面試經驗談專區

協助工地主任機工程師監造內裝 及管理工班出勤人數以及內頁作業文書

照顧長者，觀察長者夜眠狀況，需要時連絡家屬送醫。

1.檢查病人，必要時施行或安排放射線檢查或其他特別檢驗 2.判斷檢查及檢驗結果，作適當之診斷、進行手術或非手術治療，並開設處方箋

1.檢查病人，必要時施行或安排放射線檢查或其他特別檢驗 2.提供醫療諮詢服務 3.指導病人或家屬如何保持或恢復健康

依門市所規範相關工作時間,及工作內容 11:30~22:30(月休8)

【主要工作內容】 1. 協助授課老師管理班級； 2. 協助授課老師教學準備工作； 3. 處理班級行政事務及主管交付事項； 【上班時間與薪資範圍】 A. 星期一至五 每天8H B. 月薪 29500-30000 【特殊條件】 具備英文能力者尤佳

本店經營麵食館 1.協助煮麵手根據菜單配料後上菜. 2.必須要根據菜單烹煮青菜與海鮮(燙熟即可). 3.協助店內內場外帶打包與清潔現場.

1.依據餐單準備相關的食材 2.熟食烹飪及pizza製作 3.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 4.各式魚類海鮮處理、肉片製作及各式生鮮切片處理 5.進銷存管理

〝喜歡幫助別人 愛兜風，探索大街小巷 將美食送到顧客手中〝

【為什麼選擇車麗屋？｜打造長期職涯的最佳舞台】 在車麗屋，我們不只是在找員工，而是在培養 能一起長期成長的夥伴。 我們深耕汽車百貨與保養服務多年，是全台知名的連鎖品牌， 不論你是 剛起步的新手、累積經驗的專業人才，或想挑戰管理職涯的你， 在這裡，都能找到清楚的發展方向與穩定的舞台。 ☄ 你愛車嗎？你喜歡玩車嗎？車麗屋可以讓你有車玩，還有錢可賺，滿足你對車輛的狂熱！ 具備基礎汽修經驗，想精進技術、提升收入？車麗屋提供完整訓練與資深技師指導，讓你穩定成長。 ☄ 我們的工作內容： 1. 車輛影音升級：Apple car play、Android Auto，多媒體影音設備安裝、升級。 2. 車輛性能提升：老車性能恢復、行車操控穩定、煞車系統加強、胎壓即時偵測。 3. 雙Ｂ配備升級：以診斷儀器執行多項原廠設備功能診斷及提升。 4. 定期保養作業：功能檢查、引擎室檢查、底盤檢查、保養維修...等。 5. 汽車拆裝作業：拆解車輛零件、檢視磨損狀況，並進行必要的拆修換裝。 6. 輪胎平衡作業：輪胎平衡作業、拆卸安裝輪胎、分離固定輪圈、調整拆胎頭...等。 7. 更換電油作業：更換汽車電瓶、更換機油、煞車油...等作業。 8. 改裝配件裝修：負責汽車改裝配件裝修工作。 9. 檢修汽車零件：逐項檢查檢修清單內的重要零件，以確保檢修的完整性。 10. 車輛問題查修：了解顧客問題及車況，並確認將進行的保養及維修項目。 我們提供你 ● 每月月休平均 10 天，依勞基法給予休假、特別休假；如因工作需求須加班，並依法核予加班費。 ● 技術進階培訓與升遷制度。專業技能之基礎與進階職能培訓，及定期產品知識訓練，資深人員專業指導，協助人員順利上手，精進技術。 ● 多元獎金與穩定收入。享有獎金激勵制度，包含績效獎金、挑戰獎金、專案獎金、達成獎勵、季節獎金、年終獎金、年度分紅...等（依個人實際銷售業績及績效考核達成而定）。 ● 上班免費伙食供應，依上班時間免費供應午餐或晚餐。

雪坊優格【 Snow Factory】門市儲備副店長 最快 2 年挑戰年薪百萬!!! 如果你希望找一份 看得到未來的工作， 雪坊優格提供的不只是門市職位，而是一條 清楚的成長 路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 → 新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 最快 2 年， 就有機會從門市夥伴成長為年薪百萬的管理者!! 【工作地點】 漢神巨蛋廣場：高雄市左營區博愛二路777號 #漢神本館、漢神巨蛋、義享能門市輪調佳 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 每日工時9小時，週休2日。薪資包含1小時加班費。週工時45小時。超過約定工時，另可自行選擇補休或加班費。 ※遵循新修正勞基法 【基本薪資與福利】 ●薪資待遇：平均月薪39543元以上。 薪資包含每工作日加班一小時，故依照大小月上班天數不同，每月薪資會略有不同。 -試用期2-3個月，期間以兼職方式計薪，時薪為新台幣 205 元；通過試用期後，視表現調整聘用方式與待遇。 ●加薪制度：每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會 ●專屬福利：入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧：入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE

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1、檔案文件管理、進度跟催、協調聯絡、現場拍照檔案管理。 2、業主請款、廠商請款計價作業。需熟悉OFFICE辦公室軟體。 3、主管交辦事項、連絡各項事宜 。 4、協助處理現場工地協調等相關工作。 5、進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 6、進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。

💼 全家大園華儲加盟店 (靠蘆竹南崁)（兼職中晚班）招聘中！ 嘿！晚上找個兼職工作，順便找到新夥伴、遇見熱情的客人，怎麼樣？快來加入我們的行列吧！🌟 🎯 工作內容 1. 親切地接受顧客詢問，或者主動給出貼心的建議，讓他們感到被用心對待！ 2. 擺放商品整整齊齊、維護門市的整潔，讓每位顧客步入都愉快舒心！ 3. 向顧客介紹貨品的特色與價格，展示我們產品的好質感。 4. 親手示範商品操作，讓顧客一看就愛上！ 5. 成交後幫忙包裝商品、結帳，順利完成交付與交易手續。 6. 每日收尾時計算銷售情況、清點庫存數量，並撰寫簡單的業務報表，超有成就感！ 7. 售賣票務、處理票價事宜，按規定進行貼心周到的服務。 8. 使用收銀機或銷售系統完成商品價格輸入與結帳，開立統一發票後交予顧客。 9. 做好驗票工作，並細心保留存根。 10. 妥善保管現金，每天結束營業後核對存根與現金，精準無誤！ 11. 熟練操作POS收銀機，有條不紊地處理日常結帳流程。 12. 負責寄物與協助顧客服務，提供令人舒心的體驗。 13. 積極配合公司進行促銷和行銷活動，讓好東西被更多人知道！ 🚴‍️ 小提醒：機車可以直接停到我們店門口，超方便！ ❤️ 無論你是想來這裡累積經驗還是結交新朋友，我們為每位夥伴提供最友善的環境，讓你感受到工作的溫度！ 準備好迎接一個充滿活力的兼職生活了嗎？快來加入啦！🎉

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【工作內容】 -了解客人的需求，介紹商品的特性 -保護貼及包膜學習（有專人教導) -整理貨品上架及庫存管理 -維持店裡環境整潔 ※固定日期需拿香拜拜 【薪資與排班】 1.上班時間11:30-21:30 2.如有加班，加班費另計 3.月休8-10天，排班輪休制(可配合輪調優先面試） 4.薪資：月薪制+各種獎金 5.獎金項目： 三節獎金/生日禮金/領導獎金 激勵獎金/績效獎金/業績獎金/包膜獎金 獎金項目多 肯努力都有機會達到3、4萬以上 【公司福利】 1.享有健保就保職災勞退 2.員工購物優惠 3.生日禮金 4.中秋禮品 5.春酒活動抽現金 6.員工旅遊或津貼 7.幹部另有定期出國旅遊 本公司需要的人才，是要能主動積極推銷產品給客戶的銷售人員，並不只是會說招呼語跟收銀而已。 如果您是位主動積極願意學習的人才，歡迎您加入本公司的行列，我們很願意提拔主動積極正面思考的人才，當您的表現符合我們的預期，亦能從店員一路晉升到店長跟主管(管理職)。 底薪 獎金 絕對符合您的預期，我們秉持著高薪招募優秀的人才，歡迎有本事的你加入我們的行列。 ※履歷資料初審通過後 會以電話或信件通知面試

1.具汽、機車駕照(會開手排車) 2.工地現場配管配線 3.具水電經驗 4.工作認真負責 具責任感 5.工作地點 不固定 先到公司集合 再到工地施工

〝喜歡早起 製作美味餐點 親切服務顧客 餐廳運作的最佳幫手〝

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🧭【工作內容 — 詳細說明】 📣 一、廣告名單+介紹人名單+開發 • 優質名單提供： 公司主動提供廣告洽詢名單、舊客戶轉介紹及合作管道，讓您入職即有客群。 • 個人品牌經營： 鼓勵運用公司提供的行銷素材，自由發揮創意經營個人流量（如：社群、自媒體），打造個人專業形象。 ☎️ 二、了解客戶狀況與需求 •與客戶電話溝通，了解其資金需求、收入、負債、信用狀況。 •以親切、專業的方式建立信任關係，為後續評估打下基礎。 📄 三、資料蒐集與初步評估 •電話或LINE引導客戶準備申辦文件 •根據不同條件，主管會全方位評估適合的金融產品類型 💬 四、方案說明與客戶溝通 •根據評估結果，告知客戶方案內容。 •說明不同方案的優缺點，協助客戶辦理，選擇最合適的方案。 •維護良好客戶關係，確保後續滿意度與轉介紹。