面試經驗談專區

初期學習場內外清潔工作、客場餐點製作、電腦基本障礙排除等服務。 後期學習櫃檯服務、系統操作等。 ◆工作時間 ： 早　班：08:30~18:00。 中　班：18:00~23:00。 大夜班：23:00~08:30。 ◆薪資發放日：每月10號轉入富邦銀行帳戶。

初期學習場內外清潔工作、客場餐點製作、電腦基本障礙排除等服務。 後期學習櫃檯服務、系統操作等。 ◆人才條件： 可配合排班，或是跨班支援， 動作快速，與客人應對良好，上班準時，出勤正常，可吃苦等。 ◆工作時間 ： 早午班：08:30~23:00 需輪班。 中　班：18:00~23:00。 大夜班：23:00~08:30。 ◆薪資發放日：每月10號轉入第一銀行帳戶。

初期學習場內外清潔工作、客場餐點製作、電腦基本障礙排除等服務。 後期學習櫃檯服務、系統操作等。 ◆工作時間 ： 早　班：08:30~18:00。 中　班：18:00~23:00。 大夜班：23:00~08:30。 假日班 : 12:00~23:00或13:30~2300 或18:00~2300 依需求排班 ◆薪資發放日：每月10號轉入富邦銀行帳戶。

初期學習場內外清潔工作、客場餐點製作、電腦基本障礙排除等服務。 後期學習櫃檯服務、系統操作等。 ◆工作時間 ： 早　班：08:30~18:00。 中　班：18:00~23:00。 大夜班：23:00~08:30。 ◆薪資發放日：每月10號轉入富邦銀行帳戶。

各項監視器保全與弱電工程施工規劃 印表機事務性機器維修保養與安裝 智慧型住宅 門禁總機 網路設定

★★非新竹本地夥伴補助租屋津貼5,500元／月 ★★新竹本地夥伴補助交通津貼2,000元／月 1. 基本客桌服務禮儀、點餐送餐、收桌等工作 2. 帯位接待與收銀等事項 3. 開店與閉店事前工作準備 4. 環境清潔維護與打掃等 5. 協助值班與主管交辦事項 6. 諳日文者尤佳 升遷考核制度完善，研習各項工作站與考核 錄取後需繳交合格餐飲業(供膳項目)體檢證明 ★☆福利制度☆★ 勞保、健保、加班費、員工陪產假、育嬰假、年假、員工體檢、勞退提撥金 [獎 金 類]：全勤獎金、員工生日禮、年終獎金、三節獎金（端午節2000元、中秋節2000元） 、績效獎金、入社獎金、介紹獎金、語言津貼 [餐 飲 類]：免費供餐、員工折扣 [娛 樂 類]：員工定期聚餐、尾牙 [補 助 類]：員工結婚補助、生育補助、員工及眷屬喪葬補助 [其 　他]：需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度 ※正職儲備幹部底薪37,000元～62,000元(含全勤) 每二個月考核一次工作站，通過者每月核發工作站獎金2,500元～5,000元 ※凡正職人員每日提供勞務8小時者、兼職人員每日提供勞務6小時者，提供一餐 ※員工用餐優惠折扣(出勤日限定)：餐點提供員工折扣 ※每月全勤拉麵券獎勵：正職員工除2000元全勤獎金外，可額外獲得5張免費拉麵券 ※生日禮券：正職員工可獲得5張免費拉麵券 ※入社獎金：符合條件即發放6,000~8,000元 ※介紹獎金：入職滿半年介紹人與被介紹人各發放10,000元（須雙方皆在職） ※語言津貼：正職員工通過日語檢定N1每月可獲得2,000元語言津貼，通過N2每月可獲得1,000元語言津貼 ※正職社員以上月休8日／滿半年可享3日年假／滿一年可享7日年假 ※遇政府規定之國定假日，補一日所得或補休 ※優秀員工提供日本／海外研修機會

1.提供顧客諮詢，推薦或者推銷各種飲料 2.調製各種冷熱飲料 3.負責結帳與收銀，並整理現金收據 4.負責吧台設備以及周遭工作環境

專科醫師 科別：【小兒科/皮膚科/家醫科/內科】

1.醫師處方之調劑 2.藥品管理 3.關心病人的用藥與病人溝通正確用藥知識

1.生產排程進度、進度跟催、回覆交期 2.繕打進出貨各式表單，委外加工安排 3.依庫存、生產、訂單進行供需平衡管理 4.物料收發、協力廠商聯絡

1.負責餐飲場所的內外場聯繫 2.顧客菜單諮詢、點餐供餐 3.桌面環境清潔.

1.清洗食材處理、肉片製作及各式生鮮切片處理 2.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3.上菜前準備作業 4.餐具的清洗保養

1.清洗食材處理、肉片製作及各式生鮮切片處理 2.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3.上菜前準備作業 4.餐具的清洗保養

1. 執行食材清洗、切片、切塊及肉片製作等基本食品處理工作，確保食材品質。 2. 依據廚師指示準備食材，進行切末、調配，並做到高標準的準確度與效率。 3. 協助廚房完成上菜前準備作業，確保各項前置流程順利進行。 4. 負責廚房餐具、工具的清洗、整理及定期保養，維持運作順暢。 5. 確保廚房操作區域整潔，落實食品安全與衛生標準。

草屯店 1.清洗食材處理、肉片製作及各式生鮮切片處理 2.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3.上菜前準備作業 4.餐具的清洗保養

1.進行顧客服務 2.內外場聯繫 3.點餐供餐等工作

草屯店 (育英街51號) 1.負責餐飲場所的內外場聯繫 2.顧客菜單諮詢、點餐供餐 3.桌面環境清潔.

草屯店(育英街51號) 1.清洗食材處理、肉片製作及各式生鮮切片處理 2.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3.上菜前準備作業 4.餐具的清洗保養

你熱愛時尚，喜歡用創意點亮每一天嗎？你想在這個充滿挑戰的產業展現你的才華嗎？你享受想帶領團隊，同時為顧客創造難忘體驗嗎？ 身為部門經理，你會協助店長達成部門銷售目標，提升門市營運與顧客體驗，並帶領團隊發揮潛能。 【工作職責】 -銷售管理：規劃並執行銷售策略，達成目標並追蹤業績表現。 -顧客服務：維護客戶關係，處理退換貨與客訴，提升顧客滿意度。 -商品管理：管理訂單與補貨，確保商品供應與銷售需求一致。 -人員管理：培訓與帶領團隊，進行人力規劃與工時控管。 -店鋪形象：依公司指引執行視覺陳列，維持品牌形象與店內環境。 -營運管理：規劃門市營運及行銷活動，確保日常流程順暢與設施安全。 在 Inditex，我們相信多元創造力量。我們重視每個人的獨特性，並打造一個尊重與接納的環境，讓差異與共通點交織出無限可能。我們有76％ 的女性承擔管理職位，在這裡，努力會被看見，夢想能被實現! 加入我們，和 Inditex 一起創造時尚，給顧客精采體驗，發揮你的創意與才華，讓每一天都充滿可能！

你熱愛時尚，喜愛穿搭嗎? 你想在這個充滿挑戰的產業展現你的才華嗎? 你享受想帶領團隊，同時為顧客創造難忘體驗嗎？ Inditex 的初心，是讓時尚觸手可及。我們不僅是一個零售空間，而是顧客快速滿足需求、實現選擇的首選場域。 Inditex集團旗下，ZARA的姊妹品牌PULL&BEAR，年輕、休閒的美式風格， 官方網站: http://www.pullandbear.com/tw/en/ 儲備經理，將會需要通過以下培訓： ．第一步 0~1個月: 完成基本門市人員培訓 ．第二步 1~3個月: 完成店鋪組長培訓 ．第三步 4~6個月: 完成店主任培訓 ．第四步: 透過訓練、每年績效考核、職涯發展團隊面談，在分店晉升裝別經理及店副理/店經理 【工作內容】 - 業績管理: 分析門市業績狀況與主要KPI，給予上級主管回饋並實行計畫，讓團隊達成業績目標。 - 顧客服務管理: 提供絕佳的顧客服務、處理客訴及提升整體團隊的顧客服務水準。 - 班表及人員管理: 排定班表並確保人力與業績狀況相符合，提供門市人員培訓，協助上級主管管理同事，並反饋同事的想法，創造一個良好的團隊氛圍。 - 商品與陳列: 考量店鋪業績狀況、顧客類型以及總部規範完成商品及櫥窗陳列，並給予上級主管商品意見回饋。 - 庫存管理: 與倉庫團隊確保日常營運順利，可在時間內完成賣場補貨、倉庫貼標及貨品整理。 在Inditex，我們相信多元創造力量。我們重視每個人的獨特性，並打造一個尊重與接納的環境，讓差異與共通點交織出無限可能。在這裡，努力會被看見，夢想能被實現! 加入我們，和 Inditex 一起創造時尚，給顧客精采體驗，發揮你的創意與才華，讓每一天都充滿可能！