面試經驗談專區

1.門市商品介紹與銷售，提供專業顧客服務。 2.接待顧客、處理退換貨、調貨及庫存管理。 3.負責商品整理、包裝、退換貨、調貨、銷售與庫存管理等日常營運事務。 4.負責商品陳列佈置及促銷活動更換作業。 5.維持店櫃整潔，協助門市行政與營運作業。 6.具服務熱忱、活潑外向、細心負責，重視團隊合作與顧客服務。 7.配合營運需求採排班制，休假依法定標準給予。 8.旺季(過年期間)及活動期(檔期)間需配合營業時間排班。 9.保障底薪+獎金抽成+達標獎金

● 解決方案規劃與文件標準化： 主導停管相關解決方案的推動，規範並管理 Wireframe、User Story、PRD、技術規格、Test Case 等標準化文件，以跨團隊的高溝通效率提升整體開發品質 ● 流程卓越化： 建立、梳理並持續優化產品開發生命週期流程，有效縮短從需求提出到產品上線的週期，並提升團隊產出的穩定度 ● 資源與技術債分配： 深入理解技術架構，專業評估「新功能開發」與「技術債清償」的優先順序，在有限資源下最大化開發投資回報率 ● 跨團隊協調力： 具備卓越的跨部門溝通技巧，能與研發（R&D）、設計（UI/UX）、營運及商業團隊緊密協作，並具備良好的衝突協調能力 ● 市場與商業洞察： 定期進行競品分析與市場趨勢研究，從中發掘創新獲利模式、訂閱制機會或新的業務增長點 ● 數據驅動與迭代： 追蹤產品上線後的關鍵指標與用戶反饋，透過數據建立觀點，持續進行產品的優化與迭代

⭕【全職月薪】 起薪為$32,200元+1,600元全勤獎金，固定考核，最高可加9,500元 深夜出勤津貼每小時加$50元 ⭕【福利&制度】 ★月休8～10天及每年特休假(依勞基法規定) ★每季一次考核調薪機會 ★免費員工餐 ★三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼 ★年度健檢 ★提供員工制服及工作鞋 ★勞保、健保，6％勞退提撥 ⭕【工作說明】 《內場》:餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》:接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔 用最有元氣的服務使顧客露出滿意的笑容！ ★開朗活潑有笑容 ★ＳＯＰ專業流程 ★無經驗可 ★提供完善職前教育訓練 ⭕【經營理念】 我們是日本第一的速食連鎖ZENSHO集團，我們的理念是〝消滅世界的飢餓和貧困〝，目標是成為全球第一的連鎖餐飲集團。 我們堅持使用安全及高品質的食材，當場現點現作提供美味可口的日本美食-壽司，並以舒適衛生的用餐環境、熱情用心的服務態度、平實親民的誠懇價格，強調食品安全，顧客安心。不論是單獨一人、與家人一起、朋友一起，皆可享受用餐的樂趣。

*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA！* *無經驗可，藉由公司內部訓練及會議，讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* *有餐飲管理經驗者薪資可議* 【薪資&休假】 ●薪資：月薪$41,000元 ●調薪：定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 ●休假：月休8～10天及每年特休假(依勞基法規定) 【升遷路徑】 儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) *3個月升遷店長機會* *須配合展店進行全台輪調* *如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* https://www.1111.com.tw/job/113086256/ 【福利制度】 ●訓練：新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、年度評價調薪 ●福利：三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 ●制服：提供員工制服及工作鞋 ●保障：勞保、健保，6％勞退提撥 【工作說明】 ●各階段完整幹部教育訓練，升遷順暢，有實力者３個月即可升上店長 ●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 ●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔

應徵截止日期 自奉核後公告招募額滿為止 應徵方式 一、 報名方式：請至臺北市住宅及都市更新中心人才招募區選擇應徵職務。本次招募一律採官網線上報名(https://thurc.org.taipei/ThurcTaipei/Portal/Careers)，不接受紙本郵寄；每人限報名一個類別，切勿重複報名。 二、 採隨到隨審方式辦理，自公告日起連續刊登（配合業務需求採滾動式審查），至各職缺完成錄取及報到止。 三、 必備文件：應徵者須於官網上傳完整履歷表（含個人照片、自傳、家庭背景及成員簡明說明）、前次工作薪資證明（或在職薪資單）及相關證照證明。資料不齊或未於線上完成送出者，視同未完成報名。 四、 聯絡資訊：請務必填寫正確且有效的行動電話及 Email，以利通知面試結果。若因聯絡資訊無效導致無法通知，需由應徵者自行負責。 五、 資格審查與通知:經審查資格條件符合本中心需求者，將擇優通知面試；資格不符或面試未錄取者，將另行通知。 六、 面試查驗：面試須由本人親自出席，並請攜帶**學歷及身分證件（雙證件正本）供查驗，驗畢當場歸還。 七、 應徵文件處理:應徵者提供之所有文件，不論錄取與否，本中心均依《個人資料保護法》相關規定嚴密處理與銷毀。 1、 工作內容： (1). 規劃類： i. 公辦都更前期規劃可行性評估等。 ii. 辦理公辦都更專案執行、專案進度控管等。 iii. 辦理公開評選實施者或出資者相關之公開招商作業等相關事務。 (2). 整合類：辦理都市更新整合事項，包含範圍內所有權人、相關權利人溝通協調及參與都市更新意願調查、配合駐地工作站輪班諮詢。 (3). 財務類：公辦都更財務試算、權利變換估價、共同負擔提列計算等。 2、 專業技術條件: (1). 如具備地主整合、都更規劃、地政、建設公司、不動產投資相關經驗者尤佳。 (2). 具備良好溝通能力者尤佳。 (3). 財務類具產權利變換估價經驗者尤佳。 3、 其他條件： (1). 本職缺所列工作內容，無須全數具備相關經驗，具其中一項或具備相關背景者亦歡迎投遞履歷。 (2). 應徵者經面試後依學經歷條件及工作內容需求，本中心得以專案規劃師或規劃師職位通知錄取。 學經歷條件 (1)都更企劃類、都更規劃類：符合教育部之國內外大學/學院建築、都市計畫、不動產與城鄉環境、地政等相關科系之畢業並取得證書者。 (2). 設計類：符合教育部之國內外大學/學院建築、室內設計、都市計畫、景觀等相關科系畢業並取得證書者。 (3). 規劃師：歡迎應屆畢業生投遞。 規劃師： 1. 碩士以上學歷，具相關經歷一年以上或其他經歷三年以上者。 2. 大學學歷，具相關經歷二年以上或其他經歷四年以上。 3. 專科學歷，具相關經歷三年以上或其他經歷五年以上。 4. 高中職學歷，具相關經歷五年以上。 薪資 規劃師35,000元以上。 各項福利 1、 年終獎金 2、 考核獎金 3、 員工健康檢查補助 4、 員工教育訓練補助 5、 員工旅遊補助 6、 結婚補助 7、 生育補助

應徵截止日期 自奉核後公告招募額滿為止 應徵方式 一、 報名方式：請至臺北市住宅及都市更新中心人才招募區選擇應徵職務。本次招募一律採官網線上報名(https://thurc.org.taipei/ThurcTaipei/Portal/Careers)，不接受紙本郵寄；每人限報名一個類別，切勿重複報名。 二、 採隨到隨審方式辦理，自公告日起連續刊登（配合業務需求採滾動式審查），至各職缺完成錄取及報到止。 三、 必備文件：應徵者須於官網上傳完整履歷表（含個人照片、自傳、家庭背景及成員簡明說明）、前次工作薪資證明（或在職薪資單）及相關證照證明。資料不齊或未於線上完成送出者，視同未完成報名。 四、 聯絡資訊：請務必填寫正確且有效的行動電話及 Email，以利通知面試結果。若因聯絡資訊無效導致無法通知，需由應徵者自行負責。 五、 資格審查與通知:經審查資格條件符合本中心需求者，將擇優通知面試；資格不符或面試未錄取者，將另行通知。 六、 面試查驗：面試須由本人親自出席，並請攜帶**學歷及身分證件（雙證件正本）供查驗，驗畢當場歸還。 七、 應徵文件處理:應徵者提供之所有文件，不論錄取與否，本中心均依《個人資料保護法》相關規定嚴密處理與銷毀。 1、 工作內容： (1). 規劃類： i. 公辦都更前期規劃可行性評估等。 ii. 辦理公辦都更專案執行、專案進度控管等。 iii. 辦理公開評選實施者或出資者相關之公開招商作業等相關事務。 (2). 整合類：辦理都市更新整合事項，包含範圍內所有權人、相關權利人溝通協調及參與都市更新意願調查、配合駐地工作站輪班諮詢。 (3). 財務類：公辦都更財務試算、權利變換估價、共同負擔提列計算等。 2、 專業技術條件: (1). 如具備地主整合、都更規劃、地政、建設公司、不動產投資相關經驗者尤佳。 (2). 具備良好溝通能力者尤佳。 (3). 財務類具產權利變換估價經驗者尤佳。 3、 其他條件： (1). 本職缺所列工作內容，無須全數具備相關經驗，具其中一項或具備相關背景者亦歡迎投遞履歷。 (2). 應徵者經面試後依學經歷條件及工作內容需求，本中心得以專案規劃師或規劃師職位通知錄取。 職務學歷條件 (1)都更企劃類、都更規劃類：符合教育部之國內外大學/學院建築、都市計畫、不動產與城鄉環境、地政等相關科系之畢業並取得證書者。 (2). 設計類：符合教育部之國內外大學/學院建築、室內設計、都市計畫、景觀等相關科系畢業並取得證書者。 (3). 規劃師：歡迎應屆畢業生投遞。 專案規劃師： 1. 碩士以上學歷，具相關經歷三年以上或其他經歷五年以上者。 2. 大學學歷，具相關經歷五年以上或其他經歷七年以上。 3. 專科學歷，具相關經歷七年以上或其他經歷九年以上。 4. 高中職學歷，具相關經歷九年以上。 薪資 專案規劃師：51,000元以上 各項福利 1、 年終獎金 2、 考核獎金 3、 員工健康檢查補助 4、 員工教育訓練補助 5、 員工旅遊補助 6、 結婚補助 7、 生育補助

1. 可獨立操作CNC 車床。 2. 依圖面進行一般車削、倒角、切斷加工。 3. 能自行更換刀具、基本刀補設定。 4. 加工過程中進行尺寸確認與調整。 5. 協助首件檢查與製程品質控管。 6. 配合技師或主管進行加工流程改善。 7. 無校機作業時，需協助上下料。

1. 協助上下料、工件固定與拆卸。 2. 使用游標卡尺、分厘卡進行基本量測。 3. 協助工件清潔、去毛邊。 4. 學習操作CNC 車床。 5. 在師傅指導下進行簡易加工。 6. 協助機台日常清潔與基本保養。 7. 遵守工安規範，維持工作環境整潔。

你是不是常常有這種感覺： 明明很拚、很會跟人聊，但薪水就是卡在那個數字上不去？ 如果你曾在業務、保險、汽車、服務業拚過， 你已經有了 80％ 我們要找的特質—— 剩下的 20％，我們用系統幫你補。 ✦ 為什麼有業務背景的人，在這裡特別容易成功？ 你懂得怎麼跟人建立信任感。 你不怕被拒絕、知道怎麼追單。 你有生活歷練，客戶看到你，就覺得放心。 這些，是新鮮人用兩年都學不完的東西。 我們要做的，是把你的這些優勢，疊加上不動產的專業知識， 加上我們的 AI 系統，讓你比同期夥伴快三倍開發到案源。 ✦ 我們跟別人不一樣的地方 我是李天璽，太平洋房屋惠文店店長，從業 12 年。 我在業界少見地把 AI 工具導入日常業務—— 自動整理客戶資料、快速生成物件文案、追蹤開發進度。 你不需要自己摸索，我直接把系統交給你用。 這不是在賣夢想。這是在幫你少走三年冤枉路。 ✦ 加入後，你的前六個月 我們有一套專為轉職者設計的成長路徑， 從入職第一天就知道自己在哪個位置、下一步要做什麼。 有業務背景的夥伴，通常比預期更快看到第一筆收入。 具體怎麼走？面試時我親自跟你說。 ✦ 工作內容 (1) 房屋買賣仲介服務 (2) 房屋租賃服務 (3) 不動產價值評估與諮詢 (4) 客戶關係經營與開發 ✦ 完善福利制度 《收入結構》跟努力成正比，創造自己的收入天花板 《完善保險》勞保、健保、勞退提繳 6％、團體意外醫療險 《教育訓練》系統化課程 + AI 工具實戰教學 + 店長一對一帶 《行銷包裝》專業攝影形象照、社群素材設計全程支援 《快樂出遊》國內外旅遊、部門聚餐、慶生會 《幸福家庭》產檢假、陪產假、育嬰留停、家庭照顧假 《禮金補助》結婚禮金、生育禮金、員工健檢 ✦ 店長頻道（了解我們的真實樣貌） TikTok 搜尋：天哥帶你飛 https://www.tiktok.com/@cityhunter_sky 如果你正在想「要不要給自己一次機會」—— 這封邀約，就是那個機會。

加 LINE ID：lolo611176，跟人資 通話預約面試時間 ✨ 北捷機廠最強清潔神隊友，我們正在尋找你！ 想成為城市軌道交通幕後的亮眼推手嗎？ 趕快加入我們，讓每一列捷運都煥然一新吧！💪 🔥 加入我們的行列 1. 確保每一列捷運車廂外觀光亮無比 2. 維持車廂內部環境整潔舒適 3. 靈活配合領班交付的各項任務 期待充滿活力的你一起加入，讓捷運品質由你來守護！ 準備好展開這份充滿成就感的任務了嗎？🚀 北投：臺北市北投區桃源里大業路 新莊：新北市新莊區和桃園市龜山區交界處的迴龍站附近 中和：臺北市中山北路二段 蘆洲：新北市蘆洲區環堤大道

【澄玥中醫診所｜診所助理招募中】 想找一份穩定、有制度、能學習醫療專業的工作嗎？ 無經驗沒關係，只要願意學習，我們提供完整教育訓練，讓您一步步成長為專業的診所夥伴。 我們提供 ✔ 完整教育訓練，無經驗可 ✔ 穩定排班，月休8-9天 ✔ 周日固定休診 ✔ 周六晚診固定休診 ✔ 勞健保、勞退提撥6％ ✔ 績效獎金制度 ✔ 生日禮金、年節禮金/禮品 ✔ 員工看診及醫藥福利 ✔ 良好工作環境與升遷機會 工作內容 ▪ 櫃檯接待與診務行政文書作業 ▪ 中藥調劑相關作業協助 ▪ 協助診務流程進行 ▪ 維護工作環境整潔 ▪ 提供病患溫暖且專業的服務 工作地點 近松江南京捷運站3號出口 輪班制度(早午班、午晚班、早晚班) 早班｜09:30-13:30 午班｜14:00-18:30 晚班｜18:30-22:30 歡迎喜歡與人互動、具服務熱忱、細心負責的您加入我們，一起打造溫暖且專業的醫療團隊。 歡迎對醫療有工作熱誠或學習熱誠者加入。

【工作內容】 主要以幫助門市運作順暢，以各環節工作站分工來協助客戶快樂體驗 加入我們，你將負責： 1. 前台引導說明：介紹租車與消費方式。 2. 租車部：介紹適合的車車、教學自駕與遙控。 3. 櫃台收銀：收銀機結帳、顧客服務。 4. 消毒開單：出車前為車輛消毒及開單。 5. 內場場控：協助租車部人員運作順暢。 6. 巡邏與巡檢：觀察與提醒交通安全或協助小朋友開車遇到問題。 7. 兒童課程規劃：課程企劃準備及主持。 8. 官網維護：小編訊息回覆。 另享三節獎金，工作補貼獎金 ，不定期獎金 誠摯邀請您一起加入我們工作的團隊! Baby嘟嘟房兒童電動車官網 ▶ https://www.babydodofun.com/ Baby嘟嘟房兒童電動車Facebook ▶ https://www.facebook.com/babydodofun

1. 安裝及設置冷暖氣、通風、除濕及冷凍系統，包含馬達和壓縮機等設備的安裝操作 2. 執行水管系統的安裝及日常維護，確保系統正常運作 3. 使用測試裝置檢查氣流、冷卻壓力及電路狀況，進行設備的分析和診斷 4. 進行系統定期維護與保養，包含冷卻劑的保存、回收及再利用處理作業 5. 負責設備的測試和調試，確保系統運行穩定並符合性能要求 6. 閱讀及理解設計圖紙和規範，並紀錄安裝、維修及維護工作的詳細數據 7. 遵守安全規範及作業程序，且持續學習最新的技術和冷凍空調行業標準 歡迎對冷凍空調技術有興趣的您加入我們的團隊！期待您的加入，與我們一同成為頂尖的空調技術專業人才，立即投遞履歷吧！

🚧 挑戰重心與穩定的極限，加入我們的專業團隊吧！ 你是否擁有指揮手證照，並熱愛指揮複雜吊掛操作的挑戰？讓我們一起在高空與重量之間找到完美平衡！ 🎯 你的工作內容包括： 1. 精準施展吊掛指揮信號，帶領整場作業流程順利完成 2. 熟練掌握各種類型吊車與起重機操作技巧 3. 運用吊掛工具和配件的專業知識，完成高難度吊裝工作 4. 判斷重物重量及最佳吊裝點，確保吊掛安全無誤 5. 閱讀並解析吊裝圖紙及操作指示，快速上手實務情境 🔒 安全、效率是我們的核心價值 1. 嚴格遵守工安規範與相關吊掛安全規定 2. 維護吊車基本操作與清潔，確保設備最佳狀態 3. 配合團隊溝通協作，建立無可挑剔的默契 💪 高空或夜間作業，挑戰自我極限，發揮超凡空間感與手眼協調能力！ 給予你最專業的平台，運用你的技術將每個項目完成得無懈可擊！ 🌟 加入我們，成為起重吊掛專業團隊中的中流砥柱！ 只要你擁有技術與熱情，我們期待與你攜手完成每個驚人的吊掛作業！

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作!! 2.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險!! 3.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備!! 4.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全!! 5.收發文件!! 6.具保全經驗者優先錄取!! 7.享勞健保!!

深信最貼心、高品質的用餐體驗來自於每一位員工的真心相待， 我們也以最高規格打造幸福友善的職場，讓幸福走進您心裡。 一頭班、兩頭班都有歡迎大家踴躍面試，精準教育SOP，嚴謹的制度，讓您在求職路上一帆風順 每周休2日我們相信生活也值得經營 想休假 想升遷 想要有生活?我們都給得起 橋山壽喜燒 米其林一星主廚坐鎮把關 創立品牌初衷 回歸食材本質，探索食材根本 天然、無添加、無加工、健康 客人就是我們的夥伴 「The pursuit of excellence, almost demanding」 「追求卓越，近乎苛求」 我們相信三件事，也是希望你能一起相信的： 1. 用心煮，就有味道。 湯再簡單，只要用心，客人一定感受得出來。 2. 待人溫柔，是我們的習慣。 不只是對客人，也對彼此。多一句「你辛苦了」，少一點抱怨，店就會更舒服。 3. 我們每天都可以比昨天更好一點點。 不怕錯，怕不願意改；我們都是一起成長的夥伴。 ⸻ 最後，我想說： 你不是「來幫我們打工」的，你是「和我們一起煮出這鍋湯」的人。 希望未來的日子裡，你不只是來工作，而是真的喜歡這裡、喜歡和大家一起做這件事。 工作時間： 採排班制 職位要求：無餐飲經驗可，對餐飲業具有熱忱、希望學習餐飲製作、喜好接觸人群、善溝通、注重團隊合作。 本公司會提供完整餐飲技能操作教育訓練。 外場: 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責介紹酒品、開酒、製作義式咖啡 介紹菜單內容講解菜色服務客人 5.負責結帳、收銀之工作。 內場: 1.整理食材並歸位。 2.完成備料工作。 3.按照訂單準備物流品項。 4.與同事相互合作。 5.烹調工作。 6.維持與確保食材安全與衛生。 7.維護廚房環境清潔與設備保養。 還在認為來餐飲工作就是打份工嗎？ 一起重新定義 不管你是想找份穩定工作、想學習各類餐飲服務的新知識、想成為優秀管理人才、 或是想先行體驗創業的發想與概念實行 鍋物料理的新定義 歡迎活潑開朗、對餐飲有熱情的您一同加入我們的行列！我們提供專業培訓、明亮及舒適的工作環境。 快來加入我們！ 管理人數：10人以內 發展遠景：開設分店，當店經理，升管理職，培育部屬，全方位的「店長型人才」，不論向上晉升或培養團隊，都需要領導力。 成就樂趣：只有被好好服務過，留下深刻感動，才能知道服務別人的價值與意義

1.給排水、消防、氣體及空調之配管工程，及設備安裝等。 2.工程趕工時須能配合加班。 3.錄取後需檢附勞工體檢表、營造業安全衛生教育訓練六小時證。 4.公司提供伙食津貼。 5.老闆和善好相處，誠摯的歡迎您加入我們的行列。 師傅 日薪 2750起 (含午餐) 半技 日薪 2350起 (含午餐) 學徒 日薪 1950起 (含午餐)

1. 水電消防配管配線、高低壓電氣設備安裝 2. 按照藍圖進行高低壓配電線路施工、電路維修及電器設備安裝 3. 一般建築物的供水與消防給水管路的簡單基本設計、施工與維護，含污水、排水系統 4. 照明燈具、開關插座安裝、火警消防設備安裝、UPS不斷電設備安裝

1. 負責門市營運管理，包括庫存管理、採購管理、報表製作及人員管理。 2. 擬定銷售策略，執行銷售目標制定與達成，提升業績表現。 3. 負責商品陳列規劃與執行，確保商品擺設符合品牌形象與銷售需求。 4. 定期分析進銷存數據，提供經營決策建議，優化營運效率。 5. 處理客訴與提供高品質的顧客服務，維持良好的客戶關係管理。 6. 計劃並執行促銷活動及廣告策略，提升商場曝光與銷售成效。 歡迎加入我們的團隊，發揮您的領導才華，與我們共同創造優異的賣場表現！請立即投遞履歷！

【工作內容】 你將負責客戶帳款追蹤與金流管理， 透過溝通協調、問題處理與風險控管，協助公司維持穩定營運與良好客戶關係。 這不只是單純催收工作， 更能接觸電商金流、客戶應對與跨部門協作流程，累積實務與溝通能力。 工作內容包含： ▪ 客戶帳款追蹤、催收與收款安排 ▪ 帳務資料整理與系統操作 ▪ 協助處理異常帳款與客戶問題 ▪ 與客服、財務、倉管等部門協作 ▪ 催收進度追蹤與主管交辦事項 【我們希望你】 ▪ 擅長溝通與問題處理 ▪ 做事細心、有責任感與抗壓性 ▪ 具備基本電腦與文書操作能力 ▪ 願意學習帳務、金流與風險控管流程 ▪ 具印尼語能力或客服／電商經驗者佳 【加入後你可以獲得】 ▪ 學習電商金流、帳務與風險管理實務 ▪ 累積客戶溝通與跨部門協作能力 ▪ 獎金制度與個人績效直接連動，成長空間高 ▪ 未來可往客服管理、帳務管理或營運方向發展 ▪ 季獎金最高 NT$23,000 ▪ 每月另有最高 NT$10,000 績效獎金 【工作時間】 （排班制，可固定班別） ▪ 早班｜08:30–18:00 ▪ 中班｜13:30–22:00 【面試流程】 ▪ 面試前測驗（Email 提供） ▪ 部門主管／HR 面談 如果你喜歡與人溝通、解決問題， 並希望累積電商營運與帳務管理實戰經驗， 歡迎加入 Forwardmall 催收團隊！ ⭐ 誠信正直 ⭐ 積極熱忱 ⭐ 勇於創新 ⭐