製作飲料、泡茶、結帳
1.協助孩童完成當天功課,並注意寫字的工整。 2.指導國小學生課業,如:幫孩童複習國語、數學、自然等。 3.輔導學生行為,校正不良生活習慣、衛生習慣,如:東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。 4.調解孩童間的爭吵,並協助孩童建立良好的人際關係。 5.傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。 6.定時與家長電訪,溝通學生上課情況
1.協助孩童完成當天功課,並注意寫字的工整。 2.指導國小學生課業,如:幫孩童複習國語、數學、自然等。 3.輔導學生行為,校正不良生活習慣、衛生習慣,如:東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。 4.調解孩童間的爭吵,並協助孩童建立良好的人際關係。 5.傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。 6.定時與家長電訪,溝通學生上課情況
1. 血液透析業務 2. 如有血液透析訓練班及臨床工作經驗更加分 3.無經驗亦可
具備汽車駕照,使用公務車前往指定地點接回寵物大體、火化寵物大體及後續花葬、樹葬等安置。
1.自動化設備組裝、安裝 **有時需配合出差,會有出差津貼**
1.太陽能面板設備組裝、安裝 2.有經驗者佳 3.需配合出差,另有出差津貼
1.提供各部位推拿及傳統整復技術服務。 2.提供壓力抒解及養生保健等知識傳達。 3.維護店內客人良好關係。
1.有耐心及喜愛幼兒,並且有意願從事幼兒體能教學 2.能接受長時間面對幼兒工作 3.具備幼兒相關教學經驗或具備體操基礎動作佳 4.可接受1-3個月培訓期 5.具有親師溝通能力 #工作相關資訊 1.上班地點:台北市中山區 明水路397巷7弄55號 培訓地點:台北市中山區 明水路397巷7弄55號 2.上班時間:週一到週日 3.休假:排休制度 4.聯絡電話:0225333227 5.信箱:littlebabygym@gmail.com
1. 執行鞋類產品的前段設計與開發流程,確保符合市場需求與品質標準。 2. 協助品牌客戶完成鞋類產品開發專案,包含材料挑選與樣品製作追蹤。 3. 與國內外客戶及供應商保持良好溝通,確保開發進度按計劃進行。
1.核對進退貨相關單據,確保倉儲系統與實際貨品資料一致。 2.發現異常(品質、包裝、數量)時,依流程回報並協助處理。 3.協助倉庫日常作業,如收貨、盤點、整理與現場管理。 4.遵守倉庫作業流程及品質與安全規範。 5.檢驗進貨、退貨產品,確認品質、規格及數量是否符合要求。 6.會開車 及 有堆高機證照者 尤佳。
1.駕駛大貨車,將貨品、原料或乘客運送至目的地。 2.裝卸貨品,並固定貨品,確保運送過程安全。 3.交付貨物並進行簽收。 4.日薪2000~2600(含餐費、加班費)
1.協助主管制定採購流程及相關作業表單,供同仁依循提出採購需求 2.根據物品的庫存量,及過去使用量,決定是否訂購 3.根據需求人員提出之需求做採購 4.供應商維護及管理,與良好供應商維持良好關係 5.供應商蒐集,找尋品質好、成本低、配合度高之供應商提供需求人員選擇 6.提供緊急措施,使需求人員可做緊急採購 7.處理貨品遺失及延遲等問題
1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動,以促進幼童身心的成長。 2.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護其安全。 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展。 4.安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識,引發其對周遭事物的關注與興趣。 5.舉辦親子教學活動,或作家庭訪問,與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。 6.薪資會看年資調整。
勤勞配合公司
1.設計日式料理的菜單,並負責準備、處理、烹調相關食材 2.協助廚師烹調前與烹調中的準備工作,與其它餐廳的相關事務 15:30-17:30為備料時間,17:30吃員工餐,18:00開始營業
1. 顧客服務 2. 商品銷售 3. 包裝商品,櫃台、店內物品陳列擺放 4. 清點商品,進、退貨及管理庫存 5. 維護店舖及商品清潔 6. 依學習能力及年資調薪 +銷售獎金 7.月休6天 (可休假日) 8.有勞健保 上班地點:新莊、中和、永和、蘆洲、台北橋、中和 、樹林
◆◆◆中班 內場吧檯人員 ◆◆◆ 月薪:42,900 (不含績效獎金) 休假:適用變形工時,四週休10日 (國定假日另計) 工時:9小時/日(不含休息用餐時間) 月薪內含浮動薪資-出勤獎勵金2400元 ––––––––––––––––––––工作內容––––––––––––––––––– ●擔任水果盤製、各式飲料製作與調酒調製有關吧台之工作 ●具耐心,願接訓培訓,具經驗佳 ●完整的教育訓練,暢通的晉昇管道 ———【歡迎蒞臨門市應徵或透由人力銀行投遞履歷】———
1.線上包裝作業。 2.從事鋼鐵成品加工。 3.有相關經驗者薪資另議。
1.經營辦公室自動化數位商品:數位多功機、數位彩色/黑白影印機、速印機、3D印表機、數位交換機/電話系統、門禁/監控系統、視訊會議系統、Office Win(辦公雲)、印量管理系統、圖文管理系統、HR人資系統等商品。 2. 主要為B2B方式,開發轄區客戶,開拓新市場。 3. 顧客關係維繫,發掘顧客需求,提供系統性規劃顧問式銷售。 4. 機會均等、人事公開,升遷透明快速肯定人才。 5. 前3個整月保障薪資40K。 6. 工作待遇為新人平均月薪資,另有高額獎金。 我們有完善的教育訓練,提供您最佳舞台,讓您實現理想成就未來,在職場上出類拔萃,成為耀眼明日之星! 關於互盛,歡迎透過官方網站了解更多 www.eosasc.com.tw