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  • 10/9
  • MT銷售儲備幹部|保障底薪+獎金制度 (中壢SOGO)
  • 桃園市中壢區
  • 黛安芬國際股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~52,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • MT尋寶新星計畫 (2025全新計畫) 奇珍寶石挖採計畫,每一個寶石勳章,都是能夠成為創業家的象徵~ 一起踏上這條彩色之路,都準備好了嗎!? 總共7個奇珍寶石,7個Level成長計劃,一起冒險吧~ [職務說明]: 1. 專門店點銷售管理及營運管理(每一階層皆具備完善訓練及考核) 2. 學習不同通路銷售方式以及營運管理(百貨櫃位為主) 3. 學習時尚領域專業知識以及品牌產品專業知識及市場分析 4. 每一階段不同職能KPI達成,努力往下一個階段晉升 5. 協助同櫃位所有MT同仁共同成長,達成團體績效目標。 [上班時間及區域]: 1. 不必擔心離家遠,將依照個人地域進行區域分配。 2. 上班時間及休假:依照營業時間、排班、休假依照勞基法規定(採四周變形工時)月休8~10天 #不必擔心無法休到假  #本計畫目的是為了讓MT尋寶者們能夠Work and life balance [ 7 Levels 7 種寶石職等簡單說明]: 挑戰超級創業家精神,一切想法暢通無阻 外商舞台,T型訓練設計,引領時尚創新 珍珠 - 初級JBA(Junior BA) 白銀 - 資深SBA(Senior BA) 黃金 - 專業PBA(Professional BA) 藍寶 - 高級EBA(Expert BA) 紅寶 - 店長SL(Store Leader) 翡翠 - 高級店長ASL(Advanced Store Leader) 鑽石 - 區域店長MSL(Master Store Leader) 成為最閃亮的那顆寶石,準備好一起踏上時尚冒險旅程! 歡迎喜歡冒險與挑戰的你,加入時尚之星~

  • 10/9
  • 品牌銷售顧問|保障底薪+獎金制度 (新光(站前))
  • 台北市中正區
  • 黛安芬國際股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~52,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 我們正在尋找熱愛服務、擅長與人互動的你,一同加入國際內衣品牌黛安芬的門市團隊! 擔任品牌銷售顧問,你的工作不只是銷售商品,而是幫助顧客找到最適合他們的內在美與自信。 工作內容包含: 1.接待顧客並了解其需求,推薦合適產品(內衣、內褲等) 2.協助顧客試穿,提供貼心專業的建議 3.負責櫃上日常營運,如陳列整理、補貨、收銀作業 4.定期參與品牌與產品培訓,提升專業與銷售技巧 5.協助門市營運目標達成,打造舒適購物空間 【我們希望你擁有】 ☑具服務熱誠,願意主動關心顧客需求 ☑良好的溝通能力與團隊合作精神 ☑喜歡學習、願意接受內部訓練 ☑有零售門市、服飾或內衣銷售經驗者佳(無經驗可培訓) 【薪資福利】 ☑保障底薪 ☑月業績獎金、團隊獎金、活動獎金等 ☑年終獎金 ☑員購優惠(正職滿三個月後即可擁有) ☑完整新人訓練+定期專業內訓+線上APP進修課程 ☑升遷制度明確:表現優異可晉升為店長/區域店長等 【工作時間】 排班制,需配合百貨營業時間、休假依照勞基法規定(採四周變形工時)月休8~10天 【應徵方式】 請透過 1111 投遞履歷,我們會盡快與您聯繫安排面試。 加入我們,打造屬於女性自信與專業的品牌職涯舞台!

  • 10/9
  • 品牌銷售顧問|保障底薪+獎金制度 (新竹巨城)
  • 新竹市東區
  • 黛安芬國際股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 我們正在尋找熱愛服務、擅長與人互動的你,一同加入國際內衣品牌黛安芬的門市團隊! 擔任品牌銷售顧問,你的工作不只是銷售商品,而是幫助顧客找到最適合他們的內在美與自信。 工作內容包含: 1.接待顧客並了解其需求,推薦合適產品(內衣、內褲等) 2.協助顧客試穿,提供貼心專業的建議 3.負責櫃上日常營運,如陳列整理、補貨、收銀作業 4.定期參與品牌與產品培訓,提升專業與銷售技巧 5.協助門市營運目標達成,打造舒適購物空間 【我們希望你擁有】 ☑具服務熱誠,願意主動關心顧客需求 ☑良好的溝通能力與團隊合作精神 ☑喜歡學習、願意接受內部訓練 ☑有零售門市、服飾或內衣銷售經驗者佳(無經驗可培訓) 【薪資福利】 ☑保障底薪 ☑月業績獎金、團隊獎金、活動獎金等 ☑年終獎金 ☑員購優惠(正職滿三個月後即可擁有) ☑完整新人訓練+定期專業內訓+線上APP進修課程 ☑升遷制度明確:表現優異可晉升為店長/區域店長等 【工作時間】 排班制,需配合百貨營業時間輪班,休假依照勞基法規定(採四周變形工時)月休8~10天 【應徵方式】 請透過 1111 投遞履歷,我們會盡快與您聯繫安排面試。 加入我們,打造自信與專業的品牌職涯舞台!

  • 10/9
  • 台中區駐廠技術員
  • 台中市后里區
  • 興智科技有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~33,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1. 駐點於美光台南廠區,依據標準作業流程及工程執行機台設備零組件之組裝、檢查與生產作業。 2. 操作組裝設備、測試設備及相關治具,依操作手冊完成設備設定、基本調整與日常點檢。 3. 使用手工具及相關量測儀器進行產品組裝、尺寸確認與外觀檢查,確保作業結果符合品質規範。 4. 依測試規範執行產品功能測試與初步調試,記錄測試數據及異常狀況,協助判斷產品與設備狀態。 5. 發現組裝、測試或設備運作異常時,依程序進行初步排除、隔離與問題回報,並協助追蹤改善進度。 6. 配合生產線導入、試產及設備驗收作業,協助現場操作人員熟悉設備及作業流程,維持產線正常運作。 7. 執行設備及治具的日常保養、清潔與簡易維護,落實工作區域整理及現場5S管理。 8. 確實填寫生產紀錄、設備點檢表、測試報告及異常處理紀錄,並與工程、品保及生產等相關部門進行工作協調。 9. 遵循職業安全衛生規範、廠區管理制度及各項作業標準,正確使用個人防護設備,確保作業安全與產品品質。 本職務將參與消費性電子產品產線的組裝、測試與設備支援工作,歡迎具備細心、責任感及團隊合作精神,並有意投入電子製造現場工作的人員投遞履歷。我們期待您的加入,與團隊共同維持穩定、高品質的生產作業。

  • 10/9
  • 【台中】中央工業工程(系統)資深工程師
  • 台中市潭子區
  • (代招)矽品精密工業股份有限公司
  • 4年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 55,200~95,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • (1) MP規劃-標準制訂-發動人/工/料/機/成本參數標準值制訂/檢討計畫 (2) MP規劃-長期空間規劃/協調(國土規劃) (3) MP規劃-標準工時/用量/成本model/OEE/OLE/HRP DB系統開發/維運/規劃 (4) MP執行-PJR-人工料機標準值修訂審查/執行(CIM-UPH/PPDB系統上線) (5) MP執行-CAP/PIP-BU CAP/PIP專案執行成果Monitor/評分 (6) 改善-New Tool- IE Tool 導入及改善 (7) 其他上級交辦事項

  • 10/9
  • 掃描助理
  • 新北市中和區
  • 宣城科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.執行掃描(印前改色)、輸出、後製、裝裱等工作。 2.生產設備與白平衡定期維護及保養 3.掃描案件排程 4.掃描作品保管 5.掃描檔案管理 3.主管交辦事項

  • 10/9
  • 高雄地區/白卡優先/鋼構管架安裝人員
  • 高雄市楠梓區
  • 京彩工程有限公司
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,日薪 1,800~2,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 京彩工程有限公司邀請你加入台積電高雄F22廠工程團隊!🏗️🔧從精準放樣到管架穩固安裝,每一個細節都攸關工程品質與現場安全。無論你是技工、半技工或學徒,只要願意學習、做事細心,就能在實際工程中累積專業施工經驗,一步步打造更扎實的技術實力!💪 工作內容 1. 進行施工區域勘查、精度放樣及現場施工準備 2. 依施工圖面與現場規範,執行埋設化學錨栓及管架安裝 3. 使用手工具及電動工具完成金屬管架組裝、固定與調整 4. 進行施工尺寸確認、安裝品質檢查及現場整理 5. 配合施工團隊完成各項管架安裝作業 6. 須持有高空作業車證照,並遵守高空作業及工地安全規範 7. 須配合加班及排休 薪資:日薪1800~2500元,依能力與配合度核薪,面試可詳談 上班地點:目前高雄或者台南 上班時間:08:00~17:00 福利: 1. 勞健保 2. 年終獎金 3. 全勤獎金 4. 住宿津貼 5. 外地津貼 6. 技工、半技工及學徒皆可應徵,無經驗者可從現場實務中學習 7. 依工作能力與施工經驗提供相應薪資發展空間 想在台積電高雄F22廠累積專業施工經驗嗎?歡迎加入京彩工程有限公司,一起把每項管架安裝工作穩穩完成! 🚀

  • 10/9
  • CNC操作員(北宸機械)
  • 新北市五股區
  • 秉成實業有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 負責CNC加工機及其他現場加工機操作。

  • 10/9
  • 【勇捷工程】工務助理工程師
  • 台中市
  • 井上工程有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助工地現場巡檢,記錄施工進度、拍照、現場狀況,並即時回報異常事項。 2.辦理工程相關申請作業,包括各類表單填寫、送審文件及資料彙整。 3.協助辦理工地人員教育訓練、職安課程及相關證照申請與管理。 4.協助召開工程會議,整理會議紀錄,並追蹤各項決議事項執行情形。 5.彙整工程進度、施工照片及相關資料,定期向主管回報。 6.協助工程文件、合約、圖面及各項資料建檔、整理與歸檔。 7.協助工地與業主、協力廠商及內部各單位之間的行政聯繫與溝通。 8.處理日常文書作業,熟悉 Word、Excel 等 Office 軟體操作。 9.完成主管交辦事項,支援工程專案行政及工務相關作業。 具 營造業丙種勞工安全衛生業務主管 或 丙種職業安全衛生業務主管 證照佳。 細心負責,具良好溝通協調能力。 能配合至工地現場巡查及工程進度追蹤。 具工務助理、工程行政或營建相關工作經驗者佳。 具備汽車或機車駕照,有小貨車經驗尤佳

  • 10/9
  • 混凝土廠經理、工廠主管
  • 台中市東勢區
  • 財本企業有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 60,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 依據每日訂單量與工地澆置時程,規劃混凝土生產排程,安排混凝土車輛,指揮調度各生產線、攪拌車出車順序與回廠時間 2. 監督混凝土拌合站生產作業,包含原料投料比例、拌合時間、設備運轉狀況,確保混凝土坍度、強度等品質符合標準與試驗報告 3. 管理骨材、水泥、外加劑等原物料進貨、驗收與庫存量,定期盤點並與採購單位確認補貨時程與安全庫存 4. 督導品管人員執行試體製作、養護及抗壓試驗,審閱試驗報告與異常紀錄,針對不合格批次追蹤原因並擬定改善措施 5. 負責廠區人員管理與排班,包含攪拌站操作員、調度、廠務、品管人員、場內裝載機司機、外出攪拌車司機之工作分配、教育訓練與考核 6. 監督廠區安全衛生與設備保養,包含預拌車、裝載機、輸送設備與粉塵收集系統之維護計畫,落實工安檢點與環保稽查需求 7.熟悉公司混凝土產品、公司規章作業流程 8.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度),顧客意見回饋以供公司改善參考 9.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 **有預拌混凝土公司工作經驗者佳

  • 10/9
  • NB韌體設計(EC)工程師(高雄) - TWPR03223
  • 高雄市新興區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責軟體之分析、設計以及程式撰寫 2. 規劃執行軟體架構及模組之設計,並控管軟體設計進度  3. 開發與維護 Notebook EC 程式碼 4. 工作內容需要與BIOS, 硬體, 電源工程師充分合作 ※依學經歷、工作年資敘薪

  • 10/9
  • NB RF設計主任/設計經理(高雄) - TWPR05228
  • 高雄市新興區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.Study RFQ spec並提出RFQ proposal給客戶 2.RF design review與RF對策導入,帶領並協助工程師NB產品開發之RF相關問題釐清與解決 3.指導工程師專案執行與教育訓練 4.Report專案進度給內外部客戶並釐清客戶疑問 5.新技術的研究與創新提案study ※依學經歷、工作年資敘薪

  • 10/9
  • NB硬體設計工程師(林口) - TWPR06180
  • 桃園市龜山區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 專案硬體相關設計 2. 硬體設計問題分析與解決能力 3. 與支援工廠,測試單位試產相關問題解決 4. 跨部門溝通協調.廠商端的問題澄清與溝通 ※依學經歷、工作年資敘薪

  • 10/9
  • NB專案經理RDPM(林口)(內湖) - TWPR14175
  • 桃園市龜山區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 7年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. RFQ/NPI/Post RTS activities coordination , prepare RFQ proposal , issues driving. 2. NPI phase travel budget/proto budget control and build activities coordinate among customer , internal teams. 3. Cross function co-ordination among RD/suppliers/RD/Validation team..and Customers. 4. Overall schedule control to meet major milestone.ol to meet major milestone. ※依照學經歷、工作年資敘薪 ※工作地點可選擇台北內湖/桃園龜山近林口長庚

  • 10/9
  • NB機構設計經理 (內湖) - TWPR15312
  • 台北市內湖區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 8年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 專案成果掌控、團隊人員及專案進度管理 2. NB四大件暨相關產品(如PAD、AIO)之機構設計 3. 掌握、理解需求材料特性進行設計,如塑膠、金屬、五金零件或新材質等 4. 客戶對應、供應商及工廠溝通協調 ※依學經歷、工作年資敘薪

  • 10/9
  • NB結構分析工程師(內湖) - TWPR1501
  • 台北市內湖區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 衝擊、振動及結構強度相關實驗。 2. 產品結構設計評估及數值分析。 3. 專案分析討論、模擬結果解析及設計變更建議。 4. 實驗設計操作及報告撰寫。 5. 臨時交辨事項。 ※依學經歷、工作年資敘薪

  • 10/9
  • SAFETY安規工程師/高級工程師 (內湖) - TWPR13287
  • 台北市內湖區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 安規即”安全規範”,任何產品依照各國法規,皆需先經過審查,確定其安全才能在該國販售。 故安規工程師的職責,即經由設計、測試及認證三個步驟,將安全且合法的產品,以最快的速度,協助公司推展到市面上。 1. 熟悉安全法規且能靈活應用。 2. 產品安全〝設計研發〝及測試。 3. 各國安規認證申請及管理。 4. 產品量產後,安規相關事項後續追蹤。 ※依學經歷、工作年資敘薪

  • 10/9
  • NB專案經理(理級) - TWPR1403
  • 台北市內湖區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. RFQ/NPI/Post RTS activities coordination , prepare RFQ proposal , issues driving. 2. NPI phase travel budget/proto budget control and build activities coordinate among customer , internal teams. 3. Cross function co-ordination among RD/suppliers/RD/Validation team..and Customers. 4. Overall schedule control to meet major milestone.ol to meet major milestone.

  • 10/9
  • PA1461軟體開發工程師/軟體應用工程師(內湖)
  • 台北市內湖區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.Windows軟體應用開發 2.Windows自動化系統測試軟體開發 3.多媒體應用開發 4.生產流程設計與產線自動化控制