面試經驗談專區

我們是一家專業物流配送公司，服務對象涵蓋全省各大量販店通路。因業務擴展，誠摯邀請您加入我們穩定、制度完善的團隊！ 🔧 工作內容： 負責全省量販通路之貨物配送與搬運 配送貨品包含：食品類、吸塵器、空氣清淨機 等 固定配車：五噸車型、 四芯尾門、 電動升降帆布、一人固定使用一部車輛，無需與他人共用 無須自行負擔車輛維護成本，公司提供以下保障： 🚗 車輛保養 🛠 車輛維修 ⛽ 車輛加油 💰 薪資福利 前兩個月保障薪資 NT$50,000（讓你安心上手、穩定收入） 正式底薪 NT$40,000 起 業績獎金＋分紅制度，月月有機會挑戰更高收入 勞健保、團保完整保障 穩定長期配合，公司發展穩健、案件穩定 🧑‍💼 我們需要的你： 具備 職業小型車駕照 （需合法上路資格） 有相關配送／駕駛經驗尤佳，無經驗可培訓 穩定、負責任、守時，能獨立完成配送任務 ⏰ 上班時間： 依配送路線與客戶需求安排（每日出車，無需夜班） 📍 配送範圍： 全台灣量販通路（出車路線安排妥善，有固定區域支援） 📞 立即聯絡我們，加入穩定又有前景的物流團隊！ 歡迎直接留言、來電或投遞履歷，我們會盡快與您聯繫安排面試！

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1.開發與維護烘焙通路之客戶關係，推廣公司烘焙產品 2.蒐集市場資訊，定期回報客戶需求與競品動態 3.處理訂單、報價及售後服務 4.達成公司設定之銷售目標 5.主管交辦事項 其他說明： **業務獎金另計** 新進報到當日需繳交餐飲業(供膳項目)體檢合格證明。

一、設備組裝調校、裝機、客服 二、內部專業訓練 三、工廠6S推行 四、跨部門工作協調

協助打理基本生活所需.提供居家照顧.家務整理.餐食照顧等專業照顧服務 另享有轉場津貼，A碼對拆、其他福利面談告知

1.評估「基地條件、法令限制、整合現況」，提出都更或危老案之評估報告及建議。 2.產權調查、釐正面積、申請竣工圖、手抄本、電子謄本、地籍圖。 3.參與「說明會」，對權變權利人、屋主、地主報告及說明都更或危老程序。 4.安排協助「權變選配、公開抽籤流程」文件。 5.整合各單位「權變權利人、測量、建築、估價」等資料，製作計畫書圖，報核主管機關。 6.配合主管機關審查進度，修正計畫書圖，出席「審議會報告、回應」。 7.聯繫、溝通、協調「權變權利人、公部門、整合(土開)、測量、建築師、估價師」等專業單位及就專業項目與權變權利人溝通。

1.針對未開發之特定的土地進行土地投資評估 。 2.土地買賣、合建及都更危老洽談、簽約。 3.熟悉整合談判及協調簽約。 4.負責土地開發行政事務，資料檔案整理，合約研擬，說明會工作準備且具備都更案文書及整合實務經驗。 5.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 6.工作時間須配合地主或工作性質做機動調整

1.負責跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、、點餐等工作。 3.負責結帳、收銀之工作。 工作半年即有年假 排班自由，一班4-9小，無強制規定之月/日/週時數，每個月2天也OK

開發國外客人, 與國內貿易商 聯繫..等 ★獎金另計★

1.指導學生作業，協助輔導加強，包括學習策略、學習方法、學習計畫的制定、學習成效評估等。 2.掌握課程學習狀況與諮詢，並與家長聯繫、討論溝通。

我們招募對於人事有專業經驗的人員 1.負責公司線上招募及甄選履歷。 3.人事保險相關事務。 4.人事資料及出勤紀錄維護。 5.製作職務工作說明書。 6.基本行政相關事務。 7.主管交辦事項。 具備職務培訓相關經驗者薪資面議。 工作表現優異者，公司保證年薪13個月 PS.現場面試需攜帶相關工作經驗之履歷表。

中班櫃台接待班別(15:00~23:00) 1. 接受訂位或者是訂房並記錄 2. 接待顧客，團體客人安排住房及登記收款作業 3. 回答有關旅館、觀光等服務問題 4. 為旅客轉交信件及留言 5. 對將離開之顧客進行退房結帳作業 6. 安排行李寄放、叫車等服務 7. 進駐客人登記資料、房間分配 8. 告知顧客飯店相關的規定以及週遭環境的資訊 9. 將顧客的問題告知相關部門，讓顧客問題能夠圓滿解決 10. 協助顧客使用飯店各項設施以及活動 輪替大夜班休假(23:00~07:00) 1. 安排主管交辦文書事宜 2. 驗算當日房帳帳務 3. 協助OTA開關房等作業 4. 排房作業 5. 接受訂位或者是訂房並記錄 6. 接待顧客，團體客人安排住房及登記收款作業 7. 周圍環境打掃清潔整理

就業補貼專案：報名截止日期2025/8/31止 名額限定：5人 面試方式：意者請先電洽0972-597-401或0905-191-083王專員 補助方式：每月租屋津貼、每月返鄉津貼、搬家補助、駐北區津貼 工作地區：台北市區【南港區、士林區】 工作內容： 1.包裹、文件收送服務。 2.客戶服務、商品銷售。 ※須具備「職業駕照」 薪資：4.2萬以上【補助津貼另計】 √排班制周休二日 √穩定的薪資保障 √完善的福利制度

1.規劃、督導各部門辦理勞工安全衛生稽核及管理 2.規劃、督導安全衛生設施之檢點與檢查 3.規劃、實施勞工安全衛生教育訓練 4.規劃勞工健康檢查，實施健康管理 5.實施安全衛生績效管理評估，並提供勞工安全衛生諮詢服務 6.提供有關勞工安全衛生管理事項

【內場廚務工作內容】 1.配麵、煮麵及炒飯、炒麵製作。 2.煎台、蒸台操作。 3.擀麵皮、包製餡餅及捲餅。 4.工作環境、器具清潔及維護。 5.按照學習狀況，依序安排工作站學習餐點製作。 【外場服務工作內容】 1.負責帶位、點餐及送餐。 2.收拾清潔碗盤、整理桌面及周邊環境。 3.外帶/外送餐點打包及品項確認。 4.小菜台工作備製及清潔維護。 5.櫃台結帳。 【薪資】 ●內場正職夥伴 月薪38K~41K(月休6天) 月薪35K~38K(月休8~10天) ●外場正職夥伴 月薪36K~39K(月休6天) 月薪33K~36K(月休8~10天) ●熟手面議 備註: 薪資包含本薪、津貼及全勤獎金

工作內容: 我們正在尋找一位熟悉LINE OA 與 Ocard 系統操作的行銷專才，協助品牌展開會員經營、提升顧客互動與回購率。 你將是品牌「會員發展策略」的關鍵角色，透過數據分析與行銷洞察，優化用戶體驗並推動實際業績成長。 【工作說明】 1. 會員經營與分眾： 操作並管理 LINE官方帳號與 Ocard系統會員資料庫，建立會員分眾架構與自動化行銷流 程，撰寫推播內容並設計高互動率訊息。 2. 數據分析與策略優化： 追蹤會員活躍度、回購率、 RFM、 CLV等指標，針對活動與會員行為分析提出具體優化建議，並與相關部門協作落地執行 3. 數位推廣管道整合運用： 品牌活動、產品上架等 對外 發佈 確保溝通成效符合行銷策略目標 。 (例如 撰寫 新聞稿 、 社群 內容 發想 .維運 、 KOL/KOC合作 等 ) ● 請提供作品集及成功案例 ● 【必要條件】 •具備 LINE OA、Ocard或類似CRM系統操作經驗2年以上 •熟悉會員經營邏輯、分眾行銷、推播規劃與成效追蹤 •具備良好邏輯分析與跨部門溝通能力，能獨立提出行銷優化建議 •有品牌社群操作或短影音內容經營實務經驗 •曾接觸媒體採訪、公關新聞稿撰寫者尤佳 • 熟悉 Meta / IG 後台數據分析，能追蹤並優化內容成效 【期許你是】 • 有零售、餐飲或連鎖品牌CRM經驗者 • 對消費行為數據分析有高度興趣，並樂於用數據說故事 • 細心、有責任感，能自我管理進度 • 對會員經營與顧客關係維護有熱情 • 主動觀察問題、提出改善方案的思維

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1.依照載重限制及運輸法規進行安全駕駛 2.駕駛35噸拖板車(聯結式)、需將公司所需之砂石，載運指定地點

●協助醫師進行牙科治療、消毒歸位器械、維護環境清潔 ●有經驗者佳 ●具護理師執照者優先面談。 ●親切有禮，個性開朗，口齒清晰 ●兩年以上牙科工作經驗者，優先面試 ●團體績效獎金 ●個人業績獎金 ●技術支援獎金 ●同事友善，醫師好相處，工作氣氛融洽 ●完整的員工教育訓練，按部就班的學習，有人能供求助 【工作時段】 早班診次：08:30 ~ 12:30 午班診次：13:50 ~ 17:30 晚班診次：18:20 ~ 21:30 每天依排班2或3診。

工作內容： ✔️招募房東與協助申請加入社宅流程 ✔️協助房客完成看屋、簽約、入住 ✔️進行社宅管理與追蹤，回應住戶問題 🔺工作時間自由，休假自由 🔺可挑戰高薪、可兼職 🔺論件計酬，業績穩定成長 🔺管理費月月收，收入不歸零 加入我們開啟您的社宅新旅程