面試經驗談專區

我們在尋找有創意、認真、需要被看見的工作夥伴，給樂在實作學習及持續成長的您，在穩健營運下一同攜手開拓，歡迎您的加入。 【工作內容】 1.負責物料需求規劃、請購作業、物料調度及追料管理。 2.規劃與控管安全庫存，提升物料週轉率，降低庫存成本。 3.負責缺料追蹤、供應商交期管理及異常處理，確保生產順利進行。 4.外包採購管理、委外進度追蹤及採購異常協調處理。 5.熟悉 MRP／ERP 系統操作，執行物料需求分析及庫存管理。 6.跨部門協調採購、生產、生管及倉儲等單位，確保物料供應無虞。 7.定期進行庫存盤點、呆滯料分析及改善建議。

1.水電工程配管配線、電氣設備安裝 2.衛浴安裝及維修 3.弱電工程配管配線 4.照明燈具、開關插座安裝設備安裝 5.新建案場、裝潢場、翻修場水電配管配線

影印、印刷、裝訂、輸出 意者請電洽張先生0939013887安排面試時間

1. 協助主管規劃生產和異常處理 2. 可接受長期培訓 3. 可配合加班 4. 吃苦耐勞

1.收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證，並登錄至會計系統製作傳票。 2.審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 3.處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 4.處理客戶應收款項帳務。 5.處理其他一般會計帳務。 6.協助主管交辦事項。

一、工作內容 1.各式冷熱飲品調製 2.接待櫃檯收銀點餐 3.維持店櫃週遭整潔 4.進貨及庫存管理 5.協助店長完成交代事項 二、工作時段： 11：30－21：30 (*早晚輪班，每日2-8小時不等，依實際現場狀況排班) 三、需求人數：1人 四、時薪：$196元 五、其他條件： 1.具服務熱忱，願意接受培訓 2.可配合排班

一.【工作內容】 1.瓦斯配送：負責區域內客戶的瓦斯安全配送。 2.客戶服務：提供親切的客戶溝通與熱忱服務。 3.安全把關：我們不只是單純的配送，更是「社區能源安全的守護者」！在送貨的同時，也為每一位客戶的居家安全嚴格把關。 二.【優渥的薪酬待遇】 1.月收入保障 43,000：新人入職試用期即享有保底收入，轉職初期最安心。 （註：全勤、準時、穩定出勤為享有此保底收入之基本條件） 2.穩定月領高薪： 每月平均薪資約 $45,000 。 3.長期增值計劃： 滿 1～3 年視表現每年享有職等晉升與調薪，資歷越深領越多。 三.【休假與培訓說明】 1. 月休 8 天： 採排休制，兼顧工作與家庭生活。 2. 無經驗者免擔心： 完全沒有瓦斯配送經驗也可以！公司提供完整新人培訓計劃，由專人帶領上手。 3. 配送工具免煩惱： 配送車輛全由公司安排（機車、小貨車、3.5噸貨車），不需自備車輛。 四.【職涯有未來】 我們有完善的「職務三年發展及調薪計劃」，不只是找司機，更是找一起成長的夥伴。歡迎想挑戰高薪、追求穩定的你加入我們！

【工作內容】 1.協助商品補貨上架等。 2.商品進貨搬貨、商品排面整理、庫存整理等。 3.收銀結帳、售後服務、商品測試、顧客諮詢服務等。 4.賣場環境整理、打掃等。 5.其他主管交代事宜等。 【門市早班工讀生】 ◆店鋪銷售(接待客人,理貨,補貨,打掃,收銀等) ◆工作時間：早班10:00-17:30(休息一小時) ◆休假制度：月休8-11天(排休) ◆此職缺為長期工讀，短期勿試 ※實際工作時間及排班天數依公司面議為主※

【工作內容】 1.執行貨品例行運送作業 2.賣場及連鎖超市巡貨、補貨及商品陳列 3.每月應收帳款回收 4.執行各項行銷專案推廣 【福利】 1. 獎金禮品類：年終獎金、三節獎金、生日禮金、專案獎金(依配送區域/業績而異) 2. 休閒育樂類：員工旅遊、大小尾牙、健康檢查 3. 各類補助項：婚喪補助 4. 其他多元福利：員工購物優惠、年度優秀員工獎勵

1.迎賓接待、房客帳務、當班控場、顧客服務、交通接送等、帶領客務團隊協同合作 2.具良好顧客服務、危機處理之應變能力，以確保品質滿意度 3.執行力強，擅於協調溝通及各單位人員管理與調度 4.督導人員落實服務流程及優化執行效益 5.執行主管交辦事項 6.具備同等規模商務型飯店經驗為佳 7.具備基礎外語能力，若取得規定效期內之相關語言證照者(TOEIC / 日文檢定) ，可享有語言津貼，依公司規範審核為主。

我們在尋找有創意、認真、需要被看見的工作夥伴，給樂在實作學習及持續成長的您，在穩健營運下一同攜手開拓，歡迎您的加入。 【工作內容】 1. 新產品機構開發及設計。 2. 圖面、BOM表及開發流程文件等編制及維護。 3. 產品開模/製作評估、估價、試模、確認驗收。 4. 樣品功能測試、驗證及零件承認。 5. 產品工程變更評估及執行。 6. 繪製機構設計圖面。 7. 協助解決量產製造及製程中的機構相關問題。 8. 負責各產品工程技術文件之製作。 9. 熟塑膠射出與金屬加工製造, 可獨立作業。

1.協助處理經銷商每日訂貨之訂單處理。 2.協助處理OEM客戶的詢價與報價。 3.協助業務開發客戶作業及蒐集相關資訊。 4.負責業務相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件。 5.執行主管交辦的事項。 6.維護辦公室環境與設備之整潔。 需熟悉〝電腦文書作業〝及〝通訊軟體〝!!!

求職網上滿坑滿谷的藥師職缺，還不知道要選擇去哪裡嗎? 快點手刀加入專品就對了！ 【專品優勢】 ⚡年終分紅制度➤平均年薪至少15個月以上! -整年的辛苦都可以換成最溫馨且實質的回報！ ⚡多種調薪機會➤抗通膨，薪資不縮水！ -每年全公司固定結構性調整月薪 -藥師升階考核調薪 -管理職調薪：儲備主管/副店長/店長/副督導/督導 ⚡扎實的教育訓練➤藥師圈認可的“LV級教育訓練“ -選對職場環境，1年抵別人2年的經歷！ -藥局產品知識/顧客服務衛教/藥局營運管理，多面向學習增加個人競爭力 -歡迎0藥局經驗的夥伴加入我們，快速從同儕中脫穎而出 -歡迎有藥局經驗的夥伴加入我們，一圓店長夢 ⚡重視同仁生活與工作平衡➤排班彈性出國方便 -不需調店支援 -藥師人力充足，一年出國四次都沒問題 -少全日班，維持良好工作品質 -月休假天數依照勞基法與人事行政局規定 ⚡重視藥師專業與品質➤工作環境藥師多的舒適圈 -門市藥師無須掛負責人 -藥師人力充足，全時段有藥師排班，門市藥師比平均60％以上 -不強迫推銷，藥師依據顧客需求推薦合適的產品 -立志成為解決民眾健康問題的專業藥師，而非厲害銷售員！ ⚡團體業績制度➤工作氛圍好 -不怕職場如後宮，同事變敵人 ⚡透明升遷制度➤年資≠工作能力，用人唯才 -每年計劃性展店，體系持續成長茁壯 -門市→儲備幹部→副店長→店長→副督導→督導 -平均到職1~3年即可晉升（最短紀錄半年升遷副店長/一年升店長，紀錄等你挑戰刷新！） -定期安排主管1對1面談，雙向工作反饋並共同規畫未來職涯藍圖 ⚡門市交通便利➤多位於捷運站附近，通勤不成問題 【工作內容】 1. 執行藥事/健保相關業務，EX：處方調劑 2. 提供民眾醫藥保健相關衛教服務 3. 門市顧店、行銷活動執行與籌辦 4. 門市行政作業，EX：商品/藥品進出入庫/補貨上架/訂購 5. 大量學習最新醫藥新知 6. 其他主管交辦事項 【店務資訊】 1. 月排休➤休假天數依照當月紅字天數計算 2. 依門市營業時間排班➤【9小時含休息時間1小時】 **【另有晚班津貼＆全勤津貼＆三節年終分紅】 ★體系目前擁有多間實體門市與網路電商部門， 企業總人數100人以上，在職藥師50人以上，且門市持續拓展中， 歡迎對社區藥局有興趣、有學習成長企圖心的藥師加入我們， 與我們共同奮鬥，一同在競爭的藥局環境中逆勢成長！

1.安全駕駛並協助搬運上下貨等工作。 2.須耐搬重物，進出冷凍庫作業。 3.協助倉管作業。 4.具開堆高機經驗更好。 5.其他主管交辦事項。

1.現場服務之運作流程管理，服務品質提升，顧客抱怨案件處理。 2.負責現場人員之選用、訓練、人力、調配之管理。 3.落實巡檢、走動式管理；具有發現問題、解決問題的能力 4.教育訓練擬定與督導並制定標準作業流程。 5.具備溝通協調能力、積極正向的工作態度、高度執行力。 6.具獨立當班及管理經驗3年以上。

1.負責夜間櫃檯作業管理及顧客關係維護，具教育訓練經驗 2.處理旅客各種緊急或意外事件 3.具夜間主管經驗並有良好的溝通協調能力 4.巡檢、走動式管理，維持現場正常運作，遇狀況第一時間正確通報 5.具獨立當班能力及管理經驗3年以上

1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全。 2.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程。 3.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展。 4.與家庭、社區之聯繫，實地家庭訪問或舉行座談會，提倡親職教育，配合推展社 區活動。 5.園內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援。 6.其他園務配合。

部門屬性為車輛維修部門 目前有下列職缺可供選擇 ㄧ、料務課儲備幹部（可選其一歷練）： 1.車用材料管理：職司公司內所屬的大客車零件之所有行政作業 2.附屬油料管理：職司車用機油、潤滑油、尿素、水箱精等附屬用料管理 二、機務課儲備管理幹部（可選其一歷練）： 1.工務管理：職司部門內工務各類行政作業 2.黑煙檢測：至各檢測站協助所屬大客車完成黑煙檢測作業 3.車輛定檢管理：至各檢驗場協助所屬大客車完成驗車作業（需有車輛檢驗相關證照） 除定檢人員外，餘均無需經驗，只要你願學….

【工作內容】 ．官網訂房、OTA後台系統管理與促銷設定 ．各市場客房預訂佔比評估、可售客房間數操作 ．收集市場競業資訊、促銷方案 ．報表製作、熟悉 Excel尤佳 ．與其他部門間的溝通協調 ．協助處理主管交辦事務 ．具飯店訂房工作經驗者佳

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表