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宴會廳主任負責宴會廳日常營運管理與現場督導，確保各項宴會活動順利執行並達成服務品質標準。 主要工作包含排班與人力調度、現場服務流程規劃與執行監督、餐前準備與場地檢查、活動進行中的服務品質控管及突發狀況處理。 同時需與業務、廚房及相關部門密切協調，確認宴會需求正確落實。負責指導與培訓基層員工，提升團隊專業能力與服務水準，並定期檢討作業流程以優化效率。 活動結束後進行場地檢核、問題回饋與改善追蹤。 另需維護顧客關係，確保賓客滿意度與品牌形象，達成營運目標。

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【工作地點】 巫泰式燒烤－桃園ATT店 【薪資待遇】 月薪 50,000 元起。 實際起薪依餐飲經驗、炒台能力、工作站能力及面談結果核定。 入職後將依可獨立操作站區、炒台能力、工作表現及職務責任進行薪資調整。 具成熟炒台能力、多站操作或帶班經驗者，可依實際能力另行議薪。 【工作班別】 目前主要招募固定夜班內場正職： ・14:30–00:30，中間休息1小時 以固定夜班為原則，不採每日不固定早晚輪班。 本班別主要負責晚餐尖峰、晚間營業及內場收班相關作業。 如因營運需求偶有延長工時，依相關法令及公司制度辦理。 【工作內容】 1. 晚餐及晚間營業時段以炒台工作為主要職責。 2. 負責炒台餐點製作、出餐節奏及餐點品質。 3. 與其他內場夥伴共同完成晚餐及晚間出餐作業。 4. 協助每日食材準備、備料、補料及營業期間相關作業。 5. 依現場出餐狀況，支援烤炸／煲湯、肉盤／菜盤、沙拉／甜點／飲品等工作站。 6. 維持餐點品質、出餐速度及食品衛生標準。 7. 協助晚間食材、備料及工作站整理，完成隔日營業所需準備。 8. 維持工作區域、設備及器具清潔。 9. 完成每日內場收班及所屬工作區域相關作業。 【內場工作站】 桃園店內場主要分為四大工作站： ・炒台區 ・烤炸／煲湯區 ・肉盤／菜盤區 ・沙拉／甜點／飲品區 本職缺以炒台能力為主要招募條件。 希望應徵者具炒台實務經驗，並能獨立操作炒台；其他工作站需具備基本操作或支援能力。 其他站區不要求一開始即達到與炒台相同的熟練程度，公司會依原有餐飲經驗及實際能力安排工作站，並依學習進度進行跨站訓練。 沒有泰式料理經驗沒有關係，公司會提供泰式餐點及工作站相關教育訓練。 【薪資與能力發展】 本職缺月薪50,000元起。 公司會依下列能力作為後續薪資與職務調整的評估依據： ・餐飲相關工作經驗 ・炒台實務經驗及獨立操作能力 ・炒台出餐速度及品質穩定度 ・晚餐尖峰工作效率及出餐節奏 ・可獨立操作及支援的工作站數 ・備料及補料熟練度 ・跨站支援及團隊協作能力 ・收班完整度及工作責任感 ・新人教育及現場協作能力 ・帶班及現場問題處理能力 公司重視能力與責任的成長。 隨著炒台能力、多站操作能力及職務責任提升，薪資亦有相對應的調整空間。 具成熟炒台能力、多站操作或帶班經驗者，可依實際能力另行議薪。 【我們希望你具備】 ・具餐飲內場工作經驗。 ・具炒台實務經驗。 ・可獨立操作炒台者優先錄取。 ・能穩定配合固定14:30–00:30夜班。 ・能配合餐飲業假日及晚餐尖峰用餐時段。 ・具良好的炒台出餐節奏及餐點品質觀念。 ・具其他內場工作站基本操作或支援能力。 ・願意學習並支援不同內場工作站。 ・重視團隊合作及工作責任感。 ・重視收班品質及工作區域清潔。 ・願意遵守食品衛生及門市標準作業流程。 沒有泰式料理經驗沒有關係，只要具備餐飲內場及炒台相關基礎，公司會提供工作站教育訓練。 【這份工作適合你，如果你】 ・已有炒台、熱炒或相關餐飲內場經驗。 ・希望有固定、明確的夜班工作時間。 ・不希望每日不固定早晚輪班。 ・希望以炒台作為主要工作站。 ・願意學習並支援其他內場工作站。 ・能配合晚餐尖峰及營業結束後的收班工作。 ・希望自己的薪資能隨著工作能力及責任提升。 ・未來希望往核心內場、帶班主管、副店長或店長方向發展。 【排班與休假】 ・採排班制度。 ・休假及出勤依公司排班制度與相關勞動法令辦理。 ・如有延長工時、休假日出勤或國定假日調移，依相關法令及公司制度辦理。 【職涯發展】 內場正職 ↓ 多站核心人員 ↓ 儲備主管 ↓ 副店長 ↓ 店長／營運主管 公司不要求新進員工一開始就具備主管能力，而是依工作表現、工作站能力及管理能力逐步培養。 【員工福利】 ・勞保 ・健保 ・勞工退休金 ・員工餐 ・員工制服 ・內場工作站教育訓練 ・內部晉升與職務發展制度 ・其他員工福利依公司現行制度辦理 【關於巫泰式燒烤】 巫泰式燒烤創立於2020年，主要提供泰式燒烤及泰國料理，目前於台中及桃園設有餐飲據點。 我們重視餐點品質、工作標準與團隊合作，希望透過清楚的工作站制度與教育訓練，讓願意長期投入餐飲工作的夥伴，發揮既有專長，同時逐步增加不同工作站的操作能力。 隨著工作能力及責任提升，公司亦提供相對應的薪資與職務發展空間。 如果你具備炒台經驗，希望尋找固定夜班、班別明確，並能長期穩定發展的餐飲工作，歡迎加入我們。

此職務為育嬰留停職務代理 定期契約期間預計自2026/06/01～2026/11/30(或依實際育嬰留停狀況調整) 🌟想用行動改變世界，讓每個人感受更多溫暖嗎？來這裡，成為我們的一員！🌍 🎯 你的任務： 1. 帶領個案輔導，策劃活動及串接社區資源服務，創造正向影響 。 2. 精準掌握個案需求，量身設計最佳的處遇計畫 。 3. 撰寫計劃書、執行成果報告，用字句呈現行動成果 。 4. 探索更多福利資源，協調運用，建立服務網絡的堅強基石 。 5. 進行入案、出案評估，續案追蹤，讓服務接續不間斷 。 6. 督導社工的服務過程，協助解決每個挑戰與困難 。 7. 指導並進行專業訓練，提升服務品質，同時審核相關紀錄 。 8. 協助完成主管安排的其他相關任務，支持部門高效運作。 ❤️ 在這裡，每件小事都能點亮無數個人與家庭的生命軌跡！有心、有熱情的你，準備好加入我們，展開不一樣的社工旅程了嗎？🚀

1.制定園所的開辦理念、宗旨 2.擬訂並執行園務方針與園務發展計畫 3.規劃園所的行政組織及教職員的工作分配、人事規則 4.監督各項會議的召開 5.徵選、聘任教職員，以及人事的溝通與協調 6.擬訂招生、註冊、收費的辦法 7.園所財務制度的擬定與管理、監督預算、決算之執行 8.園區硬體的規劃與設計 9.園區公安、消安、建安等呈報業務 10.輔導各項活動 11.代表園區與各團體接洽聯繫、接待來賓、家長及訪客 12.監督幼兒學籍、健康、安全管理 13.處理緊急事件 依《非營利幼兒園實施辦法》綜合處理園務

✔薪酬福利 ✔完整培訓 ✔升遷順暢 ✔享受生活 築間餐飲集團，擴大徵才！ 提供具有競爭力的薪資，招募有活力的你✌ 讓加入你的築間更加茁壯幸福☀ 期待您成為我們的一份子❀ 歡迎您的加入✋ 〓〓〓【工作內容】〓〓〓 【外場】 1.顧客接待、帶位、桌邊服務。 2.協助點餐、負責送餐、結帳。 3.置桌、收桌及維持環境清潔。 4.內外場聯繫及簡易客訴處理。 【內場】 1.依sop標準執行食材備置與處理。 2.依食安法規執行食材保存及管理。 3.執行內區環境、設備、餐具清潔。 ➫加入築間方式 1. 按下【✉應徵】將會有主管審核您的履歷。 2. 通過審核後，請留意陌生來電，主管將會與您安排面試唷！ 3. 通過面試後，主管將會聯繫您報到資訊，歡迎加入築間大家庭♡

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認真負責、積極主動、刻苦耐勞、富有熱忱，願意學習下列事項： 1.社區案場開發： 鎖定新建成交屋社區、即將合約到期大樓，主動接觸管委會、建商或物業總幹事進行陌生開發。 2.投標與提案簡報： 參與社區大樓的公開招標，撰寫符合社區需求的「保全暨物業管理服務建議書」，並於管委會或區權會進行簡報簡述。 3.現場環境勘查： 實地評估大樓哨點、車道動線、监控死角，精算所需保全人數、排班方式與特勤配置。合約談判與簽訂：針對服務費用、代收代付、特約條款及責任歸屬，與管委會進行商務談判並完成簽約。 4.客情維護與續約： 定期列席既有社區的管委會例會，傾聽住戶與委員反饋，督導改善服務，確保合約期滿順利續約。 5.跨部門勤務交接： 合約簽定後，與公司勤務督導、派駐總幹事密切對接，確保案場人力與交接期平穩過渡。 6.職缺條件與資格要求工作經驗： 1 年以上業務經驗（具備保全業、物業管理、房仲或代銷經驗者尤佳）。 7.時間彈性： 因應社區運作特性，需能配合夜間或週末參與社區管委會會議。 8.必備工具： 具備汽/機車駕照，並自備交通工具（外勤拜訪使用）。 9.專業能力： 熟練操作 Office（Word、PPT 提案簡報、Excel 成本精算），能獨立製作簡報與報價單，具備基本成本概念與利潤計算能力。 10.核心特質： 具備高度的親和力與耐心，能應對不同背景的社區委員與住戶。 11.溝通談判能力強，面對公眾簡報不怯場。抗壓性高，能妥善協調社區糾紛或危機處理。12.工作環境與福利制度工作時間：彈性排班制。 13.薪資結構：薪資結構： 底薪 + 業績獎金（新簽約抽成、續約獎金） + 交通津貼。 14.熟悉或願意學習《公寓大廈管理條例》等基本相關法規。 15.完成上級交辦事項。 核心特質：具備良好的溝通協調與談判能力，口條清晰。抗壓性高、積極主動，能適應外勤拜訪與應酬。思緒敏捷，能妥善處理危機事件與客戶抱怨。

工作內容說明： 1. 身體照顧： 協助如廁、沐浴、穿換衣服、進食、服藥、翻身拍背、簡易被動式肢體關節活動、 上下床、陪同運動、協助使用日常生活輔助器具其他服務。 2.家務服務： 換洗衣物之洗濯、修補、居家環境改善及家務服務。 3.日常生活照顧服務： 餐飲服務(限服務個案個人膳食)、陪同或代購生活必須用品、陪同就醫、其他相關之居家服務。 除基本福利外另提供: 機構專業責任險 雇主意外責任險 居服員-機車第三責任險 個案開發獎金 居服員引薦獎金

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1.提供基本的病患基礎醫藥照顧， 如：包紮傷口、換藥等。 個案慢性病管理。 2.測量並且記錄病患的生理狀態（如：體溫、血壓、脈搏和呼吸）、進食量、排便狀況等。 3.個案健康管理，護理需求評估，照顧計畫擬定與服務紀錄撰寫。 4.個案安全評估維護、意外事件預防與處理。 5.疾病或特殊飲食之營養諮詢與管理。 6.配合復健治療師執行復健。 7.評鑑資料準備 8.其他主管臨時交辦事項。

1. 光纖、網路線路佈放工程(可學習)。 2. 門禁、監視設定安裝(可學習)。 3. 弱電系統工程、機弱電系統工程識圖(可學習)。 4. 消防電配管、配線工程(可學習)。 5. 需可配合勞安規定穿戴各式安全配備，如安全帽、安全帶。(高架作業)。 6. 其他主管交辦事項。 7. 有紅白卡者佳。※無經驗者可。 8. 享勞健保、三節禮金、員工旅遊、年終獎金。

1. 配合工程專案，外出至現場進行工務相關作業 2. 協助工程施工、設備安裝、配線及系統設定 3. 現場施工進度確認、基本問題回報與協調 4. 協助工程維修、測試及簡易故障排除 5. 主管交辦之工程相關事項

〝時薪最高 450 元，不靠抽成、不靠碰運氣 清潔接案，也能月收上看 4～8 萬 ✔ 時薪 350起，最高 450 元，高於業界平均水平 ✔ 假日、國定假日 每案再＋$200 ✔ 偏遠地區 每小時再＋$50 ✔ 兼職 10–12 天上看 3 萬＋ ✔ 全職 20–22 天上看 7 萬＋ ✔ 上線即享上線獎金 這不是零散臨時工，而是 有固定家戶、固定時段、收入可預期的長期合作 工作內容：專業定期客廳、臥室、廚房與浴室等地之打掃、整理、地面清潔 你/妳只負責把事做好，其他交給平台 ✔ 不用自己找客戶 ✔ 不用談價格、不用收錢 ✔ 不怕臨時被砍案、被殺價 選擇智樂家，你／妳不僅是服務者，更是平台認證的家政專家 我們提供有制度、有尊重的環境，讓每一份專業都能獲得應有的保障 ● 全台市占率最高的智慧社區平台 ● 案源來自 智生活 App 用戶（10,000+ 社區、280+ 萬會員） ● 固定家戶優先媒合，案源長期穩定 ● 獨家「清潔計畫」，白紙黑字明確服務界線，免去溝通落差 ● 團保＋營繕險，工作有保障 ● 提供無經驗者專業培訓課程，讓您具備專業清潔能力，快速上手 誰適合來做？ ✔ 已有居家清潔經驗 ✔ 想把時間換成真正有感的收入 ✔ 不想每天重新找案、重談價格 ✔ 想快速接案的人 有經驗者，最快當月就能開始接案 服務地區 蘆竹｜大園｜觀音｜新屋｜龜山｜桃園｜八德｜中壢｜平鎮｜楊梅｜大溪｜龍潭｜三峽｜鶯歌｜林口 立即填寫線上報名表加入智樂家（1 分鐘完成） https://smartdailyrecruit.pse.is/Tach〝

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案件穩定 × 自由排班 社區網路工程接案夥伴｜論件計酬，收入可預期 不是跑零散案、不是臨時工 社區網路接案，也能穩定月收上看 6～10 萬＋ ✔ 論件計酬：光化 $500／乙太 $600 ✔ 另有產品推廣獎金 ✔ 案源穩定、固定社區派案 ✔ 做得越熟，收入越穩定 你/妳只需要把工程做好，其餘交給平台 ✔ 不用自己找客戶 ✔ 不用報價、不用收款 ✔ 不怕臨時被砍案 ✔ 固定社區、案件可預期 為什麼選擇【今網寬頻】？ ● 服務社區近 30 年 ● 超過 9,000 個社區 ● 續用率近 90％、滿意度 98％ ● 全台評價最高的二類電信 ● 案件來自既有社區住戶，非陌生開發 工作內容（依案件派工） ✔ 社區網路佈線安裝、故障排除 ✔ 居家 AIoT 連網設備裝設（IP Cam、電子門鎖、對講機、行動裝置等） ✔ 居家網路／家電健診服務推廣 自由排班，時間自己決定 ✔ 接案時段：每日 9:00–22:00 ✔ 每月最低排班 40 小時即可 ✔ 可兼職、可主力接案 ✔ 無經驗可培訓｜有經驗更快上線 專業培訓，上線才接案 無經驗也能學，有經驗更快上線 ✔ 無網路安裝經驗：平日班，約 5–7 天專業訓練＋認證 ✔ 有相關經驗：平日班，約 3–5 天訓練＋認證 通過認證才派案，品質與收入都有保障 誰適合加入？ ✔ 有機車或汽車，能自行移動 ✔ 自備筆電（網路檢測使用） ✔ 想要穩定案源、不想每天找客戶 ✔ 有工程底子，或願意學專業技術 ✔ 想把技術換成長期收入的人 案件穩定、合作長期、收入透明 立即填寫線上報名表（1 分鐘完成） https://smartdailyrecruit.pse.is/technician

案件穩定 × 自由排班 社區網路工程接案夥伴｜論件計酬，收入可預期 不是跑零散案、不是臨時工 社區網路接案，也能穩定月收上看 6～10 萬＋ ✔ 論件計酬：光化 $500／乙太 $600 ✔ 另有產品推廣獎金 ✔ 案源穩定、固定社區派案 ✔ 做得越熟，收入越穩定 你/妳只需要把工程做好，其餘交給平台 ✔ 不用自己找客戶 ✔ 不用報價、不用收款 ✔ 不怕臨時被砍案 ✔ 固定社區、案件可預期 為什麼選擇【今網寬頻】？ ● 服務社區近 30 年 ● 超過 9,000 個社區 ● 續用率近 90％、滿意度 98％ ● 全台評價最高的二類電信 ● 案件來自既有社區住戶，非陌生開發 工作內容（依案件派工） ✔ 社區網路佈線安裝、故障排除 ✔ 居家 AIoT 連網設備裝設（IP Cam、電子門鎖、對講機、行動裝置等） ✔ 居家網路／家電健診服務推廣 自由排班，時間自己決定 ✔ 接案時段：每日 9:00–22:00 ✔ 每月最低排班 40 小時即可 ✔ 可兼職、可主力接案 ✔ 無經驗可培訓｜有經驗更快上線 專業培訓，上線才接案 無經驗也能學，有經驗更快上線 ✔ 無網路安裝經驗：平日班，約 5–7 天專業訓練＋認證 ✔ 有相關經驗：平日班，約 3–5 天訓練＋認證 通過認證才派案，品質與收入都有保障 誰適合加入？ ✔ 有機車或汽車，能自行移動 ✔ 自備筆電（網路檢測使用） ✔ 想要穩定案源、不想每天找客戶 ✔ 有工程底子，或願意學專業技術 ✔ 想把技術換成長期收入的人 案件穩定、合作長期、收入透明 立即填寫線上報名表（1 分鐘完成） https://smartdailyrecruit.pse.is/technician

案件穩定 × 自由排班 社區網路工程接案夥伴｜論件計酬，收入可預期 不是跑零散案、不是臨時工 社區網路接案，也能穩定月收上看 6～10 萬＋ ✔ 論件計酬：光化 $500／乙太 $600 ✔ 另有產品推廣獎金 ✔ 案源穩定、固定社區派案 ✔ 做得越熟，收入越穩定 你/妳只需要把工程做好，其餘交給平台 ✔ 不用自己找客戶 ✔ 不用報價、不用收款 ✔ 不怕臨時被砍案 ✔ 固定社區、案件可預期 為什麼選擇【今網寬頻】？ ● 服務社區近 30 年 ● 超過 9,000 個社區 ● 續用率近 90％、滿意度 98％ ● 全台評價最高的二類電信 ● 案件來自既有社區住戶，非陌生開發 工作內容（依案件派工） ✔ 社區網路佈線安裝、故障排除 ✔ 居家 AIoT 連網設備裝設（IP Cam、電子門鎖、對講機、行動裝置等） ✔ 居家網路／家電健診服務推廣 自由排班，時間自己決定 ✔ 接案時段：每日 9:00–22:00 ✔ 每月最低排班 40 小時即可 ✔ 可兼職、可主力接案 ✔ 無經驗可培訓｜有經驗更快上線 專業培訓，上線才接案 無經驗也能學，有經驗更快上線 ✔ 無網路安裝經驗：平日班，約 5–7 天專業訓練＋認證 ✔ 有相關經驗：平日班，約 3–5 天訓練＋認證 通過認證才派案，品質與收入都有保障 誰適合加入？ ✔ 有機車或汽車，能自行移動 ✔ 自備筆電（網路檢測使用） ✔ 想要穩定案源、不想每天找客戶 ✔ 有工程底子，或願意學專業技術 ✔ 想把技術換成長期收入的人 案件穩定、合作長期、收入透明 立即填寫線上報名表（1 分鐘完成） https://smartdailyrecruit.pse.is/technician

時薪最高 1000 元，清洗家電接案，也能月收上看 7～12 萬 ✔ 時薪約 400–1000 元 ✔ 兼職 15–18 天上看 7 萬＋ ✔ 全職 25–28 天上看 12 萬＋ 這不是零散臨時工，而是收入可預期的長期合作 工作內容 ● 透過「智生活App」接案，到客戶家清洗冷氣、洗衣機 彈性排班 ● 每月最低排班 40 小時即可 ● 每天 09:00–22:00 自由接案 ● 上班族、全職、兼職皆可依需求安排 專業培訓與上線保障 ✔ 無經驗者：11 天訓練＋認證考核 ✔ 有經驗者：3 天訓練＋認證考核 ✔ 研發訓練中心完整技術轉移 你/妳只負責把事做好，其他交給平台 ✔ 不用自己找客戶 ✔ 不用談價格、不用收錢 ✔ 不怕臨時被砍案 為什麼選擇智樂家？ ● 全台服務 10,000+棟社區、280+萬會員 ● 平台穩定案源，不靠運氣 ● 投保團保，工作有保障 必備條件 ✔ 汽車或機車駕照（需投保團保） 適合特質 ✔ 喜歡與人互動、服務態度佳 ✔ 有責任感、能主動解決問題 ✔ 積極、樂觀，具學習力與親和力 立即填寫線上報名表加入智樂家（1 分鐘完成） https://www.smartdaily.com.tw/technician-recruit