面試經驗談專區

1.中式麵包、點心烘焙製作、庫存管理、顧客服務. 2.長期培訓管理人才 3.具烘焙執照者尤佳

【工作內容】 1.開發新市場與新客戶，具備基本產品與產業專業知識，可獨立應對客戶需求。 2.蒐集市場資訊，製作市調報告，分析市場趨勢與市場佔有率。 3.提出業務企劃案與可行性報告，並參與行銷活動，如展覽、廣告、會議等。 4.針對客戶提出之合約內容進行初步審核，評估交易條件、生產流程、產品要求及售後服務等合理性。 5.提供報價、確認訂單內容，追蹤交期與出貨進度，確保準時出貨。 6.負責客戶溝通、問題回覆及客訴／訴願處理。 7.協助業務主管及業務人員處理客戶資料建檔、報價單、訂單、出貨文件及相關行政作業。 8.協助 ERP 系統資料輸入、訂單進度追蹤、請購需求確認及跨部門聯繫。 9.協助整理銷售報表、客戶資料、會議資料及展覽／行銷活動相關文件。 10.對內協調工程、採購、生管、品保等單位，追蹤產品規格、BOM、交期、出貨及異常處理進度。 11.願意配合公司教育訓練，持續提升產品、業務及專業知識。 【職缺說明】 本職缺需負責對外客戶溝通及對內跨部門協調，包含業務、工程、採購、生管、品保等單位，適合具客戶開發、訂單管理、專案追蹤與溝通協調能力者。 本職缺將依應徵者學經歷、能力與工作熟悉度，錄用為「業務專員」或「業務助理」。

【工作內容】 1. 操作POS機。 2. 負責餐飲場所的內外場聯繫。 3. 詹友菜單諮詢、點餐供餐。 4. 桌面及工作環境清潔。 5. 協助開店，打烊整頓等相關工作。 【待遇介紹】 1. 新進夥伴：$38,000 （學習期約2~3個月）。 2. 正式員工階段：$39,000 （通過正式員工評鑑）。 3. 年資滿1年：$40,000。 4. 技能加給 外場：通過「櫃檯」初進階考試。 央廚班：通過「央廚班」初進階考試。 通過以上考試另發技能加給。 5. 晚班人員另設夜班津貼：$150/日。 6. 選拔為訓練員，另發職務加給。 【四大獎金】 1. 端午獎金：依年資發放，滿1年$7,500、滿4年後最高可達$15,000。 2. 中秋獎金：依年資發放，滿1年$7,500、滿4年後最高可達$15,000。 3. 年終獎金：每年發放1次，每次$30,000（未滿1年按在職天數計算）。 4. 紅利獎金：每年發放1次。 ＊紅利獎金之金額依公司當年度業績、各職等、評鑑而定！ ＊主管階級發放金額更高！ \\\\\ 四大獎金讓您有優渥年薪 ///// 1.端午獎金＋2.中秋獎金＋3.年終獎金＋4.紅利獎金 ～加總四大獎金求得月均薪可達～ （午班）正職內外場：月均薪最高達$47,000 up （晚班）正職內外場——月均薪最高達$50,000 up ＊此計算為年資滿1年以上並且評鑑等級為A者。 【升遷介紹】 1. 幹部培訓計畫（幹部甄選 & 培育）。 2. 評鑑制度（新人考核、三節評鑑），評鑑將影響獎金發放、公平及公正的內部升遷管道。 【職位發展】 訓練員：$50,000~$52,000 副組長：$52,000~$54,000 組長：$57,000~$59,000 主任：$63,000 up 副理：$69,000 up 經理：$74,000 up ＊以上不含主管等級之夜班津貼。 ＊為加總年度四大獎金之月均薪。 【休假制度】 1. 周休2日（每月休8~10天不等） 2. 國定假日12天 3. 特休假

學歷 大專以上畢業 工作內容 1.高階健檢貴賓引導、服務與接待 2.行政文書處理(具Word、Excel基本操作能力) 3.資料輸入及健檢報告登打 4.其他主管交辦事項 具備文件 1.畢業證書影本 2.履歷表與自傳 3.本院網站甄選資料表 甄選方式 由本中心篩選適合人選，通知面試，請勿電洽 聯絡方式 聯絡方式：郵寄─臺北市信義區吳興街252號 健康管理中心 (註明應甄職務) E-mail：healthcenter@h.tmu.edu.tw

學歷: 護理科系專科以上畢業 工作經歷: 內、外科病房臨床經驗3年以上 工作內容: 1.癌症個案收案訪視、衛教及後續追蹤管理。 2.評估個案臨床需求，進行跨團隊協調。 3.協助癌症多專科團隊會議召開，監測癌症診療品質相關指標。 4.醫院癌症診療品質提升計畫之相關業務推動。 5.主管交辦事項。 證照: 護士證書、護理師證書 具備文件: 1.護士、護理師證書 2.基本電腦文書處理能力Word、Excel、PowerPoint。 2.具備溝通協調能力、工作熱忱與團隊精神。 甄選方式: 1.面試 2.電腦技能測試 聯絡方式: 聯絡人：林組長 聯絡電話：02-27372181#7829 E-mail：234033@h.tmu.edu.tw

*保障趟次及穩定收入 *定期制服發放 *提供定期的教育訓練 *歡迎老闆車加入團隊 · 協助貸款購車 *年度定期健檢 · 表現優異特別獎金 · 每年公司自強活動旅遊 *三節獎金三節禮盒 · 壽星慶生禮金 · 婚喪津貼 有意者洽電: 宋先生:0921-253263 · 0934-253263

我們正在尋找可以一起為孩童開拓未來的人，如果你也跟 我們一樣有熱忱，歡迎加入我們美斯特的大家庭！ 平時需要協助的事務如下: 1.班級幼兒保育工作 2.協助行政工作與活動辦理 3.主題教學課程規劃 ※須幼兒教育、兒童家庭教育等相關科系高職以上畢業※ ※欲應徵者，請致電 美斯特幼兒園 美斯特幼兒園電話：04-2339-1291轉陳主任

我們正在尋找可以一起為孩童開拓未來的人，如果你也跟 我們一樣有熱忱，歡迎加入我們的大家庭！ 教保員事務如下: 1.擔任幼兒保育工作 2.完成園所交辦任務 3.實施主題式教學 4.辦理各項活動 如有意願應徵此職位，請致電 美斯特幼兒園 園所電話:04-23391291 轉 陳主任

收發貨、理貨，確保貨物數量與品質準確無誤。 執行進出貨作業，包含驗收、標籤更新與倉儲記錄。 操作堆高機進行貨物存取與移動，並安全運送至指定位置。 協助庫存管理，定期盤點並更新系統數據，維持庫存準確性。 配送貨物至店家，確保交付準時並提供良好服務。 維持倉庫環境整潔，遵守安全規範及操作手冊。 與內部部門協調物流進度，持續優化配送效率。 完成主管交辦事項，並提出改善建議以提升工作效能。

1.從事工程設備使用現場安裝，技術服務及支援等工作 2.針對研發之產品設備功能測試、檢測其可行性，保持機械順利地運轉 3.依照工作能力調整薪資

1.依據施工圖，辨別材料特性，選擇適合的焊接方式及填料、焊條，進行金屬加工工序 2.檢測焊道，以目視檢查焊道是否有穿焊、焊蝕、滲透不足、裂紋等缺陷 3.依照工作能力調整薪資

1.協助正職人員處理工作上的事務 2.工作場所環境清潔整理 3.佈置及清理餐桌 4.為顧客帶位或安排座位 5.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 6.上菜並提供有關用餐的服務 7.遞送帳單，請顧客付款或簽字 8.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐

1.負責社群日常運營、維護及管理，提升社群活躍度。 2.粉絲團網站經營(廣告操作、網路活動企劃、文案撰寫、社群行銷、議題行銷、粉絲頁經營、知名度推廣..等) 3.具活動企劃創意發想、創新及創造力，並落實執行。 4.主持現場活動

1.監督餐廳、飯店的工作人員 2.人員的選用及訓練 3.餐廳或飯店的其他事項管理 4.廠商接洽、決定餐廳、飯店內主要的活動、商品

．汽車外部的清洗、打蠟 環境單純 上班無壓力 ※應徵可於9:00-16:40直接攜帶履歷親洽

1、負責貨物出入庫管理及在庫管理； 2、負責出入庫貨物的收貨及庫內物料發放； 3、把控出入庫貨物資料準確性； 4、管控倉庫物料安全庫存水位； 5、負責出庫貨物的揀配及裝箱工作； 6、負責公司物料接收、拆箱驗點、分類上櫃等作業； 7、負責供應商貨品接收、入庫或退倉業務； 8、負責庫房貨物盤點工作； 主要是：物料‌驗收、入庫、保管、盤點、揀選、打包及發運‌等作業，同時需負責單據存檔和資料錄入‌

電子遊戲場開分員： 1. 為顧客帶位，提供消費者基本服務 2. 遊戲機台諮詢、開洗分數 3. 負責營運之各項基本操作及環境維護 4. 統計營業情形及撰寫當日報表 ✅ 無相關經驗沒關係，手把手教你教到有經驗 ✅非常歡迎有服務熱忱的你/妳來加入 制度與福利 ＜福利優渥＞： 1. 免費供餐 2. 三節獎勵 3. 全勤獎金、業績獎金、個人績效獎金 4. 年假、年終獎金及旅遊獎金等 歡迎加入我們的大家庭，一同為生活努力打拼！

1、櫃台收銀週邊服務 2、商品進貨驗收上架 3、賣場清潔貨架維護 4、即期品檢查下架 5、店長交辦事項

現場機電施工相關工作

1.開發淺在客戶，拓展市場交流，也達成業績目標 2.定期拜訪客戶，交流意見 3.負責客戶端推廣，傳遞公司資訊。