面試經驗談專區

1.經營辦公室自動化數位商品：數位多功機、數位彩色/黑白影印機、速印機、3D印表機、數位交換機/電話系統、門禁/監控系統、視訊會議系統、Office Win(辦公雲)、印量管理系統、圖文管理系統、HR人資系統等商品。 2. 主要為B2B方式，開發轄區客戶，開拓新市場。 3. 顧客關係維繫，發掘顧客需求，提供系統性規劃顧問式銷售。 4. 機會均等、人事公開，升遷透明快速肯定人才。 5. 前3個整月保障薪資40K。 6. 工作待遇為新人平均月薪資，另有高額獎金。 我們有完善的教育訓練，提供您最佳舞台，讓您實現理想成就未來，在職場上出類拔萃，成為耀眼明日之星！ 關於互盛，歡迎透過官方網站了解更多 www.eosasc.com.tw

麵製品分秤、入袋、包裝封口、裝箱堆放等製成相關作業 配合組長安排每日工作

無經驗可培訓 !我們歡迎想挑戰高薪的人才加入! 1.熟悉欲銷售之產品及公司作業流程 2.拜訪、開發新客戶 3.通路維護、追蹤(顧客抱怨及問題反應處理) 4.協助送貨(3.5噸貨車)

依訂單需求將麵品按重量分裝、包裝

期盼找到對機車產業充滿熱情的你， 無論有沒有相關經驗，只要你想學想拼， 都非常歡迎加入我們迪世亞(大千)的大家庭! 【工作內容】 1. 具有服務熱忱的接待來店客 2. 銷售 AGV / Givi / 機車改裝精品 / 人身部品 3. 顧客接洽與訂單處理 4. 門市結帳 5. 商品陳列與環境清潔 6. 閉店前收銀結帳 7. 協助主管交辦事宜 【公司制度】 ．禮拜日公休，平日採用排休 ．月休8天+國定假日 ．上班時間 11:00 - 21:00（午、晚餐各有彈性休息時間1小時） ．享勞健保，6％勞退提撥 ．需穿著制服上班 【薪資條件】 ．試用期三個月不降薪 ．額外門市銷售獎金 【正式員工福利】 ．全勤、年終獎金 ．員工購物優惠 ．員工重機購車優惠 ．年終尾牙 ．不定時員工聚餐 ．國內、國外員工旅遊 ．公司可協助至恒典駕訓班考取大型重型機車駕照 【其他條件】 ．另有額外銷售業績獎金 !! ．需要具備主動的學習態度與積極求知的心 ．歡迎應屆畢業生與想進入機車產業的求職者 ．需具備良好的口才 ．無經驗可，只要肯學，公司都很願意栽培 【發展願景】 努力地提升自我，培養成獨當一面的業務，能成為公司的中堅份子，一同與公司成長茁壯。 若符合以上需求，歡迎加入我們一同在機車領域向上打拼。

鐵件進出貨包裝：協助完成鐵件進出貨的包裝工作，確保貨物的完整性與安全性。 進出貨幫忙搬卸貨：配合團隊進行貨物的搬運及卸貨，確保物流流程順暢。 物料管理與清點：負責物資管理，進行日常清點並維持倉儲秩序。

📢 焊接技術人員 / 半技工（無經驗可培訓｜穩定加薪） 📍 台中市烏日區｜週休二日｜供餐 💼【工作內容】 • CO2 / 氬焊 / 電銲操作（有經驗佳，無經驗可教） • 焊接品質檢查（避免裂紋、滲透不足等問題） • 鈑金焊接與組立作業 • 簡易機械加工與修配 • 現場設備安裝與技術支援 💰【薪資待遇】 • 月薪 30,000～40,000元（依經驗調整） • 📈 表現佳 定期調薪 • 🎁 年終獎金 ⏰【工作時間】 • 日班（依公司規定） • 🗓️ 週休二日（穩定休假） 🎯【我們在找這樣的你】 • 對焊接技術有興趣（願意學習最重要） • 有CO2/氬焊經驗者優先錄取 • 想學一技之長、長期穩定發展 🎁【公司福利】 • 🍱 免費供餐 • 💰 年終獎金 • 🍻 員工聚餐 • 📚 技術培訓（從半技工→師傅）

1. 經營房地產公司或為商業房地產公司工作、監督房地產交易。其他的職責通常包括出售房地產或出租不動產。 2. 開發、銷售、房地產仲介服務。

工作內容： 1. 進行進料檢驗，確保原材料符合品質標準，減少生產過程中的不合格率。 2. 執行生產線製程檢驗，確保產品達到規範要求。 3. 操作各式品管檢測儀器，進行零件的品質檢測並記錄結果。 4. 熟悉金屬材料特性及加工技術，並運用相關專業知識解決品質問題。 5. 內部品質稽核，確保公司產品及流程符合ISO 9001。

☎️請直接電洽0972522688蔡先生☎️ - 水電工程、動力配線(無經驗可) 1.管路配置、拉線 2.高低壓配電線路施工、電路維修及電器設備安裝 3.弱電監控、盤體裝設 4.照明燈具、開關插座安裝、火警消防設備安裝、UPS不斷電設備安裝 5.處理主管交辦事項 🧧視工作能力調整薪資🧧 - ⚜️福利： ✔勞保、健保 ✔員工團保、伙食津貼、員工宿舍

我們是一家致力於提供建築裝潢與空間規劃服務的專業公司，專注於輕隔間施工與室內裝潢工程。客戶群體涵蓋居家住宅、辦公室商業空間以及公共建築，提供靈活的設計與施工方案，滿足客戶多樣化需求。 工作內容： 1. 協助現場輕隔間施工的準備作業，包括材料整理與工具準備。 2. 學習並操作相關施工工具，協助完成輕隔間安裝與固定作業。 3. 配合資深人員進行施工現場的測量、標記及定位工作。 4. 遵循安全規範與操作流程，確保施工安全。 5. 支援需要搬運的相關工作。 歡迎您加入我們的團隊！無論您是否具備相關經驗，我們都會提供培訓與指導，讓您在實踐中掌握輕隔間裝修的核心技能，成為專業的裝潢工程人員。

1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 2.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 3.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 4.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 5.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 6.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 7.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 ***需具幼稚園教師證***

教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 ***需具教保員證照***

1.會計傳票帳務作業、結算廠商請款付款作業 2.應收/付帳款作業與營業稅申報 3.定期記錄並核對公司總分類帳

教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 大學畢業 一年一聘 ***有托育經驗佳***

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 5.POS系統收銀機操作、結帳 6.完成主管交辦事項 * 依能力者調薪 * 月休8天

●需有手機維修相關經驗，依能力給薪 ●負責手機、平板電腦故障維修等服務，需處理細小零件 ●客戶手機相關問題排除 ●銷售買賣 ●維持店櫃週遭之整潔

剛畢業本科系學生 ！無經驗可 現場主任會教！ 南屯區！自來水管線跟一般土木工程施工！ 工作進度安排查驗監造業主溝通協力廠商安排進度施工 監督施工現場 工地台中市南屯區 周休2日 勞健保 享13月薪 可供宿舍 自備機車 加Line詢問 Lin0972088999楊

📍 工作地點：嘉義縣大林鎮 💼 穩定製造業｜培訓制度｜升遷發展 我們正在尋找具責任感、願意學習，並希望未來往管理方向發展的夥伴加入。 本職缺為儲備幹部培訓職位，並非一進公司即擔任管理職。 工作初期需要從現場及基礎工作開始，熟悉橡膠製品的生產流程、作業方式及公司制度，再依學習狀況及工作表現，逐步培養現場管理及人員管理能力。 適合願意從基礎做起、主動學習，並希望長期在公司發展的人員。 🏭 工作內容 1. 協助主管執行生產管理、現場工作安排及廠務相關作業。 2. 從基礎開始學習橡膠製品生產流程及相關作業方式。 3. 學習並落實標準作業程序及5S現場管理。 4. 協助產線排程、製程進度及人力配置，追蹤生產作業狀況。 5. 協助處理生產異常及品質問題，並與相關單位進行溝通協調。 6. 協助主管進行人員工作分配、教育訓練及工作表現追蹤。 7. 整理生產及管理相關資料，使用 Microsoft Office 製作報表。 8. 配合主管交辦事項及公司相關專案。 9. 隨工作熟悉度及能力提升，逐步增加管理職責。 ※ 無管理經驗可，公司提供培訓。 ※ 需從基礎及現場工作開始學習。 ※ 培訓期間會依個人學習狀況及工作表現逐步增加工作及管理職責。 🌡 工作環境說明 📌 工作內容包含： 🔹 生產現場學習及管理 🔹 生產流程及製程管理 🔹 人員工作安排與溝通 🔹 生產資料及報表整理 🚶 需要配合現場走動及了解實際生產狀況。 ☀️ 生產現場工作環境較為炎熱，需能適應製造現場環境。 👊 適合的人 ✅ 有責任感，做事有條理。 ✅ 學習力強，願意從基礎開始。 ✅ 對生產管理及現場工作有興趣。 ✅ 具備溝通協調及團隊合作能力。 ✅ 遇到問題願意思考並找方法改善。 ✅ 能接受從現場學習，而非一開始就擔任主管。 ✅ 希望長期在公司發展，未來往管理職方向努力。 ⚠ 面試前提醒 本職缺是以「培養未來管理人才」為方向，但不是一進公司就直接當主管。 工作初期需要先從基礎及現場開始，了解實際生產流程與作業方式，再逐步學習生產管理、人員管理及問題處理。 公司會提供培訓及學習機會，但也需要你願意從基礎做起、主動學習並承擔責任。 如果你不排斥製造現場，願意累積實務經驗，也希望未來往管理職發展，歡迎加入我們的團隊。