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  • 工作地區
  • 9/4
  • 出納
  • 台北市內湖區
  • HILLTOP_依賞企業【股】(HILLTOP)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業。 2. 門市現金、信用卡或第三方支付工具之收款作業管理。 3. 庫存現金盤點。 4. 銀行帳務核對: 收款及付款入帳,並與銀行對帳單核對。 5. 零用金管理: 支出及撥補作業。 6. 製作科目餘額表、銀行存款收支日報表、銀行往來授信明細表等。 7. 其他主管交辦事項。

  • 9/4
  • 採購管理師(台北總部)
  • 台北市信義區
  • 華新麗華股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 採購業務管理:負責國內外各項採購案件之辦理(詢價、議價、比價與呈核),並透過策略規劃達成採購績效目標。 2. 合約管理:主導採購合約與各項長約之簽訂、續約與管理(包含進度追蹤、交貨協商、糾紛索賠及違約處理),展現商務談判實力,確保公司權益。 3. 供應鏈管理:供應商之開發(詢商、選商、新建檔)、關係維繫與定期評鑑,確保與優質、合格廠商維持長期穩定的合作關係。 4. 流程優化與數位轉型:採購作業流程、系統與操作改善意見提出。 5. ESG永續相關工作:協助辦理ESG確信、ESG相關問卷發放/填寫、關鍵供應商風險評鑑、子公司ESG資訊蒐集、內外稽核。 6. 其他採購專案及主管交辦事項的辦理與執行。

  • 9/4
  • 【電線電纜事業群】機台操作員(伸絞)(新莊廠)
  • 新北市新莊區
  • 華新麗華股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 線纜製程(伸絞)機台操作: 1.負責生產線機器設備之操作,機台參數設定、維持機台生產製造。 2.填寫生產報表,量測產品規格,做好品質管制與自主檢查。 ※榮獲《HR Asia》2023年亞洲最佳企業雇主獎 ※連續六年「公司治理評鑑」前5%績優公司 ※2022 台灣永續績效獎及報告書白金獎 ※台灣50大集團:第32名(2020天下雜誌) 完善的員工制度與相關福利: ◆優渥薪資及獎金制度(含年終獎金、績效獎金及員工分紅入股計劃)  ◆完善教育訓練制度(職前訓練/在職/內外專業技能培訓...) ◆完善考核及多元化升遷管道  ◆現代化軟硬體辦公設備(全面自動化/網路化電腦設備)  ◆人性化管理及工作環境(廠區備有交通車及員工餐廳等設施)  ◆優於勞基法的休假制度(到職當年度可依比例享有特休假)  ◆勞健保、團保(含壽險、意外傷害險、住院醫療險、癌症險等)  ◆職工福利委員會(福委會三節禮金、員工旅遊、慶生禮金、子女教育獎助金、無息貸款、婚喪喜慶補助)

  • 9/4
  • 【電線電纜事業群-公電業務部】工程管理工程師(新莊廠)
  • 新北市新莊區
  • 華新麗華股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工程專案專才,期待你的加入! 我們正在尋找具備計劃力與執行力的工程專才,與我們一起承接挑戰,實現項目目標! 1.工程現場管理 ●負責施工現場巡檢、監督及品質管理。 ●掌握施工進度,確保工程品質符合規範與施工標準。 2.職業安全衛生管理 ●執行施工現場職業安全衛生管理與督導。 ●落實工地安全措施及法規要求。 3.工程計畫編寫 ●編寫施工計畫書、品質計畫、安全衛生計畫及相關工程文件。 ●配合業主及監造單位需求,完成各項文件提報。 4.工程協調管理 ●負責業主、監造單位及協力廠商間的工程介面協調。 ●協助跨單位溝通,解決施工界面及工程執行問題。 ※需有乙級職業安全衛生管理員證照 用你的專業,成就每一個工程奇蹟! 如果你對專案管理充滿熱情,擅長規劃與執行,這就是你的舞台!加入我們,一起推動項目實現卓越! ※榮獲《HR Asia》2023年亞洲最佳企業雇主獎 ※連續三年獲得製造業金獎 ※連續六年「公司治理評鑑」前5%績優公司 ※2022 台灣永續績效獎及報告書白金獎 ※台灣50大集團:第32名(2020天下雜誌) 完善的員工制度與相關福利: ◆優渥薪資及獎金制度(含年終獎金、績效獎金及員工分紅入股計劃)  ◆完善教育訓練制度(職前訓練/在職/內外專業技能培訓...) ◆完善考核及多元化升遷管道  ◆現代化軟硬體辦公設備(全面自動化/網路化電腦設備)  ◆人性化管理及工作環境(廠區備有交通車及員工餐廳等設施)  ◆優於勞基法的休假制度  ◆勞健保、團保(含壽險、意外傷害險、住院醫療險、癌症險等)  ◆職工福利委員會(福委會三節禮金、員工旅遊、慶生禮金、子女教育獎助金、無息貸款、婚喪喜慶補助)

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  • 【電線電纜事業群-公電業務部】工程管理(助理)工程師(新莊廠)
  • 新北市新莊區
  • 華新麗華股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工程專案專才,期待你的加入! 我們正在尋找具備計劃力與執行力的工程專才,與我們一起承接挑戰,實現項目目標! 1.工程現場管理 ●負責施工現場巡檢、監督及品質管理。 ●掌握施工進度,確保工程品質符合規範與施工標準。 2.職業安全衛生管理 ●執行施工現場職業安全衛生管理與督導。 ●落實工地安全措施及法規要求。 3.工程計畫編寫 ●編寫施工計畫書、品質計畫、安全衛生計畫及相關工程文件。 ●配合業主及監造單位需求,完成各項文件提報。 4.工程協調管理 ●負責業主、監造單位及協力廠商間的工程介面協調。 ●協助跨單位溝通,解決施工界面及工程執行問題。 用你的專業,成就每一個工程奇蹟! 如果你對專案管理充滿熱情,擅長規劃與執行,這就是你的舞台!加入我們,一起推動項目實現卓越! ※榮獲《HR Asia》2023年亞洲最佳企業雇主獎 ※連續三年獲得製造業金獎 ※連續六年「公司治理評鑑」前5%績優公司 ※2022 台灣永續績效獎及報告書白金獎 ※台灣50大集團:第32名(2020天下雜誌) 完善的員工制度與相關福利: ◆優渥薪資及獎金制度(含年終獎金、績效獎金及員工分紅入股計劃)  ◆完善教育訓練制度(職前訓練/在職/內外專業技能培訓...) ◆完善考核及多元化升遷管道  ◆現代化軟硬體辦公設備(全面自動化/網路化電腦設備)  ◆人性化管理及工作環境(廠區備有交通車及員工餐廳等設施)  ◆優於勞基法的休假制度  ◆勞健保、團保(含壽險、意外傷害險、住院醫療險、癌症險等)  ◆職工福利委員會(福委會三節禮金、員工旅遊、慶生禮金、子女教育獎助金、無息貸款、婚喪喜慶補助)

  • 9/4
  • 維修技術士【集團關係企業】_重機具維修
  • 台北市北投區
  • 皇昌營造股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 70,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.認識引擎部件。 2.會零部件拆卸安裝。 3.機具日常維修保養。 4.需有汽車駕照,能實際上路。 ※此職務人力編制隸屬為集團關係企業-宏昌基礎科技股份有限公司。

  • 9/4
  • 企業管理儲備幹部
  • 台南市永康區
  • 潤揚國際有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 60,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 需派駐海外。 工作內容: 1. 依公司培訓計畫輪調各核心部門(如生產管理、品保、採購、業務、財務等),系統性學習自行車車架製造之整體營運模式。 2. 協助建置與優化海外據點之營運流程,包括生產排程、物料與庫存管理,以及品質管理制度執行。 3. 參與ERP系統專案導入與優化,協助蒐集與分析各部門需求,追蹤專案進度,協調資源並確保系統順利上線與運作。 4. 蒐集並分析營運與財務數據,製作管理報表,提供管理階層決策參考,協助進行成本控管與績效管理。 5. 協調總部與海外工廠之間的溝通,包含生產計畫、交期、品質異常處理等,確保客戶訂單如期完成。 6. 針對生產及營運中出現的問題進行原因分析,提出改善方案並推動執行,持續提升效率與降低不良率。 7. 參與中長期營運策略與市場布局討論,協助評估產能規劃、設備投資與新產品專案等管理議題。 8. 協助培訓及帶領基層團隊,建立標準作業流程(SOP),強化團隊執行力與工作紀律。 我們正積極培養具潛力的企業管理儲備幹部,未來將成為海外營運與工廠管理的重要核心。若你對自行車產業有興趣,並期待在實務中快速累積管理與營運經驗,歡迎投遞履歷,加入我們,一同打造高品質的自行車產品,拓展國際市場。

  • 9/4
  • 資訊管理儲備幹部
  • 台南市永康區
  • 潤揚國際有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 60,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1. 協助維護與管理公司內部網路設備與伺服器,確保辦公區與生產線網路運作穩定。 2. 參與ERP及相關生產製造系統之維護與優化,協助提升自行車車架製造流程的資訊化與效率。 3. 監控與排除日常資訊系統故障(含電腦、網路、周邊設備),提供第一線技術支援服務。 4. 配合資深工程師執行系統備份、權限管理與資安政策,維護公司資料與生產機密安全。 5. 參與工廠自動化及系統整合專案,協助生產設備與資訊系統間的連線與測試。 6. 協助整理與分析生產、庫存等相關數據,提供管理階層決策參考。 7. 撰寫並更新資訊相關操作文件與使用說明,協助同仁培訓與落實標準作業流程。 歡迎對資訊管理與製造業結合有興趣的你加入我們,一起運用資訊技術優化自行車車架製造流程,提升產品競爭力。若你願意在實務中扎實學習系統與網路管理,並與公司一同成長,誠摯邀請你立即投遞履歷,我們期待你的加入。

  • 9/4
  • 《總公司》ESG 專員
  • 新北市板橋區
  • 遠東百貨股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 37,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 編製永續報告書。 2. 永續活動規劃與執行 (如 : 獎項參與、講座課程等)。 3. 其他主管交辦事項。

  • 9/4
  • 《總公司》營運稽核
  • 新北市板橋區
  • 遠東百貨股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.執行各項營運活動查核、營運系統數據分析。 2.配合機動執行專案報告。

  • 9/4
  • 品保夜班12小時制人員
  • 桃園市中壢區
  • 慶生電子股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.做四天休二天,12小時/天。 2.切片研磨、顯微鏡量測、葯水化驗分析、背光檢驗、儀器操作、實驗室相關工作、QC相關作業、各項檢驗、報表製作及品保相關工作。

  • 9/4
  • 兼職-網球教練
  • 台北市中山區
  • 財團法人台灣敦睦聯誼會所屬作業組織圓山大飯店
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 220~250元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 會員陪練、陪打 2. 示範及指導克服缺點所需之技術 3.協助確保會員打球中安全 4.現場場地整潔及設備歸還 其他條件:熱忱+願學習,需有C級教練證 (其他時段可議)

  • 9/4
  • 品管儲備幹部
  • 新竹縣竹北市
  • 君立工業股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們為金屬相關製造產業供應精密金屬零組件與加工服務,客戶涵蓋機械設備製造商、五金零組件供應商等 B2B 產業鏈夥伴,致力於提供穩定且高品質的金屬製品與客製化加工服務。 工作內容: 1. 依圖面及作業標準,進行金屬零組件之尺寸量測與外觀檢查,確保符合規格要求。 2. 使用卡尺、游標卡尺、千分尺、高度規等量測儀具,正確紀錄檢驗數據。 3. 依產品特性操作基本檢驗儀器(如硬度計、投影機等),進行物性與尺寸檢測。 4. 協助建立與維護檢驗紀錄表單,彙整品質數據,供後續分析與改善之用。 5. 依照品管主管指示,執行進料、製程及出貨檢驗,並回報異常狀況。 6. 協助現場製程異常之初步原因判斷,並與相關單位溝通改善對策。 7. 學習並配合執行公司品質管理制度與標準作業流程,逐步培養為品管幹部。 如果你對製造業品質管理有興趣,並願意從現場檢驗實務扎實學習,歡迎加入我們的品管團隊,與我們一起提升金屬製品品質水準,成為未來的品管主管儲備人才。請立即投遞履歷,我們期待你的加入。

  • 9/4
  • PAC個案管理師
  • 新北市永和區
  • 天主教耕莘醫療財團法人永和耕莘醫院
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,508~45,808元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.急性後期整合照護(PAC)個案評估及管理、資料彙整上傳健保VPN及團隊內協調運作 2.急性後期整合照護計畫相關庶務及行政業務。 3.臨時交辦事項。

  • 9/4
  • 總公司 商品部 採購儲備幹部_台北
  • 台北市北投區
  • 康達盛通生活事業股份有限公司(萬家福 & 樂家康)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~48,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • !!無經驗可!! 只要你期待一個能夠成長的舞台,願意接受挑戰並突破自我,歡迎加入本公司,一起成長、發揮影響力! 我們有生鮮、家庭五金、紡織、家電、自有品牌,可依照您的專業找到適合您的工作內容與型態 【你的任務】 - 與品類經理合作,協助供應商商品開發、詢價及優化商品種類。 - 協助規劃促銷與行銷活動,包括專案執行與成效分析。 - 負責市場數據收集與績效分析,提供決策參考。 - 處理商品資訊、資料建檔與維護,確保準確性與即時性。 - 負責跨部門溝通與協調,確保專案順利執行。 - 處理文書與庶務作業,並完成主管交辦事項。 【你將培養】 在這個角色中,你將培養 供應鏈管理、商品開發、數據分析 等專業能力,並有機會晉升為 品類經理或其他採購相關職位,甚至參與策略制定,影響全台零售市場! 【未來發展】 助理→課長→處長

  • 9/4
  • 總公司 商品部 家電品類 採購課長_台北
  • 台北市北投區
  • 康達盛通生活事業股份有限公司(萬家福 & 樂家康)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 作為本公司的採購課長,你不僅管理商品,更是市場趨勢的掌舵者!你的決策將影響數百萬顧客的消費選擇,透過精準的規劃與策略,打造最具競爭力的商品組合。我們正在尋找有商業敏銳度、談判力與數據分析能力的你,一同提升市場份額、創造卓越績效! 【工作內容】 - 市場策略| 研究市場趨勢與顧客需求,最佳化商品組合與定價策略。 - 商品開發| 開發具潛力的新商品,並進行供應商價格談判,確保競爭優勢。 - 業績管理| 分析銷售與存貨數據,確保庫存健康,提升整體銷售表現。 - 供應鏈合作| 與供應商協商年度合約,建立穩定且具競爭力的合作夥伴關係。 - 行銷活動| 策劃促銷與商品行銷專案,帶動市場關注,提升銷售業績。 這不只是一份採購工作,更是影響市場佈局的關鍵角色!如果你對零售市場充滿熱情,擅長策略規劃與數據分析,歡迎加入我們,一同塑造未來!

  • 9/4
  • 總公司 商品部 家電品類 採購助理_台北
  • 台北市北投區
  • 康達盛通生活事業股份有限公司(萬家福 & 樂家康)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • !!無經驗可!! 只要你期待一個能夠成長的舞台,願意接受挑戰並突破自我,歡迎加入本公司,一起成長、發揮影響力! 【你的任務】 - 與品類經理合作,協助供應商商品開發、詢價及優化商品種類。 - 協助規劃促銷與行銷活動,包括專案執行與成效分析。 - 負責市場數據收集與績效分析,提供決策參考。 - 處理商品資訊、資料建檔與維護,確保準確性與即時性。 - 負責跨部門溝通與協調,確保專案順利執行。 - 處理文書與庶務作業,並完成主管交辦事項。 【你將培養】 在這個角色中,你將培養 供應鏈管理、商品開發、數據分析 等專業能力,並有機會晉升為 品類經理或其他採購相關職位,甚至參與策略制定,影響全台零售市場!

  • 9/4
  • 總公司 員工健康照護管理護理師_北北區
  • 新北市三重區
  • 康達盛通生活事業股份有限公司(萬家福 & 樂家康)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~43,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • - 安排各店職醫及職護臨場服務 - 規劃及執行公司年度員工健檢及健康促進相關活動等等 - 職安四大計畫執行及協助、實施職業病預防及工作環境之改善 - 員工傷病關懷及追蹤、員工職災復工評估等 - 員工健康管理分析及衛教諮詢、同仁受傷事宜處理等等 - 員工協助方案(EAP,Employee Assistant Program)發展規劃與執行 - 其他主管交辦事項