面試經驗談專區

1. 負責研發及製做各式麵包 2. 檢視原物料的品質及保存 3.控管製作流程及維護麵包品質 4.協助人員訓練及技術指導 5. 執行主管交辦事宜

1.1-3Y嬰幼兒生活照護與教保活動 2.享勞保.健保.勞退6％提撥 3.年終獎金、三節禮金、生日禮金、尾牙活動、員工聚餐.旅遊、教職員子女就讀優惠...等，其他面試詳談 4.儲備主管培訓 5.彈性排休(不限寒暑假排休) 6.歡迎尋求穩定工作及有生育計畫者加入怡寶大家庭，本機構有托嬰中心、幼兒園及補習班可供教職員子女就托，並享有優惠送托福利 #歡迎對幼兒園2-3Y幼幼班有興趣及經驗者，於托嬰中心擔任大寶班（1-3Y）托育人員

1.1-3Y嬰幼兒生活照護與教保活動 2.享勞保.健保.勞退6％提撥 3.年終獎金、三節禮金、生日禮金、尾牙活動、員工聚餐.旅遊、教職員子女就讀優惠...等，其他面試詳談 4.儲備主管培訓 5.彈性排休(不限寒暑假排休) 6.歡迎尋求穩定工作及有生育計畫者加入怡寶大家庭，本機構有托嬰中心、幼兒園及補習班可供教職員子女就托，並享有優惠送托福利

台中市各大樓水電、消防、發電機等設備巡迴維護 1.檢查各種機具、電機的故障狀況，並修換損舊組件及線路。 2.安裝各種機具、電機設備（如：消防設備、水電設備等）。 3.提供電機設備裝設、使用、保養及維修等技術之協助。 4.進行檢查及操作各類場所的消防安全設備。 5.消防檢修申報作業。

收銀員: •負責服務區內所有客人的金融交易。 •收銀員應確保所有帳帳單準確，並及時發佈。收銀員將接受培訓，將操作核准的POS系統。 •收銀員為財務部提供準確及時的報告。

1.需熟悉Photoshop、Illustrator 2.積極進取，樂觀開朗，抗壓性強，善於溝通協調，具團隊精神 3.熱愛音樂 ，熱愛電音，熱愛嘻哈，節奏性強 4.無經驗可，公司會提供培訓，有耐心待在大環境學習成長的心理準備

吧檯助手: •協助所有服務運營，並維護恰當的吧檯和餐桌區域。 •在輪班開始時服務台的設置及散場時服務台的拆卸中發揮重要作用。 •負責確保玻璃器皿、餐具和其它必需品的儲備及服務團隊在輪班時能夠使用。

服務員: •代表了給場所和餐桌的客人提供的大多數服務。 •服務員需負責流量大的夜店餐桌和座位區的客人提供酒水服務。 •在任何時候服務員都應高效專業的工作，同時保持積極的態度及提供優質服務。 •服務員還負責通過推銷和提供優質服務，最大限度地提高所有座位區的銷售額。

接待大使/領台人員: •是客人與店家接觸的第一道防線，因此接待大使/領台人員必須樹立起店家品牌大使的專業形象。 •需用專業、熱情和積極的態度歡迎客人。 •負責維護與確認每晚客人名單和餐桌預訂。 •必須確保客人在抵達入口時及入座前能體驗到高效、快速和優質的服務。

歐浮找餐-竹科店 工作內容: 協助客人介紹餐點點餐 製作及組合餐點 調製飲品.咖啡.組合吐司漢堡產品 環境清潔整理 為一般早午餐常見工作 有供餐唷！！ 歡迎有興趣加入我們! 有興趣可1111履歷或連絡0930250222，吳先生

核心工作內容 【行程與出差管理】 •規劃與管理董事長跨集團事業體（人力仲介、不動產、飯店、醫材）之國內外行程與差旅安排。 •負責高階賓客接待、關係維繫及重要社交場合隨行。 【會議統籌與專案追蹤】 •籌辦集團經營決策會議，負責會議紀錄與重點摘要。 •追蹤各子公司之重點專案進度與 KPI 執行狀況。 【公文審核與資訊分流】 •負責各事業體呈報公文之初審、分類、分流與進度跟進。 •妥善處理、歸檔集團核心機密文件。 【跨體溝通與幕僚作業】 •擔任董事長與各事業體間的溝通橋樑，精準傳達決策。 •協助搜集產業市場資訊（法規、政策、新聞），並協助撰寫致詞稿與簡報。 必備條件與核心職能 •學歷經歷： 大學以上畢業(具 3-5 年以上中大型企業或集團高階主管秘書/特助經驗者優先面試) •語言能力：不限，若具備東南亞語系能力尤佳 •專業思維： 具備基礎商業邏輯、財務數據或法律條約審查敏感度。 •核心特質： o高EQ與溝通力： 面對多角化產業，能展現極佳的跨部門協調與應變能力。 o邏輯與抗壓性： 善於多工處理、能依輕重緩急排定優先順序，抗壓性高。 o職業操守： 具備高度保密意識，口風嚴緊、誠信正直。 **需有人力仲介產業同行經驗

▉ 職缺簡介 如果你對工作更多嚮往，你一定要來冠廚集團工作： 1. 更多食品技術，共同把台灣農產加工推向國際 2. 對料理充滿興趣！工作之餘嚮往做的一手好菜 3. 喜歡團隊合作，我們為您準備強力友善的隊友 4. 樂於學習！少挑戰，沒有成長，你會覺得人生好無聊！ ▉ 工作內容 1.、負責出貨審核與開立發票 2、收款核對與帳務追蹤作業 3、食品生產出納各項表格統整 4、出貨.入庫表單稽核 5、零用金管理 6. 完成主管交辦事項 ▉ 公司福利 1、明確的獎金制度 本公司擁有多元學習的環境與達標獎金，期待有能力的員工一起加入努力。 2、定期聚餐 每月定期做市場考察，公司請客一起吃好料。 3、多元學習 管理等多層面的學習體系，可以從中學習獲得工作績效獎金。 ▉ 所需職能 ※需要會ERP系統、內外帳操作經驗 ※具備相關工作證照尤佳 ▉ 月薪29,500元，伙食津貼+全勤另計

▉ 職缺簡介 如果你對工作更多嚮往，你一定要來冠廚集團工作： 1. 更多生產技術，共同把台灣農產加工推向國際 2. 對料理充滿興趣！工作之餘嚮往做的一手好菜 3. 喜歡團隊合作，我們為您準備強力友善的隊友 4. 樂於學習！少挑戰，沒有成長，你會覺得人生好無聊！ ▉ 工作職能 1.具備食品技師證照佳 2.稽核及督導落實執行ISO、HACCP 3.有HACCP認證、食品檢驗相關認證、能力試驗 4.製程異常處理及緊急事件協助處理 5.不合格品原因之追查、分析、報告以及處理 6.溝通協調及協助內部稽核活動及外部認證 7.主管交辦工作 ▉ 公司福利 1、明確的獎金制度 本公司擁有多元學習的環境與達標獎金，期待有能力的員工一起加入努力。 2、定期聚餐 每月定期做市場考察，公司請客一起吃好料。 3、多元學習 管理等多層面的學習體系，可以從中學習獲得工作績效獎金。 ▉ 加分條件 ※需具備HACCP證照者。 ※食品系相關科系畢業猶佳 ※具備食品生產相關工作經驗猶佳 ※丙級食品檢驗分析技術士資格猶佳 ※有職業安全衛生管理員執照猶佳 ※雲林在地人 : 元長鄉、北港鎮、 土庫鎮、褒忠鄉、東勢鄉、四湖鄉猶佳

**須有外勞仲介行政相關經驗。 1.勞工及雇主雙方後續服務，定期詢問相處狀況給予協助、或客訴處理等 2.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 3.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 4.將各類文件歸檔以供日後查詢 5.公司資料庫的管理維護 6.文件整理(貼標/裝套/排序/歸檔/上架) 7.文件歸檔整理(抽退件/分類/排序/拆套) 8.主管交辦事項 9.錄取者.須至台北總公司至少受訓2-3個月(視個人學習狀況) 10.熟弘璨系統

★如條件符合，本公司可協助以評點制白領工作人員申請★ 1.協助雇主現場溝通、工作說明與爭議溝通。 2.協助各式資料或文件翻譯。 3.協助接送勞工就醫或其他服務。 4.協助外勞在台生活與工作適應。 5.外勞宿舍管理執行紀錄。 6.客戶服務與拜訪。 7.協助勞工發薪及相關事務處理。 8.公家機關及各國辦事處送領件 9.其他主管交辦事項 。

坐落於三鳳中街的承峰行，深耕南北雜貨領域，我們不只是食材的供應者，更是健康美食的傳遞者。從嚴選每一項農畜水產到追求品質的極致，我們持續創新並致力於創造安心的購物體驗。在這裡，您不只是在銷售商品，更是在參與一場與顧客分享美味與健康的精彩旅程，感受企業不斷成長的活力與成就感。 工作內容： 1. 熱情款待顧客，提供專業的產品解說與親切的服務 2. 進行商品收銀、結帳處理與銷售報表統計 3. 負責商品陳列維護、庫存盤點及賣場環境清潔 4. 執行冷凍櫃進貨管理與貨架商品補貨 5. 協助主管處理各項門市營運交辦事項，與團隊共同維持運作順暢 需求條件： 有意者請找07-2867553找何店長 期待充滿熱忱的你，與我們一同創造專業與溫暖的門市氛圍，歡迎來電聯繫何店長加入我們！

1. 認識、學習操作及維修牙醫器材設備 2. 指導患者做好口腔衛生及保健 3. 協助牙醫師看診與檢驗

1.製造過程中之製程巡檢、實施品管計畫 2.原物料、半成品，成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定 3.製程管制，掌握品質變異狀況，解決問題，負責產品品質水準之穩定 4.不合格品原因之追查、分析、報告以及處理 5.各項品管圖表之繪製以及標準樣本之製作 6.清除工件毛邊 7.需會三次元(如會Pioneer 1米 x 1.5米 x 0.8米 三次元量床尤佳) ※意者請直接來預約面試時間或親洽(0800~1700間)都可以喔!

1. 協助需求生日常生活照顧，訓練其生活自理能力並建立良好生活習慣。 2. 系統化觀察與紀錄幼兒學習表現，定期分析行為與發展進度。 3. 與家長進行訪談及溝通，促進家園合作支持幼兒成長需求。 4. 設計與執行個別化教育計畫，量身規劃達成學習與發展目標。 5. 配合園務團隊執行行政相關任務，完成園長交辦事項確保營運順暢。 6. 精心安排教學活動及多元化學習課程，製作並應用創意教具輔助學習。 7. 營造安全及啟發性的教學環境，管理與維護班級秩序與良好互動氣氛。 8. 參與專業進修及教育研討會，持續提升幼兒教育技能與教學品質。

宜得利家居為日本家居國民品牌，現正招募喜愛家具家飾的你，歡迎二度就業、無經驗者、重視生活彈性的工作夥伴。 ●工作時間： • 排班時段 09:00~22:30，歡迎依方便時間應徵，上班時段可彈性調整，實際時段與時數面試時與店長討論安排。 • 4 小時制：１日工作時間約 4 小時，每週約 8～20 小時。(可溝通調整) • 8 小時制 : １日工作時間約 8小時 ，每週約 24～40小時。(可溝通調整) ●薪資說明： • 考核調薪：每年定期辦理考核，有意願且符合資格者通過升等後，可調升時薪4~8元，依工作表現亦有機會提前申請考核加薪。 • 獎金項目：夏季獎金、冬季獎金、績效獎金。 ※依據年度營運狀況及工作表現評估，考核通過優異者，亦有機會再提高獎金。 ●工作內容： 1. 理貨、商品補貨上架。 2. 負責商品陳列，銷售及庫存整理。 3. 賣場整理，維持店舖整潔。 4. 提供顧客需求服務（如：電話諮詢、家具接待、售後服務等）、櫃檯事務及收銀作業（公司提供完整教育訓練）。 ●福利制度/法定項目 • 保險類：勞保、健保、團保、勞退提撥6％ • 其他福利：員工購物優惠、年度健康檢查 • 休假相關：年度特休、國定假日兩倍薪資、防災假（出勤者兩倍薪資） ●職涯發展：公司每年辦理兼職轉正考核，通過者可轉任正職社員；年資可持續累計，支持社員未來多元挑戰。 ●應徵注意事項：履歷資料初審通過後，方會以電話方式通知面試，未通過則不另通知。