◆負責貨物運送與交付,確保貨品完整,並請客戶簽收確認。 ◆配合主管交辦事項。 ◆維持車輛內外整潔,並具備基本車輛保養觀念。 ◆無外務時,支援廠內作業(鑽孔、攻牙、毛邊處理及基本量測)。 ◆其他現場協助事項。 ◆ 工作態度穩定、配合度高,具責任感的夥伴加入我們的團隊。 ◆歡迎不抽菸、不吃檳榔,的夥伴加入。 ***有相關經驗者優先錄取***
**兼職人員** 工作內容:收銀服務、材料準備、漢堡製作等。 工作時段:(詳細時段請洽花蓮店店長)每日需排班工作4小時以上,每週至少5天(含1天例假日)。 **外送人員** 工作內容:1.外送/顧客服務2.餐點包裝3.店務清潔4.外送DM發放5.時薪+外送津貼 相關福利:享保險、免費制服、員工優惠餐飲等。 PS:用餐時段因店內忙碌,請勿來電,謝謝。 【––MOS漢堡歡迎您的加入––】
1.廠商開發及條件洽談 2.商品引進及銷售分析 3.進貨、銷售、庫存管理 4.與業務部門溝通協調相關活動與執行 5.規劃行銷活動,針對上、中、下游的資源整合 6.積極樂觀,具備業務衝刺的動力
1、車輛清潔清洗、車輛內外觀整備檢查、出車前點檢。 2、車輛法規安裝 、中文化貼紙貼附、防竊識別碼噴塗。 3、車輛配件加裝、安裝、功能測試。 4、能適應戶外工作環境,能適應工廠現場勞動工作。 5、戶外儲區及廠內車輛駕駛移動。 6、無經驗可,需能配合加班。 7、駕駛車輛經驗一年以上(具手排汽車駕照尤佳)。 8、履歷請附照片。
1. 負責戶外施工與工地現場監督,紀錄監工日誌並回報進度。 2. 協助處理行政庶務,包括合約執行、檔案歸檔及請款作業。 3. 配合工地物料的入庫盤點。 4. 聯繫協調廠商,追蹤修繕進度並確保如期完成任務。
**兼職人員** 工作內容:收銀服務、材料準備、漢堡製作等。 工作時段: 07:00-14:00 13:00-20:30 每日需排班工作4小時以上,每週排班五天(含一天例假日)。 相關福利:享保險、免費制服、員工優惠餐飲等。 PS:用餐時段因店內忙碌,請勿來電,謝謝。 【––MOS漢堡歡迎您的加入––】
1.新產品開發對應承辦及PPAP文件製作。 2.不良品原因調查、分析、報告及品質異常品的處理與追蹤矯正、預防措施執行。 3.客戶對應、客戶抱怨處理。 4.執行上級交辦事項。 5.英文書寫能力佳。
1.門市商品介紹及銷售 2.收銀及結帳作業 3.顧客接待與需求服務 4.商品進貨入庫、銷售及庫存管理 5.商品包裝、陳列及促銷品換檔 6.維持店櫃環境之整潔 7.採輪班排班制,月休至少8天(見紅國定假日皆為可休假) 8.需配合門市輪調者
嗨! 你喜歡運動健身嗎? 你喜歡有活力的工作環境嗎? 一份能夠讓你發揮所長,又能健康運動的工作,你心動嗎? 我們是一間運動生活館, 擁有超過8年的運動健身產業經驗, 幫助超過1000多位各年齡層及特殊族群的客戶達成幸福一生的健康體態。 除了日常工作之外, 我們關心職員未來的職涯發展, 從時間管理、體態調整、專項發展、未來規劃…..等。 同時, 我們希望職員們擁有良好的體態與工作狀態, 所以會不定期舉辦團隊訓練及交流。 另外, 我們也關心這個社會, 因此也會參與流浪動物之家志工、關懷長者等公益活動。 如果你願意接受挑戰, 你將有機會晉升到公司的任何一個位階。 有興趣成為我們的一員嗎? 快來應徵吧! ------------------------- 主要職責: (1) 接待客戶及銷售健身方案 (2) 櫃檯行政事務處理 (3) 管理客戶資料,維護並更新各類文件 (4) 管理社群平台及處理客訴 (5) 拍攝影片、照片,基礎影片剪輯、照片編輯 (6) 定期關心及追蹤客戶動態 (7) 企劃與發想會員專屬活動 (8) 經營會員關係,提升品牌好感度 (9) 維持環境整潔,清潔打掃要細心 (10) 完成其他主管交辦事項 獎金與福利: (1) 免費場館運動 (健身區及團體課程) (2) 不定期員工旅遊、聚餐 (3) 館內產品享有員工價 (4) 考照享有公司補助 工作資訊: (1) 工作時間: 早班 08:00-17:00 (含休息時間一小時) 「休假時間為排休、無法固定休六日」 (2) 工作待遇:月薪34,000元起 要求條件: 工作經驗:無經驗可、需有圖片美編、影片剪輯專長 (基礎即可) 學歷限制:高中職以上 科系限制:不拘 電腦專長:Office文書處理 (Word、Excel、PowerPoint)、社群平台操作 (Facebook、Instagram、LINE@、YouTube) 語言能力:對中文理解力強
經驗不重要,重要的是「好學的心」及「良好的態度」。 倘若你具備,公司就願意栽培你! 相信你一定可以勝任這份工作! 我們非常期待你的加入:) 【工作內容】 1、大型重型機車銷售 2、大型重型機車收購 3、開發潛在客戶,拓展市場 4、門市車輛、品項介紹,客人接待 5、售後服務(安排預約保養、交車、收車、道路救援、解決顧客問題) 6、車輛運送、調度 7、協助管理階層處理總務及文書處理 8、維持店櫃周遭之整潔 【必備條件】 1、須持有普通機車駕照 2、須有高度抗壓性、願意認真學習、細心有責任感 3、短期求職者勿試 年齡年資對我們來說都只是數字,能力才是我們最看重的! 如果你能力夠強又夠硬,誠摯的邀請您加入我們! 面議:薪資底薪+抽成
📦【電商出貨 / 內勤兼職人員招募中】 加入安令雲倉儲,用你的細心與效率,成就每一筆成功訂單! 🧩【工作內容】 👉你將是電商團隊中不可或缺的一員,負責: ✔處理各大平台(蝦皮/PChome/MOMO)訂單及出貨流程 ✔協助商品包裝、出貨、退貨及訂單整理 ✔商品上/下架操作與庫存管理(ERP系統操作,有經驗者優先) ✔回覆平台線上訊息與基本客服互動 ✔協助庫存盤點及資料更新 ✔有堆高機證照尤佳 ✅【我們需要你】 ◽細心負責、做事有效率,能獨立完成日常作業 ◽熟悉或願意學習ERP系統,具進銷存概念更佳 ◽善於溝通、願意協作,有責任感不怕忙 ◽歡迎工讀生 / 二度就業者加入 🌈【如果你符合以下條件,那就太適合了】 🔹喜歡井然有序的工作環境 🔹能處理繁雜但有成就感的出貨流程 🔹對電商平台與網購流程有基本了解 🔹想學習更多關於倉儲與電商營運實務 🎯【為什麼加入安令雲倉儲?】 🔸穩定兼職機會,表現佳可轉正職 🔸有制度、有流程,學得實在又紮實 🔸舒適工作環境,夥伴互動融洽、溝通順暢 🔸熟悉平台流程與系統,有助未來電商相關工作發展 📩 有意者請速投履歷,加入我們高效而溫暖的團隊! 讓你的細心與效率,成為安令出貨流通的核心力量!
1.飯店客房基本間數清潔整理 2.旅客備品供應 3.客房設備保養清潔 4.樓層公共區域清潔 5.主管交辦事項 6.長期工讀可 (本公司為房務外包並非飯店員工) ☑免輪班 ☑享勞健保、團保 ☑三節禮金、年終獎金、激勵獎金 ☑可以鍛鍊體力 ☑時常有小費可以拿 (美金.韓元.新台幣) ☑這邊還能提早下班,平均上班6小時 ☑員工平均薪資4-6萬
1.協助孩童完成當天功課,並注意寫字的工整。 2.指導國小學生課業,如:幫孩童複習國語、數學、自然等。 3.輔導學生行為,校正不良生活習慣、衛生習慣,如:東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。 4.調解孩童間的爭吵,並協助孩童建立良好的人際關係。 5.傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。 6.需有1年以上經驗
瑞興工業,招募工作夥伴 [操作員] 【部門主要略述】 將紙材黏合成形為紙杯。 【工作內容】 1. 機台操作與初級維修 2. 協助機台更換模具 3. 機台換料後品質調整 4. 產線備料與成品入庫 5. 維持產品品質與產線運作 6. 執行產線事務與交辦事項 【其他事項與條件】 * 可配合產線需求加班與調動者優先錄取 * 每月視績效,加發產線績效獎金 * 應徵夜班人員,每月加發約12,000元夜班津貼 * 夜班人員都須經日班教育訓練合格後再上線夜班 [請勿重複投遞履歷,若該職缺不合適,可在面談時再了解其他職缺!] 瑞興工業一路走來,重視團隊精神與積極態度,不以學歷、職等為考量,只要你勇於挑戰、學習各項事務, 都歡迎加入瑞興大家族一起成長。 若有相關問題,可透過Line@提問 加入 Line@ ID:@526uzjun
工作內容: 1.騎機車配送小包裹,每月(加碼)品質獎金 2.配送區域固定(往返約1.5公里) 3.薪資穩定、工時彈性,兼顧生活與家庭 4.周休2日,(固定休)週日,(可排休)週六或週一 5.溫馨、安全、健康的工作環境 6.專人輔導上線,歡迎無經驗新人投遞履歷 公司福利: ★提供全套制服及工作配備 ★享勞保,健保,團保及職災保險 ★員工生日禮金,年終獎金 ★三節禮品,婚喪喜慶禮金補助等 ★每月一天有薪生理假
1.從事會計交易的紀錄與維持,以及處理現金票據的收支與交易登記 2.協助部門主管辦理會計及財務處理的行政事務
1.產品PCBA焊接與組裝 2.需有電動起子經驗 3.願意學習,無經驗可
協助各種帳務報表 依年度或一定期間準備財務說明及帳目, 計算安排薪資發放,編製對帳單等工作 定期記錄並核對公司總分類帳 會計師事務所對應 協助處理主管所交辦的事項
1. 設計製作行銷廣告、海報和DM 2. 各式圖稿、文案排版、影片剪輯設計 3. 宣傳品之文稿構思與起草 4. 社群軟體經營廣告文案設計 (廣告操作、網路活動企劃、文案撰寫、社群行銷、議題行銷、粉絲頁經營、知名度推廣..等) 5. 主管其他交辦事項 6. 個性積極主動、肯學習、細心,具溝通協調能力
1. 指導學童作業,協助輔導加強課業,做課業的複習 2. 與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 3. 處理家長的投訴或者要求,與家長協調解決 4. 掌握課程學習狀況與諮詢,並與家長聯繫、討論溝通。 5. 櫃檯行政事務執行 6. 指導學生作業,協助輔導加強,包括學習策略、學習方法、學習計畫的制定、學習成效評估等。 7.到校接學生回班內。