面試經驗談專區

1. 負責企業授信風險相關審查作業，並撰寫風險評估報告。 2. 案件實地查訪 3. 市場訊息搜尋及整理

★ 企業租車已是現在趨勢，以傳統的《購車》改為《租車》，可幫企業節稅亦可活化資金 ★ 日盛集團於2022年底與台灣工銀租賃合併，成為「日盛台駿國際租賃股份有限公司」；且於2024年8月公開發行上市。因應組織擴編，故我們正積極招募人才！ ☆ 歡迎想挑戰高薪／具服務熱忱／對業務有興趣的你，加入我們的行列 ☆ 【工作職責】 主要為Ｂ２Ｂ方式，開發潛在企業、公司客戶，提供企業客戶最佳的租車方案： 1. 電話推廣與實際拜訪企業客戶、向客戶介紹租賃服務及了解客戶需求。 2. 用心經營並維持既有客戶的良好關係，提高公司品牌形象。 3. 依據客戶的需求提供租賃方案，並進行後續報價與簽約對保等服務。 ■ 我們提供完整的教育訓練＆輔導員一對一的指導制度 ■ 保障底薪及完善的業績獎金制度 ■ 提供油資補助，成為業務出勤的最佳靠山 ※ 科系不拘，歡迎所有求職者與應屆畢業生。 ※ 須具備汽車駕照及自備汽車。

★ 企業租車已是現在趨勢，以傳統的《購車》改為《租車》，可幫企業節稅亦可活化資金 ★ 日盛集團於2022年底與台灣工銀租賃合併，成為「日盛台駿國際租賃股份有限公司」；且於2024年8月公開發行上市。因應組織擴編，故我們正積極招募人才！ ☆ 歡迎想挑戰高薪／具服務熱忱／對業務有興趣的你，加入我們的行列 ☆ 【工作職責】 主要為Ｂ２Ｂ方式，開發潛在企業、公司客戶，提供企業客戶最佳的租車方案： 1. 電話推廣與實際拜訪企業客戶、向客戶介紹租賃服務及了解客戶需求。 2. 用心經營並維持既有客戶的良好關係，提高公司品牌形象。 3. 依據客戶的需求提供租賃方案，並進行後續報價與簽約對保等服務。 ■ 我們提供完整的教育訓練＆輔導員一對一的指導制度 ■ 保障底薪及完善的業績獎金制度 ■ 提供油資補助，成為業務出勤的最佳靠山 ※ 科系不拘，歡迎所有求職者與應屆畢業生。 ※ 須具備汽車駕照及自備汽車。

★ 企業租車已是現在趨勢，以傳統的《購車》改為《租車》，可幫企業節稅亦可活化資金 ★ 日盛集團於2022年底與台灣工銀租賃合併，成為「日盛台駿國際租賃股份有限公司」；且於2024年8月公開發行上市。因應組織擴編，故我們正積極招募人才！ ☆ 歡迎想挑戰高薪／具服務熱忱／對業務有興趣的你，加入我們的行列 ☆ 【工作職責】 主要為Ｂ２Ｂ方式，開發潛在企業、公司客戶，提供企業客戶最佳的租車方案： 1. 電話推廣與實際拜訪企業客戶、向客戶介紹租賃服務及了解客戶需求。 2. 用心經營並維持既有客戶的良好關係，提高公司品牌形象。 3. 依據客戶的需求提供租賃方案，並進行後續報價與簽約對保等服務。 ■ 我們提供完整的教育訓練＆輔導員一對一的指導制度 ■ 保障底薪及完善的業績獎金制度 ■ 提供油資補助，成為業務出勤的最佳靠山 ※ 科系不拘，歡迎所有求職者與應屆畢業生。 ※ 須具備汽車駕照及自備汽車。

1. 負責企業授信風險相關審查作業，並撰寫風險評估報告。 2. 案件實地查訪 3. 市場訊息搜尋及整理

★歡迎有志長期深耕企業金融業務夥伴，與我們攜手共逐無限可能！★ ▌以Ｂ２Ｂ方式，開發與維護潛在企業客戶，提供客製化的財務規劃： 1. 電話推廣與實際拜訪企業客戶、了解客戶公司成長的資金需求。 2. 提出客製化的資金解決方案，分析產業財報及客戶公司營運狀況。 3. 進行客戶信用徵授信評估(與審查)，協助客戶公司完成願景發展。 4. 客戶關係維護與貸後管理作業，以掌握客戶經營狀況。 5. 主管交辦事宜。 ▌讓日盛台駿成就你的職涯發展，我們提供... • 保障底薪、油資補助與獎金制度。 • 全方位的培訓課程／輔導員一對一的指導。 • 硬實力提升（產品額度架構及跨售／ KYC方法／財報分析）。 • 軟實力養成（溝通力／簡報技巧／談判力／問題解決與邏輯分析能力）。

1.公司延滯或異常案件之處理 2.歷年呆帳案件追索 3.重大案件之風險控管 4.關係企業法律諮詢及協助 5.法律程序之進行（包括但不限於非訟聲請、訴訟程序、強制執行查封、扣押等） 6.債務人財產所得資料查調 7.須備汽車駕照且會開車

★歡迎有志長期深耕企業金融業務夥伴，與我們攜手共逐無限可能！★ ▌開發與維護潛在供應商企業： 1. 電話推廣與實際拜訪供應商企業。 2. 提出客製化的資金解決方案，分析產業財報及設備使用者營運狀況。 3. 進行設備使用者信用徵授信評估(與審查)，協助其公司完成願景發展。 4. 供應商企業、設備使用者客戶關係維護及貸後管理作業。 5. 主管交辦事宜。 ▌讓日盛台駿成就你的職涯發展，我們提供... • 保障底薪、油資補助與獎金制度。 • 全方位的培訓課程／輔導員一對一的指導。 • 硬實力提升（產品額度架構及跨售／ KYC方法／財報分析）。 • 軟實力養成（溝通力／簡報技巧／談判力／問題解決與邏輯分析能力）。

1.產品設計規劃上架 2.供應商聯繫、採購談判及取得 3.與航空公司配合，提前協商取得所需機位，進行團體機位控管、票價管理、訂位作業及脈絡關係維護 4.市場資訊收集及競業分析 5.部門間聯繫溝通 ★業績獎金另計 ★薪資待遇，有經驗者可再議

1.產品設計規劃上架 2.供應商聯繫、採購談判及取得 3.與航空公司配合，提前協商取得所需機位，進行團體機位控管、票價管理、訂位作業及脈絡關係維護 4.市場資訊收集及競業分析 5.部門間聯繫溝通 ★業績獎金另計 ★薪資待遇，有經驗者可再議

1.產品設計規劃上架 2.供應商聯繫、採購談判及取得 3.與航空公司配合，提前協商取得所需機位，進行團體機位控管、票價管理、訂位作業及脈絡關係維護 4.市場資訊收集及競業分析 5.部門間聯繫溝通 ★業績獎金另計 ★薪資待遇，有經驗者可再議

1.產品設計規劃上架 2.供應商聯繫、採購談判及取得 3.與航空公司配合，提前協商取得所需機位，進行團體機位控管、票價管理、訂位作業及脈絡關係維護 4.市場資訊收集及競業分析 5.部門間聯繫溝通 ★業績獎金另計 ★薪資待遇，有經驗者可再議

1.負責產線作業之規劃與管理，以提升產能降低成本 2.負責工廠全廠/製造/品管管理 3.確實執行生產目標，並達成各項生產指標 4.負責所管轄人員的工作監督與績效考核 5.上級主管交辦事項

1. 控管廠內生產製造。 2. 進行排程規劃，開單安排廠內生產及調整需求人力及機台, 追蹤現場進度交期。 3. 系統化並向主管定時匯報。 4. 需有實際生管相關工作經驗。

1.職務:負責銷售產品直流風扇及散熱模組且對客戶之報價及訂單處理。 2.應用專門知識以期引起預期買主之興趣，進行國內業務銷售推廣等工作。 3.銷售產品，並提供專業性之技術服務，能開發新客戶市場開發與既有 客戶群服務及客戶間的定期拜訪、協調事務處理、售後服務相關事宜。 4.提供客戶產品技術支援及提出各種開發方案行銷計畫。 5.具專科畢業，有電機,機械等相關科系者或相關經工作經驗。

1.直流風扇設計產品整合及應用。 2.具2D與3D繪圖經驗與產品模型測試等工作。 3.產品檢、治具設計、製作。 4.產品規格定義。 5.明確辨認設計問題點,提出有效解決方案並做成設計變更相關檔。

1.有規劃、領導、統籌、問題預防及解決能力 2.管理維護物流倉管作業原則並遵循 3.管理盤點、收貨、整貨、發貨 4.管理倉庫環境整潔、設備溫控 5.冷鏈倉作業

1.系統檢討，如何做改善及維護 2.設備管理維護 3.需出差客服維修 4.工作環境佳 5.有交機獎金制度 6.工作環境優美氣氛佳

1.高中職(含)以上機械相關科系畢。 2.負責機械設備組裝。 3.上進，肯學習。 4.協助處理廠長交辦事項。 5.工作環境優美氣氛佳

1.國外貿易業務/英文商業書信/國內外廠商接洽/國內市場銷售,客服。 2.此工作有時需配合國內外展覽。 3.工作環境優美氣氛佳 4.另有獎金制度 5. Google.關鍵字「食品機械業的台積電」東森電視台60 Hz廖慶學主持人專訪百城機械經營理念