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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 11/10
  • B-風險管理處-資深信用風險分析人員 Risk Management Division – Senior Credit Risk Analyst
  • 台北市中山區
  • 永豐金融控股【股】(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.信用風險各類限額及集中度之規劃及管理。 2.信用風險部位之組合分析及管理。 3.國家風險管理限額之規劃及監控。 4.信用風險相關法定報表申報。 5.新巴塞爾資本適足性監理審查申報。 1.Develop, monitor, and manage credit risk limits and concentration risk frameworks across the Bank‘s portfolios. 2.Conduct portfolio analysis and oversee credit risk exposure management to support effective risk monitoring and decision-making. 3.Plan, establish, and monitor country risk limits and related risk management controls. 4.Prepare and submit regulatory reports related to credit risk management. 5.Support the implementation and regulatory reporting of the Basel capital adequacy framework and supervisory review requirements.

  • 11/10
  • B-法令遵循處-防制洗錢企劃管理人員 Compliance Division – AML Planning & Governance Specialist
  • 台北市大同區
  • 永豐金融控股【股】(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 辦理全行洗錢資恐及資武擴機構風險評估、防制洗錢相關合規治理、教育訓練、總行商品單位及國外分支機構防洗管理等事項,執行防制洗錢相關專案工作或例行事務。 Responsible for enterprise-wide Anti-Money Laundering (AML), Counter-Terrorist Financing (CTF), and Proliferation Financing (PF) risk management initiatives, including institutional risk assessments, AML governance, training and awareness programs, oversight of Head Office product units and overseas branches, as well as the execution of AML-related projects and ongoing compliance activities.

  • 11/10
  • B-專案-作業中心人員-桃園/高雄
  • 桃園市桃園區
  • 永豐金融控股【股】(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 此為銀行中後台工作工作內容包含: 1.法人服務、放款作業 2.進出口貿融交易作業 3.台幣存匯、票據、放款作業 4.開戶審查、視訊對保作業 5.作業平台與業務行銷整合作業 6.其他主管交辦事項

  • 11/10
  • B-程式開發人員
  • 台北市中山區
  • 永豐金融控股【股】(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 保代組: l Languages : C#,ASP .Net,Javascript, Ajax,JQuery,Reporting Service,Vue3.0 l Framework: Web API /.Net 8(後端API) l DB : MS SQL l 其他 : 3年以上開發經驗,有保險經驗尤佳 2. 信託保管組1: l 開發語言: .NET 10,C#,WinForms,SQL/T-SQL l 開發框架與工具: .NET 10 Windows Forms,ADO.NET,ASP.NET Core Web API,Reporting Service/ReportViewer/Power BI Report Server,Git l 資料庫: Microsoft SQL Server,Stored Procedure維運,資料異常查詢與修正 l 維運能力: 3 年以上 C#/.NET 開發與維運經驗 3. 信託保管組2: l Java / HTML程式開發 (使用 Struts2, Spring, Hibernate, jQuery 等技術) l 報表設計開發 (使用JasperReportsR等工具) l 資料庫:MS SQL / AS400 l 3年以上開發經驗,有信託保管經驗尤佳

  • 11/10
  • B-財富金融處-保險維運人員/Insurance Operations & Systems Specialist
  • 台北市中山區
  • 永豐金融控股【股】(永豐銀行/永豐金證券/永豐金租賃)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.保代相關系統維運管理,持續優化系統及作業流程。 2.保險資料庫維護管理,資料分析洞察商機。 3.與使用者溝通流程及需求訪談,撰寫系統測試腳本,協助使用者進行系統測試。 4.撰寫系統需求單,與資訊系統人員溝通,檢視資訊人員之系統分析文件。 5.行動投保、網路投保、保單健診等保險業務系統專案管理。 1.Manage and optimize insurance agency systems and operational processes. 2.Maintain insurance databases and perform data analysis to identify business opportunities. 3.Gather user requirements, prepare test scripts, and support system testing activities. 4.Prepare business requirement documents and coordinate with IT teams on system development and enhancements. 5.Manage insurance-related digital projects, including mobile insurance applications, online insurance platforms, and policy health check services.

  • 11/10
  • 通路業務專員(南區)
  • 高雄市鼓山區
  • 捷元股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 1.負責南區(台中以南)中小型電腦經銷商客戶開發與維繫 2.針對資訊產品(商用電腦、工作站、伺服器、儲存系統等)進行專案推廣與導入 3.協助客戶進行商品規格討論與技術需求確認,確保方案符合客戶應用 4.負責報價、接單及訂單進度追蹤,確保專案順利執行 5.維繫良好客戶關係,持續挖掘潛在商機並提升客戶滿意度 【我們希望你具備的條件】 1.對資訊通路產業有興趣 2.對3C、網路、數位、AI商品有學習熱忱且具企圖心 3.熟悉電腦文書軟體操作Excel、Outlook、PowerPoint、Word、中文打字50~75 4.做事沉穩細心、重視團隊合作、反應靈活、有抗壓性 ※除底薪外另有業績獎金

  • 11/10
  • 震旦通訊大全聯賣場3C專櫃人員(宜蘭羅東)
  • 宜蘭縣羅東鎮
  • 震旦通訊__震旦電信【股】
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,500~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.通訊商品門市銷售 2.電信業務門號代辦 3.多元化商品服務:3C手機、配件

  • 11/10
  • 林口社區哨9月1號開哨
  • 新北市林口區
  • 義翔保全股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 🚨 林口社區哨9月1號開哨 🌟 喜歡穩定工作,也重視社區安全與服務品質嗎?📣 林口社區哨即將於9月1日開哨,誠摯邀請細心負責、反應靈敏的你加入我們!一起維持社區安心有序的生活環境!🏢✨ 🌟 你的每日任務 1. 負責社區出入口管制與訪客登記引導 2. 協助車輛進出與停車秩序管理 3. 定時巡邏社區公共區域與周邊環境 4. 操作監視器與門禁設備並留意可疑狀況 5. 發現異常或突發事件時即時通報並依程序處理 6. 協助住戶問題溝通並完成交接與勤務紀錄 ✴️ 我們正在找熱情又可靠的你! 只要你具備良好觀察力、責任感與服務態度,願意耐心與住戶互動並確實執行勤務,就非常歡迎加入林口社區哨!💪✨ 🔒 9月1日正式開哨,現在就來加入我們吧! 一起用細心與行動維持社區安全,讓每位住戶都能安心生活!🌈

  • 11/10
  • 急徵社區哨日班中控保全
  • 桃園市桃園區
  • 義翔保全股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 41,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們是一家專注於提供專業保全與樓管服務的企業,致力於守護客戶的人身安全與財產安全,主要服務對象包含住宅區、商業大樓與各類工地場所。 工作內容: 1. 負責龜山社區出入口的管理,執行人員及車輛的進出登記與身份核對,維護通行安全。 2. 依計畫及隨機性執行社區內部及周邊環境的巡邏,確保安全無虞。 3. 監控社區內的閉路電視 (CCTV) 機制,即時識別可疑活動並提出必要報告。 4. 按照標準程序處理突發事件,確保事件現場秩序由秩序失控轉為穩定並妥善移交報告。 5. 定期檢查社區各類安全設備,例如滅火器、警報設施及緊急出口,確認設施效能並符合規範要求。 6. 為住戶及來訪人員提供協助,包括詢問解答、車位尋址建議及其他臨時性支援服務。 7. 負責每班工作記錄的詳細整理,包括巡邏時間、事件描述及重要通知內容,必要時直接呈交主管。 8. 遵照任務指派,完成其他與社區綜合安全管理相關的事項。 我們誠摯邀請對安全事務充滿熱情、具備細心與職業素養的您加入我們的專業團隊!透過您的努力,為龜山社區建立更安全、更舒適的生活與工作環境。立即投遞履歷,我們共同為提供卓越的社區服務而努力!

  • 11/10
  • 研發技術部 品管資深工程師
  • 桃園市中壢區
  • 橡樹工業材料股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 必備條件 • 專科/大學以上,工程、管理、統計、紡織、化工、材料相關科系 • 3 年以上製造業品保、製程或生管相關經驗 • 熟悉 SPC 統計手法,能獨立判讀管制圖與製程能力指標 • Excel 進階能力(樞紐分析、函數、圖表),能處理大量原始資料 • 熟悉 ISO 9001 品質管理系統及內外部品質稽核作業 • 具問題拆解與書面表達能力,能將分析結果整理成主管可讀的報告 • 需配合現場作業,可接受不定期至產線巡檢,並具基本量具儀器使用能力 工作內容 1. 製程參數建立、變更與製程中管制,訂定並維護作業標準。 2. 執行製程巡檢與生產自主檢查稽核,即時處理線上品質異常。 3. 統計分析製程數據,執行製程能力分析(Cp/Cpk),建立並定期檢討關鍵參數之管制 界限,提供分析結果予生產單位改善。 4. 執行 MSA 量測系統分析,確保檢驗系統之有效性。 5. 主導製程異常之根本原因分析(RCA),確認製程與設備問題點,提出對策並追蹤有 效性。 6. 分析不良模式與失效機制,執行 FMEA 並轉化為預防性改善措施。 7. 客訴問題分析與回覆,跨部門協調異常處理並跟催改善。 8. 建立製程數據收集機制,以 Minitab/Excel 產出品質報表與視覺化決策資訊。 9. 規劃實驗設計(DOE)驗證製程改善方案,參與試產與量產導入,彙整技術資料並產 出報告。 10. 撰寫 SOP、製程規範、製程參數表等文件,並追蹤工廠稽核缺失之改善。 11. 配合專案執行及主管所交辦事項。

  • 11/10
  • 【鄧師傅功夫菜】中式爐台廚師(鳳山lalaport店)
  • 高雄市鳳山區
  • 鄧師傅滷味股份有限公司(鄧師傅餐飲事業,鄧師傅功夫菜)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • *每四週排休8天(4例4休),勞健保/勞退/團保/供午晚餐/國定補假/特休假 1.準備食材並烹調菜餚。 2.掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3.進行廚房內的衛生管理工作。 4.與同事或經營者共同討論菜色與菜單。 5.負責研發新菜色。 上班時間: 08:30-21:30 具備中餐丙級職照優先錄取 要能與同仁團體工作

  • 11/10
  • 玻璃工程師傅
  • 新竹縣竹北市
  • 旺玖有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,日薪 1,800~2,800元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.進行居家玻璃安裝作業 2.進行工程玻璃安裝作業 3.進行採光罩玻璃安裝作業

  • 11/10
  • 桃園區_園藝維護 儲備幹部
  • 桃園市桃園區
  • 菁祥庭園景觀設計有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.學習植物的基本照顧 2.學習喬灌木修剪及草坪修剪 3.協助園藝養護作業管理 4.植物病蟲害的防治與處理 5.室內植栽澆灌與維護 6.簡易植栽工程

  • 11/10
  • (JR-13868 ) 晶圓廠 高級設備工程師 作二休二 夜班 Sr. Engineer, EE (19:30-07:30)
  • 新北市新店區
  • 台灣通用器材股份有限公司((美商))
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • You will be responsible for maintaining and increasing equipment performance and throughput while supporting production plan and enhance EHS of the department. You will also conduct equipment trainings for technicians and other engineers, participate in projects by working with equipment team leaders, R&D engineers and process engineers to improve machine up-time rate and equipment utilization. 負責機台維護和保養,提升效能,支援生產線規劃以及符合環安衛要求。提供技術員以及其他工程師機台訓練,與部門組長、研發工程師、製程工程師專案合作,以提高機台效能力。 What you will be doing: • To maintain and increase equipment performance and throughput 機台維護和保養,提升效能及產出 • To support production plan and enhance EHS 支援生產線規劃以及符合環安衛要求 • To provide trainings for equipment operation and others. 提供操作人員以及其他工程師機台訓練 • To reduce cost and make continuous improvement 降低成本、持續改善 • To support new projects and enhance EHS 支援新專案,提高設備安全環境

  • 11/10
  • 【正職】美商半導體封測廠|助理技術員|周休二日|大夜班(22:00-06:30)|大夜班津貼
  • 新北市新店區
  • 台灣通用器材股份有限公司((美商))
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1.機台操作與生產產品 2.焊接、電路測試 3.產品品質檢驗 不只是工作,是更好的生活|加入我們的理由 • 【工作時間】 周一到周五上班,每日工作8小時,周休二日,生活與工作平衡 • 【薪資】 夜班平均月薪約37K起(含各項津貼:班別津貼/交通津貼) • 【員工福利】免費供餐、免費汽機車停車位、醫務室看診免掛號費 生日禮券、三節禮券 • 【 團體保險】團體保險(壽險/意外險/癌症醫療險)住院險含配偶與子女 • 【完整培訓】無經驗可,提供完整訓練,歡迎轉職加入 ※歡迎高中(職)以上應屆畢業生或想進入半導體產業人士加入我們的行列 ※請先透過1111投遞完整履歷,符合資格者將由人資主動聯繫安排面試

  • 11/10
  • (JR-12840) 晶圓廠 高級設備工程師 日班 Sr Engineer, EE(07:30-16:30)
  • 新北市新店區
  • 台灣通用器材股份有限公司((美商))
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • In this position, what you will be doing: 1. PVD system (Sputter, Evaporator) maintenance - Equipment Preventive/Predict maintenance and troubleshooting. 2. Coordinator and accomplish project - developing (investment and maintenance) budgets and ensuring investments and technical projects toward established goals. Evaluating, selecting and ordering appropriate equipment for the productions. 3. System performance monitoring and continuous improvement - analyzing equipment performance and reliability to increase equipment uptime or resolve production issues if necessary. Monitors functional-specific trends and derive recommendations for improvements, analyzing equipment performance and reliability to increase equipment uptime or resolve production issues if necessary. 4. Training - Providing technical support and training to maintenance staff (e.g., with preventative maintenance programs). Providing local support and consultancy on dedicated subject matters or processes (e. g., as ‘System Owner‘, ‘Process Owner‘) 5. Develop and update SOPs for equipment operation, calibration, and preventive maintenance.