WSP exists to future-proof our cities and environments. As one of the world‘s leading professional services consulting firms, we plan, advise, design, manage and engineer long lasting solutions that benefit generations to come. With a Future Ready® mindset, we deliver solutions that shape the communities of tomorrow and help societies find ways to thrive sustainably today. We are a growing team of more than 63,000 people; come join us! [Job Responsibilities] • review and comment on technical proposal and Civil & Structure drawings from design unit or General Contractor. • Knowledge of civil and structure engineering and construction method. • Experience of Steel Structure is a plus. • Control directly through subordinate’s civil & structure elements constructing, quality control, contract administration. • Monitor the interaction of various disciplines and call on specialized knowledge when required • Monitor and control scope of work progress and issues. • Attending regular meetings on site or online and providing professional advisory to client. • Liaise with clients, professional organizations, contractors, suppliers, sub-contractors • Solving technical problems that might arise on site between engineering and construction • Prepare regular report in terms of construction progress, construction quality to client. • Refer major problems to the Project Director, Project Manager or General Manager. [Preferred Skills and Abilities] • 5 year experience or above in Civil & Structure supervision works • Civil & Structure Quality Assurance certification is a plus **Salary negotiable based on qualifications and experience.**
WSP為全球領先的⼯程顧問公司,凝聚全球專業,致⼒推動本地發展。我們的技術專家與策略顧問經驗豐富,為客⼾和社區提供既能滿⾜現況需求,且可因應未來變化的創新⼯程⽅案與發展策略。作為全球最⼤型的⼯程顧問公司之⼀,WSP同時引領應對氣候變遷的共同挑戰。 【地球與環境部】 業務涉略廣泛,包含環境、循環經濟、永續發展、水與生態、離岸風電等,我們集結各領域菁英,戮力於為客戶提供最優質的服務。部門工作步調快速、氣氛融洽,經常舉辦各式活動凝聚向心力,也協助同仁紓解工作壓力,實踐工作與生活的良好平衡。 【工作內容】 1.碳管理與淨零轉型 ◆協助政府機關、企業及公營事業辦理溫室氣體盤查、產品碳足跡、碳中和及淨零轉型規劃相關工作 ◆執行減碳路徑規劃、碳排熱點分析及減碳效益評估,協助業主達成減碳目標。 2.工程減碳與永續工程 ◆執行工程碳足跡盤查、工程減碳估算及減碳策略研擬。 ◆協助推動PAS 2080碳管理制度及公共工程減碳相關工作。 ◆參與交通、港灣、水環境、建築及基礎建設等領域之減碳規劃與永續工程專案。 3.能源轉型與永續發展 ◆參與能源轉型、再生能源、替代燃料及低碳技術等相關研究與規劃工作。 ◆蒐集國內外淨零排放、永續發展及碳管理政策趨勢,研擬策略建議及技術方案。 4.專案管理與顧問服務 ◆執行專案管理工作,包括進度管控、跨單位協調、會議辦理、報告撰寫及簡報製作。 ◆辦理教育訓練、工作坊及利害關係人溝通活動。 ◆協助客戶解決碳管理及淨零轉型相關問題,提供技術分析及顧問服務。
【工作內容】 1.負責建築、結構建模,具備並熟悉 CAD、Revit、TEKLA等軟體操作技能。 2.BIM 3D 模型建置與 2D 圖面產出。 3.協助設計工程師整理數量估算報表。 4.可配合離岸風場施工進行國內、外及海上作業出差工作安排。
【工作內容】 1.處理專案行政事務,如送簽流程、專案發票開立、會議安排等。 2.參與專案協調工作,與國內外業主或是廠商進行溝通協調、部門內部專案溝通協調 3.處理專案文件管理工作
WSP為全球領先的⼯程顧問公司,凝聚全球專業,致⼒推動本地發展。我們的技術專家與策略顧問經驗豐富,為客⼾和社區提供既能滿⾜現況需求,且可因應未來變化的創新⼯程⽅案與發展策略。 作為全球最⼤型的⼯程顧問公司之⼀,WSP同時引領應對氣候變遷的共同挑戰。 主要工作內容: 1. 進行指定廠區範圍巡查,使用相機或行動裝置記錄並標註現場實況。 2. 辨識現場與圖面/模型差異,協助修正模型與圖資。 3. 協助 BIM 模型與竣工圖(As-Built)更新,確保與現場一致。 4. 執行圖資管理系統流程,包括送審、狀態追蹤與議題回報。 5. 執行圖面 Check-out / Check-in 並維護紀錄。 6. 進行圖面初步製圖規範檢核(字型、圖層、可識性)。 7. 協助竣工圖 2D 小幅修正(調整製圖細節如管線位置、字型、圖層...等)。 8. 跨部門協作與承包商管理協調溝通及品質控管。 9. 熟悉 EHS(環境、健康與安全)要求及安全標準。
WSP為全球領先的⼯程顧問公司,凝聚全球專業,致⼒推動本地發展。我們的技術專家與策略顧問經驗豐富,為客⼾和社區提供既能滿⾜現況需求,且可因應未來變化的創新⼯程⽅案與發展策略。作為全球最⼤型的⼯程顧問公司之⼀,WSP同時引領應對氣候變遷的共同挑戰。 Lead fire protection and life-safety engineering for power, energy-storage, and high-tech facilities: strategy, performance-based design, and code compliance, including emerging BESS fire safety. • Develop fire safety strategies and performance-based design reports. 擬定消防安全策略及性能式設計報告。 • Approve hydraulic calculations, suppression/detection system designs, and smoke control concepts. 核定水力計算、滅火/偵測系統設計及排煙方案。 • Liaise with fire authorities and third-party reviewers for approvals. 與消防主管機關及第三方審查單位協調取得核准。 • Lead HAZOP/fire risk assessments; guide junior fire engineers. 主導 HAZOP/火災風險評估;指導消防工程師。
WSP為全球領先的⼯程顧問公司,凝聚全球專業,致⼒推動本地發展。我們的技術專家與策略顧問經驗豐富,為客⼾和社區提供既能滿⾜現況需求,且可因應未來變化的創新⼯程⽅案與發展策略。作為全球最⼤型的⼯程顧問公司之⼀,WSP同時引領應對氣候變遷的共同挑戰。 Independently deliver electrical designs for power & energy and high-tech facility projects, including MV/LV distribution, substations, emergency power, and renewable/storage integration. 獨立執行電力能源及高科技廠房專案之電機設計,涵蓋中低壓配電、變電站、緊急電源及再生能源/儲能整合。 • Develop single-line diagrams, cable sizing/routing, equipment specifications, and datasheets. • Perform load-flow, short-circuit, protection coordination, and voltage-drop calculations. • Prepare design reports, BOQs, and tender documents; evaluate vendor submittals. • Coordinate with mechanical, piping, CSA, and BIM teams on layouts and interfaces. • Support site activities: technical queries, inspections, and testing/commissioning witness.
WSP為全球領先的⼯程顧問公司,凝聚全球專業,致⼒推動本地發展。我們的技術專家與策略顧問經驗豐富,為客⼾和社區提供既能滿⾜現況需求,且可因應未來變化的創新⼯程⽅案與發展策略。作為全球最⼤型的⼯程顧問公司之⼀,WSP同時引領應對氣候變遷的共同挑戰。 Serve as electrical discipline lead for power generation, renewable energy, energy storage, HV/EHV substation, and high-tech facility power distribution projects — owning technical quality from concept through construction support. • Lead electrical system design: single-line diagrams, load studies, short-circuit/protection coordination, arc-flash, and grounding studies. • Interface with Taipower, clients, and authorities on grid connection and code compliance. • Support proposals with technical concepts, man-hour estimates, and risk assessment. • Perform load-flow, short-circuit, protection coordination, and voltage-drop calculations.
粉碎產品邊料
WSP被譽為亞洲最佳雇主(HR ASIA),同時也名列WORLD‘S BEST COMPANIES OF 2023 (TIME時代雜誌),我們以提供卓越的員工體驗(Employee Experience)而自豪。現在,我們正在尋找一位充滿熱情、富有創意和才華橫溢的人力資源副理,與我們一起攜手打造獨具魅力的工作環境。 【工作職責】 ◆ 負責招募全流程作業(End-to-End Recruitment),包含職缺需求確認、人才搜尋、履歷篩選、面試安排、錄用及新人報到流程。 ◆ 與用人主管密切合作,了解組織及職位需求,提供市場人才資訊、招募建議及人才媒合方案,協助達成招募目標。 ◆ 透過多元招募管道主動搜尋人才,包含招募平台、LinkedIn、社群媒體、員工推薦及人才社群等,建立穩定的人才來源。 ◆ 負責核薪及聘僱作業,包含薪資建議與核定流程、錄取溝通、Offer 發放、到職確認及相關聘僱文件管理。 ◆ 建立並維護人才庫(Talent Pool)持續經營潛在人才關係,以支持現階段及未來人才需求。 ◆ 協助推動雇主品牌(Employer Branding)活動,包括校園徵才、就業博覽會、招募活動及社群經營,提升企業人才吸引力。 ◆ 維護招募相關數據、報表及關鍵招募指標(KPI),定期分析招募成效並提出改善建議。 ◆ 推動亞太區人才招募專案(Asia Talent Acquisition Initiatives),與區域團隊合作落實招募最佳實務、流程優化及人才策略。 【職務需求】 ◆人力資源、企業管理、心理學或相關科系學士以上學歷。 ◆具 2 至 5 年招募相關工作經驗。 ◆具備完整招募流程(End-to-End Recruitment)執行經驗,包含人才搜尋、履歷篩選、面試安排、錄用及報到作業。 ◆具備優秀的溝通協調能力及利害關係人管理(Stakeholder Management)能力,能有效與用人主管及跨部門團隊合作。 ◆主動積極、具良好組織能力,能同時管理多項招募專案及優先事項。 ◆具備良好的中英文聽說讀寫能力。 ◆具雇主品牌(Employer Branding)、招募行銷(Recruitment Marketing)或校園徵才活動經驗者尤佳。
以護理專業為基礎,負責會館長輩之健康狀況了解、生活照護管理、個案追蹤及跨單位服務協調。除日常生活管理外,亦協助建立長輩個別化照護需求與服務紀錄,並依長輩及家屬需求,協助銜接醫療、護理、長照、信託及其他相關服務資源。 工作內容 • 掌握住戶基本健康狀況、疾病史、用藥及日常生活需求。 • 定期關懷及追蹤住戶身體狀況與生活情形。 • 協助辨識長輩健康狀況變化及潛在照護需求。 • 發現異常狀況時,協助聯繫家屬、醫療或護理相關單位。 • 協助長輩就醫、回診、檢查及相關醫療服務之安排與追蹤。 • 建立及維護住戶個人健康與照護相關資料。 • 建立住戶個別化服務及照護管理資料。 • 依長輩身體狀況、生活能力及家庭支持情形,了解其照護需求。 • 針對需要較多協助之住戶進行個案追蹤及管理。 • 協調會館內部及外部醫療、護理、長照等服務資源。 • 協助處理長輩健康、生活及照護需求之跨單位溝通。 • 必要時召集相關人員討論個案照護及後續服務安排。 信託及未來照護服務協調 • 了解住戶及家屬對未來生活、醫療及照護安排之需求。 • 配合公司信託服務規劃,協助蒐集及整理住戶相關需求資料。 • 協助住戶、家屬與信託、法律、醫療及照護相關單位之溝通與聯繫。 • 追蹤住戶未來照護需求及服務安排。 • 協助建立「入住 → 生活管理 → 醫療照護 → 長照服務」之完整服務銜接機制。 • 非法律或金融專業工作,涉及信託、法律及財務事項由專業單位提供服務。 住戶及家屬關係管理 • 作為住戶日常照護及健康需求之主要聯繫窗口之一。 • 主動了解住戶及家屬需求,提供適當協助。 • 協助處理住戶健康、照護及生活相關問題。 • 與家屬保持適當聯繫,必要時提供住戶狀況之回饋。 • 協助提升住戶及家屬對會館照護服務之信任與滿意度。 跨單位資源整合 • 康寧醫院 • 居家護理服務 • 護理之家 • 長照服務 • 醫療及健康管理 • 信託及法律相關專業服務 • 其他外部照護及社會資 這不是傳統醫院護理工作,也不是單純的生活服務工作。我們希望找到一位具護理專業的人員,從長輩入住開始,逐步了解其健康狀況、生活需求及未來照護需求,並透過個案管理方式,協助整合醫療、護理、長照、信託及相關服務,讓長輩在康寧生活會館不只是「住得好」,更能做到「有人了解、有人關心、有人管理、未來照護有安排」。
【關於我們:穩定成長、重視員工的優質營建團隊】 鼎耀興建設有限公司深耕花蓮,專注於各項建築工程發展。我們深知,前線工程的順利推進,仰賴於背後有條不紊的行政後勤團隊。 我們重視每一位員工,致力於提供良好的工作環境與成長學習的空間。如果您做事細心、喜歡單純穩定的辦公室環境,歡迎加入我們的團隊,成為我們不可或缺的行政幫手! 【為何這個職缺值得您投遞?(超強作息優勢)】 ⏰ 完美的生活平衡: 每日 17:00 準時下班,讓您擁有完整的下班時光!落實週休二日,週末好好充電不加班。 🍱 超長午休時光: 中午 12:00 至 13:30 長達一個半小時的午休時間,讓您能悠閒用餐並充分午睡休息。 💰 穩定薪酬與心意: 起薪 29,500 元以上(依資歷彈性核薪),並享有三節獎金與節慶禮品,感受公司滿滿的心意。 【您的核心任務 (工作內容)】 行政文書處理: 負責一般文書資料處理、歸檔、合約建檔及公文收發。 營建後勤支援: 協助處理工程相關表單、請款單據整理與基礎帳務核對。 辦公室庶務管理: 負責接聽電話、接待訪客、辦公用品採購與環境維護。 跨部門溝通: 協助主管交辦事項,並擔任內勤與工務人員間的溝通橋樑。 【我們期待的您 (要求條件)】 學經歷不拘,無經驗肯學習者亦歡迎! 熟悉基礎電腦文書軟體操作 (Word、Excel)。 個性細心負責、具備良好的溝通能力,做事有條理。
🏆 不動產營業員/房仲業務(高專制/高獎金/無經驗可) 想挑戰百萬年薪,讓收入由自己決定嗎?🔥 我們採高專獎金制度,沒有收入天花板,付出與回報直接連結!不論你是房仲新鮮人,還是準備轉換跑道,只要願意學習、勇於挑戰,就能透過完整教育訓練、一對一專人帶領與團隊資源,逐步累積不動產專業與高收入! 📣 加入我們,你將會 1. 開發房屋、土地、店面等委託案件,拓展你的業務版圖 2. 經營客戶關係,提供不動產買賣及租賃服務 3. 安排帶看、介紹物件並分析市場行情 4. 協助買賣雙方議價與簽約,順利完成交易流程 5. 不動產交易流程諮詢 6. 維繫客戶關係並提供完善售後服務 7. 配合公司教育訓練及團隊活動,持續提升專業能力 🌟 我們希望遇見這樣的你 1. 喜歡與人互動並具備良好溝通能力 2. 對不動產產業有興趣並願意持續學習 3. 積極主動、具責任感並能妥善安排時間 4. 具企圖心,期待挑戰高收入與工作成就感 5. 不怕面對挑戰,願意為自己的目標全力以赴 🎁 公司提供 1. 高專獎金制度,收入無上限 2. 完整新人教育訓練 3. 專人帶領 4. 豐富物件與團隊資源共享 5. 行政、行銷及後勤支援 6. 完整升遷制度 7. 各項績效獎勵及海外獎勵旅遊 8. 良好的團隊合作氛圍 這不只是固定薪資的工作,更是能透過專業與努力創造高收入及長期職涯發展的機會!🚀 想挑戰自我、打造屬於自己的不動產事業嗎?歡迎加入我們!一起成長、一起拚出亮眼成績!💪
🚢 讓每一份文件與每一次聯繫,都順利串起海運業務! 在海運產業中,行政客服不只是處理日常事務,更需要掌握文件、資訊與溝通流程,協助團隊穩定推進每項工作。 📋 你將會: 1. 處理日常文書資料,完成文件整理、歸檔與電子檔案管理 2. 整理簽核文件、公文與海運相關資料,協助文件發送及追蹤 3. 接聽電話、回覆客戶詢問,提供海運業務相關資訊與行政協助 4. 協助跨部門溝通,追蹤文件、訊息與各項行政事項的處理進度 5. 處理零用金、銀行提存及各項費用繳納等基礎財務事項 6. 協助更新公司官網內容,使用辦公軟體製作報表及文件 7. 協助處理海運相關文件與資料 8. 支援人事及其他部門的行政需求 🌟 如果你擅長文件整理、資訊彙整與溝通協調,歡迎加入我們!一起讓每項行政流程更精準,讓海運業務順利前進!
根據需求確定每日的生產量,確保及時供應客戶所需的食材和成品。 *遵循食品安全法規,確保中央廚房符合HACCP和其他相關標準。 *掌控食材、勞動力和其他運營成本,尋求降低成本的方法,同時保持高質量的產品。 *收集和分析生產、質量和成本數據,為決策提供依據。 *持續評估和改進生產流程,尋找提高效率和質量的方法。 *協助研發和測試新產品,確保新產品的生產能力和質量。 *確保生產設備運行正常,定期檢查和維護,以防生產中斷。 *人員訓練及工作分派管理。
1. 原料驗收及成品進出貨作業 2. 冷凍冷藏庫及乾貨倉,包材倉庫存管理 3. 作業環境清潔及維護 4. 依據ISO規定填寫作業相關表單 5. 庫存資料KEY IN(使用正航系統,有使用經驗者優先錄取) 6. 其他主管交辦事項
1.溫控商品配送與空籃回收 2.每日定點定線,行程單純 3.車輛安全維護與點檢清潔 4.數量清點正確、溫控維護 5.報表記錄填寫登入 6.駕駛6.5噸車型,須具職大貨以上駕照,有經驗者優先錄取 7.無不良嗜好,有信用債務或強制執行亦可辦 ~福利制度~ ★勞保、健保、團體保險 ★員工制服 ★全勤獎金 ★生日禮券 ★久任..等各項獎金制度 ★中秋節禮品 /禮金 ★ 婚喪補助金
1. 食品良好衛生規範之執行與監督 2. 其他有關食品衛生管理及員工教育訓練工作 3. HACCP及ISO 22000表單文件更新與維護 4. 非追不可系統申報 5. 現場生產製程品管作業 6. 產品標籤貼紙內容確認及印製 7. 確認新產品製程及文件建立 8. 執行原料和成品送外檢驗、保存性試驗 9. 量測儀器內部校正、標準件外校 10. 留樣產品管控、報廢、化學用品盤點 11. 客訴、異常事件分析追蹤,並確認改善措施 12. 執行主管交代事項
1.執行備料、補料、收料作業 2.帳務整理(key單/銷對帳等) 3.盤點及確保料、帳一致 4.維護倉庫安全衛生的作業環境 5.上級交辦事項