面試經驗談專區

我們是專注於醫療器材製造及保健食品研發的公司，致力於提供高品質的醫療器材與保健產品。我們的主要服務對象為醫院、診所及其他醫療保健機構，幫助客戶提升醫療品質與效率。 工作內容： 1. 負責中區診所、醫院等醫療市場的開發與維護，推廣公司醫療器材及保健食品產品。 2. 進行產品簡報並向醫療機構提供產品應用及操作指導。 3. 定期拜訪客戶，提供專業諮詢並維護良好的客戶關係。 4. 配合公司銷售策略，完成銷售目標及相關業績報告。 我們誠摯邀請您加入我們的團隊，成為中區業務專員，共同推動高效醫療解決方案的普及。如果您對醫療器材與保健食品市場開發充滿熱情並且具備相關經驗，請立即投遞您的履歷！期待您的加入與貢獻！

1.各類財務會計帳務處理及稅務申報。 2.熟悉台灣及大陸財稅法令。 3.編製各類財務相關報表。 4.配合會計師查核、內控制度作業。 5.需出差海外進行集團海外子公司帳務作業。 6.熟SAP_ERP系統操作。 7.英文說寫能力佳。

我們是專注於醫療器材製造及保健食品研發的公司，致力於提供高品質的醫療器材與保健產品。我們的主要服務對象為醫院、診所及其他醫療保健機構，幫助客戶提升醫療品質與效率。 工作內容： 1. 負責北區診所、醫院等醫療市場的開發與維護，推廣公司醫療器材及保健食品產品。 2. 進行產品簡報並向醫療機構提供產品應用及操作指導。 3. 定期拜訪客戶，提供專業諮詢並維護良好的客戶關係。 4. 配合公司銷售策略，完成銷售目標及相關業績報告。 我們誠摯邀請您加入我們的團隊，成為南區業務專員，共同推動高效醫療解決方案的普及。如果您對醫療器材與保健食品市場開發充滿熱情並且具備相關經驗，請立即投遞您的履歷！期待您的加入與貢獻！

1.協助主管出貨稽核、對帳及資料建檔。 2.協助倉管庶務性行政工作。 3.收發公文並處理會簽文件。 4.負責簡單零用金管理。 5.協助會議安排、餐點訂購。 6.負責辦公室環境之清潔與維護。 7. 配合主管交派之工作。

1. 文書處理： 協助採購文件製作。 2. 主管交辦事項： 完成主管指派任務。

1.做四天休二天，12小時／天。 2.切片研磨、顯微鏡量測、葯水化驗分析、背光檢驗、儀器操作、實驗室相關工作、QC相關作業、各項檢驗、報表製作及品保相關工作。

- 負責倉儲作業執行，包括進貨收貨、點收入帳、配料、出料、盤點、訂貨、寄貨、電腦輸入資料 - 管理庫存、商品分配及相關倉儲事務 - 庫房標示、儲位管理、庫房整理等庶務管理工作 本職位是公司日常運營的重要環節，具有很好的發展前景。 歡迎符合資格的應聘者申請本職位。

我們為金屬相關製造產業的供應商，主要提供各式金屬零配件與客製化加工服務，服務對象包含國內外貿易商、品牌商及設備製造商，透過穩定品質與專業國貿服務，協助客戶提升產品競爭力。 工作內容： 1. 處理進出口相關文件（如發票、裝箱單、提單等），配合報關行及貨運公司完成出口流程。 2. 依據市場及客戶需求，整理並更新產品規格、價格與報價單，協助制定銷售策略。 3. 協調內部生產、品管、倉儲等部門，確保產品品質、交期與出貨安排符合客戶要求。 4. 追蹤帳款回收進度，協助控管信用風險與應收帳款狀況。 5. 定期整理銷售與客戶相關報表，提供主管決策參考。 6. 無業績壓力 歡迎對國際業務及金屬製造產業有興趣的你加入我們，一起深耕海外市場、服務全球客戶。若你具備良好外語能力與對國貿的熱忱，誠摯邀請你立即投遞履歷，成為我們國際拓展團隊的一員。

我們為金屬相關製造產業供應精密金屬零組件與加工服務，客戶涵蓋機械設備製造商、五金零組件供應商等 B2B 產業鏈夥伴，致力於提供穩定且高品質的金屬製品與客製化加工服務。 工作內容： 1. 依圖面及作業標準，進行金屬零組件之尺寸量測與外觀檢查，確保符合規格要求。 2. 使用卡尺、游標卡尺、千分尺、高度規等量測儀具，正確紀錄檢驗數據。 3. 依產品特性操作基本檢驗儀器（如硬度計、投影機等），進行物性與尺寸檢測。 4. 協助建立與維護檢驗紀錄表單，彙整品質數據，供後續分析與改善之用。 5. 依照品管主管指示，執行進料、製程及出貨檢驗，並回報異常狀況。 6. 協助現場製程異常之初步原因判斷，並與相關單位溝通改善對策。 7. 學習並配合執行公司品質管理制度與標準作業流程，逐步培養為品管幹部。 如果你對製造業品質管理有興趣，並願意從現場檢驗實務扎實學習，歡迎加入我們的品管團隊，與我們一起提升金屬製品品質水準，成為未來的品管主管儲備人才。請立即投遞履歷，我們期待你的加入。

餐飲業廚房規劃設計 須至現場場刊、現場丈量 、規劃、報價 公司會提供教戰手冊供現場實際操作 要有耐心、愛心和高EQ~勇於解決客人的所有問題~ 不用自行開發新客戶，會由在職人員帶領新進人員一起看場子 成交達公司要求，除原定的工作獎金外另外發送獎勵金

1.確認重大品質事件與現有流程與制度，提出品質策略及改善建議作法。 2.蒐集內外部異常資訊並整合，以推動相關重要品質改善計劃。 3.主導品質相關專案及實施狀況控管。 4.監控各生產部品質專案執行狀況。 5.確認新品管流程與制度導入量產相關規範/作業準則。

1. 確認生產線異常處理(三現/ 材料處置) 2. 處理客戶抱怨案件，並追蹤改善對策有效性。 3. 進行品質資料蒐集統計分析，推動品質持續改善。 4. 執行定期性品質及客戶預稽核，並追蹤對策有效性。 5. 執行品管設備之維護、儀校與重複性再現性之作業。

1.巡視作業區已掌握生產紀律狀況，並即時向上反應。 2.掌握新進人員之適應性與作業狀況。 3.督導品管儀器設備之日常清潔保養與儀校作業之執行。 4.生產線異常品暫扣及跟催處理。 5.人力安排調度。

🔥【早市精品飾品銷售夥伴｜平均月報酬40K↑｜高抽成｜無經驗可】🔥 ✨ 精品首飾銷售 × 高抽成獎勵 × 大台中早市 × 挑戰高收入 ✨ ❤️【你會愛上的理由】 ⭐ 平均月報酬40,000元以上，銷售表現越好，收入越有機會提升 ⭐ 主要銷售精品首飾，商品具特色，容易吸引顧客目光 ⭐ 大台中各早市場次，接觸不同客群，增加銷售機會 ⭐ 無經驗可，提供商品介紹與銷售技巧說明 ⭐ 可與親友共同合作，互相支援、一起挑戰業績 🛠【合作內容】 ➥ 於大台中各早市據點介紹及銷售精品首飾 ➥ 向顧客介紹商品特色、款式及價格 ➥ 協助顧客挑選適合的飾品 ➥ 商品整理、銷售服務及每日結算 ➥ 配合約定市場場次進行銷售 📌【合作條件】 ✔ 無經驗可，願意學習銷售技巧 ✔ 喜歡與人互動，具服務熱忱 ✔ 自備汽車，可配合不同市場據點 ✔ 具責任感，願意挑戰銷售業績 ✔ 歡迎親友共同洽詢合作機會 ⏰【合作時段】 🌞 早市營業時段約07:30～15:30 ⭐ 實際合作時間依市場場次及雙方約定為準 💰【合作報酬】 💵 高比例銷售抽成，無固定底薪 📈 平均月報酬40,000元以上（依實際銷售業績而定，非保證收入） 🎯 達標另有獎勵，收入依銷售成果計算 🎁【合作夥伴福利】 👍 銷售達標獎勵 👍 商品購買優惠 👍 不定期聚餐及聯誼活動 👍 商品知識及銷售技巧說明 📍【合作區域】大台中各早市據點，依雙方約定場次安排 📍【面談地點】台中市西屯區台灣大道三段556巷21之11號 📌【合作方式說明】 本合作採勞務承攬方式，非一般僱傭職缺，無固定底薪及保障月薪。雙方簽訂承攬契約，依實際銷售成果及約定抽成比例計算報酬，相關合作條件於面談時詳細說明。 📞【應徵方式】 👤 聯絡人：陳經理 📲 聯絡電話：0932-577-931 👉 喜歡與人互動、對精品飾品銷售有興趣，歡迎投遞履歷或直接來電洽詢！

1.製作工安文件及協助工程師辦理證件。 2.機台搬運、安裝、保養、維修等作業的安全監督。 3.工安事故、現場異常、違規、虛驚事故及工作中潛在危害風險評估等狀況回報與協助調查。 4.進入無塵室內巡檢，定期回到台中辦公室開會。(EX：工程師施工前相關防護具及安全措施確認、施工範圍是否依照規定架設防護措施、工安文書處理...等) 5.基本英文對話及文書能力 6.必備證照：甲種職業安全衛生業務主管以上 歡迎對工安工作有興趣及熱誠的你加入、相關科系佳

1.駕駛職業大貨車 2.負責貨物之運送 3.協助裝卸貨品 4.確保貨物安全 5.依據排定時刻表巡迴廠區運送產品

🌟歡迎您加入我們，一起為物流服務標準創新高，提供速度與安全兼具的物流服務。 工作內容： 1.依據排定時刻表巡迴廠區運送晶圓 2.隨車協助運送 3.搬運晶圓 🎉 我們等的就是你！當半導體世界運轉靠你穿梭、貨物安全營運依靠你的守護，請和五崧一起開啟無限可能吧！

1.負責 IP 聯名企劃及販促活動之規劃與執行。 2.與日本 IP 授權窗口、合作廠商及跨部門進行溝通協調。 3.管理活動時程、宣傳內容及相關資源。 4.追蹤活動成效並提出優化建議。 5.蒐集市場趨勢及消費者需求 6.其他專案執行與主管交付任務。

ลักษณะงาน ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ด้านร้านอาหาร พร้อมสอนงานตั้งแต่พื้นฐาน หากรักงานบริการและอยากเติบโตในสายงานร้านอาหาร ยินดีต้อนรับ! ฝ่ายบริการ • ต้อนรับและให้บริการลูกค้า • ดูแลลูกค้าภายในร้าน • มีพี่เลี้ยงและระบบอบรมครบถ้วน ผู้ที่ไม่เคยทำงานบริการก็สามารถเริ่มงานได้อย่างมั่นใจ ฝ่ายครัว • เตรียมและทำซูชิ • จัดเตรียมอาหาร • ดูแลความสะอาดและความเป็นระเบียบของร้าน • มีมาตรฐานการทำงาน (SOP) ที่ชัดเจน เรียนรู้ได้แม้ไม่มีประสบการณ์ เส้นทางความก้าวหน้า เติบโตสู่สายงานบริหารร้านซูชิสายพาน โดยพิจารณาจากผลงาน ไม่ใช่อายุงาน พร้อมระบบประเมินที่โปร่งใสและเป็นธรรม โปรแกรมพัฒนาผู้จัดการ 1. เรียนรู้งานทั้งหน้าร้านและหลังร้าน 2. ฝึกอบรมเป็นหัวหน้าสถานีงาน 3. ฝึกอบรมเป็นหัวหน้าทีม 4. เรียนรู้การบริหารร้านและการพัฒนาทีมงาน 5. หมุนเวียนสาขาทั่วไต้หวันตามแผนขยายสาขาของบริษัท เพื่อเตรียมความพร้อมสู่ตำแหน่งผู้จัดการร้าน (หรือเลือกแบบจำกัดพื้นที่ได้) ตำแหน่งและเงินเดือน ★ ผู้จัดการร้านฝึกหัด (หมุนเวียนทั่วไต้หวัน) • เงินเดือนเริ่มต้น 48,000+ ดอลลาร์ไต้หวัน • มีโอกาสเติบโตเป็น ผู้ช่วยผู้จัดการ → ผู้จัดการร้าน → ผู้จัดการเขต → ผู้จัดการระดับภูมิภาค → ผู้จัดการ ★ ผู้จัดการฝึกหัด (ประจำภูมิภาค) • เงินเดือนเริ่มต้น 41,000+ ดอลลาร์ไต้หวัน • หมุนเวียนเฉพาะในพื้นที่ที่กำหนด • มีโอกาสเติบโตเป็นผู้ช่วยผู้จัดการและผู้จัดการร้าน โอกาสเติบโตด้านรายได้ (ตัวอย่างสำหรับสายผู้จัดการร้านฝึกหัด) • ผู้จัดการ: 128,000+ ดอลลาร์ไต้หวัน • ผู้จัดการระดับภูมิภาค: 113,000+ ดอลลาร์ไต้หวัน • ผู้จัดการเขต: 93,000+ ดอลลาร์ไต้หวัน • ผู้จัดการร้าน: 78,000+ ดอลลาร์ไต้หวัน • ผู้ช่วยผู้จัดการร้าน: 57,000+ ดอลลาร์ไต้หวัน • หัวหน้าทีม (TL): 53,500+ ดอลลาร์ไต้หวัน • หัวหน้าพื้นที่ (SL): 51,000+ ดอลลาร์ไต้หวัน • พนักงานใหม่: 48,000+ ดอลลาร์ไต้หวัน ทุกคนเริ่มต้นจากพื้นฐาน ไม่มีการรับผู้บริหารจากภายนอกโดยตรง พร้อมประเมินผลงานทุกเดือนและมีระบบพัฒนาที่ชัดเจน โบนัส ★ โบนัสอายุงาน • ทำงานครบ 6 เดือน รับโบนัส 3,600 ดอลลาร์ไต้หวัน • รับโบนัสสะสมตามอายุงาน สูงสุด 12,000 ดอลลาร์ไต้หวัน ★ โบนัสแนะนำเพื่อน • แนะนำเพื่อนหรือคนรู้จักเข้าทำงาน • หากทำงานครบ 3 เดือน รับโบนัส 3,000–5,000 ดอลลาร์ไต้หวัน เวลาทำงาน • หยุดเดือนละ 8–10 วัน • ทำงานเป็นกะ ตามตารางของบริษัท • ทำงานวันละ 9 ชั่วโมง (รวมพัก 1 ชั่วโมง) ร่วมเติบโตไปกับ Kura Sushi ★ บริษัทซูชิชื่อดังจากประเทศญี่ปุ่น จดทะเบียนในตลาดหลักทรัพย์ของญี่ปุ่น สหรัฐอเมริกา และไต้หวัน พร้อมเดินหน้าขยายสู่ประเทศไทยในอนาคต เรามุ่งมั่นมอบอาหารญี่ปุ่นที่ปลอดภัย อร่อย และประสบการณ์การรับประทานอาหารที่สนุกสนาน พร้อมสวัสดิการที่ดี รายได้มั่นคง และโอกาสเติบโตในสายอาชีพอย่างไม่จำกัด ★ หากคุณกำลังมองหาองค์กรที่พร้อมสอนงาน มีเส้นทางเติบโตชัดเจน และเปิดโอกาสให้พัฒนาสู่ตำแหน่งผู้บริหาร มาร่วมเป็นส่วนหนึ่งกับ Kura Sushi ได้เลย!

1. 規劃保養維修作業計畫，以提供客戶滿意的售後服務制度。 2. 配合客戶維修時間，至客戶端進行定期檢查及保養。 3. 分析產品功能異常狀況，並建立資料庫。 4. 負責維修報表之建檔與管理。 5. 提供顧客產品維修的內容與報價。 6. 負責公司產品相關檢驗測試工作。 7. 負責公司產品維修工作。 8. 編寫不良品維修手冊。 9. 提供維修技術問題之分析與諮詢。 10. 負責維修器具、零件的管理、保養與維護。 11. 負責異常狀況之追蹤處理。 12. 建立與維護客戶資料。 13. 負責合約客戶之教育訓練。 14. 提供顧客正確產品使用及保養的知識。