💼 【助理大募集!🚀】 想要在電扶梯、電動走道銷售和維修這個專業領域展現你的組織能力與細心程度嗎?加入我們這個專注又富活力的團隊,你就是不可或缺的一份子! 🌟 我們需要你來: 1. 支援主管處理各種行政工作,協助推動專案執行。 2. 整理、建檔及追蹤工程合約文件,負責訂單處理與出貨相關事宜。 3. 核對及整理請款文件,負責發票及合約的寄送,確保資料的準確及效率。 4. 依據客戶需求製作報價單,登錄資料至系統,確保一切清晰無誤。 5. 管理機械零配件及工具庫存,進行盤點並產出分析報告。 6. 追蹤工程進度,進行數據整理與分析,提升內部溝通和運作效率。 7. 協助處理新人入職及離職相關流程,保證合規且流暢進行。 8. 維護保養工程條碼系統數據整理與上傳,確保資料完整無缺。 9. 用專業及熱心的態度接聽客戶來電,回應需求並提供方案,維持良好的客戶互動。 10. 彈性應對主管交辦的其他事項,靈活完成每一個挑戰。 🌈 加入我們,你會發現: 我們是一家專注於電扶梯及電動走道銷售、安裝及維修的專業公司,秉承專業技術、創新思維及卓越服務,滿足多元化市場的需求! 🎉 如果你是具責任感、細心且具備出色組織能力的人,快快加入我們的大家庭吧!📧 期待你的履歷,現在就點擊投遞吧!
1.備料處理。 2.物料管理。 3.需會堆高機操作。 4.完成主管交辦事項。 5.司機休假時,代理送貨一職
1.電話Call out 開發 2.文書工作(國內外出團名單整理及簽證等文書作業) 3.有接待客戶經驗尤佳
1.現有客戶訂單管理、追蹤交期與安排發貨、核對國外客戶商業文件等。 2.開發國外市場,挖掘新客戶,提高市場佔有率。 3.分析國際市場趨勢並制定銷售策略。 4.協助客戶確認產品規格、供樣、處理客詢、報價等產品推廣事宜。 5.出差海外客戶拜訪與參與國際各項線上線下相關展覽。 6.製作英文產品簡報及文宣(另有美編人員可提供照片或排版協助) 7.執行上級交辦事項及定期向主管進行業務績效檢討,回報進度。
代理導師教導、批改學生作業/管理班級秩序/協助櫃台處理行政事務
你是一個追求品質,追求高標準,追求完美的人。你想要安定,穩定有保障的工作。你喜歡與外國人士交朋友 與溝通,你喜歡接觸各式各樣新奇的產品,你喜歡做事,你想要把事情做好,你不怕髒、不怕黑、不怕吵。你想要在一個只要努力就會達到報酬的工作機會。而且你不只是想要學技術,你也有志向朝管理職晉升。讓你可以賺到你所需要的收入,而且我們也會幫助你朝管理職的方向前進。在我們這裡 工作很多收入有保障,沒有無薪假。 如果我們描述的就是你,歡迎來申請。 1.製造過程中之製程巡檢、實施品管計畫 2.原物料、半成品,成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定 3.各項品管圖表之繪製以及標準樣本之製作 4.製程管制,掌握品質變異狀況,解決問題,負責產品品質水準之穩定 5.灌輸作業員品質觀念,教導其使用簡易品管技術 6.不合格品原因之追查、分析、報告以及處理 7.量測儀器操作維護保養 8.新開發試樣產品資料建立
1.原物料進料檢驗 2.製程檢驗 3.成品檢驗 4.檢驗分析儀器使用 5.主管交辦事項
1.CNC車床操作,須有相關經驗 2.協助處理主管交辦事項
房仲業務是可以累積不動產知識與技術、累積人脈、累積口碑,以及累積知名度,隨著時間的增加,你的資源會越來越多,是可以做一輩子的工作,直到您想退休。 ★★★★★★【 金 仲 團 隊 】★★★★★★ ☑榮獲2019年金仲獎經紀業楷模暨評審團大獎【淡水唯一】 ☑30年來培育出14位金仲獎楷模【淡水最多】 ♥【條件】學歷高中職以上畢業。無經驗可 ♥【獎勵】最高獎金60%、多項業務競賽獎金、內部徵員招募獎金、各類廣告及系統補助 ♥【升遷】培育優秀人才晉升雙軌制度 ♥【工作】不動產買賣、租賃仲介服務。 ♥【提供】雲端工具快速找到案源及客源並超過萬筆有效客戶免費提供 ♥【團隊】堅強互助團隊-包區直營,7店全面流通聯賣 ♥【豐富】30年來建構完整資料庫,精準開發、行銷系統 ♥【未來】專業多元培訓課程,成為百萬千萬年薪不是夢 ♥【福利】每年舉辦國內旅遊、生日慶生禮、中秋烤肉、年終尾牙、意外險、聚餐、零食櫃 ∞∞∞∞∞【快速複製成功經驗】∞∞∞∞∞ 《2023年至今已成功複製19位無經驗菁英》 ★★★★★★選對陣營!決定輸贏~淡水住商歡迎您★★★★★★
1.負責螺帽成型機現場操作。 2.成型成品尺寸檢查。 3.維持機台運作及成型日報表填寫。 4.現場設備保養,生產線環境維護。 5.其他主管交辦事項 *無不良嗜好者,有經驗者依經驗核薪 *無經驗者,只要肯學習具備責任感 *有經驗者尤佳,依經驗核薪 *具天車執照者尤佳薪
*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA!* *無經驗可,藉由公司內部訓練及會議,讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資:月薪$41,000元 ●調薪:定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 ●休假:月休8~10天及每年特休假(依勞基法規定) 【升遷路徑】 儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) *3個月升遷店長機會* *須配合展店進行全台輪調* *如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* https://www.1111.com.tw/job/113086266/ 【福利制度】 ●訓練:新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、年度評價調薪 ●福利:三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 ●制服:提供員工制服及工作鞋 ●保障:勞保、健保,6%勞退提撥 【工作說明】 ●各階段完整幹部教育訓練,升遷順暢,有實力者3個月即可升上店長 ●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 ●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔
一、每日依工程進度填報施工日誌 二、工程計價 三、工程文書處理及檔案建檔管理。 (如:收發文,收發信件,送審資料及計畫書列印裝訂等……) 四、庶務性行政工作。 (如:便當登記訂購、電話接聽、快遞、包裹收發及郵務等收發處理、 各項會議紀錄及決議事項登打、文具拜拜用品採買等……) 五、.其它主管交辦事項。
✿✿✿親愛的餐飲營運PT夥伴✿✿✿ 我們誠摯地邀請您成為我們的一員,在平假日PT的崗位,您會是一位綜合型的火鍋饗宴嚮導,將美味帶給每一位客人。 工作內容: ✨【顧客服務與餐點推廣】✨ 營運過程中您將成為客人的美食引導者,熱情介紹餐點,推廣各種美味選擇,並為客人提供專業建議與餐飲服務,讓客人在用餐中感受美味的多樣性。 ✨【門市形象維護】✨ 您將負責維護門市的整潔和環境,須關注門店的清潔狀況,協助餐具的整理,為客人營造一個愉快、舒適的用餐環境。 ✨【商品管理與衛生控管】✨ 提供營運服務時需掌控食材品質和餐點衛生的管理,確保食材的新鮮度,並遵循嚴格的衛生標準,以確保客人用餐的安全和健康。 ✨【現場營運與廚房執行】✨ 在這個角色中,您將參與內外場輪訓,不斷提升自己的專業知識和技能,接觸現場營運和廚房相關事務的執行,您將會是火鍋饗宴的實際執行者,確保每道餐點的準備和呈現,為客人帶來一場美味的享受。 ✨【主管交辦事項】✨ 營運執行中將參與主管交辦的各項事項,協助團隊達成目標,確保餐飲業務的順利運行。 如果您對美食充滿熱情,且希望在火鍋饗宴的世界中留下自己的足跡,邀請您投遞履歷,歡迎加入我們的團隊,與美味同行,一同燃燒火熱的餐飲魂熱情✌✌
週休二日,薪資32000-50000。 1.協助孩童完成當天功課,並注意寫字的工整。 2.指導國小學生課業,如:幫孩童複習國語、數學、自然等。 3.輔導學生行為,校正不良生活習慣、衛生習慣,如:東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。 4.調解孩童間的爭吵,並協助孩童建立良好的人際關係。 5.傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。
1. 負責數理教學活動之規劃與執行。 2. 訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 3. 準備課程教材、課程資料以及課後作業等。 4. 依據教學目標授課,並評估學生學習狀況以調整授課進度。 5. 批改作業並檢定學員學習成效,透過評量結果發現學員問題並給予協助。 6. 與家長聯絡,討論孩子學習狀況。 7. 處理教務相關工作。 8. 協助補習班舉辦數理課程相關活動。
1.協助孩童完成當天功課,並注意寫字的工整。 2.指導國小學生課業,如:幫孩童複習國語、數學、自然等。 3.輔導學生行為,校正不良生活習慣、衛生習慣,如:東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。 4.調解孩童間的爭吵,並協助孩童建立良好的人際關係。 5.傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。
1.安排學生補課事宜 2.處理其他班主任交代雜項工作 3.於學生上課前進行學生點名畫位
1.安排學生補課事宜 2.處理其他班主任交代雜項工作 3.於學生上課前進行學生點名畫位
1.負責教學活動規劃與執行。 2.訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 3.準備課程教材、課程資料以及課後作業等。 4.依據教學目標授課,並評估學生學習狀況以調整授課進度。 5.批改作業及測驗輔導。
1.負責維修工程處理、工程安排及業務處理。 2.配合工程預算,製作發包標單及圖說整理。 3.協助丈量尺寸,繪圖,核對圖面資料,並負責圖檔管理。 4.負責各項行政庶務工作(如:合約製作、檔案管理、報價、請款與預算控管)。 5.負責接聽電話及訪客接待。