現良好，考核通過中秋禮金一個月、年終禮金一個月 6.前期目標達成保證4萬2 7.任職滿一年，提供旅遊基金一萬至一萬五 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休：8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後，再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班，無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6％勞退新制

1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好，分紅制度健全 2.除底薪外，工作表現良好，挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好，挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年，且工作表現良好，加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休：8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後，再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班，無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6％勞退新制

1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好，分紅制度健全 2.除底薪外，工作表現良好，挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好，挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年，且工作表現良好，加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休：8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後，再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班，無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6％勞退新制

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