面試經驗談專區

水電工程施作(態度積極，主動，負責，認真學習者佳) 1.配管、電器線路 2.水電配管配線、照明燈具、開關插座安裝 3.高低壓電氣設備安裝

我們是一家專注於空調、水機電工程的專業公司，提供優質的水電、消防、空調系統設計、安裝及維護服務，為住宅、商業建築和工業場所的客戶量身打造最合適的解決方案。 1. 依據工程藍圖進行水電、消防及空調系統的配管、配線安裝作業。 2. 協助高低壓電氣設備的安裝及操作測試，確保系統正常運作。 3. 維修與保養電路系統及相關電器設備，確保設施運行穩定。 4. 執行空調系統的安裝、調試及基礎維護作業。 5. 熟悉並遵循安全規範和操作標準，確保施工安全及作業品質。 6. 使用各種測試工具及設備進行系統檢測，協助排除故障問題。 7. 維持施工現場整潔，確保工作環境符合安全與衛生要求。 8. 定期參加公司安排的專業培訓，提高技術能力和專業知識。 我們熱誠歡迎具備技術與學習熱忱的夥伴加入我們的團隊，一起為客戶提供全面且專業的空調與水電消防解決方案！立即投遞履歷，成為我們成長旅程的一部分，我們期待您的加入！

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1.餐飲服務、環境清潔維護 2.顧客接待、環境介紹 3.吧檯飲品製作 4.機台基本介紹及操作

1.跟隨師傅學習水電專業的技能，並且處理該行業基礎的工作 2.執行現場主管交辦事項 3.安裝、維修及配置照明設備

1.跟隨師傅學習水電專業的技能，並且處理該行業基礎的工作 2.執行現場主管交辦事項 3.安裝、維修及配置照明設備

協助上下貨、 整理物品等 附加條件/供午餐、享勞健保、勞工退休金

(一)負責打菜、擺盤、送餐、包便當及聯繫內外場之工作。 (二)於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 (三)洗滌鍋碗瓢盆，並將清潔後的碗盤放置於指定區域並擺放整齊。 (四)工作區域、用餐區域、大廳的環境整理與清潔、及建物周遭環境整理。 (五)協助用餐前的相關準備事項。 (六)其他臨時交辦事項。 **需輪早班06:30-15:00、晚班10:00~20:00(14:00-16:00休息時間)，上班時間視業務狀況調整。 【聯絡方式】：049-2942001分機6811 黃副理，分機8105劉小姐 或致電服務中心049-2942001#9總機，留下您的姓名、電話，和有意願的職缺，後續將由專人聯繫您 **本職缺為兼職人員。 **如有疑問可來電洽詢，如通過第一階段審核，將以電話通知，視情況安排面試，未通過第一階段審核者將不另行通知。

客戶服務工作，負責客戶端主機/網路/資安等產品之規劃、建置與維護、 專案管理與支援 ※薪資依學經歷敘薪

行政類： 1、文件分類、審核、彙整並輸入建檔，確認資料正確性。 2、負責文件表單歸檔及保存。 3、支援日常行政庶務工作。 4、其他主管交辦事項。 客服類： 1、負責接聽顧客服務專線，並協助訴怨解決問題。 2、提供相關事項諮詢服務。 3、維護顧客關係，並適時將顧客反應回饋予相關單位。 其他說明： 1、具備電腦文書基本能力。 2、另有夜間津貼。 3、可固定班，不需輪班。

【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員， 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

=每周三 14:00 隨到隨談! 請準時抵達= 【薪資福利––-高獎金】 1. 近三年，年終獎金+激勵獎金平均達20萬(以在職滿1年計)。 2.平均月薪約38,000元 (含輪班津貼、加班費另計)。 3. 日班免費供餐(輪值中、夜班另有餐費補助)。 【工作內容】 1. 精密零件洗淨作業(化洗、研磨、噴砂等作業)。 2. 產品組裝及無塵室包裝作業。 3. 負責設備、機台、精密儀器之操作。 4. 會有部品搬移作業，需能荷重(部品大小不一，多數10kg內，最重約20-25kg)。 【上班時間】 1. 日班：08:00-17:00 (中午休息1小時)。 2. 中班：16:30-00:30 (中間休息30分，正常工時7.5hr)。 3. 夜班：21:00-05:00/00:00-08:00 (中間休息30分，正常工時7.5hr)。 ※需輪班，二班制/三班制，視各單位需求。 ※工作待遇：績效獎金依個人工作績效評估給與(不固定薪)

【薪資福利––-高獎金】 近三年，年終獎金+激勵獎金平均達20萬(以在職滿1年計)。 【工作內容】 1. 廢水系統操作及維護 (巡檢/異常排除/日常操作記錄)。 2. 定期水質採樣送驗。 3. 藥劑控管及添補作業。 4. 污泥卸料作業。 5. 廢棄物清除搬運處理。 *具堆高機證照尤佳 (若無證照，願意接受培訓可)。 *初期為早班，依產能需求排定輪值中班、小夜班(另有輪班津貼)。 ※工作待遇：績效獎金依個人工作績效評估給與(不固定薪)

1.作帳 ,需會電腦 2.可配合早晚班 3.會簡易煮食,使用微波盧/烤箱/卡式爐/油炸雞塊薯條半成品/火鍋擺盤 4.把餐廳廚師煮好的食物,擺到自助檯面. 5.肯學習POS機,找換錢給客人

1.進行血液、體液、排泄或分泌物之病毒細菌、寄生蟲、生物化學、血清學、微生物學檢查或形態顯微鏡檢查 2.記錄檢驗結果 3.綜合學理擬具報告以供醫師診斷參考 4.文書資料整理

【國泰集團】誠徵百貨行銷企劃儲備幹部，團隊擴編，強力招募中！ 想加入台灣前十大企業集團嗎？ 想突破台灣一成不變的環境嗎？ 想挑戰台灣物業管理的高薪嗎？ 別再想啦！我們等的人就是你！ 【工作內容】 1.整合檔期行銷企劃及販促活動規劃、執行及效益分析 2.行銷活動之企劃與執行、異業結合活動之洽談 3.會員系統的維護與管理、會員數據以及競爭市場資料蒐集與分析 4.會員資料整合分析、資料庫名單分群及消費需求規劃 5.社群媒體經營、策略規劃 6.廣告活動宣傳、製作物策劃、編輯、規劃 7.執行主管交辦事項 【待遇】 依個人學經歷敘薪，年終獎金平均2個月，表現優異年年加薪。 【福利】 1.享勞、健保、勞退及員工團體保險 2.端午、中秋節金 3.婚喪禮金、生日禮、子女教育補助 4.員工旅遊、年終聚餐補助 5.社團、健行活動 6.員工健康檢查、健康專案禮品、節慶禮品 7.公司定期及不定期教育訓練 8.派外受訓(勞安、消防及其他專業訓練)，專業訓練補助 9.員工制服

1. 輸入、處理並追蹤客戶訂單 2. 保持與客戶間之聯繫，回覆e-mail，並確認交貨期 3. 提供出貨文件，協助業務人員控管出貨，並處理進出口事宜 4. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 5. 協助業務人員整理客戶資料(如：公司基本資料、交易記錄、問題處理狀況) 6. 其他主管交辦事項

1.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀

1.收銀機業務操作 2.商品進/退貨管理及理貨 3.貨架及賣場清潔 4.顧客服務