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  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 10/4
  • 阪前鐵板燒台南希爾頓店-廚藝助理
  • 台南市中西區
  • 王品餐飲【股】台南希爾頓店(籌備中)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~45,300元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】廚藝助理 簡易餐點製作,內場相關事務 為顧客呈現安心且高品質的用餐享受

  • 10/4
  • 太平-瓦斯送貨員
  • 台中市太平區
  • 華利興企業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 46,000~65,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.桶裝瓦斯搬運及運送(小貨車) 2.有送瓦斯經驗者佳 3.享勞健保+津貼

  • 10/4
  • 沙鹿-瓦斯送貨員(月薪46-65K)
  • 台中市沙鹿區
  • 華利興企業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 46,000~65,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.桶裝瓦斯搬運及運送(小貨車) 2.有送瓦斯經驗者佳 3.享勞健保+津貼

  • 10/4
  • 井賀鍋物<鳳甲店>外場晚班工讀
  • 高雄市鳳山區
  • 井賀鍋物高雄鳳甲店_凱笙餐飲有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~230元0 ~ 10 人次主動應徵
  • <外場> 1.顧客接待、帶位、桌邊服務。 2.協助點餐、送餐、結帳。 3.置桌、收桌及維持環境清潔。 4.內外場聯繫及簡易客訴處理。 5.備品整補、地板掃脫、廁所清潔

  • 10/4
  • 光電發展事業 QC品檢工程師
  • 新北市中和區
  • 英濟股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.執行產品檢驗(進料/製程/出貨) 2.記錄與整理檢驗數據與報表 3.發現品質異常並回報相關單位 4.協助品質改善與問題分析 5.確保產品符合規格與品質標準

  • 10/4
  • 光電發展事業 設備開發工程師(硬體)
  • 新北市中和區
  • 英濟股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.製程設備開發:與廠商坦論製程所需規格 2.設備工程圖設計及審查 3.製程設備異常問題分析及排除 4.自動化設備組裝調試 6.提高&維持機台嫁動時間 7.機台產能(Tact Time)提升 8.良率提升 9.設備改造

  • 10/4
  • 模具加工技術員
  • 新北市中和區
  • 英濟股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 設置和操作CNC機台。 2. 模具加工及模具組立。 3. 新產品試做打樣。 4. 主管交辦事項。 CNC操機:熟悉牧野F系列加工機、V系列加工機、法蘭克等主流數控系統。

  • 10/4
  • 生醫事業 營運主管(醫療器材)
  • 新北市土城區
  • 英濟股份有限公司
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 100,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責公司整體營運管理,統籌 製造、生產計畫、資材採購及品質管理 等部門運作。 2.規劃與監督生產製程,提升 生產效率、產能利用率及良率。 3.建立並優化供應鏈管理制度,確保 物料供應、庫存管理及交期控制。 4.督導品質管理系統運作,確保符合 ISO 13485 及醫療器材相關法規要求。 5.跨部門協調研發、PMO、業務與製造端,確保新產品順利導入量產。 6.推動營運改善專案,包括 成本控制、製程優化、品質改善及效率提升。 7.建立營運KPI管理制度,定期檢討 產能、良率、交期及庫存週轉等指標。 8.培養及管理部門主管與團隊,建立良好的營運管理機制。

  • 10/4
  • 生醫事業 專案管理主管
  • 新北市土城區
  • 英濟股份有限公司
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 65,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責新產品導入專案之整體規劃與推動,串接開發至量產流程 2.規劃與追蹤專案時程、資源與風險,確保專案順利推進 3.協調研發、製造、品保、資材等單位,促進跨部門合作與問題解決 4.參與試產及量產導入,協助專案順利落地 5.管理設計變更流程及專案相關文件進度 6.定期召開專案會議並追蹤執行進度 7.需具備「產品開發至量產導入」全流程整合能力,非單純進度追蹤角色

  • 10/4
  • AI事業 資深全端工程師
  • 新北市中和區
  • 英濟股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.熟悉前後端開發, 能規劃資料庫以及雲端服務架構 2.帶領小規模技術團隊(3人以上),具備專案管理能力與良好溝通技巧。 3.主導系統架構規劃與技術選型,平衡開發速度與系統擴充性 4.建立並執行 Code Review 流程 5.指導團隊成員提升技術技能

  • 10/4
  • 光電發展事業 文管工程師
  • 新北市中和區
  • 英濟股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 建立標準作業流程(SOP/WI) 2. 協助系統導入文件化 3. 部門或跨部門溝通需求並轉化為文件

  • 10/4
  • 法務專員
  • 新北市中和區
  • 英濟股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.中英文合約審閱 2.國內外法令法規 3.司法判例檢索 4.法律文件撰擬 5.主管交辦事宜

  • 10/4
  • 【7-ELEVEN 坤耀門市】早班正職人員
  • 新北市板橋區
  • 恩希企業社(7-ELEVEN 坤耀門市)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 商品上架陳列/商品排面整齊。 2. 清點商品,進、退貨及管理庫存。 3. 賣場環境整理及清潔維護。 4. 顧客服務,具有服務熱誠。 5. 完成店長、副店長交辦事項。 6. 彈性上班時段。 歡迎活潑熱血的你&妳,一起加入我們的行列。 (短期勿試,需長期) 享有勞健保,勞退,在職進修課程,不定期聚餐。

  • 10/4
  • 【文字客服專員】 中班
  • 新北市板橋區
  • 巴伯國際實業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們正在尋找細心、具溝通能力的客服夥伴加入團隊! 歡迎對客服工作有熱忱、重視服務品質的你,一起打造更好的客戶體驗! 不需電話連絡,文字客服,不需陌生開發 無客服相關經驗可,新進員工皆會進行培訓,有經驗者佳 📌 工作內容: ・主要負責處理訂單相關問題 ・回覆客戶訊息,以及客訴應對與問題解決。 ・每日平均需處理50+客戶詢問,需具備良好的時間管理與應變能力。 ・處理公司帳務,對帳與財務部門溝通協調 ・廣告投放、文書相關作業 ・能獨立完成主管交辦事項 📌 條件需求: ・工作態度細心有耐心 ・擅長與人溝通,能快速理解客戶需求並提供適切解決方案 ・具備良好的情緒管理能力,能在高壓情境下維持穩定服務品質 ・熟悉線上客服系統及基本CRM操作 ・具相關客服經驗者佳 📌 加分條件 ・電商平台客服經驗或高訊息量處理經驗者尤佳 ・具相關客服經驗者佳 ・有相關行業尤佳 📌排假制度 ・彈性自由排班 ・準時上下班 📌公司福利 ・員工聚餐 ・提供零食 ・定期提供飲料 📌獎金福利 ・三節獎金(端午節、中秋節、春節) ・過年出勤獎金 歡迎對客服工作有熱忱、重視服務品質的你加入我們,一起打造更好的客戶體驗!

  • 10/4
  • 櫃台人員
  • 台北市內湖區
  • 內湖佳恩動物醫院
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 31,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【徵人|動物醫院小夥伴 🐾】 每天被狗狗貓貓包圍的工作來了! 如果你: ✔ 喜歡動物 ✔ 不排斥和人互動 ✔ 想學醫療相關知識 ✔ 希望工作不只是一直坐辦公室 歡迎來我們診所看看 🐶🐱 【工作內容】 ✦ 櫃檯掛號與接待 ✦ 接電話、安排預約 ✦ 整理病歷與環境 ✦ 協助配藥 ✦ 幫忙保定動物 ✦ 庫存整理盤點 沒經驗可以學,重要的是願意認真做事。 工作會忙,但每天都很有成就感,也能真正幫助到動物。 適合: 喜歡毛孩、想接觸醫療領域、想學一技之長的人 ✨ 有興趣歡迎私訊/投履歷!

  • 10/4
  • 去毛邊作業員
  • 台中市神岡區
  • 揚鴻精密科技工業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.現場廠務作業及去毛邊相關工作 2.主管交辦事項處理 **懂電腦.肯學習**

  • 10/4
  • 安全衛生管理人員
  • 台南市善化區
  • 璟毅工程有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 制定和推行職業安全衛生管理計畫,進行安全衛生稽核,發現並糾正潛在的安全隱患,確保遵守相關法規與標準。 2. 規劃並實施勞工安全衛生教育訓練,提供現場作業人員的安全指導與演練,並定期追蹤訓練成效。 3. 安全衛生設備的設置、檢查及維修保養,定期巡視工地現場,確保日常作業達到零災害目標。 4. 協助進行施工現場的危害評估與風險控管,制定緊急應變計畫及安全操作程序,並進行模擬練習。 5. 協調處理職業災害及安全事故,完成事故根本原因調查,提出改進建議及預防措施,並撰寫相關報告。 歡迎您的加入,與我們一起保障職場安全,共創零災害的工作環境!