【需求時段】 早班: 09:30 - 17:00 晚班: 18:00 - 22:30 (可依能配合時間微調) 【工作說明】 • 產品介紹及銷售、餐點及飲料製作、收銀及結帳、門市環境清潔及協助商品入庫等。 • 活潑外向,可配合輪班排休,有餐飲或銷售工作經驗者,每週保障工作時數24小時以上。 ⭐每小時法定時薪190元+10元職務津貼! ✅每月工作達到規定時數,將額外發放激勵獎金,最高1400元! ✅到職滿3個月以上且累積工時超過180小時,即發放一次性體檢補助1000元! ✅轉為門市正職人員後服務滿一年,將享有留任獎金!
歡迎二度就業,可固定早班,時間彈性可調整! 【需求時段】 早班: 10:30 - 17:00 【工作說明】 • 產品介紹及銷售、餐點及飲料製作、收銀及結帳、門市環境清潔及協助商品入庫等。 • 活潑外向,可配合輪班排休,有餐飲或銷售工作經驗者,每週保障工作時數24小時以上。 ✅每月工作達到規定時數,將額外發放激勵獎金,最高1400元! ✅到職滿3個月以上且累積工時超過180小時,即發放一次性體檢補助1000元! ✅轉為門市正職人員後服務滿一年,將享有留任獎金!
【工作說明】 • 產品介紹及銷售、餐點及飲料製作、收銀及結帳、門市環境清潔及協助商品入庫等。 • 活潑外向,可配合輪班排休,有餐飲或銷售工作經驗者,每週保障工作時數24小時以上。 ✅每月工作達到規定時數,將額外發放激勵獎金,最高1400元! ✅到職滿3個月以上且累積工時超過180小時,即發放一次性體檢補助1000元! ✅轉為門市正職人員後服務滿一年,將享有留任獎金!
【需求時段】 晚班 周日~周四: 14:00 - 22:00 (能依實際配合狀況調整) 周五~周六: 14:00 - 22:30 【工作說明】 • 產品介紹及銷售、餐點及飲料製作、收銀及結帳、門市環境清潔及協助商品入庫等。 • 活潑外向,可配合輪班排休,有餐飲或銷售工作經驗者,每週保障工作時數24小時以上。 ✅每月工作達到規定時數,將額外發放激勵獎金,最高1400元! ✅到職滿3個月以上且累積工時超過180小時,即發放一次性體檢補助1000元! ✅轉為門市正職人員後服務滿一年,將享有留任獎金!
1.產品介紹及銷售、餐點及飲料製作、收銀及結帳、門市環境清潔及協助商品入庫等。 2.活潑外向,可配合輪班排休,有餐飲或銷售工作經驗者。 3.排班制/每日上班時數4-8小時/須配合假日輪班 *每月排班達一定時數,發放工時獎金!
【需求時段】 早班: 10:00 - 18:00 晚班: 14:00 - 22:00 (上班時間可依實際情況調整) 【工作說明】 • 產品介紹及銷售、餐點及飲料製作、收銀及結帳、門市環境清潔及協助商品入庫等。 • 活潑外向,可配合輪班排休,有餐飲或銷售工作經驗者,每週保障工作時數24小時以上。 ✅每月工作達到規定時數,將額外發放激勵獎金,最高1400元! ✅到職滿3個月以上且累積工時超過180小時,即發放一次性體檢補助1000元! ✅轉為門市正職人員後服務滿一年,將享有留任獎金!
【上班時間】 早班: 10:00 - 18:00 晚班: 18:00 - 22:30 (時間可以實際狀況調整) 【工作說明】 • 產品介紹及銷售、餐點及飲料製作、收銀及結帳、門市環境清潔及協助商品入庫等。 • 活潑外向,可配合輪班排休,有餐飲或銷售工作經驗者,每週保障工作時數24小時以上。 ✅每月工作達到規定時數,將額外發放激勵獎金,最高1400元! ✅到職滿3個月以上且累積工時超過180小時,即發放一次性體檢補助1000元! ✅轉為門市正職人員後服務滿一年,將享有留任獎金!
【需求時段】 早班: 09:30 - 18:00 (彈性排班6 - 8小時) 晚班: 16:00 - 22:30 (彈性排班4 - 6小時) 【工作說明】 • 產品介紹及銷售、餐點製作及餐飲服務。 • 具高度服務熱忱,有餐飲服務經驗者尤佳。 • 歡迎活潑熱情具親和力的你加入,更歡迎二度就業或在校生應徵。 • 排班制 / 每日上班時數4 - 8小時 / 須配合假日輪班。 ⭐每小時法定時薪190元+10元職務津貼! ✅每月工作達到規定時數,將額外發放激勵獎金,最高1400元! ✅到職滿3個月以上且累積工時超過180小時,即發放一次性體檢補助1000元! ✅轉為門市正職人員後服務滿一年,將享有留任獎金!
【工作內容】 ・門市餐飲服務:外場接待、餐點介紹、點餐、餐點製作與出餐等顧客服務工作 ・維護門市環境清潔、開店閉店作業 ・營運管理:進出貨、庫存管理、品保衛生管理、業績銷售企劃 ・人員管理:協助新進門市人員訓練 【薪資與獎勵】 ★ 月薪 33,000~37,000 元(依經驗調整) ★ 每月績效獎金與達標激勵 ★ 年終獎金、生日假 【我們提供】 ☆ 完整培訓與升遷制度 ☆ 年假、年度表揚、員工旅遊 ★ 若擁有帶店經驗之人選,薪資將視工作經驗往上調整! ★ 活潑外向加分 ★ 專科或大學以上學歷佳 歡迎喜愛世界頂級冰淇淋的您,與我們一起共同成長! 【公司簡介】 通用磨坊(General Mills)是全球前十大的食品製造商,在全球化的經營策略下,我們以人為本,重視在哈根達斯中的每一位夥伴的職涯發展,並有計畫地進行培育,透過「專業訓練」、「領導力訓練」、「個人發展」三大領域,全方位打造專業傑出的零售服務人才。
【工作內容】 ・門市服務、結帳、冰品製作 ・維持環境整潔、提供貼心顧客服務 ・學習品牌知識、支援促銷活動 ・協助店內庫存訂貨管理、協助業績報表登打 ・協助店長及幹部相關行政作業 【薪資與獎勵】 ★ 月薪 30,000~35,000 元(依經驗調整) ★ 每月績效獎金與達標激勵 ★ 年終獎金、生日假 【我們提供】 ☆ 完整培訓與升遷制度 ☆ 年假、年度表揚、員工旅遊 ★ 上班時間:10:00 - 18.30 ★ 無經驗可,活潑外向加分 ★ 專科或大學以上學歷佳 歡迎喜愛世界頂級冰淇淋的您,與我們一起共同成長! 【公司簡介】 通用磨坊(General Mills)是全球前十大的食品製造商,在全球化的經營策略下,我們以人為本,重視在哈根達斯中的每一位夥伴的職涯發展,並有計畫地進行培育,透過「專業訓練」、「領導力訓練」、「個人發展」三大領域,全方位打造專業傑出的零售服務人才。
【公司簡介】 通用磨坊(General Mills)是全球前十大的食品製造商,在全球化的經營策略下,我們以人為本,重視在哈根達斯中的每一位夥伴的職涯發展,並有計畫地進行培育,透過「專業訓練」、「領導力訓練」、「個人發展」三大領域,全方位打造專業傑出的零售服務人才。 【工作說明】 • 門市基本工作: 顧客服務、各站清潔工作、飲品餐點的製作、開店閉店執行。 • 成本控管、品保衛生、財務稽核、庫存訂貨管理、業績銷售企劃。 • 訓練、徵才並負責教導與培訓工作夥伴。 ❗每年一月發放一個月的年終獎金 ❗每月發放門市業績達標獎金、每年重要節慶檔期發放銷售獎金 ❗旗艦店享有每月旗艦店津貼 若擁有帶店經驗之人選,薪資將視工作經驗往上調整!
1.會計傳票帳務作業、結算廠商請款付款作業 2.公司一般現金收付作業、出納科目資料登入等 3.定期記錄並核對公司總分類帳
開發客戶並且將客戶的資料分析整理 汽車、汽車配備和相關保險的介紹和銷售 售後服務(安排保養,道路救援,顧客問題解決) 貸款協助及其他相關事宜
1.調機技術3年以上 2.裝卸模具、作業與管理 3.機台、模具等基本保養及維護 4.機台故障排除 5.執行主管交辦事項
招募說明如下: (一) 職位類別:估算工程師(師級) (二) 工作地點:燕巢總公司 (三) 預定錄取名額:1人 (四) 工作性質簡述: 1.備標階段工程數量估算。 2.得標後工程數量精算。 3.工程圖面清圖。 4.業主追加減數量檢核。 5.廠商估驗數量抽檢。 (五) 學歷限制:專科以上,土木、營建、建築、室內設計相關科系畢業。 (六) 其他條件限制: 1.3年以上土木、營建、建築工作經驗,具估算經驗尤佳。 2.熟悉AutoCad 操作、快易新程式操作。 3.具識圖能力(結構配筋圖說、建築圖說、鋼構圖說辨識) 4.可獨立作業 (七)進用待遇:(本薪+相關工作年資加給) 1.本薪NT$37,100元(內含伙食津貼NT$3,000) 。 2.若有相關工作年資另加給500元/年(認列最高以十年為限,有特殊經歷者另議)。 3.每月視營運獲利情形核發產銷獎金。 4.年終獎金一個月,另視年度盈餘情形加發年終。 (八)招募方式: 1.本次招募方式含筆試及面試。 2.筆試科目:專業科目(估算實作(手算))-120分鐘,佔筆試成績60%。 共同科目(含數學、邏輯、公文寫作)-60分鐘,佔筆試成績40%。 筆試時可使用計算機(非手機)。 3.依總成績高低擇優錄取,筆試合計佔總成績 50 %、面試佔總成績 50 %。 4.總成績相同者,依序以筆試成績;複試面試成績之高低決定排序。 5.任何一科筆試成績為0分或面試成績未達 70 分者不予錄取(滿分 100 分)。 6.甄試結束後30日內,以Email寄發個別通知。 ※(不接受其它職務重覆報名)
1. 機電圖面數量清點.詢價作業 2. 設計.施工圖繪製 3. 文書作業 4. 需熟悉AUTOCAD繪圖軟體及OFFICE辦公室軟體 5. 主管交辦工作 6. 須配合出差(參展.個案現場場勘) 7. 簡報制作與報告 8.工地現場場勘
1.客戶拜訪開發 2.依客戶需求做簡報、報價及簽約 3.參加展覽並規劃各項銷售活事宜 4.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 5.提供客戶服務並維護客戶關係 6.負責部門相關文件之整理,建檔以及追蹤,於有效時間內回覆顧客信件
1.具耳鼻喉科專科證書 2.具醫師證書 3.配合主管交辦事項
1.具外科證書 2.具醫師證書 3.配合主管交辦事項
1.具神經外科證書 2.具醫師證書 3.配合主管交辦事項