面試經驗談專區

1.OTA平台訂房管理及房況開關操作。 2.負責每日訂單處理、查詢與後續追蹤（電話、傳真、E-mail）。 3.辦理國內外訂房作業，維護客戶訂房資料與服務品質。 4.訂房數據統計與相關報表製作。 5.各式訂房專案建置上架

一、 工作內容：全方位房產專家 【買賣仲介】 協助客戶買屋、賣屋，達成人生目標。 【租賃服務】 媒合房東與租客，創造安心租屋體驗。 【專業諮詢】 提供房產相關知識，解答客戶各類疑慮。 【售後服務】 成交後持續關懷，建立長久信任關係。 二、 薪資保障：首年領跑，收入有感 【新人起步最安心】 前6個月保障月領5萬，無壓力學習。 【挑戰月領7萬】 通過甄選或考核，成為菁英業務，挑戰首年月領7萬。 【轉職零風險】 業界首創「30天工作鑑賞期」，期滿不適任加發5萬轉職金。 【獎金無上限】 轉正後享底薪＋豐富獎金（個人、團體、年終、長期發展獎金）。 【證照加碼金】 入職前考取經紀人證照，任職半年加發3.6萬，每月最高加薪9千。 三、培育體系：180天打造菁英 【系統化課程】 上百堂全方位培訓，協助新人快速上手。 【一對一師徒制】專屬師父手把手帶領，新手變高手。 【大師班資源】 菁英業務由超業、店長、HR組成團隊，提供深度指導與適應關懷。 四、 競爭優勢：科技賦能與國際舞台 【AI 智能配案】利用大數據與 AI模型，協助業務精準媒合買賣需求，讓成交更快，更準! 【升遷不受限】 實力決定職位，最年輕24歲當店長、30歲升區協理。 【國際化視野】 集團跨足全球，包含日本、中國等海外據點，發展空間廣闊。

主要項目： 住宅空間、商業空間、辦公空間之室內設計 新屋設計、舊屋翻新、商業空間、自地自建等 工作內容： 1. 2年以上室內設計專業規畫經驗，具有熱誠及創新概念並擁有責任感 2. 具有熟稔的電腦繪圖能力(CAD、Sketchup)，並繪製完整設計圖、施工套圖 3. 與設計師一同洽談客戶，提供家具家飾建議，具接案實務經驗 4. 工地管理能提出計畫與解決問題，且能與廠商議價 5. 工程預算編列、排訂施工進度、指揮與監督各項工程相關事宜 公司作品～https://www.yamspace.com/website/gallery

1.系統建立及帳務流程規劃與整合 2.越南廠會計帳務、製造成本核算、會計傳票作業審查及稽核 3.合併財報分析 4.資金管控及現金流量預估、各項管理機制建立及執行 5.依當地稅法規定，完成各項對外申報 6.完成主管交辦事項

1.倉庫整理、食材管理、區域清潔 2.撿料、領料、清點、備料、核單、進出料管理。 3.支援前處理清洗及備料工作: 負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 4.清洗廚房用具設備 5.其他主管交辦事項。 6.需常進出冷凍冷藏庫。 7.週一~週六需輪班(日班)，固定休週日。可配合加班者

1.領導節能團隊完成單位任務 2.節能專案管理計畫策畫與專案進度推動追蹤 3.工班溝通協調 4.進行節能專案推廣、推動 5.上級主管交辦事項。

1.自行 裝卸貨物，送貨 2. 整理、盤點進出貨。 3. 負責貨款之回收。

1. 語言教學 2. 設計相關課程及開發課程 3. 上課講義編寫 4. 配合補習班活動 5. 學員成果評估 6. 安排學生補課事宜 7. 協助招生相關事項

熟氬焊經驗者佳

1. 飲品調製、煮茶備料 2. 銷售介紹、點餐服務 3. 外送服務、需有駕照 4. 環境整潔、品質控管 5.提供顧客諮詢及販售說明 6.負責結帳與收銀 ｜有駕照佳 ｜有經驗佳 ｜外送津貼 ｜不定時聚餐 ｜員工休息室 ｜三節禮物或獎金 ｜休假制度：輪休、排休 ｜依據考核調薪 我們不再乎有無經驗 只重視學習態度。

1.磅秤作業 2.包裝作業 3.電腦文書作業 4.機台操作 5.現場作業管理 6.管理25人以上

【工作內容】 1-物料管理：負責整理、盤點、記錄所有進出貨物，讓庫存井井有條！ 2-系統化管理：將倉庫進出貨（含退貨）、原料、物料、成品進行高效分類與儲位管理。 3-庫存管理：定期盤點庫存，確保數據準確。 4-物流調度：安排商品入倉、送貨及調度，讓每一份貨物準時到位。 5-裝卸貨專業：負責裝卸貨物，固定貨品，確保運送安全無虞。 6-簽收與配送：確實點收貨物並完成簽收作業。 7-物料運送支援：物料配送，保持供應鏈暢通。 8-環境維護：執行作業區的環境整理與清潔維護，打造整潔的工作空間。 9-操作堆高機：駕駛堆高機及搬運貨物 10-專屬獎金：旺季期間享有專屬倉管獎金，讓你的努力立刻獲得回報！ 11-需支援運輸組運送作業 【獎金福利】 1-升遷制度完善，只要你肯努力！升職調薪肯定有你 2-獎金拿到手軟：生日禮金、三節禮金、分紅獎金、績效獎金、員工介紹獎金通通有，還有飲料任你喝，福利多到讓你滿意到笑！ 3-創業支持，圓夢計畫：內部創業優惠大力支持，給你當老闆的舞台，讓夢想起飛！ 【其他福利】 1-婚喪喜慶禮金：照顧員工是我們的責任 2-生育禮金：人生大事肯定要普天同慶，感謝你增產報國，為低迷的生產率貢獻一份力 3-員工團險：法定的勞健保外，還有員工團險，員工的安全我們最重視 4-員工健檢：員工的健康就是最大的資產，每年度的員工健檢公司處理 5-育兒津貼：養育孩子的辛勞我們懂，津貼補助是我們的心意 6-員工聚餐：吃飯皇帝大，餵飽你的五臟六腑，帶你一起嚐遍各家美食 7-職訓補助：公司重視人才培育，鼓勵員工進修晉升，補助你職訓費用 8-尾牙抽獎活動：酒肉一樣都不少，最大獎等你帶回家 9-員工旅遊：認真工作以外也要懂玩，讓你可以好好玩好好放鬆 10-每月下午茶慶生活動：當月壽星最大，慶生喝下午茶一定要

1.學校科目教學 2.設計相關課程及開發課程 3.上課講義編寫 4.配合補習班活動 5.學員成果評估 6.學員管理

1.整房作業執行確認。 2.房間整理回報行政作業。 3.備品盤點。 4.訓練新進房務員。 5.執行主管交辦事項與房務相關作業。

1.入職先瞭解環境及工作流程 2.完整的熟記上班該做的各項事宜 3.循序漸進的能夠獨立作業 4.學習各種工作上必須熟能生巧的技能 （我們是韓國烤肉餐廳，需要幫客人桌邊服務代烤烤肉，以及介紹講解食材、餐點的內容） 5.起薪～加薪幅度依據個人的能力進度給予調整 6.有負責的工作態度、自律親切的服務笑容 7.沒有經驗沒關係，願意學習加快腳步我們都熱情歡迎👏 ☀️員工福利：三節禮金、生日禮金、定期聚餐 ☀️休假方式：月休6天(加班另給加班費) ☀️學歷要求：不拘 ☀️工作時間：10:30-14:30 17:00-22:00 （提早收完提早閉店，團康宵夜聚餐）

1.依據公司各部門人力計畫，適時招募相應人才。 2.規劃、執行及管控教育訓練。 3.人力資源相關管理制度規劃與執行。 4.各單位人力資源管理問題諮詢。

1. 餐飲及酒水服務，維持現場順利運作，並超越客人的期望。 2. 依循或調整餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 3. 協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。 4. 人力安排與調度管理、協同部門教育訓練。 5. 顧客抱怨案件處理以及緊急事件之應變。 6. 其他主管交辦事項。

麥當勞 大夜正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 起薪:41,000元起（實習期間月薪37,500元） 工作內容: 具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 安排10-12周的專業訓練計劃，肩併肩陪伴學習，製作美味餐點與貼心服務給顧客。 福利制度: 優於勞基法之休假規定，完善升遷制度、依績效表現每年調薪(最高3％)、有三節禮金及年終獎金..等 上班時間: 22:00-06:00、23:00-07:00、24:00-08:00 排休假: 每週休2天 (週一至週五自選1天 及 週六至週日自選1天) 上班地點: 公司指派工作地點

點餐送餐,飲料輕食製作,清潔整理,交辦事項...等。

1.英文功課教學輔導、檢查，電話測試 2.協助處理主管交辦事項